Esker

Libérez-vous du papier avec Esker !
Esker aide les entreprises à optimiser le traitement et l'échange d'informations en proposant des solutions d'automatisation des processus documentaires et de dématérialisation des documents de gestion.

PDG: Jean-Michel Bérard
DRH: Annick Challancin
Monde: Entre 500 et 1000 salariés, Entre 20 et 100 stagiaires, Entre 50 et 200 recrutements (CDI, CDD)
France: Entre 200 et 500 salariés, Entre 20 et 100 stagiaires, Entre 50 et 200 recrutements (CDI, CDD)

Note globale

4.6 /5
4.67 /5
d'après l'avis de 45 salariés Esker
62.55%
≥ 4.5 ★
26.22%
≥ 3.5 ★
8.61%
≥ 2.5 ★
Répartition de la note
J'évalue mon entreprise
Détails de la note de Esker
tout à fait d'accord
plutôt d'accord
neutre
Plaisir
J'éprouve du plaisir à faire mon travail
100%
Fierté
Je recommande mon entreprise / organisation à un ami pour venir y travailler
100%
Salaire & Reconnaissance
Je suis satisfait(e) des avantages de mon entreprise / organisation (bonus, primes, intéressement, participation, mutuelle, congés, aide au logement, CE...)
93.33%
Environnement stimulant
Je sens que l'on me fait confiance
93.33%
Environnement stimulant
Je suis satisfait(e) de la manière dont j'articule mes vies professionnelles et personnelles
93.33%
Motivation & Management
Je vois l'impact de mon travail sur la réussite de l'entreprise
92.86%
Plaisir
Je trouve du sens à ce que je fais
86.67%
Fierté
J'ai confiance en l'équipe de direction (exemplarité, compétences)
86.67%
Plaisir
J’apprécie la qualité des relations humaines (accessibilité, sincérité, collaboration…) au sein de mon entreprise / organisation
86.67%
Fierté
Je suis fier(e) de nos produits / services
86.67%
Motivation & Management
Je sens que j'ai les moyens d'atteindre mes objectifs
86.67%
Développement professionnel
J'ai le sentiment que ma mission et mes responsabilités me correspondent (savoir-faire, personnalité...)
86.67%
Salaire & Reconnaissance
Je me sens reconnu(e) et encouragé(e) dans mes efforts
86.67%
Motivation & Management
Je comprends bien comment ma performance est évaluée
86.67%
Développement professionnel
J'ai l'impression de progresser et d'apprendre
85.71%
Environnement stimulant
J’estime que la façon de travailler est innovante (collaboration, installations, process, prises de décision, outils…)
85.71%
Développement professionnel
Je comprends comment je peux évoluer dans mon entreprise / organisation (projets, promotion, mobilité)
80%
Salaire & Reconnaissance
Je considère que mon salaire / rémunération est adapté à mon poste et responsabilités
80%
Chiffres clés

Recommandation à un ami

100%

Confiance en la direction

87%

Sens

87%
Les salariés de Esker aiment
Quel est votre service / fonction ?
  • Recherche et Developpement / Analyses / Etudes - 52.9%
  • Ressources Humaines - 26.5%
  • IT / Réseaux - 11.8%
  • Production / Construction - 8.8%
Quel est votre niveau d'expérience professionnelle ?
  • 6 à 10 ans d'expérience - 61.8%
  • 3 à 5 ans d'expérience - 11.8%
  • 21 à 30 ans d'expérience - 11.8%
  • 0 à 2 ans d'expérience - 8.8%
  • 11 à 20 ans d'expérience - 5.9%