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Description du poste

L´Oréal recherche un(e) stagiaire (stage indemnisé) pour une durée de 6 mois au sein de ses laboratoires de Recherche & Innovation - Parfum

 

 

Vous êtes étudiant(e) et possédez un niveau BAC +3 en chimie, formulation, parfum ou arômes, votre profil nous intéresse.

 

 

Intégrer la Recherche chez L´Oréal c´est faire partie d´une communauté scientifique pluridisciplinaire exerçant ses compétences dans plus d´une trentaine de spécialités, unie par une seule passion : la création et la mise au point de produits cosmétiques innovants et performants, pour le bien-être des hommes et des femmes de toutes les cultures.

 

Faire partie de nos équipes, c´est relever des défis scientifiques en enrichissant ses connaissances, c´est développer une sensibilité et apprendre les savoir-faire propres à nos Métiers, c´est prendre le meilleur de la Science pour inventer le futur de la Beauté.

 

Qui êtes-vous ?

  • Etudiant(e) BAC +3 Formulation / Chimie / Parfum / Arômes
  • Vous avez des bases solides de chimie organique et physique
  • Vous êtes doté(e) d’une curiosité scientifique
  • Vous êtes organisé(e)
  • Une première expérience pratique en laboratoire est un plus

 

Lieu : Centre de Recherche& Innovation de Chevilly-Larue (94550)

Durée : 6 mois
Quand : Premier semestre 2019

 

A day in the life of an intern at L'Oréal R&I :

 

https://www.youtube.com/watch?v=Tw9V5-swt-U

 

COMMENT DÉCRIRE NOS STAGIAIRES ?

Ils disposent d’une aptitude à analyser et résoudre les problèmes.

Ils contribuent activement à la prise de décision et à l’émergence d’idées originales et nouvelles.

Ils adorent le défi et prendre des initiatives.

Ils sont passionnés, motivés et sont capables de travailler dans un environnement palpitant, rythmé.

Ils ciblent l’excellence scientifique et développent au quotidien des idées créatives.

Ils ont l’esprit d’équipe.

 

QU'EST-CE QUE L’ORÉAL RECHERCHE & INNOVATION ?

3,862 collaborateurs en R&I – plus de 30 disciplines scientifiques différentes

34 marques internationales

877 millions d’euros de budget pour la Recherche

497 brevets déposés en 2017

 

NOS ENGAGEMENTS

D’ici à 2020, 100 % de nos produits présenteront un profil environnemental ou social amélioré. Pour y parvenir, les chercheurs de L’Oréal travaillent à l’amélioration du profil environnemental des formules, en particulier leur biodégradabilité et leur empreinte eau.

 

Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postule dès maintenant !

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Who Are We?


We are the world leader in beauty – empowering billions of people to inspire confidence and self-belief every day. We are a leading brand powerhouse offering beauty through our diverse portfolio of 36 international brands across 140 countries.


More than that, we are a team of 82 000 passionate people who are driven and are working together towards our mission of to bring beauty to all. Every day we are creating something new – a new product or a new experience, to win the hearts and minds of our next billion consumers!


Are you seeking to gain a head-start>Do you want the opportunity to work with a global market leader?


If yes, then the L’Oréal Internship is for you!


Our Internship Program


Our 3 - 6 months program is designed to give you first hand experience of what is it like to be working in a dynamic industry that we operate in. You will be assigned to work>

During your internship, you will have the opportunity to:

  • Experience a fast paced & thrilling industry
  • Work>Work closely with business managers
  • Professional development via mentoring & coaching
  • Fast track to L’Oréal's Management Trainee Program
Who Are We Looking For?

  • Students currently pursuing Bachelor's Degree in Accounting, Finance, Business, Economics, Marketing, Communications or related field.
  • Passionate about developing a career in retail and FMCG industry
  • Adventurous, entrepreneurial, driven and creative problem solver with an open mind.
  • Strong communication and interpersonal skills.
INTERNSHIP PERIOD
  • January - March 2019
  • February - August 2019
Apply Now!If you are ready to start your professional journey, follow these steps:
  1. Apply>Submit your CV and share details of your academic achievements, extra co-curricular activities and experiences
  2. Please include your internship duration in your CV
  3. Submit a 2 minute video to:
    • Introduce yourself
    • Tell us which business function you are interested in and why we should choose you
Video Submission
  • Upload your video under "Other Files" after you attach your CV, or
  • You can include the video YouTube link>Our recruitment process includes different steps, as this will help us get to know you and your potential.

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WHAT CAN YOU EXPECT AS A TRADE MARKETING INTERN AT L'ORÉAL

  • The internship takes place in the L’Oréal Luxe division and focuses face="verdana">You will be in the center of the Luxe division and will assist at commercial activities and help the Trade marketers in their mission:
    Attract (new) customers to the perfumeries size="2" face="verdana">ARE YOU THE face="verdana">You have a master degree (preferably economics or similar degree)
  • You are at least bilingual: Dutch and/or French + English
  • You are curious and take initiatives
  • You are creative and communicative
  • You are problem solving, well organized and have an analytical mindset

WHAT'S IN IT FOR YOU?

  • A remunerated internship of 6 months which will integrate you within an international company and work setting
  • A great challenge and competitive advantage face="verdana">The possibility to orientate professionally



Do you want to kick off your career?

Join us!



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Want to work for a global company that recognizes your individuality, passion, and drive, and will help you build your long-term career strategy?  A company that is a market leader in the highly-competitive CPG industry with best-in-class brands such as Baxter of California, Redken, Kiehl’s, Lancôme, and Garnier? Want to join a fast-paced, dynamic, and intellectually challenging culture where the business of beauty intersects with the cutting edge in data and technology? Then apply for this summer internship opportunity with L’Oréal USA.

L’Oréal is looking for business-savvy, experienced, and innovative first-year MBAs to join our highly competitive Marketing MBA Summer Internship Program.

Your Role

  • Be a part of a marketing team>

    The Requirements

    ·         You must be an enrolled first-year MBA in a two-year program graduating either Spring or Summer 2020

    ·         You must have 4-6 years post-undergraduate professional experience

    ·         You must be legally authorized to work in the US on a permanent and ongoing future basis without requiring sponsorship

    ·         You are able to work the entirety of the 11-week summer internship program in 2019, starting on May 29th and ending August 9th 

    ·         You exhibit an entrepreneurial mindset, resourcefulness, curiosity, and global awareness

    ·         You can lead with both an analytical and creative approach to marketing 

    ·         You are able to drive deliverables in a fast-paced, dynamic and ever-evolving environment

    ·         You are highly skilled at taking initiative and being collaborative in a matrixed organization

    ·         You have superior problem solving, decision making and project management skills

    ·         You are skilled in strategic planning and tactical execution

    The Program

    The MBA Marketing Summer Internship is your primary path to receive a full-time offer into our MBA Marketing Associate Program, our highly selective one year leadership development assignment, where you will have a unique opportunity to serve as the right hand and strategic advisor to senior leadership. Upon successful completion of the assignment, you are on an accelerated path to a leadership role at L’Oréal USA.

    The internship is based in New York, New York. You will be placed on the marketing team for a specific brand in L’Oréal’s Consumer Products or Luxe Divisions.

    Applications are due by January 31, 2019.

    We are an equal opportunity employer M/F/D/V. 


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Stage HR – Divisione Prodotti Professionali


Sede: MILANO


Durata: 6 mesi, inizio Dicembre/Gennaio


Leader mondiale del mercato cosmetico con un fatturato di 25,3 miliardi di euro, presente in oltre 140 Paesi, con 38 stabilimenti, 18 centri di ricerca e 83.000 dipendenti di 158 nazionalità diverse, L’Oréal Italia ti offre di intraprendere un progetto formativo di stage all'interno dell’Ufficio Risorse Umane della Divisione Prodotti Professionali di L’Oréal Italia.

Avrai l'opportunità di affiancare l’HR Director e l’HR Generalist della Divisione Prodotti Professionali, con un focus specifico sulla popolazione Sales e le attività previste saranno:

·       Supporto alla gestione del processo di selezione (sourcing & screening candidature, partecipazione e gestione dei colloqui individuali, follow up feedback candidati).

·       Supporto nelle attività quotidiane e nei progetti speciali di Employer Branding specifici di Divisione

·       Collaborazione e contatto costante con interlocutori interni, in particolar modo Area Managers e Direttori Commerciali

  • Supporto su vari progetti HR di Divisione

     

  • Partecipazione ai Career Day con il team Corporate Recruiting

     

  • Monitoraggio KPIs e reportistica HR

     

  • Animazione Intern Community e supporto amministrativo alla funzione preposta per l’attivazione degli stage

     

Inoltre, avrai l’opportunità di sviluppare un progetto ad hoc che presenterai al management della funzione e al Comitato Direttivo a fine stage. Il percorso prevede un regolare follow-up delle Risorse Umane con una induction di benvenuto, colloqui a metà e fine stage con l’HR Director della Divisione Prodotti Professionali di L’Oréal Italia. 

Questa esperienza altamente formativa ti permetterà di confrontarti con una realtà internazionale, in costante sviluppo, e con colleghi provenienti da diversi background. Potrai costruirti una vera professionalità nell’ambito risorse umane e venire a contatto, al tempo stesso, con molte altre funzioni per una reale opportunità di crescita e orientamento.

SKILLS & COMPETENZE:

Siamo alla ricerca di candidati con:

·       Laurea in Management / Risorse Umane o materie affini, ottima sensibilità business

·       Digital mindset, forte curiosità, approccio proattivo e collaborativo, agilità ed entusiasmo ad abbracciare nuove sfide.

·       Eccellente comunicazione e capacità di creare relazioni con gli stakeholders interni / esterni

  • Ottimo livello della lingua italiana e inglese

·       Eventuali esperienze di stage in ambito HR precedenti sono considerate un plus nel processo di selezione

·       Ottima conoscenza dei tools informatici

DETTAGLI STAGE: 

  • Retribuzione mensile + mensa gratuita

  • Affiancamento costante da parte del tuo tutor all'interno del team 

  • Induction di benvenuto (team HR + business) 

  • 2 momenti di feedback con HR e tutor: metà stage (dopo i primi 3 mesi), fine stage; 

  • Ownership di un progetto ad hoc, da presentare alla fine dei 6 mesi al Top Management del brand. 

  • Possibilità di alloggio in residence durante le prime 2 settimane 

     

     

    RECRUITING PROCESS:


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Description du poste

 

[Stage INGENIEUR QUALITE H/F - Usine d'Ormes]

 

Avec près du tiers des effectifs de L’Oréal (divisions, usines, centrales) et plusieurs milliards d’unités produites, la Direction des Opérations s’inscrit au cœur de la performance du groupe et constitue un de ses leviers majeurs. Quatre axes fondamentaux fondent son identité : la sécurité, la qualité, la performance de l’outil industriel et l’efficacité de la supply chain.

 

Située près d’Orléans, l’usine d’Ormes fabrique et conditionne plus de 250 millions de produits de maquillage couleurs chaque année. Nous produisons rouges à lèvres, gloss, vernis à size="3">

 

Au sein d’un des laboratoires qualité de notre site de production spécialiste du maquillage couleur, nous recherchons un(e) étudiant(e) passionné(e) pour un stage de 6 mois à compter de Janvier 2019.

 

Vous travaillerez sur des processus d’amélioration et analyse de risque :

  • Processus de traitement d’une non-conformité Article de Conditionnement (mécanisme d’un rouge-à-lèvre, flacon d’un vernis-à-ongles, pompe d’un fond-de-teint, etc.) : établir la démarche à suivre, les différentes étapes à définir et à suivre avec les différents services de l’usine
  • Analyse de risque sur l’allègement de contrôles physico-chimique : test à valider, démarche à construire entre différents services

Ce que nous vous offrons :

  •          Une expérience très riche au sein d’un site industriel performant et exigeant entouré(e) d’équipes passionnées
  •          6 mois très formateurs, vous apprendrez beaucoup plus que ce que vous n’imaginiez
  •          L’opportunité d’innover et de développer vos compétences relationnelles et techniques
  •         Un suivi RH pour vous accompagner dans la construction de votre future carrière
  •         Une intégration et des rencontres avec l’équipe Recrutement des Opérations L’Oréal et d’autres stagiaires du groupe
  •         Une gratification entre 1250€ et 1400€ bruts mensuels.

 

Votre profil :

Doté(e) d’un excellent sens du relationnel, vous êtes étudiant(e) en Bac+4/5 en Chimie ou en Qualité.

Curieux(se), rigoureux(se) et proactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse. Vous avez également le gout pour le terrain, l’envie de travailler en collaboration avec divers services et êtes capables d’être force de proposition. 

Nos stagiaires et alternants représentent le premier vivier L'Oréal de recrutement, alors pourquoi pas vous ? Rejoignez une équipe dynamique et passionnée !

