TraineesIndex® 2025
4,17
/5
23 Bewertungen
Berufliche Entwicklung
91.3%
Diese Erfahrung hat mir neue „Soft Skills” vermittelt, um beruflich erfolgreich zu sein: Beiträge in Besprechungen, Kundengespräche, Wortmeldungen, Präsentationen, Prioritätenmanagement, schriftliche Ausdrucksweise, Initiative...
87.0%
Ich wurde so eingearbeitet, dass ich schnell selbstständig arbeiten konnte (Empfang, Informationen, Treffen mit Ansprechpartnern, Arbeitsmittel usw.)
82.6%
Ich kann lernen und meine Fähigkeiten weiterentwickeln (zugewiesene Projekte, Schulungen, Qualität des Tutors/Mentors usw.)
Durchschnitt von 87.0%
activite
appreciable
ambiance
assez
bonne
differentes
dynamique
entraide
equipe
mentalite
esprit
missions
permet
personnes
place
projets
relation
sein
sens
services
travail
Gegen der Konkurrenten
78%
vs
73%
+5.0 pts
GazelEnergie
TraineesIndex® Global
"Die mir zur Verfügung gestellten Arbeitsmittel sind modern (Räumlichkeiten, Software / Apps, Flexibilität, Telearbeit, KI, partizipatives Management...)"
Gegen der Konkurrenten
95%
vs
82%
+13.0 pts
GazelEnergie
TraineesIndex® Global
"Mir gefällt die Art und Weise, wie wir uns zum Arbeiten treffen (Räumlichkeiten/Ateliers, Lage, Atmosphäre, Veranstaltungen, Seminare usw.)"
Gegen der Konkurrenten
95%
vs
78%
+17.0 pts
GazelEnergie
Energie / Environnement
"Die Arbeit, die ich im Rahmen meines Projekts geleistet habe, hat dem Unternehmen/der Organisation einen Nutzen gebracht"
Gegen der Konkurrenten
91%
vs
87%
+4.0 pts
GazelEnergie
TraineesIndex® Global
"Diese Erfahrung hat mir neue „Soft Skills” vermittelt, um beruflich erfolgreich zu sein: Beiträge in Besprechungen, Kundengespräche, Wortmeldungen, Präsentationen, Prioritätenmanagement, schriftliche Ausdrucksweise, Initiative..."
Gegen der Konkurrenten
86%
vs
82%
+4.0 pts
GazelEnergie
TraineesIndex® Global
"Ich wurde so eingearbeitet, dass ich schnell selbstständig arbeiten konnte (Empfang, Informationen, Treffen mit Ansprechpartnern, Arbeitsmittel usw.)"
...
