EmployeesIndex® 2024
4,56
/5
75 recensioni certificate ESG
“- La dimension humaine, chacun a sa place et il y a une vraie entraide.
- L'état d'esprit de l'entreprise, que ce soit dans les valeurs ou vis-à-vis des clients (équitable, droite, ...) et au niveau de la culture (beaucoup d'évènements, réunions d'agences, évènements CSE, week-end ski, teambuilding, évènements du pôle).”
5,0/5
Commento certificato ESG
“Travailler ici c'est agréable grâce à la transparence et au soutien des managers. On est toujours au courant des décisions et on se sent écoutés. En plus, on partage beaucoup nos connaissances.”
4,9/5
Commento certificato ESG
Davanti ai suoi concorrenti.
96%
vs
85%
+11.0 pts
Klint
HappyAtWork® Top 5 2024
"Consiglierei ad amici di lavorare per questa azienda/organizzazione"
Davanti ai suoi concorrenti.
96%
vs
69%
+27.0 pts
Klint
EngagementIndex® Global
"Consiglierei ad amici di lavorare per questa azienda/organizzazione"
Ragion d'essere
94.7%
Sono soddisfatto/a delle relazioni interpersonali (sincerità, disponibilità, lavoro di squadra, collaborazione...) all’interno di questa azienda/organizzazione
92.0%
Sono orgoglioso/a dei prodotti e/o servizi di questa azienda/organizzazione
89.3%
Ho fiducia nel team di gestione (leadership, competenze, gestione del cambiamento)
Media di 92.0%
Ambiente di lavoro
93.3%
Sono soddisfatto/a del modo in cui coniugo la mia vita professionale con quella personale
90.7%
Mi piace il modo in cui ci riuniamo per lavorare (locali/laboratori, luoghi, ambiente, eventi specifici, seminari...)
89.3%
I metodi di lavoro a mia disposizione sono moderni (locali, software / applicazioni, flessibilità, lavoro a distanza, intelligenza artificiale, gestione partecipativa…)
Media di 91.1%
Il coinvolgimento dei Dipendenti
“Faire passer la personne avant l'employé, prise en compte de la vie personnelle et flexibilité de l'entreprise.
Environnement de travail très positif (autant les locaux que les collègues)”
4,4/5
Commento certificato ESG
accompagnement
accordee
activites
agilite
agreable
ambiance
ameliorer
apprecie
aspect
autonomie
beaucoup
bienveillance
bienveillant
bonne
cela
cette
chacun
client
cohesion
collaborateurs
collaboratif
collaboration
collegues
competences
comprehension
confiance
connaissance
consultants
contribuer
convivialite
cote
culture
dimension
direction
diversite
ecoute
employe
ensemble
entente
entraide
formation
equipe
grace
evenement
hierarchie
environnement
locaux
flexibilite
monde
humaine
nouveaux
lors
passer
mission
personnelle
esprit
place
manager
profil
humain
proposees
possibilite
qualite
projets
relation
proximite
reunions
partage
reussite
personne
siege
soutien
taille
temps
teletravail
toujours
tous
travaille
travail
travailler
valeurs
variees
varies
week
...
