Polyconseil

Conseil en Ingénierie / Technologies PARIS 9ème

1 score(s) ativo(s) | 3 rótulo(s) ativo(s)

Avaliações ESG
Empresa
Ofertas de Emprego
Funcionários
Baixar
EngagementIndex® 2024
4,24
/5
149 avaliações certificadas ESG
HybridWorkIndex® 2024
4,32
/5
149 avaliações certificadas ESG
“Les sujets techniques sur lesquels je travaille”
3,9/5

Revisão certificada ESG

funcionário
ambiance
autonomie
bienveillance
bonne
collaborateurs
competence
collegue
equilibre
confiance
equipe
flexibilite
gens
hybride
liberte
mission
organisation
possibilite
projet
qualite
teletravail
travail
“La bienveillance, les collègues, les missions”
5,0/5

Revisão certificada ESG

funcionário
“Le travail hybride, le plaisir du travail bien fait, testé de nouvelles choses”
4,4/5

Revisão certificada ESG

funcionário
INTERACTIONS
98.0%
Posso comunicar facilmente com os meus colegas e com o meu superior hierárquico quando preciso (presencial, videoconferência, telefone, mensagens, etc.)
97.3%
Posso comunicar facilmente com os meus colegas e com o meu superior hierárquico quando preciso
91.3%
Posso comunicar facilmente com os meus interlocutores profissionais externos (clientes, parceiros, fornecedores, etc.) como quiser (presencial, videoconferência, telefone, mensagens, etc.)
88.6%
Posso comunicar facilmente com os meus interlocutores profissionais externos quando preciso (clientes, parceiros, fornecedores, etc.)
Média de 93.8%
HybridWorkIndex® 2024
Ambiente de Trabalho
94.0%
Os modos de trabalho à minha disposição são modernos (instalações, software/aplicações, flexibilidade, trabalho remoto, inteligência artificial, gestão participativa…)
87.2%
Estou satisfeito(a) pela forma como articulo a minha vida pessoal e profissional
81.9%
Gosto da forma como nos encontramos para trabalhar (instalações / workshops, localização, ambiente, eventos, seminários...)
Média de 87.7%
EngagementIndex® 2024
BIEN-ETRE
91.3%
Ao trabalhar em modo híbrido, sinto-me eficiente
88.6%
Sinto que têm a minha opinião em consideração pela forma como se dirigem a mim (ferramentas, tom, momento, etc.)
87.2%
Consigo desconectar-me do meu trabalho quando preciso
83.2%
As minhas expectativas e necessidades pessoais são tidas em consideração na implementação do trabalho à distância
Média de 87.6%
HybridWorkIndex® 2024
Razão de ser
93.3%
Aprecio a qualidade das relações humanas (acessibilidade, sinceridade, espírito de equipa, colaboração...) dentro desta empresa / organização
80.5%
Sinto orgulho nos produtos/serviços desta empresa/organização
62.4%
Confio na equipa de direção (exemplaridade, competências, gestão da mudança)
Média de 78.7%
EngagementIndex® 2024
“La diversité des tâches, l'autonomie qu'on me laisse, pouvoir être force de proposition”
5,0/5

Revisão certificada ESG

funcionário
Em comparação com seus concorrentes
82%
vs
66%
+16.0 pts

Polyconseil

EngagementIndex® Global

"Sinto que possuo os meios para atingir os meus objetivos"
EngagementIndex® 2024
“La qualité des relations humaines”
3,7/5

Revisão certificada ESG

funcionário
“La possibilité de faire évoluer les process et de produire des choses intéressante.”
4,1/5

Revisão certificada ESG

funcionário
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