Volvo Group / Renault Trucks

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Gestionnaire Administration pièces de rechanges (F/H)
CDI Temps plein - Guyancourt, Île-de-France - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 05/05/2021
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Job description

Au sein de la Direction Soutien et du service Administration des Ventes France, nous recherchons notre futur(e) gestionnaire ADV pièces de rechanges.

Vous assurez la gestion des commandes de pièces de rechange et ceci en conformité avec la diversité de nos exigences contractuelles et gérer la facturation.

Vos missions seront :

  • Réceptionner et analyser les commandes en garantissant le suivi des carnets de commandes
  • Rechercher et assurer le suivi des documents nécessaires à la livraison (certificat de conformité,...)
  • Résoudre les litiges qualitatifs et quantitatifs avec les acteurs du flux
  • Assurer le suivi des litiges, demandes de délais, états des stocks, demandes de modifications et traiter les retours.


Vos qualités :

  • Sens du service client
  • Bon esprit de synthèse
  • Adaptabilité


Compte tenu du secteur d'activité dont relève la Société et en application des dispositions du code de la sécurité intérieure, vous êtes informé(e) que le candidat retenu pour cette offre pourra faire l'objet d'une enquête administrative et » dans le cadre du contrôle élémentaire opéré par l'autorité administrative pour l'habilitation de sécurité des personnes physiques.



Profile and skills wanted

Votre parcours :


  • De formation Bac à Bac+2 idéalement
  • Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'Administration des ventes (au minimum 2 ans)
  • Vous avez déja travaillé sur un ERP et maitrisez les outils du Pack Office, notamment Excel.

Apprenticeship BAC+5/6 Project Assurance Manager / Planner H/F
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 05/05/2021
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Job description

This position is organized within Group Trucks Technology, Project & Product Strategy Office, Renault Trucks Heavy Duty Range.

The Renault Trucks Heavy Duty Range manage the project portfolio and the prioritization for each introduction blocks for the T, C and K vehicles. The Range lead the product industrialization projects and is responsible to deliver major competitive, attractive products & services for our customers' success.

We are a team of 14 people. We are an open and transparent group. We believe the diversity of background, culture and gender make a difference. We value cooperation and best practices sharing.

The Renault Trucks Heavy Duty Range is currently looking for an apprentice to work as a Project Assurance Manager / Planner.

You will be a key player within the Project Management Team(s) with 2 main responsibilities.
*As PAM (project assurance manager) , you will have the responsibility to drive Project Quality work to enable the project to meet its targets.
*As Planner, you will have the responsibility to build, maintain the Main Time Plan and its critical path as a reference for the entire project. You will support the Chief project manager to monitor the project with the time plan.


The student will have the opportunity to work directly with Chief Project Managers (CPM) who lead projects and other PAM/Planners. He/she will work cross functionally with all the lines contributing to projects (Engineering, Manufacturing, and Aftermarket, Marketing…).

Beside project work the student will have the opportunity to come up with new ideas and lead their implementation.

Additional information of the PAM/ Planner responsibilities:

Project Assurance management:
*Establishing, leading and securing the project milestone activities and deliverables
*Leading Project risk management from brainstorming to follow up of actions.
*Ensuring that the appropriate project management processes are used in the most efficient way
*Defining, tracking and leading or elevating activities concerning non-conformances in the project work
*Support the chief project manager to present project target
*Gathering and reusing lessons learned


Project Time plan management:
*Creating the Project Time Management Plan
*Building the project Main Time Plan (schedule level1) in accordance with project objectives. MS project knowledge is a plus
*Checking the level of maturity and consistency for schedule level 2, 3 and 4.
*Making follow-up, update and proposing corrective actions when deviation identified
*Identifying the critical path/Logical path and building alternative scenarios
*Identifying risk related to Main Time Plan and success criteria's
*Identifying the time plan gap and coordination required among connected projects.
*Developing short-term time plans to allow a good focus level on project team deliveries
*Presenting status and making recommendation related to Time before key milestone

Responsibilities above reflect a maximum model, in practice the PAM/Planer will work with the Chief project manager of assigned project to determine required responsibilities based upon work required within the assigned project.

Stimulating work environment, recognition, professional progress, motivation, management, fun...
The Volvo Group in France has been awarded the "Happy Trainees" label for the fifth consecutive year, rewarding companies where it is good to carry out an internship or work-study programme.
We also obtained the "Great Place to Work" label awarded to the best companies where the employee experience is based on trust in relationships and equality for all.
If you too would like to be one of our Happy Trainees, apply!



Profile and skills wanted

This job is for you if :

*You want to develop your project management skills
*You like to work with a variety of stakeholders from different organizations and locations. Communication skills are key!
*You enjoy to be empowered and to develop your leadership capabilities.
*You are customer focus



Education
Master degree in Project Management (in Engineering (BAC+5) or similar)


Skills
Structured way of working
Holistic mind-set with proactive approach
Leadership skills and Cross functional working ability
Delivery and Customer oriented
Communication skills
Motivated team player and proactive

Stage BAC+2/3 - Cartographie du Système d'Information H/F
Convention de stage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 19/04/2021
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Job description

Stage " Cartographie du Système d'Information"

Vous recherchez un projet de stage motivant au sein d'un grand groupe ?
Vous souhaitez intégrer une équipe IT multiculturelle et expérimentée ?
L'architecture
Cette proposition de stage peut vous intéresser!

Votre mission
L'architecture des systèmes informatiques est de plus en plus complexe et présente un enjeu clé avec l'arrivée de nouvelles technologies d'intégration. Dans ce contexte, nous avons besoin de votre aide afin de remettre à plat la cartographie applicative du périmètre dans le but de garder la cohérence de l'ensemble et de proposer les évolutions les plus judicieuses d'un point de vue process. Celle-ci sera complétée par la CMDB déjà en place recensant l'architecture technique des applications afin de maîtriser l'ensemble du périmètre aussi bien d'un point de vue technique que fonctionnel.

Vos activités

Analyser et définir les outils: Investigation des outils (dans le contexte Volvo et externe)
Définition de la solution avec les équipes en prenant en compte sa maintenabilité et réutilisabilité
Définition de la cartographie à partir des documents existants et des échanges avec les Solution Leaders
Définition de la procédure de mise à jour

Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !



Profile and skills wanted

Votre profil
De niveau licence ou équivalent, vous avez une connaissance des architectures des systèmes d'information.
Autonome et curieux, vous aimez rechercher la bonne solution pour répondre à un problème. Vous disposez également d'un bon relationnel, de qualités rédactionnelles et de bonnes capacités d'écoute.
Vous travaillerez avec toute l'équipe Manufacturing&Logistics France Central Solution et plus particulièrement avec les Delivery Leaders et Delivery Managers. Vous pourrez vous appuyer sur les experts locaux pour toute la partie technique.
La maitrise de l'anglais est indispensable.


Niveau d'étude : Bac+3, H/F
Durée du stage : 2 à 4 mois

Manager Assurance France
CDI Temps plein - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 26/04/2021
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Job description

NOUS SOMMES VOS FUTUR(E)S COLLEGUES
L'engagement des collaborateurs est la pierre angulaire de notre culture de la performance.
Les valeurs qui nous animent sont la réussite du client, la confiance, la passion, le changement et la performance.

Au sein de la société VFS France, vous reporterez au Managing Director pour tous les sujets relatifs à l'offre et au développement de l'assurance B2B à destination de nos clients et réseaux.
Vous travaillerez au quotidien avec les différentes équipes de VFS France et Global.

