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Conseiller(ère) de Vente H/F
CDI Temps plein - lesquin - Leroy Merlin

Publiée le 31/07/2019
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Description du poste
Vous aimez échanger avec les autres, écouter et créer du lien ? Votre entourage dit que vous avez un excellent relationnel ?
Vous prenez plaisir à servir les autres, à les accompagner, à trouver la meilleure solution possible pour eux ?
La performance vous motive, vous aimez remporter les challenges et répondre aux objectifs que vous vous êtes fixé ?
Faire partie d'une équipe est important pour vous, et vous en êtes un élément moteur ?
Vous débordez d'idées, avez l'envie et l'énergie pour faire bouger les lignes ?

Si vous vous retrouvez dans ce portrait, alors cette mission est faite pour vous !

Profil et compétences recherchés

Nous recherchons une ou un conseiller(ère) de vente pour le secteur décoration/peinture du magasin.
Votre rôle est de faciliter le parcours d'achat de vos clients, pour leur faire vivre une expérience exceptionnelle avec Leroy Merlin.
Vous êtes rattaché à un univers produits au sein d'un magasin (décoration, jardin, cuisine, salle de bain, etc.), et vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets d'Habitat.
Comment ?
Par la qualité de la relation que vous développez avec vos clients, et la réponse que vous apportez à leurs besoins, vous concrétisez vos ventes et contribuez ainsi à la performance durable de votre rayon, et de votre magasin.
- La qualité et la propreté de votre espace de vente vous permettent d'accompagner et de conseiller votre client de la manière la plus fluide possible.
- Vous êtes un membre actif de votre équipe, vous participez aux projets collectifs et proposez de nouvelles idées. Nous encourageons la prise d'initiative et le développement de projets au sein de votre magasin.
- Vous avez le devoir de veiller à la sécurité de vos clients, de vos collègues et la vôtre.

Conseiller(ère) de Vente Découpe H/F
CDI Temps plein - REZE - Leroy Merlin

Publiée le 06/08/2019
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Description du poste
Le magasin de Nantes recrute un(e) Conseiller(ère) de Vente Découpe H/F - CDI - 35h.

Résolument tourné(e) vers l'excellence de la relation client, vous souhaitez faire vivre une expérience exceptionnelle à nos clients avant, pendant et après leur visite en magasin. A ce titre, votre mission consiste à garantir la satisfaction de vos clients au travers de la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils.

Pour contribuer à la réalisation des objectifs, vos principales missions sont :
- Concrétiser les ventes grâce à votre connaissance des produits, des services et de la concurrence
- Concrétiser les ventes à distance
- Tenir le linéaire (mise en rayon, rangement, facing, balisage prix)
- Veiller à la disponibilité et à la fiabilité des stocks.

Profil et compétences recherchés

De formation commerciale, vous avez prouvé votre tempérament de vendeur(se) au cours d'une première expérience réussie, et vous fondez votre démarche commerciale sur la qualité de votre accueil et de vos conseils.
Dynamique et enthousiaste, vous aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer dans un univers où l'autonomie et la dimension humaine sont des valeurs prioritaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie.
Une expérience ou une formation reçue dans le domaine de la décoration, du bricolage et/ou de l'habitat sera un véritable atout à votre candidature.Le domaine de l'habitat et du bricolage vous passionne? Vous aimez la vente et avez le goût de la performance ?Vous avez envie d'accompagner les projets de nos clients chaque jour ?Rejoignez-nous !

Chargé d'études marketing/CRM - stage H/F
Convention de stage - Saint-Ouen, Île-de-France - Celio France

Publiée le 12/08/2019
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Description du poste

Au sein de la direction digitale de notre siège social, tu auras comme principales missions :
- assister l'équipe data dans la production des analyses permettant de développer la connaissance du comportement des clients
- contribuer à la mise en oeuvre opérationnelle des programmes CRM pour les ciblages et à l'analyse des performances.

- se tenir informé des dernières innovations en matière d'utilisation de la data client, solutions techniques et méthodes statistiques au service de la connaissance client

Découvre les stages et l'alternance chez celio* :
https://www.youtube.com/watch?v=pvWcFGQjGwU



Profil et compétences recherchés

Orienté clients et résultat, tu as une sensibilité marketing.

