Telys

ESG Certified reviews
Company
Mitarbeiter*innen
Kunden
EmployeesIndex® 2024
4,50
/5
25 Bewertungen
Mitarbeiter*innen Engagement
76.0%
Berufliche Weiterentwicklung
86.7%
Arbeitsumfeld
80.0%
Management
65.3%
Anerkennung
88.0%
Daseinszweck
73.3%
Nachhaltige Entwicklung
EmployeesIndex® 2024
Gegen der Konkurrenten
88%
vs
66%
+22.0 pts

Telys

EngagementIndex® Global

"In meinem Unternehmen hat jede/r die gleichen Chancen auf Einstellung, Bezahlung und Entwicklung (Alter, Geschlechtsidentität, Herkunft, Glauben, LGBTQIA+, Abschlüsse, Behinderung usw.)"
EmployeesIndex® 2024
Gegen der Konkurrenten
92%
vs
70%
+22.0 pts

Telys

EngagementIndex® Global

"Ich würde einem Freund/einer Freundin die Arbeit in meinem Unternehmen / meiner Organisation empfehlen."
2024
Gegen der Konkurrenten
88%
vs
69%
+19.0 pts

Telys

EngagementIndex® Global

"Ich habe die Möglichkeit, zu lernen und meine Fähigkeiten weiterzuentwickeln (Projekte, Coaching, Schulungen, Zertifizierungen, Wissensaustausch …)"
EmployeesIndex® 2024
Gegen der Konkurrenten
88%
vs
67%
+21.0 pts

Telys

EngagementIndex® Global

"Ich habe das Gefühl, dass mir die Ressourcen zur Verfügung stehen, um meine Ziele zu erreichen (Räumlichkeiten, Software / Anwendungen, Künstliche Intelligenz, Prioritäten und Entscheidungen, Informationen, partizipative Führung …)"
EmployeesIndex® 2024
Gegen der Konkurrenten
92%
vs
64%
+28.0 pts

Telys

EngagementIndex® Global

"Die Arbeitsmethoden, die mir zur Verfügung stehen, sind modern (Räumlichkeiten, Software/Anwendungen, Flexibilität, Fernarbeit, künstliche Intelligenz, partizipatives Management…)"
EmployeesIndex® 2024
Daseinszweck
92.0%
Ich bin stolz auf die Dienstleistung, die wir für unsere Kunden erbringen
92.0%
Ich schätze die Qualität der menschlichen Beziehungen (Offenheit, Aufrichtigkeit, Teamgeist, Zusammenarbeit usw.) in meinem Unternehmen/meiner Organisation
80.0%
Ich habe Vertrauen in das Führungsteam dieses Unternehmens / dieser Organisation (Vorbildfunktion, Kompetenz, Veränderungsmanagement)
Durchschnitt von 88.0%
EmployeesIndex® 2024
Arbeitsumfeld
92.0%
Die Arbeitsmethoden, die mir zur Verfügung stehen, sind modern (Räumlichkeiten, Software/Anwendungen, Flexibilität, Fernarbeit, künstliche Intelligenz, partizipatives Management…)
88.0%
Mir gefällt die Art und Weise, wie wir uns zum Arbeiten treffen (Räumlichkeiten/Ateliers, Lage, Atmosphäre, Veranstaltungen, Seminare usw.)
80.0%
Ich bin zufrieden mit der Art und Weise, wie ich mein Berufs- und Privatleben miteinander vereinbaren kann
Durchschnitt von 86.7%
EmployeesIndex® 2024
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