LES CHALLENGES MOTIVANTS QUE VOUS ALLEZ POUVOIR RELEVER :

  • Conduite et mise en œuvre de la stratégie Assurance pour le marché français en collaboration avec VFS global.
  • Développement et évolution des partenariats: assure la coopération et les négociations éventuelles avec tous les partenaires et fournisseurs d'assurance externes
  • Sécurise une mise en œuvre complète des solutions assurances dans l'organisation : des offres commerciales jusqu'à la gestion opérationnelle dans le respect de la règlementation.
  • Avec le support des équipes juridique, conformité et contrôle interne, s'assure du respect de la règlementation en matière de distribution de produits d'assurance et des politiques internes.
    • Responsable d'une offre produits et/ou services compétitive et innovante
    • Définit le produit/service et leurs évolutions dans le temps
    • Veille à assure la pertinence du produit/service au regard des objectifs de VFS
    • Réalise les plans prévisionnels (volume, marge, frais…) associés au lancement du produit/service
  • En charge des études de marché :
    • Ecoute du marché et des demandes / besoins recensés au travers des réseaux et de la clientèle
    • Tenue de réunions spécifiques récurrentes suivant les demandes de VFS Région, HQ
    • Réalisation de benchmark dans le respect de la règlementation applicable
  • Responsable des opérations spécifiques et promotionnelles en coordination avec les managers des ventes VFS et les BA RT, VT et VCE France
  • Formation et accompagnement des forces commerciales sur le terrain conformément à la règlementation sur la distribution de produits d'assurance

Vos compétences clés:

  • Reconnu comme un expert dans le domaine de l'assurance
  • Bonne connaissance des produits et services financiers, de préférence sur le marché de la construction et/ou des véhicules industriels/utilitaires
  • Le management transversal collaboration est une seconde nature
  • Un esprit d'équipe innovant avec de solides compétences interpersonnelles
  • Capacité d'interagir et d'influencer à tous les niveaux à la fois tant en interne et qu'en externe
  • Compétences analytiques et stratégiques démontrées, y compris la prévision et la planification
  • Axé sur les résultats et motivé par des objectifs, tout en sécurisant les bases de relations commerciales à long terme

Si vous désirez relever de nouveaux défis, contribuer à des réussites d'équipe et vous développer dans un cadre dynamique, si vous pensez que les conditions clés du succès sont d'être proactif et persévérant
et si vous croyez qu'ensemble nous sommes plus forts, rejoignez notre équipe!

Le groupe Volvo se hisse à la première place du classement Happy at Work 2019 dans la catégorie des entreprises de plus de 5 000 salariés. Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous. Alors n'hésitez plus, postulez!



Profile and skills wanted

Profil recherché :


  • De formation supérieure Commerce ou Finance, avec 5 à 10 années d'expérience dans le domaine des Assurances B2B
  • Anglais courant B2/C1
  • Excellente communication et aisance relationnelle
  • Intégrité, rigueur et implication

Ingénieur Méthodes Logistique
CDI Temps plein - Aquitaine - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 26/04/2021
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Job description

Arquus, filiale française du Groupe Volvo spécialisée dans le développement et la fabrication de véhicules blindés tout-terrain, recherche un/une Ingénieur(e) Méthodes Logistique, basé(e) à Limoges.

Sous la responsabilité du Manager Data Management et Méthodes Logistique, votre mission principale consistera à définir et optimiser les flux internes et la sous-traitance. Vous concevez et mettez en œuvre les moyens logistiques ainsi que les modes opératoires et standards de fonctionnement dans le respect des règles sécurité.

Vos missions :

  • Réalisation des VSM des différentes activités
  • Définition des flux logistiques et des moyens associés
  • Définition et mise en place des bords de ligne
  • Définition des règles de paramétrage articles et sous-traitances
  • Organisation des magasins
  • Participation au chantiers VPS propres à la Logistique
  • Contribution au déploiement de la stratégie logistique
  • Mise en place d'indicateurs d'activité pour définir les axes d'amélioration de la performance du service
  • Définition et application des standards de fonctionnement
  • Définition des moyens de stockage et de manutention, choix des fournisseurs et suivi de la mise en œuvre
  • Réalisation des consignes et modes opératoires pour les opérationnels
  • Conduire des projets d'implantation des bords de ligne et kanban en production
  • Participer pour la partie Logistique au développement des produits nouveaux et aux projets industriels du site

Vous appréciez les challenges en milieu industriel… Vous connaissez la démarche de lean manufacturing et maitrisez la VSM, la gestion des flux logistiques et industriels, les kanbans, les méthodes de résolutions de problème. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'un fort esprit d'analyse et de synthèse et êtes reconnu(e) pour votre travail en équipe et votre force de proposition. Vous maitrisez les organisations industrielles et les process de montage en milieu automobile… Nous avons une mission pour vous...

Ce poste est soumis à un contrôle élémentaire (enquête de sécurité).



Profile and skills wanted

Qui êtes-vous ?


  • Diplômé(e) d'un Bac+5 en logistique industriel vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de l'industrie.
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques en général et les ERP.
  • Vous avez une forte capacité à anticiper les difficultés et obstacles et vous avez développé une capacité d'adaptation à des contextes non stabilisés.
  • Vous maitrisez un anglais technique.
  • Le poste est basé à Limoges.
  • Déplacements occasionnels à prévoir (sur les différents sites d'Arquus en France).

Alternance BAC+3/4/5 Développement d'un simulateur H/F
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 04/05/2021
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Job description

Position Description
Au sein du département Après-vente central vous intégrerez un service qui est acteur de la préservation de la qualité et la Satisfaction de nos clients dans leur segment de marché respectif. Vous ferez partie du département Technical Service qui est composé de « Product Specialist », entité qui a pour rôle de supporter les « Markets Compagnies » après-vente pour le marché international.
But de la mission
Notre service utilise des dataloggers pour enregistrer la messagerie Can des véhicules. Ils sont utilisés pour réaliser du diagnostique et de la vérification. Nous souhaitons améliorer ces étapes par un nouvel outil, vous serez donc amené à :

  • Développer un banc d'essai virtuel, avec son interface graphique, capable d'intégrer des modèles de simulation et des calculateurs virtuels
  • Vous serez force de proposition pour intégrer ce banc d'essai à un banc HIL déjà existant
  • Définir un Plan de formation pour les futurs utilisateurs
  • Accompagner et former les utilisateurs locaux et internationaux


Votre rôle et responsabilité

  • Faire le recensement des besoins des équipes et y apporter une solution
  • Benchmarker sur les solutions existantes dans d'autres départements
  • Apporter ses connaissances des nouvelles technologies pour répondre aux besoins du service
  • Mettre en œuvre et valider la solution choisie
  • Déployer la solution vers les services concernés
  • Rédaction d'un manuel d'utilisation


Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !



Profile and skills wanted

Notre alternant(e) idéal(e)


  • Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 ou Bac+5 en informatique/électronique embarquée
  • Polyglote confirmé(e), vous parlez anglais couramment
  • Capacité à travailler dans une équipe et dans un contexte international
  • Grand intérêt pour les dernières technologies
  • Créatif(ve), dynamique et ouvert(e)


Compétences techniques


  • Outils tels que, CANdevStudio, CANeasy, CANoe, CANalyzer…
  • Support de Simulink®, TargetLink, code C propriétaire, AUTOSAR, FMI
  • Analyseur et simulateur CAN et LIN
  • Réseau CAN-LIN

Technicien Maintenance Opérationnelle
CDI Temps plein - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 28/04/2021
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Job description

Pour le Groupe VOLVO et son entité European Medium Duty Business Unit, nous recherchons un Technicien de Maintenance Opérationnelle pour le Centre Emboutissage (150 personnes) en horaires week-end basé à Vénissieux (69).

Objet et contenu du rôle

Rattaché au manager de Maintenance Opérationnelle, le technicien de Maintenance Opérationnelle a pour mission principale de :

  • Assurer la communication et le reporting avec le manager de la maintenance opérationnelle
  • Mener à bien l'ensemble des actions préventives (60%).
  • Piloter et réaliser les actions correctives demandées (40%).

Responsabilités et Autorités

Réaliser ou faire réaliser les actions de maintenance corrective et curative et préventive ainsi que les actions de fiabilisation en appliquant et en faisant appliquer les règles de sécurité et normes en vigueur (qualité, environnement, métier ...)

Principales tâches:

  • Piloter et réaliser les actions préventives des installations en respectant le planning prédéfini.
  • Assurer le dépannage des lignes de production lorsque c'est nécessaire
  • Piloter et réaliser les chantiers de fiabilisation sur les installations dans les délais définis.
  • Contribuer à la performance du secteur maintenance en proposant des idées d'améliorations
  • Réaliser les comptes-rendus de l'activité du week-end.
  • Proposer des évolutions d'améliorations ou des modifications des gammes de préventifs au service Méthodes Maintenance.


