EngagementIndex® 2025
4,59
/5
77 avis certifiés ESG
WeImpactIndex® 2025
4,25
/5
77 avis certifiés ESG
Environnement de travail
88.3%
Les modes de travail mis à ma disposition sont modernes (locaux, logiciels / applications, flexibilité, travail à distance, intelligence artificielle, management participatif…)
85.7%
Je suis satisfait(e) de la manière dont j’articule ma vie professionnelle et personnelle
83.1%
Les différents services de cette entreprise collaborent de manière efficace
Moyenne de 85.7%

“La considération, l'écoute et la reconnaissance. Les perspectives d'évolution.”
4,9/5
Avis certifié ESG
“Les politiques favorisant la diversité, l'inclusion et l'égalité des chances”
5,0/5
Avis certifié ESG
Développement durable
89.6%
Je trouve que cette entreprise / organisation intègre suffisamment les enjeux environnementaux actuels
87.0%
Je suis en phase avec le projet de cette entreprise / organisation (stratégie, activité business, raison d’être, culture, valeurs…)
84.4%
Dans cette entreprise / organisation, chacun(e) bénéficie des mêmes opportunités d’embauche, de rémunération, d’évolution (âge, identité de genre, origine, croyance, LGBTQIA+, diplôme, situation de handicap...)
Moyenne de 87.0%

Face à ses concurrents
80%
vs
64%
+16.0 pts
Optineris
EngagementIndex® Global
"Je me sens reconnu(e) et encouragé(e) dans mes efforts"
Face à ses concurrents
83%
vs
61%
+22.0 pts
Optineris
Services
"Les différents services de cette entreprise collaborent de manière efficace"

Face à ses concurrents
77%
vs
49%
+28.0 pts
Optineris
WeImpactIndex® Global
"Les produits/services que commercialise cette entreprise/organisation ont un impact positif sur l’environnement"
Face à ses concurrents
83%
vs
61%
+22.0 pts
Optineris
WeImpactIndex® Global
"Cette entreprise/organisation contribue à la sensibilisation des parties prenantes (salariés, clients, partenaires,…) sur les questions de respect de l’environnement"
agence
ambiance
bienveillance
cohesion
collegues
differents
direction
ecoute
evolution
equipe
groupe
entraide
possibilite
humaine
proximite
esprit
service
taches
taille
travail
valeurs
“Les valeurs humaines du groupe. Peu importe le niveau de chacun, une oreille est toujours à disposition.”
4,9/5
Avis certifié ESG

“la partie recrutement - être en contacte avec les personnes en recherche de mission et pouvoir les aider. Et lorsque les missions aboutissent en CDI c'est encore plus gratifiant.”
4,7/5
Avis certifié ESG
“Son investissement avec des actions concrètes mise en place comme le Duo Day, le Cleaning Day”
4,9/5
Avis certifié ESG

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