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Du bist ein kreativer Kopf der erste relevante Berufserfahrung sammeln will? Du interessierst dich für einen Einblick in einen höchst erfolgreichen internationalen FMCG-Konzern? Bewirb dich jetzt als


PRAKTIKANT/IN Im MERCHANDISING

START Jänner 2019

für 6 Monate/ Vollzeit


Unterstützte unser Team der Luxe Division bei der Entwicklung und Umsetzung von Design-Lösungen am Point of Sales. Deine Hauptaufgaben liegen in der Erarbeitung von Vorschlägen für neue Möbel und Counter unter Berücksichtigung unserer internationalen Guidelines sowie die Erstellung technischer Zeichnungen und Planogramme. Darüber hinaus bist du für die Planung, Überprüfung und den Qualitätscheck unserer Merchandising-Aktivitäten am POS verantwortlich.

Nutze die Möglichkeit, einen spannenden und abwechslungsreichen Bereich kennen zu lernen und deine Ideen in Stores verwirklicht zu sehen.



WAS DU MITBRINGST


# Du befindest dich in einem laufenden Studium oder einem Gap Year

# Gute Vorkenntnisse in der Anwendung von Gestaltung- und Layout Programmen (SketchUp, Photoshop, InDesign)

# Räumliches Vorstellungsvermögen

# Ausgeprägter Sinn für Details und Ästhetik

# Unternehmerisches Denken und proaktives Arbeiten

# Stärke im Projektmanagement, strukturierte und organisierte Arbeitsweise

# Hands-on Mentalität

# Kommunikationsstärke und Flexibilität in einem komplexen Aufgabenfeld

# Sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse



WAS DU ERWARTEN KANNST


# Anspruchsvolle Aufgaben und Verantwortung ab dem 1. Tag

# Einbindung in das operative Tagesgeschäft und Betreuung eigener Projekte

# Die Chance, deine Fähigkeiten und dein Know-how unter Beweis zu stellen und neue Erfahrungen zu sammeln

# Ein Arbeitsumfeld, das dynamisch, professionell und inspirierend ist

# Eine tolle Praktikanten - Community zum Austausch und Netzwerken

# Die Bruttovergütung beträgt € 1.700 brutto / Monat.  Zusätzlich sind weitere freiwillige Vorteilsleistungen vorgesehen




ÜBER UNS


L‘ORÉAL – Weltmarktführer im Kosmetikbereich mit 33 internationalen Marken, Standorten in über 140 Ländern und einem Umsatz von € 25 Mrd.

Wusstest Du, dass pro Sekunde auf der ganzen Welt 150 L‘ORÉAL-Produkte verkauft werden?

Rund um den Globus tragen unsere Mitarbeiter mit Kreativität, Unternehmergeist und großem Engagement zu unserem Erfolg bei.


 

Die L‘ORÉAL-Gruppe wurde auch 2017 wieder europaweit zum Beliebtesten Arbeitgeber in der FMCG-Branche gewählt. National platziert sie sich unter den Top 5 der beliebtesten Arbeitgebern Österreichs (Quelle: Universum  2018.)




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Elément clé de la division des produits de Luxe, l’usine de Caudry (59540) est le leader mondial des émulsions sélectives avec plus de 3300 références de produits finis, et de nombreux lancements chaque année.
Nos équipes se composent de 500 collaborateurs, passionnés dans l’exercice de leurs métiers divers : fabrication, conditionnement, opérations techniques, qualité, ETNEHS, logistique industrielle, finance, RH, informatique.
Tous sont fédérés par une ambition commune : assurer l’excellence opérationnelle dans la production des crèmes, lotions, gels douches, mascaras et fonds de teint des prestigieuses marques de notre portefeuille. 



Au sein d'une de nos Unités de Production ou de la Cellule Assurance Qualité, vous évoluerez auprès d'un(e) Ingénieur(e) QEHS sur la mission suivante :

1 - Conditionnement - Unité de Production 2
- Ergonomie

- Réduction des postures extrêmes au sein de l'UP avec élaboration d'un plan d'action
- Suppression de postures en réaménageant les postes de travail
- Proposition de nouveaux  meubles et de supports ergonomiques
- Gestion de projets
- Accompagnement du démarrage d'une nouvelle ligne de conditionnement dans l'unité
- Mise en place de l'ensemble des standards de ligne (Chantier 5S, instructions, ...)
- Calcul de la charge opérateur et proposition de plan d'action

2 - Assurance Qualité
- Support à la préparation des audits et inspections 2019 (Audit Qualité/performance DGO – Inspection Food and Drugs Administration)
- Suivi des plan d'actions QEHS Usine
- Préparation d'animation et communications thématiques
- Mise en place de supports et de sessions de formation
- Assistance à la qualification d’équipements et d’utilités (rédaction de rapports et synthèses)
- Facilitateur dans la digitalisation et des méthodes de travail de l'équipe




Étudiant(e) en Ecole d'Ingénieur ou Université, avec une spécialisation QEHS, en année de césure ou 5ème année 
● Un grand esprit d'équipe
● Un goût pour l'innovation & l'entreprenariat interne
● L'envie d'apprendre, et de vous dépasser
● Un goût pour l’expérience terrain
● Une grande sensibilité humaine







●  Une mission stimulante & apprenante au sein d'une usine stratégique 
●  Une indemnisation compétitive
●  Un parcours d'intégration complet au sein de l'usine, et au sein des Opérations L’Oréal
●  Un coaching managérial & un suivi RH sur mesure 
●  Une porte d’entrée privilégiée vers les carrières passionnantes d’un groupe international leader sur son secteur





Mission basée à Caudry (59540)
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Stage - Project Manager Retail
Convention de stage - Ile De France - L'Oréal

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Description du poste

[STAGE]

 

Rejoignez nos équipes IT en tant que Project Manager Retail !

 

*** A partir de Janvier 2019 pour 6 mois ***

 

 

Contexte :

 

L’Oréal is present in 140 countries>Actively participate in the IT retail transformation program as a project manager. 

  • Work in strong collaboration within all IT departments involved (infrastructure, BI, cybersecurity...) and all the key business departments (finance, supply chain, retail operations, control, brand).

  • Responsibilities and main missions :

    • Actively participate in all project phases (design, build, test, rollout).
    • Ensure project management standards are followed.
    • Report>Assure the communication of the project status to all zones (APAC, AMERICAS, EMEA).
    • Implementing scoring and prioritization models to help assess which requests should be approved.
    • Method, quality, monitoring of KPI (Key Performance Indicators).

    Project management skills :

    • Knowledge in Project Management.
    • Effective dialogue with the team.
    • Teamwork, excellent social skills, intellectual flexibility.
    • Appropriate communication, autonomy, solidarity.
    • Knowledge>Pack Office.
    • Fluent in English. 

    Qualifications :

    Evidence of a Master's degree in Information Management or equivalent in Business School.

    Your internship / apprenticeship :

    • Located in the Paris area (Clichy).
    • Compensation : between 1 250€ and 1 400€ gross (internship).
    • Internship starting from January 2019 for 6 months.
    • You will benefit from a full integration process and from an individual HR follow-up throughout your internship.




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    Description du poste

    Internship Program – Trade marketing

     

    Would you like to learn how business works at a leading cosmetics company? Would you like to gain valuable, ready-to-use experience that could kick-start your career at L’Oréal? Would you like to work in an international and flexible environment? Apply for our internship positions where you will get your own projects and responsibility from your very first day in our great teams.

    Where are our best interns? Marketing Management trainee in Prague – Business Developer Redken – Junior Retail Marketing Manager – Junior Key Account Manager – Social Media Manager Prague

     

    L’ORÉAL Magyarország is looking for candidates for internship program in the below business field:

     

    TRADE MARKETING INTERN

    ·        Coordination and realization of trade marketing projects

    ·        Contact and cooperation with partners and agencies

    ·        Support launching campaigns of new products

    ·        Analysis of marketing and sales data

    ·        Analyzing promotions

     

    GENERAL INFORMATION

    Internships are designed for students in their Master/ Bachelor studies

    Duration: minimum 6 months, can be longer (30 - 40 hours per week – flexible schedule)

    Start: October, 2018

     

    You can use and develop your following skills while working in a modern and really fast moving environment: managing complexity, creativity, planning, effective communication, cooperation

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    Description du poste

    Elément clé de la division des produits de Luxe, l’usine de Caudry (59540) est le leader mondial des émulsions sélectives avec plus de 3300 références de produits finis, et de nombreux lancements chaque année.
    Nos équipes se composent de 500 collaborateurs, passionnés dans l’exercice de leurs métiers divers : fabrication, conditionnement, opérations techniques, qualité, ETNEHS, logistique industrielle, finance, RH, informatique.
    Tous sont fédérés par une ambition commune : assurer l’excellence opérationnelle dans la production des crèmes, lotions, gels douches, mascaras et fonds de teint des prestigieuses marques de notre portefeuille. 



    Au sein d'une de notre service Performance, vous évoluerez auprès du responsable de la cellule Industrialisation / Packaging Optimization Line Efficiency sur la mission suivante :

    - Conduite de chantiers en mode projet avec interlocuteurs pluridisciplinaires 
    - Projets de conception
    Rédaction cahiers des charges de moules thermoformés en collaboration avec les unités de production
    Rédaction de cahiers des charges pour les emballages secondaires et étuis
    Rédaction de cahiers des charges pour les caisses de regroupement produits finis
    Mise en place d'une base de donnée des caisses utilisées sur les lignes (type ACCESS/EXCEL) sur logiciel CAPEPACK en collaboration avec l'équipe IT

    - Projets d'industrialisation
    Caractérisation de lignes de conditionnement en partenariat avec les unités de production :
    F1 : Permettre de transporter et de charger les Articles de Conditionnement (applicateur, boitier, coupelle, étiquette, carton, film…)
    F2 : Permettre de distribuer les Articles de Conditionnement sur ligne
    F3 : Permettre de conditionner la formule
    F4/F5 : Permettre de réaliser les actions sur AC (dépose, ouverture, fermeture, dégodisage, convoyage, étiquetage, marquage n° lot…)

    - Optimisation des AMDEC sur les projets complexes, en collaboration avec l'équipe logistique
    - Mise en place de processus d'analyse de risque pour la faisabilité de remplissage de jus cosmétiques complexes en partenariat avec l'équipe procédés



    Étudiant(e) de niveau Bac + 5 en école d'ingénieur spécialisé dans l'emballage type ESIEC, Université Reims, Master en Industrialisation...
    ● Un grand esprit d'équipe
    ● Un goût pour l'innovation & l'entreprenariat interne
    ● L'envie d'apprendre, et de vous dépasser
    ● Un goût pour l’expérience terrain
    ● Une grande sensibilité humaine







    ●  Une mission stimulante & apprenante au sein d'une usine stratégique 
    ●  Une indemnisation compétitive
    ●  Un parcours d'intégration complet au sein de l'usine, et au sein des Opérations L’Oréal
    ●  Un coaching managérial & un suivi RH sur mesure 
    ●  Une porte d’entrée privilégiée vers les carrières passionnantes d’un groupe international leader sur son secteur





    Mission basée à Caudry (59540)
    Postulez maintenant !


    Stage H / F - Retail Design
    Convention de stage - Ile De France - L'Oréal

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    Description du poste

    Stage H/F - Retail Design

    Rejoignez nos équipes créatives dès le mois de février 2019 pour 6 mois

    «Vous avez un vrai sens créatif ? Le goût du challenge ? Accompagner le lancement de nos toutes dernières innovations et contribuer à la valorisation de nos marques et à l’optimisation de l’espace de nos partenaires est un défi que vous avez envie de relever ?

     

    Entrepreneur dans l’âme,> 

    VOTRE MISSION CHEZ L’OREAL

    En véritable chef de projet et coaché(e) par un manager inspirant, vous allez contribuer à gérer les missions suivantes :

    • Participation active aux phases de réflexions et créations en collaboration avec le Marketing
    • Création / production d’imageries variées (sketch, plans, images 2D et 3D Retail design, etc) & réalisation de nouveaux concepts (mood boards)
    • Développement des supports permanents et éphémères installés en point de vente (présentoirs, meubles, accessoires de linéaires, vitrines etc.)
    • Coordination avec des agences de création et des maquettistes (plans d’intentions, appels d’offres)
    • Suivi de la chaîne de production auprès des fournisseurs et gestion des budgets
    • Projets événements pour les lancements produits (Ex : festival de Cannes)
    Plongé au coeur du business, vous mettrez votre talent créatif au service de nos marques, pour transformer leur ADN en véritable expérience consommateur en point de vente. 
    Vous comprendrez bientôt les stratégies des marques et serez en mesure de proposer des solutions adaptées pour traduire leurs univers en aménagement concret de l'espace
    RAPPEL : POUR POSTULER A CE STAGE VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT ETRE EN FORMATION DESIGN + AVOIR UNE CONVENTION DE STAGE

    LE SAVIEZ-VOUS ?