Connaissances, compétences et expériences:

  • Compétences solides en mécanique et dans le domaine de l'électricité industrielles / automatismes.
  • La connaissance des automatismes Siemens et des robots Kuka est un plus
  • Être capable d'organiser et de piloter des chantiers
  • Autonomie : prises d'initiatives et capacité à prendre des décisions. Gestion des priorités
  • Leadership - Aisance Relationnelle
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Expérience sur l'entretien et le dépannage de presses serait un atout





Profile and skills wanted

Votre profil

Vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans les domaines de la maintenance industrielle. Vous présentez un niveau Bac +2 : type MEI, MI.

Stage BAC +5 - Développement et déploiement d'API H/F
Convention de stage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 19/04/2021
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Job description

Stage de fin d'étude " Développement et déploiement d'API pour accéder aux données gros systèmes"

Vous recherchez un projet de stage motivant au sein d'un grand groupe ?
Vous souhaitez intégrer une équipe IT multiculturelle et expérimentée ?
Vous êtes intéressé par le déploiement de webservices/d'API?
Alors notre proposition de stage est faite pour vous !



Votre mission
Les API deviennent un élément essentiel dans les échanges informatiques afin d'accéder à toutes les données. Au sein du groupe Volvo, notre parc applicatif n'exploite pas encore complétement l'ensemble de ces informations. Une partie d'entre elles est encore stockée sur le mainframe. Votre rôle sera de développer des interfaces plus simples et intuitives permettant d'accéder aux ces données.



Vos activités

Analyser et définir la stratégie: Investigation des normes et outils dans le contexte Volvo et de notre équipe
Définition de l'architecture globale de la solution afin que celle-ci soit réutilisable
Définition des données avec les Solution Leaders
Développement de l'API selon les règles Volvo
Prise en compte des normes de sécurité

Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !



Profile and skills wanted

Votre profil
De formation BAC+5 en école d'ingénieur, vous avez une bonne culture technique et une expérience du développement d'applications légères (développement web, développement de scripts, …) et vous souhaitez développer vos compétences et expériences sur les technologies d'intégrations modernes.
Autonome, concerné à la fois par les usages et par la recherche de solutions techniques pour les améliorer, vous avez une bonne communication orale et écrite et vous faites preuve de curiosité
Vous disposez également d'un bon relationnel, de qualités rédactionnelles et de bonnes capacités d'écoute.
Vous travaillerez avec toute l'équipe Manufacturing&Logistics France Central Solution et plus particulièrement avec les Delivery Leaders et Delivery Managers. Vous pourrez vous appuyer sur les experts locaux pour toute la partie technique.
La maitrise de l'anglais est indispensable.


Niveau d'étude : Bac+5, H/F, sujet fin d'étude ingénieur.e
Durée du stage : 4 à 6 mois

Alternance BAC+5 Maintenance Immobilière H/F
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 29/04/2021
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Job description

INTITULE : Alternant(e) Bac+5 Maintenance Immobilière en école d'ingénieur ou équivalent


MISSION PRINCIPALE
Pour continuer à transformer le site de Lyon, Real Estate recrute pour former un alternant en Maintenance Immobilière.

La Direction Immobilière a la responsabilité de l'ensemble des sujets immobiliers du groupe, dont notamment : la maintenance du patrimoine immobilier, l'optimisation de l'utilisation des surfaces, la gestion de l'ensemble des services immobiliers (Facility Management) pour les entités logées, le pilotage de l'exécution des projets de constructions, de vente, la gestion des baux (preneur, bailleur) …

Véritable partenaire de vos collègues du groupe, vous contribuerez au pilotage de manière proactive de l'Immobilier et des Prestations de Services Généraux du Groupe Volvo, dans un souci de qualité, afin de réduire les coûts et d'accroître la valeur des biens immobiliers dans le temps, en intégrant les besoins du business.

DESCRIPTIF
Vous accompagnerez le Responsable Maintenance Immobilière (Property Manager) sur des sujets de maintenance du bâtiment.

Le sujet principal de votre mission portera sur gestion des eaux pluviales d'un bâtiment industriel (toiture jusqu'à évacuation des eaux) de l'étude jusqu'à la réalisation des travaux que vous aurez définis.

Vous contribuerez aussi à développer des outils de standardisation dans le but d'améliorer la performance du service de maintenance. Vous serez force de propositions pour améliorer les outils informatiques disponibles (Sharepoint, GMAO, etc).

Vous serez amené à réaliser et construire un plan de maintenance long terme d'un bâtiment industriel, de mettre à jour des plans, de compléter des données techniques de nos installations dans notre système GMAO.

Enfin, vous travaillerez sur des sujets transverses dans l'équipe comme les limites de responsabilités entre les secteurs Process et Real Estate.

Le Responsable Maintenance Immobilière auquel vous serez rattaché, veille d'une part à ce que les investissements immobiliers nécessaires soient décidés au moment opportun et au coût le plus juste, d'autre part à ce que les services et prestations rendus soient réalisés dans le cadre de la stratégie et des concepts de Real Estate tout en répondant aux besoins des clients.

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : et

Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !



Profile and skills wanted

PROFIL RECHERCHE
Alternant (2 ou 3 ans) en préparation d'un diplôme Bac+5 ou équivalent, dans les métiers de la construction ou de l'immobilier, ou de la maintenance. Une expérience confirmée dans les domaines de l'immobilier et de la maintenance d'équipements est nécessaire. Orienté services et business, vous avez le sens des responsabilités et un attachement à l'amélioration des performances.

COMPETENCES


  • Un relationnel collaboratif et constructif avec les différents interlocuteurs internes et externes
  • Motivé, curieux et autonome
  • Une capacité à proposer des solutions techniques pour optimiser les projets, en intégrant les aspects maintenance et environnement dès la conception
  • Capacités d'analyse des faits et des chiffres, méthodologie de résolution de problèmes


CRITERES ET EXPERIENCE REQUISES


  • Formation & Expérience dans les domaines de l'immobilier, du bâtiment ou de la maintenance
  • Expérience dans la conduite de projets immobiliers en maitrise d'ouvrage
  • Expérience maintenance préventive, règlementaire et corrective.
  • Forte orientation client et business
  • Bonnes connaissances de l'environnement PC et des outils informatiques et du logiciel Autocad.
  • Bon niveau d'anglais

Apprenticeship BAC+4/5 HR Training Management H/F
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 04/05/2021
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Job description

Do you want to work in a global and diverse organization and contribute to competence development and project management activities offered in GTP according to strategic needs ?
If so, we at Group Trucks Purchasing HR are looking for an apprentice to coordinate training and competence development globally.

Your mission :
To coordinate Training Management activities for GTP employees, in accordance with the globally defined organizational and strategic needs.

Responsibilities :
* Contribute to activity plans as a member of the global training management network lead by the training management leader
* Contribute to Training management and Competence development strategic plan
* Be knowledgeable about the Purchasing training plan, training tools and Volvo Group University and associated Engineering & Purchasing Academy and Volvo Group common academies
* Act as the primary interface with the local Purchasing line organization to guide managers and end users to appropriate trainings
* Support managers/key stakeholders in developing trainings in alignment with the global training plan for Purchasing and scope of Volvo Group University
* Promote usage of and compliance with training programs, tools and processes
* Support training Management with practical arrangements (key user in our Learning Management system Navigator



Stimulating work environment, recognition, professional progress, motivation, management, fun...
The Volvo Group in France has been awarded the "Happy Trainees" label for the fifth consecutive year, rewarding companies where it is good to carry out an internship or work-study program.
We also obtained the "Great Place to Work" label awarded to the best companies where the employee experience is based on trust in relationships and equality for all.
If you too would like to be one of our Happy Trainees, apply!



Profile and skills wanted

Desired qualifications :
Effective written and verbal communication in English
Curious, dynamic and autonomous
Creative skills

CONSEILLER COMMERCIAL SOLUTIONS DE TRANSPORT
CDI Temps plein - Corbas, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 19/04/2021
Close x
Job description

RAISON D'ETRE DU POSTE DANS L'ORGANISATION

Sous la responsabilité directe du Directeur Commercial de Renault Trucks Grand Lyon, succursale de Renault Trucks SAS, vous serez responsable de la commercialisation et du développement des ventes de véhicules industriels neufs et services Renault Trucks, dans le respect de la politique commerciale et de la stratégie de Renault Trucks.

