CANDIDATES INTERNATIONAL SEP 2025

Candidati

L'esperienza dei candidati nel 2025 (Internazionale)

Scopri le recensioni certificate dei candidati e gli indicatori di soddisfazione basati su un'indagine condotta con veri candidati. Questi risultati rivelano la qualità del processo di selezione, le condizioni di assunzione e la raccomandazione dei candidati.

Tasso di raccomandazione*
77,8%
Tasso di partecipazione
30,4%
654 rispondenti
Tasso di soddisfazione*
81%

La soddisfazione dei candidati

Questi dati mettono in luce la percezione dei candidati sulle diverse fasi del processo di selezione.

82.18%
PROCESS
81.23%
Posizione
80.58%
Cultura e ambiente di lavoro

MIGSO-PCUBED - I punti di forza dell’azienda

Questi risultati mettono in evidenza i punti di forza percepiti dai candidati, offrendo una visione di ciò che funziona bene nel processo di selezione, nell'accoglienza, nella chiarezza degli scambi e nella trasparenza della comunicazione con l'azienda.

89%
di soddisfazione*
Il processo di selezione mi ha dato l’impressione che il mio profilo sia stato preso in seria considerazione
88%
di soddisfazione*
Per conoscere meglio questa azienda, ho potuto accedere facilmente a informazioni utili sul business, sulla cultura e sulle competenze (sito web, siti di valutazioni e recensioni, social network, contatti con dipendenti, ecc.)
87%
di soddisfazione*
Ritengo che potrei sviluppare significativamente le mie competenze e abilità professionali in questa azienda (responsabilità, progetti, supporto, mobilità di carriera, formazione...)
*Il tasso di soddisfazione corrisponde alla percentuale di opinioni che hanno ottenuto un punteggio superiore o uguale a 3,5/5.

Esperienze reali vissute da veri candidati.

Le recensioni pubblicate su ChooseMyCompany si basano su un’indagine condotta tra tutti i candidati di un’organizzazione. Garantiamo che ogni persona abbia potuto esprimersi liberamente e nelle stesse condizioni.

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