    • 92% de nos stagiaires sont très satisfaits de leur expérience et recommandent leur stage !
    • Chaque année, nous recrutons plus de 100 jeunes diplômés sur les métiers business (marketing, commerce, digital…) et 85% d’entre eux> 

      CE QUE L’OREAL VOUS OFFRE EN PLUS

      •  Gratification entre 1 250  et 1 400 € brut
      • Suivi RH personnalisé tout au long de votre  stage

       

      Vous êtes en Master, vous recherchez l’excellence, un stage qui vous permettra d’affirmer votre singularité ? Nous voulons vous rencontrer, postulez !

       

      STAGES BASÉS EN ILE-DE-FRANCE À POURVOIR DÈS FEVRIER-MARS-AVRIL 2019 POUR UNE DURÉE DE 4 à 6 MOIS.

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    Description du poste

    L'Oréal is offering a Marketing Internship for highly talented Student!

    Internship is the best way to discover our company and our fascinating brand portfolio and it can help you to decide whether marketing is the right direction for you or not. Internship lasts for 6 months and is set up for 32 hours per week, but we are always happy to prolong your internship or develop it into a full time opportunity!

    What you can learn and develop during our internship?

    • Monitoring, understanding and reporting on the performance of your brand and its competitors within the market
    • Assessing the potential for new launches and helping build successful launch plans
    • Conducting consumer research to identify new product opportunities
    • Building strong internal relationships with the commercial and logistics teams to ensure competitive pricing promotions and smooth supply-chain process
    • Working with external agencies including design, PR and advertising

    What we offer you:

    • Background of a big international company
    • Young teams with highly motivating atmosphere
    • Thorough experience in the marketing field
    • Competitive salary
    • Attractive package of benefits

     

    Express your personality!
    We're looking for young talented people who can transform their passion into success.

    If you are a Student of Master degree, you are highly motivated, responsible, interested in international environment and you know how to use data for marketing purposes, do not miss your chance to develop yourself in our company!

    Engage your talent for creating beauty!

     

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    Description du poste

    Les Opérations développent, fabriquent et mettent à la disposition des consommateurs du monde entier les produits de beauté des marques du groupe. Pour remplir cette mission, elles conçoivent les solutions les plus efficaces, les plus responsables… et celles qui conviennent le mieux aux différents clients et aux spécificités des marques de L’Oréal.

    A toutes les étapes de la vie des produits, les équipes Qualité garantissent que le niveau d’exigence qui caractérise les marques de L’Oréal est respecté et atteint.

    La Qualité couvre plusieurs domaines d’activités : la conception, la conformité et la distribution. En matière de conception, les équipes Qualité interviennent pour s’assurer que la qualité du produit fini (formule, emballage et process) est bien conforme à la qualité définie par le marketing. Elles s’assurent par ailleurs de la conformité du produit avec les spécifications. Enfin, elles veillent à ce que l’acheminement des produits vers les points de vente soit conforme en termes de références, de quantités, de packaging et de présentation.

     

    VOTRE MISSION

    Coaché(e) par un manager expérimenté au sein du service Qualité de l’usine, vos principales missions seront :

    • Optimisation de la performance d’une unité de production composée de 13 lignes de conditionnement : groupes de travail, élaboration et suivi du plan d’actions.

    • Redéploiement de deux lignes de conditionnement.

    • Déploiement d’une méthode de production sans contrôle Qualité.

    • Déploiement des Audits sur les absences de traces (parabens / sels d'aluminium).

    • Déploiement des Audits sur les articles de conditionnement.

    • Déploiement d’une méthode d’enchaînement de production sans lavage.

    Ce que vous allez apprendre :

    • Travailler en réseau, communiquer de manière efficiente (force de conviction, écoute et leadership)

    • Tester vos réactions dans un environnement où non seulement rationalité mais également intuition ont leur place

    • Gérer la complexité: prise de décision en univers changeant, discernement

     

    VOTRE PROFIL

    Etudiant en recherche d’un stage en Ecole d’Ingénieur, vous avez envie de comprendre le fonctionnement d’un Groupe et d’une usine de production par un apprentissage responsabilisant. Rigoureux et autonome, vous aimez organiser et aller au-delà de ce que l'on vous demande. Les environnements changeants stimulent votre énergie et votre capacité à trouver des solutions : vous aimez obtenir des résultats visibles rapidement. De plus, vous êtes exigeants sur l’originalité de vos idées et la qualité de leur réalisation. Enfin, vous êtes un très bon communicant, aimez fédérer et travailler en réseau.


    VOTRE STAGE

    • Suivi RH individuel tout au long de votre apprentissage.

    • Apprentissage basé en Picardie (Saint Quentin) à pourvoir en septembre 2016.

    • Durée : 1 à 2 ans

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    Description du poste

    Want to work for a company that recognizes your individuality, passion, and gives you the opportunity to contribute in meaningful ways from day>

    Our human resources teams are looking for high-performing and motivated students to join their teams as summer interns to work>

     What You Will Be Doing:

    • Own an individual project and/or group project with strategic business impact that you present to senior leaders
    • Work with multiple HRIS and reporting systems while experiencing hands-on HR generalist tasks and supporting strategic projects
    • Follow up and solicit feedback from employees on a regular basis with a “customer service” orientation and ability to escalate issues when appropriate
    • Engage our teams in sharing best HR practices and offer opportunities to collaborate>


      Applications are due by Monday, December 31st, at 11:59 PM EST.


      All students will be notified of their application status by Friday, February 1st.


      Want to know more? Check out the links below!

      https://lorealoncampus.com

      https://loreal-interns.tumblr.com/


      We are an equal opportunity employer M/F/D/V. 


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    Description du poste

    Stage HR Generalist – Consumer Products Division

    Sede: MILANO

    Durata: 6 mesi, inizio SETTEMBRE

    Leader mondiale del mercato cosmetico con un fatturato di 25,3 miliardi di euro, presente in oltre 140 Paesi, con 38 stabilimenti, 18 centri di ricerca e 83.000 dipendenti di 158 nazionalità diverse, L’Oréal Italia ti offre di intraprendere un progetto formativo di stage all'interno dell’Ufficio Risorse Umane della Divisione Consumer Products di L’Oréal Italia.

    Avrai l'opportunità di affiancare il Direttore HR della Divisione Consumer Products ed il suo team, e le attività previste saranno:

    ·       Gestione del processo di selezione (sourcing & screening candidature, partecipazione e gestione dei colloqui individuali, follow up feedback candidati ed offerta/pratiche amministrative per inserimento).

    ·       Supporto nei progetti HR all’interno della Divisione

    ·       Collaborazione e contatto costante con interlocutori interni (marketing, trade, commerciale, HR Corporate).

    ·       Monitoraggio KPIs e reportistica HR (ferie, turnover, costo del lavoro,…)

    Inoltre, avrai l’opportunità di sviluppare un progetto ad hoc che presenterai al management della funzione a fine stage. Il percorso prevede un regolare follow-up delle Risorse Umane con una induction di benvenuto, colloqui a metà e fine stage con il Talent Acquisition Director di L’Oréal Italia.

    Questa esperienza altamente formativa permetterà di confrontarti con una realtà internazionale, in costante sviluppo, e con colleghi provenienti da diversi background. Potrai costruirti una vera professionalità nell’ambito risorse umane e venire a contatto, al tempo stesso, con molte altre funzioni per una reale opportunità di crescita e orientamento.

    SKILLS & COMPETENZE:

    Siamo alla ricerca di candidati con:

    ·       Laurea in management / risorse umane o materie affini

    ·       Digital mindset, forte curiosità, approccio collaborativo, agilità ed entusiasmo ad abbracciare nuove sfide.

    ·       Eccellente comunicazione e ottimo livello della lingua italiana e inglese

    ·       Eventuali esperienze di stage in ambito HR precedenti sono considerate un plus nel processo di selezione

    ·       Ottima conoscenza dei tools informatici

    Lo stage inoltre prevede:

    - retribuzione mensile;

    - mensa gratuita;

    - possibilità di alloggio in residence durante le prime 2 settimane di stage;

    PENSI DI ESSERE TU IL PROFILO CHE STIAMO CERCANDO? CLICCA SUL LINK #APPLYFORTHISJOB e CANDIDATI PER LA POSIZIONE DI STAGE!

    Per scoprirne di più sul gruppo L’Oréal e sui percorsi dei nostri Manager :

    Facebook: https://www.facebook.com/LorealTalentItalia/#

    Linkedin: https://www.linkedin.com/company/1662

    Twitter: https://twitter.com/lorealitalia


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    Description du poste

    Get a Head start in your career with the L’Oreal Internship Program

    • Fixed term paid internship based at our St Kilda Rd office in Melbourne

    ... These days you need more than a great academic record to kick-start your career.  That’s why L’Oreal’s internship program is the perfect way to gain an edge with valuable knowledge and size="3">

    The role

    • Support the Corporate Digital Team, working with all brands across the L’Oreal Group.

    • Specific focus size="3">

      Ideally your studies will be business or Marketing related orientated. These roles require strong communicators both verbal and written and you will thrive in a fast paced environment. Your time management will be excellent and you will have a genuine interest in fashion, culture and beauty.

      In return you will be given first>

      L’Oréal is a supporter of reducing barriers that exist due to traditional working practices and therefore flexible work arrangements will be considered for this role.

      We are an equal opportunity employer and we encourage applications from people regardless of gender, ethnicity, religious beliefs or disability.

    Stage IT - Data Scientist
    Convention de stage - Ile De France - L'Oréal

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    Description du poste


    [STAGE]

    Rejoignez nos équipes IT en tant que Data Scientist !

    *** A partir de Janvier 2019 pour 6 mois ***

     

     

    Contexte :

     

    Leader mondial de la beauté, L’Oréal est présent dans 130 pays sur les cinq continents. Le groupe s’est donné pour mission d’offrir le meilleur de l’innovation cosmétique aux femmes et aux hommes du monde entier dans le respect de leur diversité.

    En agissant comme un réel business partner pour toutes nos divisions, notre équipe IT contribue directement au succès de l’ensemble du portefeuille de marques de L’Oréal : Lancôme, Yves-Saint Laurent, Biotherm, Kiehl’s, La Roche Posay, Vichy, Garnier, Maybelline New-York, Kerastase, Redken (…).

     

    Au sein de l’IT Global, l’entité « Data Intelligence » a pour mission de conduire et d’opérer la stratégie Data Analytics du groupe L’Oréal.

     

    L’Oréal a dorénavant une forte volonté de travailler sur le domaine de l’advanced analytics, de la data science et de l’intelligence artificielle.

     

    L’entité « Data Intelligence » porte donc l’ambition de la construction, du développement et de la promotion des pratiques data science et IA au sein du Groupe L’Oréal.

     

    Vous rejoindrez donc l’équipe Data Science dont les 4 principales missions sont :

     

    Le Conseil :

    -        Définir et appliquer les best practices Data Science et IA cohérentes au sein du groupe

    -        Définir et partager les normes et méthodologies

    -        Fournir une expertise sur l’ensemble des technologies définies

     

    Le Data Analytics Lab :

    -        Promouvoir l’Analytics au sein du groupe en démontrant la valeur apportée aux métiers et à l’IT via le Data Analytics Lab.