MISSIONS:

  • Atteindre les objectifs définis en terme de volume, part de marché, marge, etc,
  • Etre le représentant de la marque auprès des clients & prospects sur l'ensemble de leurs besoins et problématiques,
  • Définir, proposer et mettre en œuvre le plan d'action commercial, sur le secteur dont vous aurez la charge, selon les axes stratégiques (objectifs, critères économiques) de la politique commerciale de l'entreprise,
  • Mettre en place les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs (volume, part de marché, marge etc..) sur votre secteur, connaissance du marché, organisation des visites clients etc…
  • Offrir des solutions globales adaptées aux besoins du client en étant force de propositions
  • Participer aux événements clients, lancements produits,
  • Participer globalement à apporter à la société une vision objective de l'évolution du marché et de la concurrence.

PROFIL REQUIS POUR TENIR LE POSTE

FORMATION INITIALE:

  • Bac +2 à Bac + 5 dans le domaine commercial de préférence

CONNAISSANCES SPÉCIFIQUES:

  • Connaissance du commerce Business to Business (vente de produits et services),
  • Connaissance de l'environnement transport


COMPÉTENCES REQUISES

Commercial:

  • Capacité à convaincre et négocier
  • Orienté en permanence satisfaction client
  • Orienté résultats
  • Maîtrise du cycle de vente
  • Capacité à résoudre des problèmes en étant force de proposition afin de répondre au mieux aux attentes des clients.
  • Agilité intellectuelle permettant de comprendre le besoin du client et d'atteindre les résultats commerciaux


Gestion/organisation:

  • Savoir être réactif et gérer ses priorités

Qualités personnelles:

  • Dynamique
  • Précis et fiable
  • Rigueur dans l'analyse
  • Esprit de synthèse
  • Esprit de compétition
  • Sens et respect des engagements pris
  • Tenacité
  • Leadership dans la négociation
  • Sens de la communication en interne et en externe

Le saviez-vous? Entreprise handi'accueillante, Renault Trucks SAS s'engage depuis de nombreuses années en faveur de l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap.

Le groupe Volvo se hisse à la première place du classement Happy at Work 2019 dans la catégorie des entreprises de plus de 5 000 salariés. Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous. Alors n'hésitez plus, postulez!

Expert en Diagnostic et Testabilité (H/F)
CDI Temps plein - Guyancourt, Île-de-France - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 28/04/2021
Close x
Job description

La Direction Soutien Clients d'ARQUUS, recherche pour renforcer ses équipes et accompagner son développement, un Expert en diagnostic et testabilité.

A ce titre, vos principales missions seront de définir la stratégie de diagnostic sur les nouveaux systèmes ou des évolutions de systèmes, d'intervenir dans la phase de développement du produit ou système pour garantir la testabilité, de concevoir ou adapter le système de diagnostic, en vous coordonnant avec le bureau d'études et le Support Project Manager.

Dans ce cadre, vous définirez les règles de diagnostics, paramétrages ou programmations sur les composants électriques et électroniques, vous collectez les données techniques nécessaires auprès du bureau d'études et fournisseurs, vous élaborez un manuel de diagnostic, vous pilotez les outils de diagnostics, et prenez part au sein des équipes projets en apportant votre expertise et votre retour d'expérience.




Profile and skills wanted

Profil recherché :

De formation Ingénieur ou équivalent vous connaissez les technologies automobiles et poids lourds (électriques, mécaniques, électroniques) ainsi que les techniques de réparation. Vous êtes également en capacité de mettre en place des stratégies, gérer des projets et des budgets, de prendre de la hauteur sur votre activité et d'en rendre compte à votre hiérarchie. Vous savez piloter une activité, et les ressources associées.
De ce fait vous disposez d'un minimum de 10 ans d'expérience professionnelle dans un domaine similaire.

Vous maîtrisez parfaitement les méthodologies de diagnostic sur systèmes embarqués, ainsi que les formats XML, CSS.
Vous connaissez les protocoles UDS (ISO 14229 et réseau IP), savez élaborer des arbres de défaillance et les documents de diagnostic.
Vous maîtrisez également les outils de réalisation des schémas électriques et pneumatiques.

Doté d'un fort esprit d'équipe, d'analyse et de synthèse ; votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre excellent relationnel vous permettront de réussir pleinement sur ce poste.

Vous disposez d'un bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit.

Envie de rejoindre un environnement innovant, où la routine est absente ? N'hésitez pas à postuler !


Poste soumis à enquête de sécurité (Contrôle Elémentaire)

Intégrateur logiciel (H/F)
CDI Temps plein - Versailles, Île-de-France - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 05/05/2021
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Job description

Au sein du Bureau d'Etudes d'Arquus, l'Intégrateur/Intégratrice Logiciel assure le bon fonctionnement des logiciels dans les calculateurs des véhicules. Il se coordonne avec l'Architecte Logiciel et les développeurs.

Les missions principales sont les suivantes :

Analyser le besoin exprimé dans les spécifications fonctionnelles
Générer et installer les logiciels dans leur configuration
Paramétrer le logiciel conformément aux besoins métier
Réaliser les tests associés au paramétrage : tests unitaires, tests d'intégration...
Mener les investigations permettant d'identifier les causes racines d'un bug
Identifier les besoins en interface entre le module paramétré et les autres modules et logiciels utilisés
Concevoir et rédiger un plan d'intégration
Les compétences techniques requises sont

Information complémentaire : Poste soumis à enquête de sécurité (Contrôle Elémentaire)

Le groupe Volvo se hisse à la première place du classement Happy at Work 2019 dans la catégorie des entreprises de plus de 5 000 salariés. Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous. Alors n'hésitez plus, postulez!



Profile and skills wanted

De formation ingénieur, vous avez une expérience confirmée d'au moins cinq ans dans les environnements de logiciels embarqués.
Vous avez une connaissance des langages, technologies et outils d'ingénierie logicielle embarquée : Linux Embarqué ou Microcontrolleur, C, C++ (Qt), cmake, scripting.
Vous avez une excellente capacité d'investigation des problèmes survenant dans les logiciels.
Au-delà des compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre esprit d'initiative et votre capacité à identifier des solutions.
Vous disposez d'un excellent relationnel vous permettant de communiquer avec les métiers au sein du bureau d'étude mais aussi avec le client.
Vous souhaitez évoluer au sein d'un environnement dynamique où la routine est absente ? N'hésitez pas, postulez pour nous rejoindre !

Acheteur Tôlerie-Chaudronnerie (H/F) - CDD
CDD ou temporaire - Versailles, Île-de-France - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 21/04/2021
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Job description

Arquus, filiale française du Groupe Volvo spécialisée dans le développement et la fabrication de véhicules blindés tout-terrain, recherche pour sa direction Achats un/une Acheteur(se) pôle "Tôlerie/Chaudronnerie" (en CDD d'une durée de 6 mois) pour son site de Versailles Satory (78)


Intégré(e) au sein du Pôle Achats "Tôlerie/Chaudronnerie" de la Direction des Achat d'Arquus, vous aurez pour mission principale de prendre en charge la gestion stratégique du panel de fournisseurs de votre périmètre, ainsi que de la gestion des commandes et des contrats pour le compte d'Arquus.
Vous mettrez en place la politique achats sur votre portefeuille en optimisant le coût complet et en garantissant la conformité aux objectifs « Qualité-Coûts-Délais » dans un esprit d'amélioration continue.


