TraineesIndex® 2025
4,28
/5
69 recensioni certificate ESG
Davanti ai suoi concorrenti.
94%
vs
83%
+11.0 pts
Ritz Paris
HappyTrainees® Top 5 2025
"Ho beneficiato di un’integrazione che mi ha permesso di assumere rapidamente le mie responsabilità (accoglienza, informazioni, incontri con i referenti, strumenti di lavoro...)"
“Le fait d'avoir des responsabilités rapidement et de bénéficier de la confiance des différents managers”
4,5/5
Commento certificato ESG
“Le savoir-être & savoir-faire”
4,4/5
Commento certificato ESG
Il coinvolgimento dei Stagisti/Apprendisti
Crescita professionale
94.2%
Ho beneficiato di un’integrazione che mi ha permesso di assumere rapidamente le mie responsabilità (accoglienza, informazioni, incontri con i referenti, strumenti di lavoro...)
91.3%
Questa esperienza mi ha fornito nuove ”soft skill” per essere efficienti nel lavoro: interventi durante le riunioni, interazioni con i clienti, comunicazione verbale, presentazioni, gestione delle priorità, espressione scritta, spirito di iniziativa...
89.9%
Ho opportunità di apprendere e sviluppare nuove competenze (contenuti dei progetti, formazione, qualità del tutoraggio / mentoring...)
Media di 91.8%
“L’histoire de la maison est incroyable, c’est un lieu extraordinaire où travailler. Il y a une bienveillance qui règne au sein au sein de l’hôtel.”
4,1/5
Commento certificato ESG
Relazione con il tutore
95.7%
Le attività che svolgo durante il tirocinio sono utili all’azienda/organizzazione
85.5%
Il mio tutor è presente quando ne ho bisogno per aiutarmi a fare progressi
72.5%
Il mio manager / supervisore aziendale mi fornisce i feedback di cui ho bisogno (frequenza, utilità, modalità…)
Media di 84.5%
apprendre
avancer
autonomie
beaucoup
chaque
chose
equipe
confiance
hotel
client
lesquels
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mission
contact
plait
projets
quelque
taches
toujours
travail
travailler
accomplir
accordee
accroit
aider
ambiance
apprend
apprendre
besoin
autonome
celle
avancer
ceux
apprentissage
chefs
beaucoup
comme
autonomie
constater
client
conversations
confiance
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contact
creativite
chaque
davantage
contacte
dejeuner
chose
demande
differente
direct
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donne
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educative
employee
employes
espadon
equipe
evenements
evoluer
experimentes
expliquer
fois
forme
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grande
hotel
humaine
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journee
lesquels
maniere
mission
petit
permet
plusieurs
plait
possibilite
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prefere
production
produits
projets
qualite
quelque
relation
responsabilite
ressemblent
satisfaction
semble
service
soignee
stage
taches
techniques
toujours
travaille
travail
travers
travailler
utile
vite
Davanti ai suoi concorrenti.
85%
vs
78%
+7.0 pts
Ritz Paris
TraineesIndex® Global
"Mi piacerebbe essere assunto/a da questa azienda / organizzazione"
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