    -        Structurer des POV pour répondre aux besoins de nos différents métiers

    -        Contribuer au suivi des roadmaps éditeurs ainsi qu’une veille technologique sur les solutions et méthodologies Data Science / IA

     

    Les Projets :

    -        Construire et opérer des projets autour de la Data Science et de l’IA

    -        Supporter toutes les divisions L’Oréal worldwide dans la mise en œuvre des projets

     

    La communauté Data Science et IA du groupe :

    • Enrichir la communauté Data Science et IA
    • Identifier les partenaires extérieurs les plus pertinents : écoles, startups, compagnies, éditeurs, …
    • Animer la communauté via la définition et la mise en place de roadmaps d’évènements internes et externes

     

     

    Vous évoluerez dans un environnement favorable :

     

    • Réalisation de projets entouré d’experts dans leurs domaines respectifs : Data Science, IA, Data engineering, architecture Big Data, solutions technologiques BI & Big Data, …
    • Diversité des missions (commerce, marketing, industrie, média, réseaux sociaux…)
    • Qualité et diversité des données disponibles (internes/externes, structurées ou non …)
    • Latitude pour identifier et tester de nouvelles approches, technologies et outils
    • Environnement international

    Au sein de l’entité Data Intelligence, vous serez rattaché au responsable de l’équipe Data Science sur les deux sujets suivants :

    ·         Optimisation d’un « moteur de recommandations » produits pour les clients professionnels

    ·         Mise en place d’un prototype « Computer vision » pour la détection de produits

     

    Vos principales missions seront :

    • Tester différentes approches de recommandation : clustering (DBScan, K-means, …), règles d’association, filtrage collaboratif, …
    • Tester différentes approches deep learning pour la détection de produits au sein de photos et leur matching avec le référentiel produit L’Oréal
    • Implémenter les différents algorithmes sous Python en respectant les best practices et guidelines de l’équipe Data Science
    • Echanges avec les différents experts Data Intelligence pour construire des solutions industrialisables : Data Engineer, architectes Big Data, Data Scientists, …
    • Documentation des tâches réalisées

     

    Formation :

     

    Cursus ingénieur ou équivalent en formation Data Science ou IA

     


    Compétences techniques :

     

    • Machine Learning & Deep Learning
    • Programmation Python
    • Logiciel de gestion et versionning de code, type GIT
    • Rédaction de documentation technique et fonctionnelle
    • Des compétences en programmation Spark (Scala, PySpark) seraient un plus
    • L’utilisation de logiciels de packaging/déploiement type Docker, Kubernetes serait un plus

     


    Compétences comportementales :

     

    • Flexibilité/ouverture d'esprit et pas seulement expertise ; capacité d'alerte et d'argumentation ; diplomatie, relationnel ; qualités rédactionnelles tant en français qu’en anglais ; esprit de synthèse.
    • Anglais opérationnel


    Ce que nous vous offrons :

    • Situé en région parisienne (Clichy)
    • 6 mois entouré(e) d’équipes passionnées.
    • Une expérience formatrice et une double compétence IT/amélioration continue, vous apprendrez bien plus que vous n’auriez pu l’imaginer.
    • Des challenges, des opportunités à saisir et autant de responsabilités à prendre.
    • Un suivi RH pour vous accompagner dans la construction votre future carrière.
    • Une gratification entre 1250€ et 1400€ bruts mensuels.


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    Description du poste

    Rejoignez l'équipe des FLUX de l'usine L'Oréal d'Aulnay !


     *** Début entre Janvier et Mars 2019 pour 5 à 6 mois de stage ***

     

    Vous rêvez d’apprendre le métier de la logistique dans les équipes du leader mondial de la beauté ? Vous êtes orienté résultats avec l’envie de satisfaire nos clients en leur apportant une optimisation des flux encore plus performante ?  Nos missions de stage sont faites pour vous !

     

     

    Avec plus de 280 recrutements (stagiaires et alternants) en 2017, les Opérations n’ont jamais été aussi dynamiques au sein du Groupe L’Oréal. Nos stagiaires et alternants représentent notre premier vivier de recrutement, alors pourquoi pas vous ?


     

    Une offre de stage est à pourvoir dans notre équipe logistique qui gère les flux entrants et sortants, les stocks, les finitions ainsi que la sous-traitance. Dans le cadre de vos missions, vous pourrez par exemple travailler sur :

    • La co-construction d’indicateurs de performance de l’équipe Flux

    • Les rituels de communication pour les équipes

    • Les analyses de stocks de Matières Premières

    • L’aide à la planification de travaux

    • L’amélioration continue et l’analyse des actions

    • La construction des fondamentaux visibles sécurité de la zone

    • La construction de modules de formations pour les Conducteurs(trices) de chariots de manutention


    Ce que nous vous offrons :

    • 5 ou 6 mois ou plus entouré(e) d’équipes passionnées

    • Une expérience formatrice, vous apprendrez bien plus que vous n’auriez pu l’imaginer

    • Des challenges, des opportunités à saisir et autant de responsabilités à prendre

    Un suivi RH pour vous accompagner dans la construction votre future carrière 

     

    Votre profil :

    Doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes étudiant(e) en Ecole d’Ingénieur / Université Bac +4/5. A l’écoute, vous êtes curieux, force de proposition et disposez d’un fort esprit d’équipe. Vous possédez des connaissances en logistique et maitrisez les outils informatiques (Excel notamment).


    Notre processus de recrutement ?

        1.      Un entretien RH exploratoire individuel

        2.     Un entretien opérationnel pour une mission définie


      

    Pour plus d’informations sur le Groupe L’Oréal, rendez-vous sur notre page LinkedIn

    Postulez dès maintenant pour rejoindre l’aventure L’Oréal !

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    Description du poste

     WHAT CAN YOU EXPECT AS A ASSISTANT MERCHANDISING AT L'ORÉAL

    • You will assist at merchandising activities such as: The development of visual furniture (shelves, showcases, permanent furniture), the recommendation of an action plan and briefing the companies in charge of merchandising
    • You will assist at commercial activities such as: The negotiations of the sales representatives and the preparation of the budget

    ARE YOU THE face="verdana">You have a bachelor or masters degree (preferably economics or similar degree)

  • You are at least bilingual: Dutch and/or French + English
  • You are curious and take initiatives
  • You are creative and communicative
  • You are problem solving, well organized and have an analytical mindset

  • WHAT'S IN IT FOR YOU ?

    • A remunerated internship of 6 months which will integrate you within an international company and work setting
    • A great challenge and competitive advantage face="verdana">The possibility to orientate professionally
    Do you want to kick off your career ?Join us !
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    Description du poste

    Stage Category Management


    Per januari 2019 beschikbaar.

     


    Profiel
    Ben jij een enthousiaste WO Bachelor- of Masterstudent die affiniteit heeft met Excel en cijfers, creatief is en een sterk analytisch vermogen heeft? Dan kan jij bij>


    Waarom stage lopen bij L’Oréal?
    L’Oréal is één van de meest innovatieve en digital gedreven FMCG-bedrijven in Nederland. Een stage bij L’Oréal laat jou de wereld buiten de universiteit zien en zorgt ervoor dat jij jezelf beter leert kennen. Als stagiair wordt je namelijk opgenomen in het Intern Development Program (IDP), waarbij jouw>


    Wat ga je doen?
    Als deel van het Category Management team optimaliseer je de categorieën waarbinnen>
    - Het bouwen aan een meerjarige strategie (zowel voor intern als extern), die zorgt voor de optimale categorie>
    Je zal werkzaam worden op de Consumer Products Division of de Active Cosmetics Division.



    Wat bieden wij?
    Wij investeren graag in jong talent! Naast veel eigen verantwoordelijkheid die je als stagiair krijgt, bieden wij ook zeer goede begeleiding en de mogelijkheid om jezelf met behulp van het Intern Development Program goed te>
    De stagevergoeding bedraagt €650,- per maand en je>

    Kan jij jezelf vinden in deze omschrijving en kan jij niet wachten om te starten met een uitdagende stage in een van de grootste FMCG bedrijven en marktleider van de cosmeticabranche? Solliciteer dan nu!



    Meer informatie over L’Oréal Nederland? Bezoek>https://careers.loreal.com/global/en/netherlands

    STAGE IT - Management Analyst
    Convention de stage - Ile De France - L'Oréal

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    Description du poste

    [STAGE]

     

    Rejoignez nos équipes IT en tant que Endpoint Management Analyst!

     

    *** A partir de Janvier 2019 pour 6 mois ***

     

     

    L’Oréal is present in 140 countries> 

    Contexte :

    In a motivating and challenging transformation context, L’Oréal IT is looking for an itern for the Endpoint Management who will work>Help in the definition of the Global inventory process for endpoints PC in L’Oréal.

  • Reporting in PowerBI, SCCM, etc.
  • ServiceNow Queue review and report.
  • Capacitiy Planning definition and report
  • We are going through a great transformation process and modernization of out Infrastructure so it´s a unique opportunity to learn new technologies and have a taste of a real Global IT enterprise.


    Qualifications :


    Evidence of a Master's degree in Information Management or equivalent in Business School.


    Other skills :

    • Pack Office.
    • Windows 10
    • Windows 7 management
    • SCCM
    • Intune
    • Fluent in English. 


    Your internship :

    • Located in the Paris area (Clichy).
    • Compensation: between 1 250€ and 1 400€ gross (internship).
    • Internship starting from January 2019 for 6 months.
    • You will benefit from a full integration process and from an individual HR follow-up throughout your internship.

    APPLY NOW !

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    Description du poste

    Qui sommes-nous?

     

    L’Oréal s’est donné pour mission d’offrir à toutes les femmes et tous hommes de la planète le meilleur de l’innovation cosmétique en termes de qualité, d’efficacité et de sécurité. Notre ambition pour les années à venir est de séduire un nouveau milliard de consommateurs à travers le monde en créant des produits cosmétiques qui répondent à l’infinie diversité de leurs besoins et de leurs désirs de beauté.

    L’Oréal Maroc, créé en 1943, a pour objectif de répondre à toutes les aspirations de beauté des marocaines et des marocains dans leur infinie diversité avec un portefeuille de plus de 17 marques de renommées internationales.

    Passion, Innovation, Goût d’entreprendre, Ouverture d’esprit, quête de l’Excellence : Nos valeurs sont inscrites dans le code génétique de L’Oréal. Aujourd’hui encore, elles s’expriment dans le quotidien de toutes les équipes.

    Dans cet esprit, nous recherchons aujourd’hui pour notre Division des Produits Professionnels un/une « assistant(e) Chef de produits".

    NOTRE OBJECTIF 

    Vous faire découvrir le métier qui vous intéresse dans un univers stimulant et dynamique.
    Vous confier des responsabilités qui vous permettront de bâtir votre identité professionnelle, à savoir identifier vos forces et vos axes de progrès, connaître vos comportements en situation de travail et vos attentes en termes de management. Vous intégrerez une équipe très dynamique et entreprenante, avec une réelle volonté d´impliquer le/la stagiaire sur des projets riches et formateurs.


    VOTRE MISSION :


    Au sein d’une équipe marketing, vous accompagnerez le chef de produits sur le projet « SALON EXPERT ». Sous sa responsabilité, vous aurez pour missions:

    • Suivi opérationnel quotidien sur L’Oréal Professionnel,
    • Lancements ( la source, blondifier),
    • Projets salons Expert,
    • Animations et opérations du club expert,
    • Suivi visibilité,
    • Events clients,
    • Digital ; projet e-commerce
    • Suivi des opérations et planning des parutions,

    En tant d’assistant(e) chef de produits vous pourriez également être impliqué(e) dans d’autres projets ponctuels.


    VOTRE PROFIL 


    D’un niveau Bac +4/+5 de préférence, vous parlez couramment français, arabe et anglais.
    Pour mener à bien vos missions, nous pourrons compter sur votre aisance relationnelle envers les clients, votre fibre commerciale, votre sérieux, votre sens de l’engagement, votre autonomie, et vos qualités d’organisation. 
    En outre vous possédez une forte capacité d’adaptation et d’analyse, beaucoup de créativité ainsi qu’une forte sensibilité au secteur de la beauté. 
    Vous êtes très à l’aise avec les matériels vidéo et photos (montage, conception et réalisation de films vidéos).

    La maîtrise des outils informatiques (word, excel, powerpoint, access) est indispensable.


    La convention de stage de votre école est obligatoire.


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    Description du poste

    About L'Oréal: Founded by a chemist in 1907, L’Oréal leads the world of beauty with 35 global renowned brands such as Maybelline, Lancôme, Ralph Lauren, Urban Decay, Redken, Skinceuticals, Essie, Kiehl’s, and Clarisonic.  With $26 billion (Euros) in annual sales and present in 140 countries, L’Oréal is a technologically advanced company, which manufactures and supplies over 4.5 billion units annually to the world.  L’Oréal Operations Americas is an innovative, challenging, dynamic and diverse environment with the opportunity for cross-functional careers – from conception to consumer – in Manufacturing, Supply Chain and Operational Package Development.  We have 45+ manufacturing plants and more than 200+ distribution centers worldwide; L’Oréal Operations Americas is committed to continuous improvement, people development, safety, quality and sustainability.

    What is Supply Chain at L’Oreal?

