Kel Foncier

EngagementIndex® 2025

4,81

/5

18 Bewertungen

“Reconnaissance du travail accompli. Ecoute sur mes objections ou évolutions possible. Développement d'un climat de bienveillance. Incitation à la préservation de l'environnement. Moyen mis à ma disposition pour mon environnement de travail. Communication sur les objectifs”

4,8/5

Zertifizierte Meinungen

employee

Gegen der Konkurrenten

100%

vs

74%

+26.0 pts

Kel Foncier

EngagementIndex® Global

"Mir gefällt die Art und Weise, wie wir uns zum Arbeiten treffen (Räumlichkeiten/Ateliers, Lage, Atmosphäre, Veranstaltungen, Seminare usw.)"

EngagementIndex® 2024

“Le soucis de garantir de bonnes conditions de travail, la mixité des équipes en terme de sexes, d'âges et d'origines .”

4,9/5

Zertifizierte Meinungen

employee

“Ambiance de travail détendue avec des équipes compétentes, dynamiques et motivées.”

4,7/5

Zertifizierte Meinungen

employee

Gegen der Konkurrenten

90%

vs

80%

+10.0 pts

Kel Foncier

StartUp

"Ich habe Vertrauen in das Managementteam (Vorbildfunktion, Kompetenzen, Änderungsmanagement)"

EngagementIndex® 2024

Mitarbeiter*innen Engagement

90.0%

Berufliche Weiterentwicklung

98.3%

Arbeitsumfeld

93.3%

Management

95.0%

Anerkennung

91.7%

DASEINSBERECHTIGUNG

95.0%

nachhaltige Entwicklung

EngagementIndex® 2024

“La proximité avec la Direction, l'équilibre vie pro/ vie perso, la confiance”

4,7/5

Zertifizierte Meinungen

employee

“La direction est attentive au bien-être de ses salariés et fournit un cadre de travail agréable, et des tupperwares en verre pour éviter les plastiques à usage unique.”

4,8/5

Zertifizierte Meinungen

employee

“Ambiance, hiérarchie à l'écoute et humaine, incitation à la prise de conscience environnemental, les nouveau locaux et la reconnaissance de mon travail”

4,7/5

Zertifizierte Meinungen

employee

“Le fait de voir les résultats de mon travail sur les produits et l'autonomie et la liberté données par mon manager.”

4,8/5

Zertifizierte Meinungen

employee

“On apprend tous les jours”

5,0/5

Zertifizierte Meinungen

employee

Gegen der Konkurrenten

95%

vs

73%

+22.0 pts

Kel Foncier

EngagementIndex® Global

"Ich sehe den Sinn und den Einfluss meiner Arbeit auf den Erfolg des Unternehmens/der Organisation"

EngagementIndex® 2024

Gegen der Konkurrenten

90%

vs

69%

+21.0 pts

Kel Foncier

HE - MeaningCheck® Global

"Ich habe die Möglichkeit, zu lernen und meine Kompetenzen zu weiterzuentwickeln (Projekte, Coaching, Ausbildungen, Zertifizierungen, Wissensaustausch…)"

HE - MeaningCheck® 2024

“La modernité des locaux, l'esprit d'équipe et la bonne entente entre les services”

5,0/5

Zertifizierte Meinungen

employee

Gegen der Konkurrenten

100%

vs

75%

+25.0 pts

Kel Foncier

EngagementIndex® Global

"Ich bin stolz auf die Dienstleistung, die für unsere Kunden erbringen."

EngagementIndex® 2024

“le télétravail et l'organisation, l'emplacement à côte de gare de Lyon”

4,7/5

Zertifizierte Meinungen

employee

“Je fais ce que j'aime faire et je vois en gros le résultat de mon travail”

4,7/5

Zertifizierte Meinungen

employee

“Très à cheval sur les règles RSE, notamment sur le tri sélectif. Objectif 0 plastique, etc.”

5,0/5

Zertifizierte Meinungen

employee

Gegen der Konkurrenten

95%

vs

64%

+31.0 pts

Kel Foncier

EngagementIndex® Global

"Die Arbeitsmethoden, die mir zur Verfügung stehen, sind modern (Räumlichkeiten, Software/Anwendungen, Flexibilität, Fernarbeit, künstliche Intelligenz, partizipatives Management…)"

EngagementIndex® 2024

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