EngagementIndex® 2024
4,15
/5
126 avaliações certificadas ESG
“La diversité des projets sur lesquels je travaille, assurant une montée en compétence continue.”
4,7/5
Revisão certificada ESG
Desenvolvimento Profissional
75.4%
Disponho da oportunidade para aprender e desenvolver as minhas competências (projetos, coaching, formações, certificações, compartilhamento de conhecimento…)
66.7%
Compreendo bem a forma como o meu desempenho é avaliado
57.9%
Compreendo a forma como posso fazer evoluir a minha carreira com esta empresa / organização (responsabilidades, projetos, atividade, redes, mobilidade, promoções...)
Média de 66.7%
Gestão
77.0%
Compreendo a utilidade e o impacto do meu trabalho para o sucesso da empresa/organização
77.0%
Sinto que possuo os meios para atingir os meus objetivos
50.0%
Compreendo como são tomadas as decisões nesta empresa / organização
Média de 68.0%
“La disponibilité de mon manager et le suivi Trimestriel permettant de discuter de mes missions au sein de l'entreprise cliente.”
4,7/5
Revisão certificada ESG
“La variété des tâches et des défis, qui me permettent de rester motivé et engagé dans mon travail, tout en me permettant de développer constamment de nouvelles compétences.”
4,7/5
Revisão certificada ESG
Razão de ser
86.5%
Aprecio a qualidade das relações humanas (acessibilidade, sinceridade, espírito de equipa, colaboração...) dentro desta empresa / organização
82.5%
Sinto orgulho nos produtos/serviços desta empresa/organização
67.5%
Confio na equipa de direção (exemplaridade, competências, gestão da mudança)
Média de 78.8%
Desenvolvimento sustentável
76.2%
Sinto que esta empresa / organização integra suficientemente os desafios ambientais atuais.
69.8%
Nesta empresa / organização, todos beneficiam das mesmas oportunidades em matéria de recrutamento, de remuneração, de evolução (idade, identidade de género, origem, crenças, LGBTQIA+, diploma, situação de deficiência...)
65.1%
Estou em sintonia com o projeto da minha empresa (estratégia, atividade comercial, razão de ser, cultura, valores...)
Média de 70.4%
O engajamento de Funcionários
“La flexibilité / la compréhension des managers.
Le bon duo commerce / recrutement.
Le fait de nous donner des objectifs sans pour autant nous mettre la pression.”
4,2/5
Revisão certificada ESG
“L'humain au centre du projet, la simplicité et la transparence des échanges, le sentiment d'être considéré et épaulé en cas de besoin.”
4,8/5
Revisão certificada ESG
“Je perçois Médiane Système comme une société de services "humaine". Même en étant constamment en clientèle, le contact avec la société est maintenu. La communication est régulière, les besoins / envies sont pris en compte, les échanges avec la hiérarchie sont honnêtes et bienveillants.”
4,1/5
Revisão certificada ESG
Ambiente de Trabalho
86.5%
Estou satisfeito(a) pela forma como articulo a minha vida pessoal e profissional
73.8%
Os modos de trabalho à minha disposição são modernos (instalações, software/aplicações, flexibilidade, trabalho remoto, inteligência artificial, gestão participativa…)
67.5%
Gosto da forma como nos encontramos para trabalhar (instalações / workshops, localização, ambiente, eventos, seminários...)
Média de 75.9%
“La proximité entre la direction et les employés. C'est une entreprise qui prend beaucoup en compte le bien-être et qui est très à l'écoute.”
4,6/5
Revisão certificada ESG
“Le sentiment d'apporter une vraie valeur ajoutée et un service de proximité à mes clients et collaborateurs.”
4,8/5
Revisão certificada ESG
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