    ·        Supply Chain is our competitive advantage

    ·        Continuous improvement of our methods and process

    ·        Environment driven by innovation and creativity

    ·        Developing expertise of Global Supply Chain

    ·        L'Oréal #15 in Gartner 2018 Supply Chain ranking

    REQUIREMENTS:

    ·        Bachelor’s Degree or Master’s Degree student graduating in December 2019 or May 2020 with a minimum of 3.25 GPA

    ·        Majors: Industrial Engineering, Supply Chain Management, Business, or Finance

    ·        This position requires that candidates must be authorized to work in the United States>·        Interns are required to provide their own transportation to and from work location

    QUALIFICATIONS:

    ·        Ability to Analyze

    ·        Excellent communication skills

    ·        Multi-tasker in a fast-paced environment

    ·        Ability to solve complex issues

    ·        Decision making skills

    ·        Out of the box thinking

    ·        Effectively works with cross functional teams

    ·        Takes initiative

    ·        Rigor and relentlessness

    ·        Ability to motivate and inspire

    ·        Takes initiative/Pushes boundaries

    ADDITIONAL INTERNSHIP COMPONENTS:

    ·        Paid internship with housing provided based>·        Project Management & Presentation Skills training             

    ·        Community Service & Volunteer activities

    ·        Technical  tours – Learn about state of the art technology & automation through Manufacturing plants/Distribution Center/Supplier visits

    ·        Exposure to Senior Management

    ·        Networking and development activities

    ·        Early consideration for a full-time position upon graduation

    WHERE YOU CAN INTERN:

    MANUFACTURING SUPPLY CHAIN

    ·        Supply Chain Planning

    ·        Short Term Production Planning

    ·        Supply Chain Engineering

    ·        Master Scheduling

    CUSTOMER SUPPLY CHAIN

    ·        Demand Planning

    ·        Supply Planning

    ·        Account Supply Chain

    LOCATIONS:

    ARKANSAS – North Little Rock, AR

    CALIFORNIA – El Segundo and Newport Beach, CA

    KENTUCKY – Florence and Walton, KY

    NEW JERSEY – Berkeley Heights, Clark, Cranbury, Piscataway, Somerset and South Brunswick, NJ

    NEW YORK - New York, NY

    OHIO – Streetsboro, OH

    TEXAS – Dallas, TX

    WASHINGTON – Redmond, WA



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    Description du poste

    Who Are We?


    We are the world leader in beauty – empowering billions of people to inspire confidence and self-belief every day. We are a leading brand powerhouse offering beauty through our diverse portfolio of 36 international brands across 140 countries.


    More than that, we are a team of 82 000 passionate people who are driven and are working together towards our mission of to bring beauty to all. Every day we are creating something new – a new product or a new experience, to win the hearts and minds of our next billion consumers!


    Are you seeking to gain a head-start>Do you want the opportunity to work with a global market leader?


    If yes, then the L’Oréal Internship is for you!


    Our Internship Program


    Our 3 - 6 months program is designed to give you first hand experience of what is it like to be working in a dynamic industry that we operate in. You will be assigned to work>

    During your internship, you will have the opportunity to:

    • Experience a fast paced & thrilling industry
    • Work>Work closely with business managers
    • Professional development via mentoring & coaching
    • Fast track to L’Oréal's Management Trainee Program
    Who Are We Looking For?

    • Students currently pursuing Bachelor's Degree in Accounting, Finance, Business, Economics, Marketing, Communications or related field.
    • Passionate about developing a career in retail and FMCG industry
    • Adventurous, entrepreneurial, driven and creative problem solver with an open mind.
    • Strong communication and interpersonal skills.
    INTERNSHIP PERIOD
    • January - March 2019
    • February - August 2019
    Apply Now!If you are ready to start your professional journey, follow these steps:
    1. Apply>Submit your CV and share details of your academic achievements, extra co-curricular activities and experiences
    2. Please include your internship duration in your CV
    3. Submit a 2 minute video to:
      • Introduce yourself
      • Tell us which business function you are interested in and why we should choose you
    Video Submission
    • Upload your video under "Other Files" after you attach your CV, or
    • You can include the video YouTube link>Our recruitment process includes different steps, as this will help us get to know you and your potential.

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    Description du poste

    Stage Marketing Redken - Divisione Prodotti Professionali di L’Oréal Italia



    Sede: MILANO



    Durata: 6 mesi, con inizio GENNAIO 2019



    Leader mondiale del mercato cosmetico con un fatturato di 25.84 miliardi di euro, presente in oltre 140 Paesi, con 42 stabilimenti, 18 centri di ricerca e 89.300 dipendenti di 158 nazionalità diverse, L’Oréal ti offre di intraprendere un progetto formativo di stage all'interno della Direzione Marketing per uno dei brand di L’Oréal Italia.



    Avrai l'opportunità di affiancare il team Marketing di uno dei brand della Divisione Prodotti Professionali, scoprendo le strategie di supporto. In particolare, le attività previste saranno:

     

    - Sostenere il team nell'organizzazione di attività di marketing, come la gestione del catalogo e supporto prodotti esistenti alle fasi operative e strategia di lancio di nuovi prodotti.

    - supportare il team alla preparazione del piano promozionale

    - Analizzare dati del sell-in/sell-out e le strategie dei competitor

    - Partecipare a progetti della marca in collaborazione con le altre funzioni trasversali (commerciale, trade, digital…)

     



    Inoltre, avrai l’opportunità di sviluppare un progetto ad hoc che presenterai al management della funzione a fine stage. Il percorso prevede un regolare follow-up delle Risorse Umane con una induction di benvenuto, colloqui a metà e fine stage con l’HR Manager della Divisione.

    Questa esperienza altamente formativa ti permetterà di confrontarti con una realtà internazionale, in costante sviluppo, e con colleghi provenienti da diversi background. Potrai costruirti una vera professionalità nell’ambito marketing e venire a contatto, al tempo stesso, con molte altre funzioni, opportunità di crescita e orientamento.




    Siamo alla ricerca di candidati che mostrano curiosità, innovazione, team working e aperti a nuove sfide, con le seguenti caratteristiche:

     

    -          Laurea in Marketing e/o Management

    -          Ottimo livello della lingua italiana e inglese

    -          Conoscenze informatiche ottime (Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint)

    -          Leadership dimostrata attraverso la partecipazione ad attività extra-scolastiche

    -          Eccellente comunicazione / competenze interpersonali

    -          Esperienze di stage precedenti sono considerate un plus nel processo di selezione

     

    DETTAGLI STAGE: 

    ·         Retribuzione mensile + mensa gratuita

    ·         Affiancamento costante da parte del tuo tutor all'interno del team 

    ·         Induction di benvenuto (team HR + business) 

    ·         2 momenti di feedback con HR e tutor: metà stage (dopo i primi 3 mesi), fine stage; 

    ·         Ownership di un progetto ad hoc, da presentare alla fine dei 6 mesi al Top Management del brand. 

    ·         Possibilità di alloggio in residence durante le prime 2 settimane 

    RECRUITING PROCESS:

    ·         Application>https://www.facebook.com/LorealTalentItalia/#

    Linkedin: https://www.linkedin.com/company/1662

    Twitter: https://twitter.com/lorealitalia



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    Description du poste
    Supply Chain Hackathon in Parijs! – 21 / 22 maart 2019 L’Oréal heeft vier verschillende divisies, allemaal met een ander distributiekanaal. B2B of B2C, grote aantallen of detail picking, op alle gebieden zoeken wij continu naar innovatieve verbeteringen om de beste in onze markt te blijven. Wil jij daaraan bijdragen? Meld je dan aan voor onze Supply Chain Hackathon! Jij kunt met ons mee naar Parijs om twee dagen, met 40 studenten uit de hele wereld, te werken aan een uitdagende case.
    Midden in de grootste start-up campus ter wereld, Station F, worden toptalenten gekoppeld aan professionals van L’Oréal. Er wordt gewerkt aan een real-life Supply Chain case op basis van een agile methode. Leer van de beste, laat je inspireren en creëer binnen 48 uur innovaties die zullen worden toegepast binnen de supply chain van L’Oréal!
    What’s the deal?Jij gaat:
    - Met recruiters vanuit Nederland mee naar Parijs vanaf 20 t/m 22 maart 2019;- 48 uur meedraaien met 40 studenten uit 12 landen (o.a. China, Mexico), onder begeleiding van 10 interne en 5 externe specialisten;- Hard werken, maar ook heel veel lol maken;- Reizen naar en overnachten in Parijs op kosten van L’Oréal. 
    Wie zoeken wij?
    - Master studenten, met major of specialisatie Supply Chain; - Entrepreneurial mindset met een drang naar innovatie;- Niet bang om iets nieuws te proberen: Test and learn! 
    Meld je zo snel mogelijk aan! In januari vinden de selectiegesprekken plaats. 
    Bac Pro Opérateur de Conditionnement(H/F)
    Contrat d'apprentissage - POITOU-CHARENTES - L'Oréal

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    Description du poste

    VOS MISSIONS

    Coaché(e) par un manager d’expérience, cette formation vous permettra de mettre en pratique vos savoirs/savoirs faire/savoir-être acquis au cours de votre formation. Vous découvrirez l’ensemble des technologies du site, et réaliserez dans un rythme progressif d’acquisition d’autonomie, la conduite de lignes, dans le respect de nos standards EHSQ.


    Vos principales missions et axes d’apprentissage seront:

    •Conduite de lignes : connaitre et conduire tous types de lignes de conditionnement de son UP (polyvalence) •Maintenance :  appréhender la maintenance de 1er niveau et la réaliser régulièrement en toute autonomie sur au moins une technologie maîtrisée •Projet d’amélioration : mener un projet d’amélioration continue (5S / VNR / SCOOP…) et connaitre et recourir à tous les outils courants de notre politique EHSQ (MESUR, arbre des causes, indicateurs clés…)


    VOTRE PROFIL

    Vous souhaitez intégrer un diplôme de niveau BAC Professionnel  (exemple : TPCI à l'IMT de Tours).

    Organisé(e) rigoureux, vous faites preuve de réactivité. Vous avez une excellente capacité d’intégration, un bon dynamisme, des qualités d’écoute et d’engagement. Enfin, vous savez travailler en équipe et avez un fort goût pour les challenges industriels. 

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    Description du poste

    Are you interested in eCommerce?

    Would you like to gain the first real professional experience and work with senior experienced team ?

    JOIN OUR eCommerce INTERNSHIP in KEY ACCOUNT MANAGEMENT DEPARTMENT!

    This eCommerce Internship program is conducted for student, who is willing to progress both profesionally and personally and who want to develop further in size="3"> What will you learn?

    • Close cooperation with eCommerce Key Account Manager to support and execute the eCommerce sales strategies
    • Preparation of various analysis for sales department (MS Excel)
    • Business communication with key clients
    • Co-operation size="3"> Ideal candidate:

      • Student of University (economics, marketing, sales, commercial studies)
      • Enjoy seeking new and creative solutions to business problems
      • Possess strong analytical, communication and social skills
      • Highly motivated and open to the international environment
      • Speak fluent English
      • Possess very good PC skills (Excel)

      We offer:

      • Employement contract with fix salary and benefits (20-28 hours per week)
      • Empowering professional experience
      • International and flexible environment
      • Potential career opportunities for the future

       

      If you are passionate about eCommerce and business and you want to learn from the market leader, send us your CV, we are looking forward to talk to you! J


       


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    Description du poste

    Who Are We?


    We are the world leader in beauty – empowering billions of people to inspire confidence and self-belief every day. We are a leading brand powerhouse offering beauty through our diverse portfolio of 36 international brands across 140 countries.


    More than that, we are a team of 82 000 passionate people who are driven and are working together towards our mission of to bring beauty to all. Every day we are creating something new – a new product or a new experience, to win the hearts and minds of our next billion consumers!


    Are you seeking to gain a head-start>Do you want the opportunity to work with a global market leader?


    If yes, then the L’Oréal Internship is for you!


    Our Internship Program


    Our 3 - 6 months program is designed to give you first hand experience of what is it like to be working in a dynamic industry that we operate in. You will be assigned to work>

    During your internship, you will have the opportunity to:

    • Experience a fast paced & thrilling industry
    • Work>Work closely with business managers
    • Professional development via mentoring & coaching
    • Fast track to L’Oréal's Management Trainee Program
    Who Are We Looking For?

    • Students currently pursuing Bachelor's Degree in Accounting, Finance, Business, Economics, Marketing, Communications or related field.
    • Passionate about developing a career in retail and FMCG industry
    • Adventurous, entrepreneurial, driven and creative problem solver with an open mind.
    • Strong communication and interpersonal skills.
    INTERNSHIP PERIOD
    • January - March 2019
    • February - August 2019
    Apply Now!If you are ready to start your professional journey, follow these steps:
    1. Apply>Submit your CV and share details of your academic achievements, extra co-curricular activities and experiences
    2. Please include your internship duration in your CV
    3. Submit a 2 minute video to:
      • Introduce yourself
      • Tell us which business function you are interested in and why we should choose you
    Video Submission
    • Upload your video under "Other Files" after you attach your CV, or
    • You can include the video YouTube link>Our recruitment process includes different steps, as this will help us get to know you and your potential.


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    Description du poste
    L’Oréal ist Weltmarktführer im Kosmetikbereich und einer der TOP 10 Arbeitgeber weltweit (Universum 2017). Wir sind überzeugt davon, dass wir mit der Vielfalt unserer Produkte das Leben von Menschen auf der ganzen Welt auf unterschiedliche Weise schöner machen. Mit unseren 34 Marken erzielen wir weltweit einen Umsatz von über €25 Mrd. Deutschland ist dabei unser fünftstärkster Markt, Wachstumstreiber in Europa und einer der strategischsten Märkte der Gruppe. Bis 2020 haben wir uns viel vorgenommen: 1 Milliarde neue Konsumenten weltweit. Dafür suchen wir starke Persönlichkeiten, die unsere Zukunft gemeinsam mit uns gestalten.


