ChooseMyCompany

Edición de programas informáticos
Avisos de ESG
Empresa
Empleados
Becarios
Candidatos
Clientes
WorkWell_Index® 2025
3,74
/5
47 opiniones
WeImpactIndex® 2025
3,73
/5
47 opiniones
EmployeesIndex® 2025
4,01
/5
47 opiniones
Contra sus competidores
94%
vs
85%
+9.0 pts

ChooseMyCompany

HappyAtWork® Top 5 2024

"Considero que las relaciones humanas en esta empresa/organización son de calidad (accesibilidad, sinceridad, colaboración…)"
EmployeesIndex® 2025
Contra sus competidores
86%
vs
76%
+10.0 pts

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EngagementIndex® Global

"Veo la utilidad y el impacto de mi trabajo en el éxito de la empresa/organización"
EmployeesIndex® 2025
“Le sens de la mission de l'entreprise, les conditions de travail (nouveaux bureaux, matériel à disposition, etc.), les efforts mis sur les évènements internes (teambuilding, afterworks, petit-dejs, etc.) qui permettent de créer du lien de manière informelle”
4,5/5

Opinion certificada

colaborador
agreable
ambiance
collaborateurs
bonne
collegues
entente
equilibre
equipe
esprit
evenement
impact
locaux
mission
nouveaux
organises
perso
place
relation
produit
sens
travail
“la bienveillance dans les équipes, le management présent mais qui laisse place à notre autonomie, les actions mises en place pour la cohésion d'équipe (réunion, évènement ...)”
4,1/5

Opinion certificada

colaborador
“- Ambiance générale (vie de bureau + événements internes) - Equilibre vie pro-perso - Volonté de bien faire / de se remettre en question - Confiance accordée aux équipes”
4,3/5

Opinion certificada

colaborador
“On a la chance de travailler dans un cadre bienveillant et les membres du Codir sont faciles d’accès. On peut aussi proposer des idées librement.”
4,4/5

Opinion certificada

colaborador
Respeto
92.3%
Puedo ser yo mismo en esta empresa/organización sin sentirme juzgado(a)
86.5%
La relación con los clientes y proveedores de esta empresa/organización no presenta conflicto de interés, ni corrupción
76.9%
Estoy en línea con el proyecto de esta empresa / organización (estrategia, actividad empresarial, razón de ser, cultura, valores, etc.)
69.2%
En caso de una situación difícil (personal o profesional), me siento cómodo/a para hablar de ello
Promedio de 81.2%
WorkWell_Index® 2025
Contra sus competidores
76%
vs
83%

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WeImpact® - Top 5 - 2024

"Estoy en línea con el proyecto de esta empresa / organización (estrategia, actividad empresarial, razón de ser, cultura, valores, etc.)"
WeImpactIndex® 2025
Contra sus competidores
53%
vs
44%
+9.0 pts

ChooseMyCompany

EngagementIndex® Global

"Considero que mi remuneración está acorde con mis responsabilidades"
EmployeesIndex® 2025
Contra sus competidores
76%
vs
67%
+9.0 pts

ChooseMyCompany

WorkWell_Index® Global

"Estoy en línea con el proyecto de esta empresa / organización (estrategia, actividad empresarial, razón de ser, cultura, valores, etc.)"
WorkWell_Index® 2025
Contra sus competidores
94%
vs
79%
+15.0 pts

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WeImpact® - Top 5 - 2024

"La dirección procura reflejar el equilibrio entre hombres y mujeres: junta directiva, comité de dirección, gestión, etc."
WeImpactIndex® 2025
Contra sus competidores
86%
vs
80%
+6.0 pts

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HappyAtWork® Top 5 2024

"Estoy satisfecho(a) con la manera en la que concilio mi vida profesional y personal"
EmployeesIndex® 2025
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