EngagementIndex® 2024
4,42
/5
146 Bewertungen
“L'encouragement de mon manager, la diversité des missions, la montée en compétences”
4,5/5
Zertifizierte Meinungen
Arbeitsumfeld
84.9%
Die Arbeitsmethoden, die mir zur Verfügung stehen, sind modern (Räumlichkeiten, Software/Anwendungen, Flexibilität, Fernarbeit, künstliche Intelligenz, partizipatives Management…)
78.8%
Mir gefällt die Art und Weise, wie wir uns zum Arbeiten treffen (Räumlichkeiten/Ateliers, Lage, Atmosphäre, Veranstaltungen, Seminare usw.)
76.7%
Ich bin zufrieden mit meiner persönlichen Work-Life-Balance
Durchschnitt von 80.1%
Management
87.7%
Ich sehe den Sinn und den Einfluss meiner Arbeit auf den Erfolg des Unternehmens/der Organisation
81.5%
Ich habe das Gefühl, dass ich die Möglichkeiten habe, meine Ziele zu erreichen
76.7%
Ich kann nachvollziehen, wie Entscheidungen in meinem Unternehmen/meiner Organisation getroffen werden
Durchschnitt von 82.0%
Mitarbeiter*innen Engagement
“Transparence, écoute, reconnaissance, bienveillance, ambition”
5,0/5
Zertifizierte Meinungen
“La confiance envers les dirigeants qui restent très connectés au terrain ; la liberté de ton et d'avis (pas de politique en interne, chacun veut la réussite d'Althéa) ; l'esprit d'entre aide ; la culture de travailler sérieusement sans se prendre au sérieux ; l'ambition d'excellence de l'entreprise qui nous oblige à donner le meilleur.”
4,3/5
Zertifizierte Meinungen
“L'image et la culture de l'entreprise, ses valeurs.
La proximité entre les personnes.”
5,0/5
Zertifizierte Meinungen
“-L'esprit collaboratif et l'accessibilité des collaborateurs et de la hiérarchie, et les moments de partage / événements organisés...
-Les opportunités de cross business en interne, et aussi avec l'écosystème,
-Les valeurs plébiscitées et que je partage,
-Faire partie d'AAA :
Effet "Groupe" rassurant (perception d'une certaine stabilité notamment financière),
Argument facilitateur côté business
-Stratégie de développement / Shape 2025 motivante
-Actionnariat”
4,7/5
Zertifizierte Meinungen
“Le fait que mon manager ait envie de me faire progresser et monter en compétences, le soutien et l'entraide entre les consultants”
4,5/5
Zertifizierte Meinungen
“La lisibilité stratégique. L'alignement entre les moyens et la stratégie mise en oeuvre. La déclinaison opérationnelle de cette stratégie compréhensible et claire.”
4,9/5
Zertifizierte Meinungen
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