Missions principales :

  • Réaliser les différentes activités requises pour l'achat de pièces/composants pour votre périmètre
  • Mettre en place un panel fournisseurs et une stratégie sur votre portefeuilles achats.
  • Optimiser les coûts totaux d'acquisition en partenariat avec les autres départements (qualité, logistique, études, fabrication ...)
  • Sécuriser contractuellement les achats notamment en termes de propriété industrielle, via la négociation de clauses favorables
  • Prendre en charge le processus complet du passage de commande, de la compréhension du besoin (DA) en passant par l'acte administratif (commande) et son suivi (réalisation).
  • Mettre en œuvre les actions achats dans le cadre du développement et des modifications des produits en synergie avec le bureau d'études, la fabrication ou les équipes commerciales.
  • Piloter la relation avec les fournisseurs
  • Idéalement connaître et intégrer les contraintes spécifiques du monde de la défense dans ses pratiques (contrôle export, CAC armement, soutien)

Compétences techniques recherchées :

  • Connaissances véhicules et/ou mécaniques, adaptables à un portefeuille varié
  • Lecture de plans techniques et connaissances en mécano-soudure indispensable
  • Maîtriser les règles juridiques du droit français, éventuellement les règles Défense (autorisation import/export), les règles générales achats (CGA.).
  • Maîtriser les outils de négociation
  • Savoir décomposer un coût de réalisation fournisseur, connaître les composantes d'un coût total d'acquisition, savoir interpréter un bilan et un compte de résultat..
  • Connaître et savoir intégrer les spécifications techniques du client
  • Connaissances générales en informatique et ERP Achats



Profile and skills wanted

Compétences fonctionnelles recherchées :


  • Savoir négocier des contrats importants en répercutant les contraintes contractuelles client et en préservant les intérêts d'Arquus.
  • Savoir établir des relations de confiance avec des fournisseurs parfois monopolistiques.
  • Savoir présenter clairement à l'oral et l'écrit aux opérationnels (bureau d'études, fabrication, commerciaux, fournisseurs) ses préconisations fournisseurs dans plusieurs langues.
  • Se positionner en référence technique et économique auprès des équipes de développement et commerciales et leur apporter une expertise en ligne avec leurs attentes.
  • Gérer les priorités en fonction des urgences de l'entreprise
  • Garantir et pérenniser les livraisons des biens et services achetés lors de leur consommation par l'entreprise selon ses plannings

Vos atouts pour réussir :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 et justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans les achats pour l'industrie militaire ou d'autres industries innovantes / Une expérience dans l'industrie automobile serait également la bienvenue.
Vous avez développé une expérience significative de traitement de commandes complexes et de négociations de contrats ; de négociations techniques et économiques avec des fournisseurs imposés, oligarchiques ou incontournables.

Vous êtes passionné par le métier d'Acheteur, avez l'esprit d'équipe et une aisance relationnelle vous permettant de dialoguer avec tout type d'interlocuteurs ; vous êtes curieux, réactif et vous souhaitez développer une expertise dans la durée ?
Contactez-nous pour venir nous rejoindre ! Vous évoluerez au sein d'un environnement technique et dynamique, et côtoierez des équipes engagées et passionnées !


Poste soumis à enquête de sécurité (Contrôle Elémentaire)


Un bon niveau d'anglais est demandé (750 points au TOEIC ou 55 points au BULATS).

Responsable Qualité Fournisseurs (H/F)
CDI Temps plein - Aquitaine - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 28/04/2021
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Job description

Arquus, filiale française du Groupe Volvo spécialisée dans le développement et la fabrication de véhicules blindés tout-terrain, recherche un/une Responsable Qualité Fournisseurs, pour son site de production (d'environ 250 personnes) basé à Limoges (87).

Rattaché(e) directement au Responsable Qualité du Centre de Production de Véhicules Militaires de Limoges (87), vous encadrez une petite équipe de contrôleurs et vos missions principales sont les suivantes :

Vous intégrez les objectifs qualité fournisseurs et les déclinez en résultats attendus pour le service qualité
Vous êtes en charge d'optimiser l'organisation et la performance de votre activité
Vous assurez le management hiérarchique de votre activité à court et moyen terme, anticiper les aléas liés à votre activité
Vous faites respecter les règles et la discipline collective
Vous réalisez, en termes de communication, l'interface entre l'équipe qualité, votre activité et les différents services de l'entreprise (Top 5 ; Top 30…)

De manière plus détaillée vous devrez :

Animer le processus qualité fournisseurs
Vérifier la conformité des produits en réception
Développer la démarche Contrôle en réception
Traiter les anomalies Qualité Fournisseurs
Remonter les problèmes aux fournisseurs
Réaliser des audits fournisseurs
Participer à l'analyse des réclamations clients et non conformités qualités en atelier
Suivre les plans d'actions qualité Fournisseurs
Etablir la liste des livrables qualité
Vous maîtrisez les outils et Méthodes Qualité, et que vous connaissez les Normes ISO (9000 / 9001 / 9002… ) et AQAP 2110.

Vous aurez la responsabilité des contrôles de production et du contrôle final des produits.



Profile and skills wanted

Profil recherché :


De formation supérieure (BAC+ 5) avec une première expérience en milieu industriel, ou de formation plus technique avec une solide expérience d'une quinzaine d'années en industrie, vous disposez de très bonne capacités d'animation et de décision ; vous faites preuve de leadership, dans le respect et la bienveillance.
On vous reconnait une forte capacité à manager et à convaincre ; vous êtes un très bon communiquant.
Rigoureux, votre esprit d'analyse et de synthèse vous aide à prendre des décisions, que vous prenez avec un certain recul et du discernement.


Une connaissance des environnements mécaniques véhicule est souhaitée.


Orienté(e) résultats, vous ne perdez jamais de vue le Client et êtes fier des produits fabriqués !
Créatif, proactif, vous aurez la possibilité de vous exprimer sur ce poste.


Vous souhaitez poursuivre votre carrière au sein d'un environnement dynamique où la routine est absente ?
N'hésitez pas, venez nous rejoindre !


Attn: Bon niveau d'anglais requis, à l'écrit comme à l'oral (niveau B2, minimum 750 points au TOEIC ou 155 points sur l'échelle Cambridge English: Bulats, Linguaskill...) - Examen obtenu il y a moins de 2 ans, ou à passer.


Le groupe Volvo se hisse à la première place du classement Happy at Work 2019 dans la catégorie des entreprises de plus de 5 000 salariés. Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous. Alors n'hésitez plus, postulez !

Apprenti(e) en Développement d'Applications SAP
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 05/05/2021
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Job description

Venez exprimer vos talents IT chez Volvo Group ! Vous évoluerez au sein d'une équipe investie, bienveillante, dans un environnement international et multiculturel.

L'équipe de Mathieu, basée à Lyon, qui fait partie de la Business Unit Commercial Solutions, recherche son(sa) nouvel(le) Apprenti(e) Développement d'Applications SAP. Commercial Solutions est l'entité qui maintient en conditions opérationnelles et fait évoluer les systèmes d'information de vente et d'après-vente de la marque Renault Trucks. Ces solutions sont largement déployées au sein de notre réseau de distributeurs, en France, en Europe et dans le Monde.

Votre mission si vous l'acceptez :

Vous participerez au cours de vos années d'alternances à diverses missions, sur des activités de maintenance et sur des projets, autour du progiciel SAP (1er éditeur mondial d'ERP) dans le domaine de l'administration des ventes, pour la marque Renault Trucks.

Ainsi vous développerez des compétences techniques (développement) et fonctionnelles (compréhension des flux métiers) sur SAP. Des missions annexes sur d'autres technologies (JAVA) sont également possibles.

Vous évoluerez au sein d'équipes pluridisciplinaire, agiles et en constante recherche d'améliorations et serez impliqué(e) dans les missions suivantes :

  • Vous recueillerez les besoins de nos utilisateurs métiers pendant les phases d'analyse.
  • Vous participerez à la conception des solutions à mettre en œuvre, au travail d'estimation des charges, à la planification des activités au sein de l'équipe.
  • Vous rédigerez les spécifications techniques et/ou fonctionnelles, participerez à élaboration des plans de tests, et réaliserez le paramétrage et les développements (SAP ABAP)
  • Enfin, vous ferez la démonstration du travail accompli aux utilisateurs et vous en assurerez le support.
  • En parallèle de ces activités, vous participerez à toutes les cérémonies agiles de votre équipe et contribuerez au maintien en condition opérationnel de nos produits.

Vous pensez correspondre et vous voulez relever le challenge ? Alors à vos marques, prêt(e), candidatez !

Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !



Profile and skills wanted

Qui êtes-vous ?


  • Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 de type ingénieur(e) informatique
  • Vous êtes motivé(e), toujours prêt(e) à de nouvelles découvertes et de nouveaux challenges.
  • Votre ouverture d'esprit et votre dynamisme font de vous un(e) partenaire apprécié(e).
  • Vous adorez la technique et souhaitez découvrir et maitriser un nouveau langage de développement (SAP ABAP) et appréhender un ERP reconnu et valorisé sur le marché de l'emploi.
  • Votre curiosité vous pousse à appréhender un contexte dans son ensemble (aspects techniques et compréhension des enjeux métier pour les utilisateurs)
  • Vous êtes accros au travail en équipe, adorez collaborer et aimez travailler dans un environnement agile
  • Polyglotte confirmé(e), vous parlez anglais couramment et saurez-vous intégrer dans une organisation mondiale.

Manager Soutien Logistique Intégré (H/F)
CDI Temps plein - Guyancourt, Île-de-France - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 22/04/2021
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Job description

La Direction Soutien Clients d'ARQUUS et le département Ingénierie du Soutien recherchent, la ou le manager du Service Soutien Logistique Intégré (SLI) .

Le périmètre d'activité de l'équipe à manager comprend :
L'analyse du Soutien Logistique (ASL),
L'analyse de maintenabilité,
Le dimensionnement du ravitaillement,
La gestion de configuration.

En tant que Manager vos missions consisteront à :
- Répartir les différentes tâches à son équipe,
- Veiller à l'adéquation des charges et des Ressources pour le service,
- Développer son équipe tout en développant la polyvalence du service,
- Participer à l'ensemble des missions managériales pour le service (recrutements, évaluations, gestion administrative des personnes etc …).
- Développer son activité, en cohérence avec les objectifs stratégiques de l'entreprise,
- Mettre en place l'ensemble des actions de progrès continu et de développement de l'efficacité opérationnelle,
- Soutenir la politique SLI tant devant la Direction, qu'avec ses homologues en interne et en externe (clients, fournisseurs,…).



Ce poste est soumis à un contrôle élémentaire (enquête de sécurité).



Profile and skills wanted

De formation supérieure en Ingénierie (Bac+5).
Vous avez plusieurs années d'expérience en Soutien Logistique intégré (5 ans) et au minimum une expérience en management d'équipe.
Vous disposez d'un bon relationnel et êtes force de proposition.
Vous maitrisez l'anglais (minimum niveau B2).

Stagiaire (F/H) de BAC +3 à BAC +5 - Ingénieur en informatique
Convention de stage - Blainville-sur-Orne, Lower Normandy - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 19/04/2021
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Job description

La mission :
Au sein de l'équipe IT onsite, sur le site de Blainville-sur-Orne, vous intègrerez une petite équipe de développement, avec pour mission le développement d'un outil de gestion de données pour la planification d'activités de notre service Customer Adaptation (CA).

Ce qu'on attend de vous :

Comprendre le workflow entre les 3 équipes de CA.
Comprendre la logique du processus opérationnel CA, le mode d'utilisation des outils actuels et leurs limites.
Prendre connaissance de l'outil actuel (en cours de développement) et du cahier des charges existant, le compléter si besoin. Le cahier des charge actuel est le suivant :
Suivre/piloter les affaires CA
Identifier la charge par métier par affaire
Gérer la planification de la charge des métiers (à ajouter dans l'outil)
Filtrer les accès en lecture et/ou écriture sur tout ou partie du domaine
Permettre l'utilisation en accès multiple
Continuer la conception et le développement de l'outil actuel en cours de développement.
Rédiger toute la documentation (technique, fonctionnelle, maintenance, support formation, etc…)
Définir les règles et modalités de maintenance.
Un plan de formation sera à prévoir pour le déploiement de cet outil dans les équipes CA.

Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !




Profile and skills wanted

Votre profil
Vous devez effectuer un stage dans le cadre de votre formation BAC+3 à +5 dans le domaine informatique.


Vous maîtrisez les outils/frameworks de développement type Java ou .NET, les bases de données type SQL Server, les langages orientés Web.
Vous avez une appétence pour la transformation digitale, la philosophie de projet AGILE.
Capacités rédactionnelles (inclus anglais technique), écoute et communication seront des atouts sur le poste.
Curieux, autonome, dynamique et ouvert.
Pour mener à bien votre mission vous devrez connaitre nos outils, nos processus et comprendre notre organisation, aussi, vous n'hésiterez pas à poser des questions, rechercher des informations dans notre documentation et serez force de proposition.



Modalités


Stage de 3 à 6 mois, de bac +3 à bac +5
Début du stage : au plus tôt

Apprenticeship BAC+4/5 Data analyst H/F
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 30/04/2021
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Job description

Le Groupe Volvo, acteur majeur de l'innovation dans les solutions de transports de demain, recherche un(e) Data Analyst pour son site de Lyon (69) dans le cadre d'un contrat en alternance.

Vous évoluerez dans l'entité GTT, au sein du département châssis, dans le groupe Powertrain installation.
Cette équipe est en charge de la conception et du dimensionnement de tous les composants nécessaires à l'installation de la chaîne cinématique dans le châssis, de la pré-étude en passant par la vérification par simulation jusqu'à la release des plans et 3D.
Vous ferez partie de l'équipe pilote qui devra identifier les sources de création de valeur apportées par la data Analytics sur le périmètre de l'équipe dans un premier temps puis ensuite sur l'ensemble du département châssis.

Vous préparez un diplôme de niveau bac+5 (Master of Science / école d'ingénieur) en data science, statistique ou mathématiques. Les candidatures d'ingénieurs en développement de produit seront aussi admises à conditions d'avoir suivi et validé des modules sur la data analytics / data science

Vos missions :

* Bâtir un état de l'art des outils et méthodes utilisés pour traiter les gros jeux de données, en intégrant les limites et potentiels (bibliographie et synthèse)
* Réaliser un benchmark interne des outils et méthodes utilisées pour traiter la data dans le groupe
* Collecter les jeux de données disponibles, analyser leur qualité et cohérence avec l'aide des membres de l'équipe
* Identifier les périmètres techniques candidats à l'utilisation des outils de l'analyse de données au sein de l'équipe
* Tester l'utilisation d'outils d'analyse sur un ou plusieurs cas test afin d'en faire ressortir des informations exploitables. Proposer des indicateurs pertinents permettant de garantir la validité des analyses
* Sur la base des cas test, identifier des potentiels de création de valeur axés sur une augmentation de l'offre de service ou une optimisation du produit (analyse des usages et meilleur dimensionnement des systèmes)
* Coordonner l'analyse avec les équipes informatiques et les autres acteurs impliqués dans la data analytics
* Ancrer le savoir et l'expérience dans les outils de management de la connaissance du groupe, partager les au sein du département

Vos qualités personnelles :
* Attrait pour l'ingénierie avec de solide bases de mathématiques et statistiques
* Rigueur, organisation et esprit de synthèse
* Bon niveau d'anglais (environnement international et multiculturel)
* Esprit d'équipe, curiosité, envie d'apprendre
* Etat d'esprit orienté résultats

Vos compétences :
* Connaissance du fonctionnement des bases de données
* Attrait pour le big data et la data Analytics
* Maîtrise du langage de programmation Python et des requêtes SQL
* Des connaissances de l'outil de traitement statistique R seraient appréciées

Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !

Alternance Bac+5 Douanes (H/F)
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 04/05/2021
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Job description

Le Groupe Volvo, leader des solutions de transports, rechercherche pour son entité Group Trucks Opérations (GTO), un-e alternant-e Douane, pour son site de Lyon (69)

Vous ferez partie de l'équipe de Sandrine, Responsable Douane France, composée d'une dizaine de personnes, qui appartient au département Customs and Trade Export Control (CTEC) de l'entité GTO, responsable de la conformité douanière pour le Groupe Volvo. Le site Renault Trucks de Lyon est Opérateur Economique Agréé, Exportateur Agréé et Enregistré, titulaire de l'agrément Dédouanement Central Nationalisé et Convention NSTI.

