EmployeesIndex® 2025
4,42
/5
50 reviews
ambiance
annee
autonomie
bienveillance
cette
bonne
flexibilite
confiance
management
evenement
mission
equipe
partie
collaborateurs
permet
perso
possibilite
projet
solidarite
travail
vivatech
Against its competitors
96%
vs
74%
+22.0 pts
Viva Technology
EngagementIndex® Global
"I appreciate the quality of interpersonal relationships (accessibility, sincerity, teamwork, collaboration, etc.) at this company / organization"
“VT a une une vraie démarche pour réduire l’empreinte carbone et implique tous les collaborateurs des leur arrivée dans l'entreprise (fresque du climat)
Il y a un engagement social et une politique de qualité de vie au travail (flexibilité, télétravail, équilibre pro/perso).
Il y a une mise en place d'actions en faveur de la diversité et de l’inclusion, qui favorisent un environnement de travail équitable et un soutien aux associations avec au moins deux actions solidaires obligatoires par an.”
4,2/5
Certified review
Purpose
96.0%
I appreciate the quality of interpersonal relationships (accessibility, sincerity, teamwork, collaboration, etc.) at this company / organization
86.0%
I have confidence in the leadership team at this company / organization (exemplarity, competence, change management)
86.0%
I am proud of the products/services of this company/organization
Average of 89.3%
Sustainability
86.0%
I feel that this company / organization sufficiently addresses current environmental issues
84.0%
I feel aligned with the business project of this company /organization (strategy, operational activity, purpose, culture, values...)
82.0%
In this company / organization, everyone benefits from the same opportunities for recruitment, remuneration and career development (age, gender identity, origins, beliefs, LGBTQIA+, diplomas, disability status…)
Average of 84.0%
Against its competitors
86%
vs
68%
+18.0 pts
Viva Technology
EngagementIndex® Global
"I have opportunities to learn and develop new competencies (projects, coaching, training, certifications, knowledge sharing...)"
“La nouveauté permanente et les responsabilités. J'ai un scope assez large ce qui me permet de gérer des choses que je ne gèrerait pas forcément dans une entreprise plus grande.”
4,7/5
Certified review
Management
92.0%
I see the value and impact of my work on the company/organization’s success
80.0%
I feel that I have the resources to achieve my goals (facilities, software/applications, artificial intelligence, priorities and decision-making, information, participative management, etc.)
76.0%
I understand how decisions are made in this company / organization
Average of 82.7%
action
aupres
atelier
choses
carbone
differentes
association
engagee
engagement
enjeux
equipe
faveur
impact
jeunes
mettre
place
politique
projets
sensibilisation
tous
vivatech
“L'ambiance et la motivation générales. Les gens sont heureux de travailler pour VivaTech, ils y trouvent un sens et un but. L'activité est similaire d'une années sur l'autre et pourtant tout est en perpétuel changement, il y a toujours de la nouveauté.”
4,7/5
Certified review
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