    WAS DICH ERWARTET

    Als Praktikant/-in im Bereich Supply Chain Management im Logistikzentrum in Karlsruhe:

    • Unterstützt du das Portfolio Managements in der Planung und Steuerung unserer Auslieferungen im Bereich der Active Cosmetics Division (Systemtechnische Anlage der Lieferungen, Abstimmung Auslieferplan mit Lager/Kommissionierung, Korrektur und Tracking von Aufträgen)
    • Arbeitest du in den Bereichen des Customer Care Managements mit: Back Office, Kundenstamm, Betreuung der Großkunden (Großhandel)
    • Erstellst du Analysen und regelmäßige Reportings
    • Identifizierst du Schwachstellen/Optimierungsmöglichkeiten im Prozessablauf
    • Kommunizierst du eng mit anderen Abteilungen wie z.B. Demand Planning, Kommissionierung, Marketing oder Business Intelligence
    • Unterstützt du laufende Projekte

    WAS DICH AUSZEICHNET

    • Du befindest dich innerhalb eines wirtschaftswissenschaftlichen Studienganges und hast diesen bis dato mit sehr guten Ergebnissen absolviert
    • Du hast bereits erste Praxiserfahrung sammeln können
    • Du verfügst über hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie über sehr gute MS-Office Excel Kenntnisse, idealerweise besitzt Du erstes Wissen über SAP R/3
    • Du übernimmst gerne Verantwortung für Projekte und besitzt ein starkes organisatorisches Talent
    • Du verfügst über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Analysefähigkeit
    • Du bist ein Organisationstalent und Multi-Tasking gehört zu Deinen Stärken
    • Du hast idealerweise 6 Monate Zeit für das Praktikum

    WAS WIR BIETEN

    • Ein außergewöhnliches Praktikum, welches Dir eine besondere Herausforderung bietet
    • Eigene Projekte mit hoher Verantwortung
    • Jede Menge Spaß und eine stetig wachsende Lernkurve
    • Ein transparentes Feedbacksystem, um Dich in Deinen persönlichen und fachlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln
    • Ein Praktikumsgehalt von 1.500 €/Monat

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!       

    Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bevorzugt berücksichtigt.

     

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    Description du poste
    at Comsumer Products Division
    Internship - Research & Innovation - Data - 2019 - M/W
    Convention de stage - ILE DE FRANCE (except Paris) - L'Oréal

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    Description du poste




    Research & Innovation - Internship 6 months – Data - 2019 - M/W


    For L’Oréal, beauty is above all a scientific adventure. This principle is reflected in the key role played by our Research & Innovation division, which deploys its teams all around the world to dream up and create the products of tomorrow.


    But wait, have you heard about our history?

    In 1909, Eugène Schueller, a young chemist, formulated the first hair dyes using a blend of harmless chemical compounds. With his entrepreneurial spirit, he sold it to Parisian hairdressers and founded the Société Française des Teintures Inoffensives pour Cheveux.


    You never heard of that company? Don’t worry, we don’t blame you, because you know it under its current name: L’Oréal.


    More than a century later, Eugene Schueller’s belief that research and innovation form the cornerstone of growth and success has spread to reach more than 3800 R&I employees, and enabled the discovery of over 130 molecules and the development of thousands of formulas and products.


    Join us to become a L’Oréal Internpreneur!


    Internship in Data


    Starting between January and April for 6 months, located in the Paris region



    Education and Training required:

    • Master 1 or 2 (you must have a « convention de stage ») in face="Arial, sans-serif">

      The raw materials for the perfect fit
      • You speak French or/and English fluently
      • You are well known for your incredible dynamism and your hands-on mentality
      • Result-oriented: you are not afraid to tackle challenges and solve problems thanks to creative solutions
      • You are a true team player, but also capable of working autonomously
      • Scientific excellence is your moto – you pay strong attention to details and are always seeking for new ways to innovate!


      Our imput to the mixture

      • An appealing monthly gratification, ranging from 1250€ (Master1) to 1400€ (Master2)
      • Access to a corporate restaurant, a gym and to the L’Oréal staff store to try out all our products
      • Unlimited access to a learning platform with more than 4000 trainings for your own development
      • Integration to an amazing community of more than 120 interns and 50 apprentices and participation to different networking events
      • Personalized HR follow ups to help you develop your skills and improve your performances
      • Participation to L’Oréal’s Innovation Games: a scientific business case competition, where you’ll be able to disrupt the future of beauty
      • The possibility to sharpen your entrepreneurial spirit
      • The ability to bring out-of-the-box ideas to the table!


      Under the microscope…


      Transparency in the process of recruitment is a priority for us. Here are the steps you might go through:


      1st step: APPLY

      Send us your resume (NO cover letter needed!)


      2nd step:>


      To improve your formula


      There are no secrets: the better you prepare; the more chances you’ll have to rock your interviews!


      Get to know L’Oréal and its Research & Innovation department.


      Find out more about the life of Thomas now employed in the group, after a successful internship an a VIE in Asia, within L'Oréal. 


      We told you earlier about the Innovation Games, discover the first edition here



      Don’t miss out>resume and nail your interview!

      And follow us> @lorealtalentforresearch


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    Description du poste

    Qui sommes-nous?

     

    L’Oréal s’est donné pour mission d’offrir à toutes les femmes et tous hommes de la planète le meilleur de l’innovation cosmétique en termes de qualité, d’efficacité et de sécurité. Notre ambition pour les années à venir est de séduire un nouveau milliard de consommateurs à travers le monde en créant des produits cosmétiques qui répondent à l’infinie diversité de leurs besoins et de leurs désirs de beauté.

    L’Oréal Maroc, créé en 1943, a pour objectif de répondre à toutes les aspirations de beauté des marocaines et des marocains dans leur infinie diversité avec un portefeuille de plus de 17 marques de renommées internationales.

    Passion, Innovation, Goût d’entreprendre, Ouverture d’esprit, quête de l’Excellence : Nos valeurs sont inscrites dans le code génétique de L’Oréal. Aujourd’hui encore, elles s’expriment dans le quotidien de toutes les équipes.

    Dans cet esprit, nous recherchons aujourd’hui pour notre Division des Produits Professionnels un/une « Assistant(e) Trade Marketing" pour les marques L’Oréal Professionnel et Kerastase.

    NOTRE OBJECTIF 

    Vous faire découvrir le métier qui vous intéresse dans un univers stimulant et dynamique.
    Vous confier des responsabilités qui vous permettront de bâtir votre identité professionnelle, à savoir identifier vos forces et vos axes de progrès, connaître vos comportements en situation de travail et vos attentes en termes de management. Vous intégrerez une équipe très dynamique et entreprenante, avec une réelle volonté d´impliquer le/la stagiaire sur des projets riches et formateurs.


    VOTRE MISSION :


    Sous la responsabilité des « Chef de Produits L’Oréal Professionnel » et « Chef de produits Kerastase » vous serez amené à faire le :

    • Routing salons,
    • Suivi visibilité et aménagements,
    • Constitution d’un dossier par client (vitrines, back bar, présentoirs, glorifier, merch global ...)

    Ce stage requiert de déplacements dans différentes villes, vous serez amené(e) à prendre la parole et serez en contact direct avec nos clients.



    VOTRE PROFIL 


    D’un niveau Bac +4/+5 de préférence, vous parlez couramment français, arabe et anglais.
    Pour mener à bien vos missions, nous pourrons compter sur votre aisance relationnelle, votre fibre commerciale, votre esprit analytique, votre sérieux, votre sens de l’engagement, votre autonomie, et vos qualités d’organisation. 

    La maîtrise des outils informatiques (word, excel, powerpoint, access) est indispensable.


    La convention de stage de votre école est obligatoire.


    Technicien métrologue en alternance H/F
    Contrat d'apprentissage - Franconville - Groupe Stago

    Publiée le 12/07/2018
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    Description du poste
    Au sein de la Direction industrielle, vous contribuez à la validation des équipements, des systèmes informatisés et à la maîtrise des équipements de contrôle, de mesure et d’essai pour 4 de nos sites basés dans les départements du 95 et 92 :

    - Vous participez aux activités de vérifications métrologiques et de (re)validation des équipements.

    - Vous contribuez à la gestion des références métrologiques du service (choix des références, étalon, rédaction procédures, …)

    - Vous participez à l’établissement, la réalisation et l’évolution des plannings de suivi métrologique des équipements (planification, étalonnage, relation avec les prestataires externes, …)

    - Vous effectuez les tests dans un souci constant d’amélioration continue (rédaction de tests de validation, rédaction de procédures, travail en collaboration avec d’autres services ….)

    }Profil et compétences recherchés

    H/F, vous avez un diplôme type DUT en mesures physiques ou un BTS dans le domaine de la biologie et vous envisagez de faire une licence professionnelle en Métrologie en alternance.
    Votre rigueur, votre capacité d’organisation et d’analyses, ainsi que votre bon relationnel vous aideront également à mener à bien votre mission.

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    Description du poste

    Do you want to become our intern star?

    As a big leading multinational company, we are pushing boundaries in the world of traditional and digital strategies with a spark for genuine creativity. There are no two days alike and that's what gets us excited every morning. That means working here is challenging, invigorating, and rewarding. We are>

    Join us and apply for :

    Marketing intern (M/F)

    Based in Zagreb

    Your impact in this role: 

    • Administrative work (opening of DEDs, CODES, sending materials to sales and medical teams)
    • Support in marketing activities
    • Market analysis and reports under guidance of Product managers
    • Coordination with agencies
    • Creation and sending letters to CRM database
    • Participation in digital activities (web check, text and spelling check>If you are ready for this challenge apply with CV in English 

       latest by 23rd of December 2018!

      Only short listed candidates will be contacted.

      All applications will be treated in the strictest confidentiality.


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    Description du poste

    [STAGE]

    Rejoignez nos équipes EHS !




    Être chez L’Oréal, c’est travailler dans un environnement innovant et diversifié, avec des opportunités de mobilité fonctionnelle et de carrière internationale.  

    Si vous souhaitez découvrir un univers industriel exigeant en effectuant un stage au sein d’une structure dynamique à taille humaine, rejoignez le site de production Cosmétique Active Production situé à Vichy, en région Auvergne.


    VOS MISSIONS

    Ce stage vous permettra de découvrir l’organisation et la politique du Groupe. Vous apprendrez à dépasser les contraintes pour arriver à réaliser les objectifs. Vous développerez des compétences en management de projet et gestion du changement.


    Vos principales missions/ axes d’apprentissage seront

    • Réaliser des analyses ergonomiques
    • Développer des bonnes pratiques
    • Accompagner les secteurs à la mise en place de plans d’actions en fonction des analyses ergonomiques réalisées



    VOTRE PROFIL


    Vous êtes d’un niveau BAC+5 et suivez une formation d’Ingénieur et avez idéalement une première expérience ou une appétence particulière pour l'ergonomie.

    Organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve d’aisance relationnelle et d'une bonne capacité d'animation. Vous avez un bon dynamisme et êtes autonome. Vous savez travailler en équipe et avez un fort goût pour les challenges industriels.

    Il vous sera également demandé de maîtriser les outils bureautiques.


    Pour plus d’informations sur le Groupe L’Oréal, rendez-vous sur notre page LinkedIn


    Postulez dès maintenant pour rejoindre l’aventure L’Oréal !




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    Description du poste

    STAGE INGENIEUR LOGISTIQUE




    Avec environ 20 000 collaborateurs soit près du tiers des effectifs de L’Oréal et plusieurs milliards d’unités produites chaque année, les Opérations sont pour L’Oréal un de ses leviers majeur de performance. Ses équipes sont présentes dans le monde entier, dans 44 usines et 153 centrales de distribution.

       

    La Centrale Logistique Internationale de Roye a ouvert ses portes en juillet 2010. Grace à sa plateforme de 40’000m², elle dessert les filiales du monde entier en produits de la division Luxe du groupe. Elle est Carbone neutre !

       

    Les Opérations chez L’Oréal, c’est travailler dans un environnement innovant, dynamique et diversifié qui ouvre de nombreuses opportunités à travers le monde.




    Vos missions :

       

    Lors de votre stage, vous accompagnerez au quotidien nos équipes opérationnelles (Flux ou Préparation de commande). Immergé dans le service, et au contact quotidien de nos équipes, vos missions principales seront notamment liées à :

    • La gestion de projets : optimisation des stocks, étude d'implémentation de nouvelles technologies, etc...
    • L'analyse de la performance : mise en place et suivi d'indicateurs liés à la productivité, l'hygiène des stocks, la qualité de la préparation, etc...
    • L'amélioration continue : (re)définition des rôles et processus du service


    Votre profil :

    • Vous êtes étudiant(e) Bac +4/5 en école d'ingénieur ou équivalent universitaire, avec idéalement une spécialisation Supply Chain
    • Vous aimez prendre des initiatives et mener des projets en autonomie
    • Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en réseau
    • Vous souhaitez mettre à profit votre esprit "entrepreneur" pour apporter des solutions innovantes aux problèmes rencontrés
       


    Date et durée du stage : Plusieurs stages sont à pourvoir au premier semestre 2019 (début de mission de Janvier à Mars)

    Gratification et avantages : Entre 1250 et 1400 € (selon niveau d'études)Accès au restaurant d'entrepriseAccès à la vente au personnel du groupeAccès illimité à la plateforme eLearning du groupe

     

    Mission basée à ROYE (Somme, 80)

    N'hésitez plus, POSTULEZ !