Vos missions :

Votre mission principale consiste à apporter vos connaissances et compétences pour contribuer aux opérations et à l'amélioration continue du service Douane France :

  • participer à la gestion des déclarations d'origine
  • réaliser des audits documentaires internes/externes et suivre le plan d'actions correctives/préventives
  • apporter du support à l'implant en interne de déclarants en douane sur les opérations (blocages, instructions…)
  • collaborer à la mise en place de nouveaux flux
  • participer à la préparation de l'audit de renouvellement de la certification OEA
  • contribuer à l'amélioration continue de notre activité.
Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !






Profile and skills wanted

Qui êtes-vous ?


  • Vous préparez un diplôme BAC +5 avec une spécialité droit douanier
  • Vous aimez le travail en équipe dans un contexte international
  • Vous allez collaborer avec d'autres entités du Groupe Volvo. A ce titre, vous savez faire preuve de diplomatie et êtes un bon communicant-e
  • Vous devez parler anglais et avoir un niveau équivalent C1 au minimum
  • Vous êtes capable d'animer des réunions, de réaliser et de présenter des synthèses
  • Vous possédez de bonnes capacités d'analyse pour maîtriser les reportings issus des logiciels informatiques et de comprendre leur signification en termes de business
  • De préférence, vous connaissez l'outil Power BI

Responsable Qualité Fournisseurs (H/F)
CDI Temps plein - Aquitaine - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 20/04/2021
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Job description

Arquus, filiale française du Groupe Volvo spécialisée dans le développement et la fabrication de véhicules blindés tout-terrain, recherche un/une Responsable Qualité Fournisseurs, pour son site de production (d'environ 250 personnes) basé à Limoges (87).

Rattaché(e) directement au Responsable Qualité du Centre de Production de Véhicules Militaires de Limoges (87), vous venez renforcer l'équipe Qualité sur cette création de poste !

A la tête d'une équipe de 6 à 8 personnes (contrôleurs qualités et Ingénieurs Qualité Fournisseurs), vos missions principales sont les suivantes :

  • Vous intégrez les objectifs qualité fournisseurs et les déclinez en résultats attendus pour le service qualité
  • Vous êtes en charge d'optimiser l'organisation et la performance de votre activité
  • Vous assurez le management hiérarchique de votre activité à court et moyen terme, anticiper les aléas liés à votre activité
  • Vous faites respecter les règles et la discipline collective
  • Vous réalisez, en termes de communication, l'interface entre l'équipe qualité, votre activité et les différents services de l'entreprise (Top 5 ; Top 30…)


De manière plus détaillée vous devrez :

  • Animer le processus qualité fournisseurs
  • Vérifier la conformité des produits en réception
  • Développer la démarche Contrôle en réception
  • Traiter les anomalies Qualité Fournisseurs
  • Remonter les problèmes aux fournisseurs
  • Réaliser des audits fournisseurs
  • Participer à l'analyse des réclamations clients et non conformités qualités en atelier
  • Suivre les plans d'actions qualité Fournisseurs
  • Etablir la liste des livrables qualité

Vous maîtrisez les outils et Méthodes Qualité, et que vous connaissez les Normes ISO (9000 / 9001 / 9002… ) et AQAP 2110.

Vous avez la responsabilité des contrôles Qualité des produits entrants.





Profile and skills wanted

Vos atouts pour réussir :

De formation supérieure (BAC+ 5) avec une première expérience en milieu industriel, ou de formation plus technique avec une solide expérience d'une quinzaine d'années en industrie, vous disposez de très bonne capacités d'animation et de décision ; vous faites preuve de leadership, dans le respect et la bienveillance.

On vous reconnait une forte capacité à manager et à convaincre ; vous êtes un très bon communiquant.
Rigoureux, votre esprit d'analyse et de synthèse vous aide à prendre des décisions, que vous prenez avec un certain recul et du discernement.

Une connaissance des environnements mécaniques véhicule est souhaitée.

Orienté(e) résultats, vous ne perdez jamais de vue le Client et êtes fier des produits fabriqués !
Créatif, proactif, vous aurez la possibilité de vous exprimer sur ce poste.

Vous souhaitez poursuivre votre carrière au sein d'un environnement dynamique où la routine est absente ?
N'hésitez pas, venez nous rejoindre !

NB: Bon niveau d'anglais requis, à l'écrit comme à l'oral (niveau B2, minimum 750 points au TOEIC ou 155 points sur l'échelle Cambridge English: Bulats, Linguaskill...) - Examen obtenu il y a moins de 2 ans, ou à passer.

Poste soumis à enquête de sécurité (contrôle élémentaire)


Le groupe Volvo se hisse à la première place du classement Happy at Work 2019 dans la catégorie des entreprises de plus de 5 000 salariés. Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous. Alors n'hésitez plus, postulez !

Alternance 3 ans Ingénieur Génie Civil
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 30/04/2021
Close x
Job description

Contexte :
Vous travaillerez au sein de l'entité lyonnaise de la Direction Immobilière du Groupe Volvo.
La Direction Immobilière a la responsabilité de l'ensemble des sujets immobiliers du groupe, dont notamment : la maintenance du patrimoine immobilier, l'optimisation de l'utilisation des surfaces, la gestion de l'ensemble des services immobiliers (Facility Management) pour les entités logées, le pilotage des projets de constructions, de vente, la gestion des baux (preneur, bailleur) …

Mission générale :


Au sein de l'équipe locale gérant le site de Lyon (20 personnes), vous serez amené à accompagner les chefs de projets sur leurs activités de pilotage des projets immobiliers. En cours de cursus, vous pourrez être amené à piloter en autonomie des projets immobiliers

Mission détaillée :
La mission d'un chefs de projets immobilier (constructions, réhabilitations, rénovations, gros entretien) s'entend depuis l'étude préliminaire jusqu'à la réception des travaux. Tout au long du déroulement des projets, vous travaillerez en étroite collaboration avec :

Les clients internes / directions utilisatrices (recueillir leurs besoins, leurs données d'entrée, les conseiller et les accompagner sur les objectifs et la définition de leurs projets,
Les responsables maintenance immobilière qui gèrent les bâtiments,
La direction de Achats (notamment, participation aux négociations et choix de fournisseurs)
L'ensemble des prestataires intervenant sur les projets (assistants à maîtrise d'ouvrage, maîtres d'œuvre, entreprises contractantes, bureaux de contrôle …)
Aux côtés des chefs de projets, vous serez amené à :

Valider des solutions techniques et veiller à la mise en œuvre des évolutions technologiques
Réaliser ou coordonner les actions administratives du projet (plan de prévention, permis de feu, demandes de badges, demandes de consignation, réunions d'inspection commune préalable, …)
Participer aux réunions de chantier,
Veiller à l'application des règles, normes et obligations légales, en particulier en matière de sécurité et d'environnement (notamment au moyen d'audits en cours de chantiers),
Faire respecter les plannings généraux,
Réaliser les réceptions de factures et les reportings dans les systèmes de gestion financière,
Assurer la bonne communication avec le client et la CSSCT concernée tout au long du projet
Contrôler le respect du budget des projets,
Participer aux réceptions de fin de chantier, veiller à la levée des réserves,
Récupérer les dossiers d'interventions ultérieures sur ouvrages (D.I.U.O.) après vérification par le maître d'œuvre,
Faire mettre à jour les plans et tenir à jour les archives, rapports et dossiers,
Faire réaliser la saisie des nouveaux équipements avec leurs caractéristiques pour la mise à jour du système de GMAO,
Participer à la préparation des dossiers de demande d'investissement des projets (dossiers en anglais),
Participer à la rédaction du white book du projet pour capitalisation.


Vous êtes un passionné des nouvelles technologies, vous avez la connaissance des nouveaux outils numériques de type BIM, la digitalisation de la construction vous parle, vous naviguez avec aisance dans les outils digitaux collaboratifs (Teams, Sharepoint…), alors nous vous confirons une mission dans laquelle vous pourrez faire preuve d'innovation. Que ce soit pour la gestion de projet, le suivi d'indicateurs de performance, de budget ou planning, ou encore l'optimisation des paramètres tels que l'énergie et la sécurité…, vous investiguerez sur les solutions numériques à mettre en place au sein de notre service, de manière à accroître notre efficacité.

Une mission de fond vous sera également confiée, consistant en l'enrichissement et la tenue à jour des documents standards de bureaux et sanitaires (cahier des charges et BPU (Bordereau de Prix Unitaires)). Vous aurez également en charge la mise à jour des CCTG (Cahier des Clauses Techniques Générales) existants.