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    Description du poste

    Wir suchen Dich, um uns beim Ausbau unsere Weltmarktführerschaft im Beauty-Tech Bereich zu unterstützen. Als Top Arbeitgeber* und Land mit dem 5. höchsten Umsatz in der L’Oréal Gruppe, haben wir uns vorgenommen, bis 2020 eine Milliarde neue Konsumenten weltweit zu gewinnen. Du bist eingeladen uns bei dieser Reise zu begleiten. 

     

    *Universum, 2018


    Das erwartet Dich:


    • Du übernimmst Teilprojekte im Marketing- und/oder Vertriebscontrolling innerhalb einer unserer Vertriebskanäle
    • Du wirst vollständig in das Tagesgeschäft eines Controllers einbezogen
    • Dabei fungierst Du als Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen und kommunizierst regelmäßig mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
    • Außerdem arbeitest Du eng mit dem Marketing und Vertrieb sowie der Controlling-Leitung zusammen
    • Und Du erhältst die Möglichkeit Deine unternehmerischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen

    Das bringst Du mit:


    • Du kennst Excel wie Deine Westentasche – Formeln, Filter, S-Verweise und Pivot-Tabellen sind daher keine Fremdworte für Dich
    • Du befindest Dich innerhalb eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs – idealerweise mit Controlling-Schwerpunkt und hast 6 Monate Zeit für ein Vollzeit-Praktikum
    • Zahlen und Du sind gute Freunde und Deine Stärke liegt im analytisch-konzeptionellem Vorgehen
    • Du hast ein kommunikatives Wesen und kannst Deine Ideen auch mit Nachdruck gegenüber Dritten vertreten
    • Du sprichst Deutsch auf Niveau B2

    Das loben andere Praktikanten an uns:


    Neben einem dynamischen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien, schneller Verantwortung und täglich neuen Herausforderungen…


    • Einen Berufseinstieg auf Zeit, in dem ihr die Praxisseite des Vertriebs von der Pike auf kennenlernt – und vielleicht auch euren zukünftigen Arbeitgeber
    • Unser durch Clevis ausgezeichnetes Praktikantenprogramm
    • Das transparente Feedbacksystem, welches eure Weiterentwicklung fördert
    • Jede Menge Spaß, viel Lachen und eine stetig wachsende Lernkurve
    • Ein monatliches Praktikumsgehalt von 1.500€ und die Möglichkeit eure persönliche Entwicklung voranzutreiben


    Wir haben Dein Interesse geweckt?


    Dann freuen wir uns auf Deinen Lebenslauf! Dank der Zusammenarbeit mit SEEDLINK, unserem externen Partner beim Thema Künstliche Intelligenz, reicht uns dieser aus, damit wir Dir zügig eine Rückmeldung geben können. Nähere Informationen zu unserem 3-schrittigen Bewerbungsprozess findest Du

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    Description du poste
    AS NOSSAS EQUIPAS DE MARKETING PROCURAM TALENTOS PARA ESTÁGIO!

    DESENVOLVE a tua CARREIRA NA L’ORÉAL numa óptica de global business onde serás envolvido/a em PROJETOS e poderás marcar a diferença através de criatividade, iniciativa e profissionalismo num ambiente size="2">Neste estágio remunerado de 6 a 12 meses, serás envolvido/a em projetos específicos enquanto parte de um programa planeado de integração e desenvolvimento, com vista a adquirir conhecimentos e competências para responsabilidades futuras.
    Serás integrado/a numa equipa jovem, dinâmica, apaixonada e competitiva e envolvido/a em projetos>#lorealtalent #leadthechange



    PERFIL PRETENDIDO
    Procuramos Talentos com os seguintes requisitos:
    • Licenciatura/Mestrado em Gestão, Marketing ou áreas smiliares;
    • Elevadas competências analíticas;
    • Orientação para objetivos e visão estratégica;
    • Sentido de responsabilidade, planeamento e organização;
    • Forte espírito de iniciativa e autonomia;
    • Elevada capacidade de comunicação, relacionamento e trabalho em equipa;
    • Domínio de ferramentas informáticas MS Office (em específico Excel);
    • Fluência em Inglês;
    • Disponibilidade Imediata.
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    Description du poste




    Recherche & Innovation - Stage 6 mois – Evaluation Sensorielle - 2019 - H/F


     


    Pour L’Oréal, la beauté est avant tout une aventure scientifique. Cette conviction est aujourd’hui incarnée par notre division Recherche et Innovation, qui déploie ses équipes partout dans le monde pour imaginer et créer les produits de demain.


    D’ailleurs, connaissez-vous notre histoire ?


    En 1909, Eugène Schueller, un jeune chimiste, formule les premières teintures inoffensives pour les cheveux. Convaincu du potentiel de ses produits, il les vend à de nombreux coiffeurs parisiens et fonde la « Société Française de Teintures Inoffensives pour Cheveux ». Cette entreprise ne vous parle pas ? Ne vous inquiétez pas, nous ne vous en voulons pas, car vous la connaissez sous son nom actuel : L’Oréal.


    Plus d’un siècle plus tard, la Recherche et l’Innovation de L’Oréal emploie plus de 3800 individus à travers le monde, et a permis la découverte de plus de 130 molécules ainsi que le développement de milliers de formules et de produits.


    Rejoignez-nous pour faire partie de l’aventure L’Oréal !

     


    Stage en Evaluation sensorielle au sein de la R&I


    A pourvoir à partir de Février/Mars 2019 pour 6 mois, situé en région parisienne



    Formation et compétences requises


    • Master 1 ou 2 (stage conventionné uniquement)

    • Formation spécialisée en évaluation sensorielle (type AgroParisTech, ISIPCA, EBI…)

    • Connaissances des études consommateurs

    • Bonne capacité d’analyse de données quantitatives et qualitatives


    Qui êtes-vous? 
    • Vous parlez français ou / et anglais couramment

    • Vous êtes connu pour votre incroyable dynamisme et votre ténacité

    • Result-oriented: vous n’avez pas peur de relever les défis et résoudre les problèmes en imaginant des solutions créatives

    • Vous savez travailler de manière collaborative, tout en étant capable d’être autonome dans vos tâches

    • L’excellence scientifique est votre devise - vous accordez une grande attention aux détails et recherchez sans cesse de nouvelles façons d’innover !



    Qu’avons-nous à vous apporter ?


    • Une gratification mensuelle attrayante, allant de 1250 € (Master1) à 1400 € (Master2)

    • Accès au restaurant d’entreprise, à une salle de sport et à la vente au personnel de L’Oréal pour essayer tous nos produits !

    • Accès illimité à une plate-forme de e-learning (plus de 4000 formations pour votre propre développement)

    • Intégration dans une incroyable communauté de plus de 120 stagiaires et 50 apprentis et participation à différents événements pour faire votre réseau

    • Accompagnement RH pour vous aider à développer vos compétences et à améliorer vos performances

    • Participation aux Innovation Games : un business game scientifique qui vous permettra d’inventer les produits de demain !

     


    Le processus



    1ère étape: POSTULER
    Envoyez-nous votre CV (pas de lettre de motivation)


    2ème étape: EVALUATION EN LIGNE
    Vous recevrez un lien vous permettant d'effectuer une évaluation RH en ligne de 30 minutes environ.


    3ème étape: DISCUSSION RH
    L’équipe du recrutement vous contactera pour en savoir plus sur votre projet.


    4ème étape: ENTRETIEN AVEC L’EQUIPE
    Votre CV sera communiqué aux managers. Ils demanderont à vous rencontrer si votre profil correspond aux exigences de leur mission.




    Et en bonus…

     


    Il n'y a pas de secrets : les meilleurs arrivent préparés !



    Découvrez L’Oréal et son département Recherche & Innovation.



    Après un premier stage au sein du groupe, puis un VIE en Asie, découvrez le parcours de Thomas, aujourd’hui ingénieur de formulation chez L’Oréal



    Nous vous avons parlé des Innovation Games, découvrez la première édition ici.



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    Description du poste

    Groupe L’OREAL

    Avec près du tiers des effectifs de L’Oréal (divisions, usines, centrales), la direction des Opérations s’inscrit au coeur de la performance du groupe et constitue un de ses leviers majeurs. Quatre axes fondamentaux fondent son identité : la sécurité, la qualité, la performance de l’outil industriel et l’efficacité de la supply chain.

    Les Opérations chez L’Oréal, c’est travailler dans un environnement innovant, dynamique et diversifié qui ouvre de nombreuses opportunités au sein de 44 usines et 146 centres de distribution à travers le monde. La richesse et l’accessibilité des métiers, allant de la recherche packaging au service client et de l’opérationnel à la direction stratégique, soutenue par une démarche de formation en continue est un autre point fort des Opérations.

    Pour notre usine spécialiste du maquillage couleur, L’Oréal recherche un(e) stagiaire à compter de septembre 2018.

    Située à Ormes, près d’Orléans, l’usine Gemey Maybelline produit pour le circuit européen de la grande distribution, du maquillage couleur : rouges à lèvres, gloss, vernis à>Ce sont plus de 214 millions de produits fabriqués et conditionnés chaque année sur le site.

    Outre ses performances industrielles qui en font une usine majeure pour le Groupe, le site d’Ormes est un des pionniers en matière d’ergonomie et d’amélioration des conditions de travail, faisant la démonstration que qualité de vie au travail et performance économique vont de pair.

    Sujet proposé :

    Après une intégration au sein du Laboratoire Matière Première et Jus (Fond de teint/Rouge à Lèvres/Gloss), vous serez en charge de travailler sur différents sujet d’optimisation pour l’organisation du laboratoire.

    1)     Co-animer un chantier 5S

    ü  Mise en place de standards organisationnels

    ü  Suivi d’un plan d’action

    ü  Mise en place et suivi d’un indicateur de suivi de chantier

    ü  Etc…

    2)     Automatiser les demandes de commandes pour les consommables

    ü  Faire l’état des lieux de l’ensemble des consommables utilisés au laboratoire

    ü  Mener une étude de consommation pour déterminer le juste besoin

    ü  Créer un outils d’alerte automatique pour générer des commandes

    3)     Aide à l’optimisation de l’organisation du laboratoire et de la fabrication dans le cadre d’un lancement

    Enfin, l’opportunités de réaliser beaucoup d’autres missions en fonction des problématiques du moment…

    Niveau d'étude souhaité : Bac +4/5

    Démarrage Janvier 2019

    Compétences techniques requises :

    Connaissance technique : Méthode des 5S, gestion de projet, gestion de groupe de travail, connaissance de la TPM et ayant déjà réussi ce type de chantier

    Principales Qualités requises :

    Pragmatique, Organisé, rigoureux, autonome, collaboratif, fédérateur et aimant travailler sur le terrain.

    Fonction du maître de stage

    Responsable Laboratoire Qualité Matière Première et Jus.

    Le poste est basé à Orléans. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée !

    Rémunération : entre 1200 et 1400€ en fonction du niveau d’étude


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    Description du poste

    Stage Ingénieur de Production - Fabrication

    L'usine L'Oréal de Lassigny est spécialisée dans la fabrication de maquillage anhydre et parfums à façon depuis 50 ans. Nous fabriquons des produits de luxe pour des marques telles que Yves Saint Laurent, Lancôme et Armani.

    Nos équipes sont composées de 450 collaborateurs passionnés par leur métier : Fabrication, Conditionnement, Flux, Performance, Qualité, ETNEHS, Supply Chain, Finance, RH, Services d’Information. Et tous sont fédérés par une vision commune : Devenir une usine durable, agile, connectée à ses clients.

    Notre usine est d’ailleurs connue au sein du groupe L’Oréal pour son évolution vers l’industrie 4.0 grâce à des opportunités offertes par le digital. C’est une usine de plus en plus connectée et automatisée.