Merci d'envoyer votre CV + LM à :
et

Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !



Profile and skills wanted

Compétences souhaitées :


Gestion de projet
Connaissances en Génie Civil et Bâtiments
Aisance relationnelle
Esprit d'initiative, bonne autonomie
Rigueur, méthode
Bonnes connaissances de l'environnement PC, des outils de bureautique, et du logiciel Autocad
Bon niveau d'anglais


Chef Comptable Adjoint (F/H)
CDI Temps plein - Guyancourt, Île-de-France - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 21/04/2021
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Job description

Au sein du département « Operations Business Control & Accounting », vous serez affecté( e) au service «Accounting» de la société Arquus sous la Responsabilité du Chef Comptable.

Vos missions seront les suivantes :

  • Assister le chef comptable dans l'exercice de ses responsabilités et apporter le support nécessaire aux membres de l'équipe
  • Etablir toutes les déclarations fiscales
  • Effectuer les travaux de consolidation (reporting, rebouclage compte sociaux compte conso)
  • Comptabiliser plusieurs écritures comptables en nomes consolidées et françaises (provisions pour factures à recevoir, provisions diverses, écritures de stocks, transfert de coûts,…)
  • Réconcilier mensuellement des comptes (intra-groupe et comptes tiers)
  • Traiter les immobilisations en normes IFRS16
  • Assister les opérationnels dans leurs problématiques financières, et les aider dans le pilotage et l'animation de leurs plans d'actions
  • Participer aux process de contrôle Interne
  • Répondre aux demandes des commissaires aux comptes, préparation de la documentation statutaire
  • Contribution dans le cadre des travaux d'audit internes/externes.


Poste basé à Guyancourt avec déplacements sur le site de Marolles en Hurepoix (91)

Compte tenu du secteur d'activité dont relève la Société et en application des dispositions du code de la sécurité intérieure, vous êtes informé(e) que le candidat retenu pour cette offre pourra faire l'objet d'une enquête administrative et dans le cadre du contrôle élémentaire opéré par l'autorité administrative pour l'habilitation de sécurité des personnes physiques.



Profile and skills wanted

Votre profil:


  • Bac +4/+5 spécialisé en Comptabilité, DCG, DSCG
  • Connaissance des normes IFRS
  • Minimum 8 ans d'expérience en comptabilité et fiscalité
  • Anglais courant (minimum niveau B2)
  • Aisance relationnelle
  • Capacité à travailler en transverse et avec des équipes à distance
  • Esprit structuré
  • Pro-activité et sens du service client
  • Leadership

Apprentice Purchasing PM/Commodity Buyer
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 05/05/2021
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Job description

Apprentice (Bac+4/5)
Indirect Purchasing and Services - Products & Operational Services

You are eager to learn the buyer job by investing yourself in a multicultural and dynamic team?
You feel naturally comfortable in an international workspace, you are eager about interacting with different countries, various stakeholders, different management lines and economic partners…. Then we have a mission for you!

Your missions:
You have a great opportunity to join the Products and Operational Services Team as an Apprentice Commodity Buyer and Project Management Support for France (Renault Trucks) and Europe (Volvo Trucks).
As part of one of our Team member, you will be asked to support us in:

  • Project management support: you will contribute to our journey towards Customer success, securing team deliveries, leading some tasks, and supporting on analysis and projects
  • Commodity Buyer's assignments:
    • Support in running sourcing within Products and Operational Services
    • Day-to-day activities in a fast-moving environment (ordering, invoicing, portfolio analysis)
    • Supporting strategies with Segment Leaders
    • Bringing sustainable ideas and solutions, a critical and analytic view in some purchasing portfolio

And you, what do you earn?
- Trainings: you will learn how to become an autonomous buyer within a skilled team into an international company
- Experience: during your whole apprenticeship, on important topics, interacting with others…and you will create your own opportunities at the end of this period
- Recognition: you will work on high value topics for the company which will contribute to globally promote our brands


If you have questions, please contact me:
Kevin GAYET, PMP Indirect Purchasing & Services,

Stimulating work environment, recognition, professional progress, motivation, management, fun...
The Volvo Group in France has been awarded the "Happy Trainees" label for the fifth consecutive year, rewarding companies where it is good to carry out an internship or work-study programme.
We also obtained the "Great Place to Work" label awarded to the best companies where the employee experience is based on trust in relationships and equality for all.
If you too would like to be one of our Happy Trainees, apply!



Profile and skills wanted

Who are you?
Autonomous
Ability to manage tasks by your own and be responsible for your assignments.
Due to the sanitary situation, Home Office is today a standard.
Curious
To handle successfully your mission, you will need to know our products, our supplier, understand our organization, our processes, our language…you will need to raise questions, make your own opinion, dig into our tools and make proposals. We expect you to challenge the status quo!
Proactive, Creative, High Energy and Team Player!
If you are comfortable in driving changes, working with continuous improvement and strong interpersonal skills, we will greatly welcome you on board
Perseverant
Because changing is complex to handle for everyone, we need to push the boundaries, show that we can initiate the change.
Experiences
We are open to all kind of experiences but a purchasing one could be already a plus.
Sustainability mindset
You are proactive to bring innovative and sustainable ideas.
Educational background
Currently in Master Degree education, specialization in purchasing would be an additional asset.
English speaking is mandatory!

Alternance/césure BAC+5 Maintenance prédictive H/F
Contrat d'apprentissage - Lyon, Rhône-Alpes - Volvo Group / Renault Trucks

Publiée le 19/04/2021
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Job description

Vous cherchez à intégrer une entreprise pour compléter votre formation théorique dans le secteur de la conception mécanique ?
Vous avez envie de contribuer au développement de produits à fort contenu technique ?
Postulez et rejoignez-nous dans le cadre de votre formation en alternance!

Powertrain Engineering Lyon est une organisation globale, responsable du développement des moteurs de gamme moyenne et des ponts et essieux.
L'équipe Fluids Systems est en charge du développement et de la maintenance des systèmes de lubrification et de refroidissement pour les moteurs de 5 et 8 litres de cylindrée, les boîtes de vitesses et les ponts, y compris électriques.
L'équipe partage ses activités entre le développement de composants et la conception mécanique.


VOTRE FUTUR AVEC NOUS
En nous rejoignant, vous intégrez une équipe au cœur du fonctionnement du moteur. Vous monterez en compétences sur la conception, la maintenance prédictive et leurs domaines connexes, tout en côtoyant les personnes développant des pièces. Vous serez par ailleurs à proximité de produits à haute densité technologique.

VOS RESPONSABILITES ET VOS ACTIVITES PRINCIPALES
Vous voilà alternant chargé du développement de la maintenance prédictive. Mais qu'est-ce que cela signifie au juste ?
- Analyse des données de défaillance et des pannes afin de trouver des composants à intégrer à un programme de maintenance prédictive, pour les pièces des systèmes fluides, puis pour l'ensemble des pièces mécaniques des moteurs
- Animation d'un réseau 'maintenance prédictive' intégrant les fonctions clefs de l'entreprise (conception, analyse de données, recherche avancée, après-vente…)
- Analyse des bonnes pratiques dans le domaine et veille technologique
- Etablissement et pilotage d'un plan d'action pour le lancement de pilotes maintenance prédictive sur plusieurs pièces identifiées

Environnement de travail stimulant, reconnaissance, progression professionnelle, motivation, management, fun…
Le groupe Volvo en France s'est vu décerner le label « Happy Trainees » pour la cinquième année consécutive, récompense des entreprises où il fait bon réaliser son stage ou son alternance.
Nous avons obtenu également le label « the Great Place to Work» attribué aux meilleures entreprises où l'expérience salarié est basée sur la confiance des relations et sur l'égalité pour tous.
Si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !



Profile and skills wanted

Ce poste est destiné à un(e) étudiant(e) désirant réaliser sa dernière année d'études d'ingénieur ou équivalent en alternance, ou une année de césure. De bonnes compétences techniques initiales, de bonnes qualités relationnelles et des aptitudes prouvées au travail en réseau sont requises. L'anglais est indispensable.