    Nous recherchons un(e) Stagiaire Ingénieur de Production en Fabrication (H/F) pour une période de 6 mois à compter du mois de janvier 2019


    Votre mission

    Au cours de cette expérience, vous rejoindrez notre Unité de Production de Fabrication et vous serez notamment en charge de :

    • Contribuer aux divers travaux sur l’ergonomie des postes de travail (réalisation d’études, mise en place de solutions, etc.)
    • Mener des projets sur la recherche de solutions d’amélioration de nos indicateurs et de notre organisation
    • Déployer l’amélioration continue et la remontée d'anomalies, ainsi que le suivi de leur traitement et propositions d'améliorations
    • Déployer des projets collaboratifs entre les différents services suite à une réorganisation structurelle


    Votre profil

    ·     Bac +4/5 – Formation Ingénieur

    ·     Goût pour l’industrie 4.0, l’innovation et l’entreprenariat interne

    ·     Souhait d’avoir une expérience à la fois terrain en gestion de projets dans un milieu industriel

    ·     Autonomie, esprit d’équipe, capacité d’écoute, sens de l’analyse et prise d’initiative


     

    Date et durée :

    A partir du mois de janvier 2019 pour une durée de 6 mois.

    Lieu:

    Nous sommes basés à Lassigny, en Picardie, à 20 km de Compiègne (possibilité de covoiturage)

      

    Gratification et avantages :

    Entre 1250 et 1400 euros brut mensuel suivant le niveau d’expérience


    Notre engagement

    Intégrez un groupe innovant et devenez un agent du changement à l’occasion d’un stage de pré-embauche stimulant et responsabilisant.

    Vous bénéficierez également d’un programme d'intégration, d’un coaching managérial et d'un suivi RH personnalisé pendant toute la durée de votre parcours.


    Retour d’expérience

    Chanel Davrainville : ancienne stagiaire Ingénieur de Production Fabrication embauchée en CDI,

    « Un stage en usine chez l’Oréal c’est :

    • S’éclater dans ses projets
    • Découvrir une industrie dynamique et pleine de possibilités
    • Une belle opportunité de vivre au rythme d’un grand groupe français »

    Pour découvrir notre univers, cliquez ici :

    https://www.youtube.com/watch?v=mJ1-fNRygnM


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    Description du poste

    We are glad to announce 2016 Summer Internship Program during June, July & August.

    The Internship objective is to create a strong pool of interns under close supervision & working> Based on the internship achievement,  the inertns be selected after graduation  join the Management Trainee Program within our organization and proceed their career within L’Oreal

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    Description du poste

    Stage Human Resources – Stabilimento Settimo Torinese

    Sede: SETTIMO TORINESE – Stabilimento L’Oréal Italia

    Durata: 6 mesi, inizio SETTEMBRE 2018


    Tipologia: Tirocinio extracurriculare

    Leader mondiale del mercato cosmetico con un fatturato di 25,3 miliardi di euro, presente in oltre 140 Paesi, con 38 stabilimenti, 18 centri di ricerca e 83.000 dipendenti di 158 nazionalità diverse, L’Oréal Italia ti offre di intraprendere un progetto formativo di stage all'interno dell’Ufficio Risorse Umane dello Stabilimento Settimo Torinese di L’Oréal Italia.

    Avrai l'opportunità di affiancare il team Risorse Umane all’interno dello Stabilimento di Settimo Torinese di L’Oréal Italia, supportando il team in maniera trasversale nel processo di formazione, ricerca e selezione del personale con un focus particolare sulle seguenti attività:


    ·         RICERCA E SELEZIONE: supporto e affiancamento durante tutto il processo di ricerca e selezione del personale (redazione e pubblicazione annunci, screening dei curricula, affiancamento durante i colloqui di selezione); gestione dell'onboarding per i neoassunti e/o stagiaires, supervisionando l’avvio/gestione dei processi di inserimento; attività di monitoraggio e back office.


    ·         FORMAZIONE: supporto nella progettazione e organizzazione delle azioni formative; attività di monitoraggio e back office.

    Inoltre, avrai l’opportunità di sviluppare un progetto ad hoc che presenterai al management della funzione a fine stage.

    Questa esperienza altamente formativa permetterà di confrontarti con una realtà internazionale, in costante sviluppo, e con colleghi provenienti da diversi background. Potrai costruirti una vera professionalità nell’ambito risorse umane e venire a contatto, al tempo stesso, con molte altre funzioni per una reale opportunità di crescita e orientamento.

    SKILLS & COMPETENZE:


    Siamo alla ricerca di candidati con:

    • Laurea triennale o magistrale in ambito umanistico/risorse umane
    • Buona conoscenza dell’inglese, parlato e scritto, e una completa padronanza dei programmi di Microsoft Office, in particolare: Excel e PowerPoint
    • È gradita esperienza pregressa, anche breve, in ambito HR e una forte passione per il mondo delle Risorse Umane
    • Completano il profilo proattività, capacità di lavorare in team, precisione, organizzazione, ottime doti relazionali e riservatezza.
    • Eventuali esperienze di stage in ambito HR precedenti sono considerate un plus nel processo di selezione
    • Ottima conoscenza dei tools informatici

    Lo stage inoltre prevede:

    - retribuzione mensile;

    - mensa gratuita;

    PENSI DI ESSERE TU IL PROFILO CHE STIAMO CERCANDO? CLICCA SUL LINK #APPLYFORTHISJOB e CANDIDATI PER LA POSIZIONE DI STAGE!

    Per scoprirne di più sul gruppo L’Oréal e sui percorsi dei nostri Manager :

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    Linkedin: https://www.linkedin.com/company/1662

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    Description du poste

    Eintrittsdatum: Februar 2019

    Dauer des Praktikums: 6 bis 12 Monate

    IHRE AUFGABEN

    Bereich Kommunikation:

    -Direkte Unterstützung der Leitung des Bereichs Corporate Communications;

    -Erstellung und Management von Content für digitale Plattformen (loreal.ch / LinkedIn / Instagram);

    -Organisation verschiedener Projekte im Bereich Corporate;

    -Organisation und Koordination interner Foto- und Videoshootings.

    Bereich Human Resources:

    -Unterstützung des Talent Acquisition Managers bei der Organisation und Koordination von verschiedenen Campus-Veranstaltungen sowie des Business Games Brandstorm;

    -Teilnahme an Karrieremessen an verschiedenen Schweizer Universitäten;

    -Unterstützung des Learning Managers bei der Erarbeitung verschiedener Weiterbildungsprogramme und bei der Organisation unterschiedlicher interner Fortbildungsveranstaltungen.

    IHR PROFIL

    -Sie verfügen bereits über einen Hochschul- oder Fachhochschulabschluss oder befinden sich derzeit noch im Studium und sind auf die Bereiche Human Resources, Kommunikation, Management oder Hotellerie spezialisiert;

    -Sie hatten bereits Gelegenheit, sich mit der Arbeitswelt vertraut zu machen und nehmen an bereichernden ausseruniversitären Aktivitäten teil;

    -Sie sind flexibel, kommunikativ und kreativ. Unternehmergeist und das Meistern von Herausforderungen sind Ihr Antrieb. Sie arbeiten gerne im Team, organisiert und sorgfältig;

    -Sie hatten bereits Gelegenheit, Ihre Synthese- und Analysefähigkeiten sowie Ihre Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten unter Beweis zu stellen;

    -Sie verfügen über gute redaktionelle Fähigkeiten;

    -Ihre Muttersprache ist (Schweizer) Deutsch oder Französisch und Sie verfügen über gute Sprachkenntnisse in der jeweils anderen Sprache (mindestens B2-Niveau). Ausserdem verfügen Sie über gute Kenntnisse in der englischen Sprache;

    -Sie verfügen über ausgezeichnete Kenntnisse der MS-Office-Programme (Excel, Word, PowerPoint...).

    Der weltweit marktführende Kosmetikhersteller L’Oréal ist in über 150 Ländern und 5 Kontinenten tätig. Im 2017, erreichte L’Oréal einen Gesamtumsatz von 26,02 Milliarden Euros (+4,8%). Das Wachstum vom Absatz, vom Gewinn der Aktien und der Dividenden reflektiert die Qualität und die Stärke des Geschäftsmodelles. L’Oréal hat es sich zur Aufgabe gemacht, Schönheit allen Menschen weltweit zugänglich zu machen und ihnen innovative, qualitativ hochwertige, wirksame und vor allem sichere Kosmetika zu bieten. Dieses Ziel soll dadurch erreicht werden, dass die vielfältigen Bedürfnisse durch maßgeschneiderte Schönheitspflegeprodukte erfüllt werden.

    Unser Schweizer Büro befindet sich in Genf und hier arbeiten 400 Mitarbeiter in den Bereichen Marketing, Digital, Verkauf, Finanz und Supply Chain. Wenn Sie bei L’Oréal arbeiten, haben Sie die Möglichkeit mit verschiedenen Personen und Divisionen zusammen zu arbeiten und Sie haben die Gelegenheit, sich jederzeit weiter zu entwickeln. Dieses anregendes Umfeld erlaubt Ihnen, proaktiv zu lernen und an der Veränderung der Zukunft der Schönheitsindustrie teilzunehmen.

    WIR BIETEN IHNEN

    -Ein einzigartiges Erlebnis mit echten Verantwortlichkeiten in innovativen Projekten

    -Marktgerechte Löhne

    -Finanzielle Beteiligung an öffentlichen Verkehrsmitteln (TPG / CFF)

    -Und noch viel mehr...

    Wollen Sie wissen was wir Ihnen noch zu bieten haben? Bewerben Sie sich>

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    Description du poste

    L'OREAL INDUSTRIE

      

    Présent dans plus de 130 pays, L’Oréal, leader mondial de la cosmétique, a pour mission de fournir partout dans le monde aux femmes et aux hommes dans le respect de leur diversité, les meilleures innovations cosmétiques.

     

    Avec plusieurs milliards d’unités produites, la Direction des Opérations s’inscrit au cœur de la performance du groupe et constitue un de ses leviers majeurs. 

     

    Les Opérations chez L'Oréal, c'est travailler dans un environnement dynamique et diversifié, avec des opportunités de mobilité fonctionnelle et de carrière internationale. Un large éventail de formations, des responsabilités motivantes et des missions très variées vous permettront d'apprendre et d'évoluer.

    La richesse et l’accessibilité des métiers, allant de la recherche packaging au service client et de l’opérationnel à la direction stratégique, soutenue par une démarche de formation en continue est un autre point fort des Opérations.

     

    La mission de FAPROREAL est de mettre à disposition des affaires L’Oréal des Shampooings, Après-shampooings et gels douches dans un contexte innovant, de culture de la performance et de respect de l’environnement.

     

    A ce titre, vous :

    • Calculerez des Prix de Revient Industriels

    • Traiterez des jobs quotidiens (contrôle dans SAP des anomalies liées aux mauvaises pratiques)

    • Serez garant de la bonne tenue des master datas dans SAP

    • Participerez aux clôtures mensuelles et analyserez les écarts sur coûts directs

    • Animerez des sujets ciblés en lien avec le contrôle interne

    • Etablirez des analyses ponctuelles en lien avec les variations que peut connaître l’usine

    • Participerez à la construction du plan stratégique et du budget sur des thématiques ciblées

    • Pourrez participer à un projet, en collaboration avec les stagiaires d’unités de production, sur des thématiques de performance industrielle

     

    Profil :

    Vous êtes en cours d’obtention d’un master en école de commerce ou d’ingénieur avec une spécialisation en finance/gestion (niveau BAC + 5). Vous présentez un réel attrait pour le contrôle de gestion en environnement industriel. Vous avez le sens et le goût du contact terrain et avez l’habitude de travailler en équipe.

    Vous savez faire preuve de curiosité et êtes autonome.


    Stage d’une durée de 6 mois basé à Rambouillet (78) à pourvoir dès le 1er Février.

     

    Must have :

    Maitrise d’Excel

    Attrait pour le milieu industriel

    La connaissance de SAP est un atout supplémentaire

     

     Rémunération :

    Selon la grille des salaires

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    Description du poste
    Only for Taiwan Brandstormer 2019.Please indicate your preferred function and position (intern or trainee) on your objective.Also please state your Brandstorm 2019 team name.
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    Description du poste
    Stage Marketing

    Beschikbaar per januari, februari en maart 2019.


    ProfielBen jij een enthousiaste HBO/WO Bachelor- of Masterstudent en heb je affiniteit met marketing en al relevante bijbanen en/of nevenactiviteiten, dan is deze stage wat voor jou. Wij zijn op zoek naar een creatieve,>https://careers.loreal.com/global/en/netherlands

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    Description du poste
    En L'Oréal estamos en la búsqueda de un practicante de asuntos regulatorios que tengo a cargo las siguientes funciones:
    * Actualización diaria de la información de registros sanitarios en nuestras bases electrónica y físicas.* Soporte en el armado de Dossier al 100% de los registros sanitaruis ante DIGEMID de los productos de todas las marcas que comercialiamos.* Entrega de documentos en Digemid* Actualización de formatos de liberación*Apoyo en la entrega de especializaciones y NSO* Conocimiento de windows office
    Requisitos:Ser estudiantes de Décimo CicloConocimiento de Windows Office