Organisé et rigoureux, tu es reconnu pour ton relationnel.

Employé(e) Logistique H/F
CDI Temps plein - Tollevast - Leroy Merlin

Publiée le 13/08/2019
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Description du poste
- Vous réceptionnez la marchandise, en contrôlez la quantité et la qualité avec fiabilité, et vous l'adressez ;
- Avec rapidité et efficacité, vous mettez cette marchandise à la disposition des équipes commerce et des clients du magasin ;
- Vous optimisez le stockage des produits, facilitant ainsi le travail de vos collègues en logistique ou au commerce ;
- Vous proposez des solutions logistiques, pour optimiser la logistique du magasin dans son ensemble ;
- Vous avez le devoir de veiller à la sécurité de vos clients, de vos collègues et la vôtre.

Profil et compétences recherchés

Vous êtes quelqu'un d'organisé, efficace et rigoureux ?
Vous savez gérer plusieurs choses en même temps, et prioriser ?
Vous êtes quelqu'un de fiable, on peut compter sur vous ?
Vous aimez la diversité de tâches et travailler sur plusieurs fonctions vous motive ?
Vous avez un très bon relationnel ; vous aimez aider les autres, on reconnaît chez vous votre sens du service ?
Alors cette mission est faite pour vous !

Employé(e) Logistique H/F
CDI Temps plein - REZE - Leroy Merlin

Publiée le 06/08/2019
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Description du poste
Dans le cadre d'un renfort de nos équipes, nous recrutons un Employé(e) Logistique en CDI (35h).

Votre mission consistera à :
- Assurer le flux des marchandises dans le respect des procédures du magasin.
- Contribuer à l'approvisionnement des rayons, du stockage des marchandises (mise en rayon, préparation des commandes clients magasin et internet)
- Servir le client : accueil des clients et mise à disposition de leur marchandise
- Garantir la qualité du stockage dans une réserve propre dans le respect des règles de sécurité.

Profil et compétences recherchés

Idéalement dôté(e) d'une première expérience dans le domaine de la logistique, vous avez envie d'apprendre et vous développer dans votre métier. Vous avez le sens du service client. Rigoureux/se, organisé(e) et ayant l'esprit d'équipe.Poste avec manutention, bonne résistance physique nécessaire.
Une bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable.

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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Fort d’un réseau de près de 4 100 points de vente animé par plus de 61 000 collaborateurs, le Pôle Distribution Bâtiment de Saint-Gobain est présent dans 24 pays.N°1 européen de la distribution de matériaux de construction, il sert des marchés de la construction neuve, de la rénovation et de l’aménagement de l’habitat.Le Pôle Distribution Bâtiment réalise un chiffre d’affaires de 18.2 milliards d’euros. Dans le cadre d’une création de poste, rattaché au Centre de Compétence SAP de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France et plus particulièrement au Responsable de Groupe Application, nous recherchons un profil de Chef de projet SAP expérimenté capable de synchroniser le travail des équipes sur un projet majeur, équipes suivant des axes de temporalité différents (quelques semaines pour la méthode agile jusqu’à plusieurs mois pour le cycle en V).De façon plus détaillée : Vous managez l’ensemble des ressources et activités de votre projet, établissez les plannings et animez les équipes pluridisciplinaires. Vous faites respecter les engagements du projet en termes de qualité, charges, et délais.Vous établissez les plannings de réalisation et coordonnez l’ensemble des actions avec les différents interlocuteurs (équipe digitale, SAP, Legacies, Test factory, Métier, etc.) afin de garantir la synchronisation entre les différentes communautés de pratiques qui ne travaillent pas avec les mêmes méthodes (Cycle en V, Méthode Agile). Vous êtes responsable du contenu fonctionnel et applicatif de votre périmètre.Vous assurez un rôle de conseil auprès des clients internes pour l’implémentation des solutions (anticipation de problèmes, propositions de solutions appropriées).Vous participez à la prise en charge des actions de maintenance corrective et évolutive, ainsi qu’à la résolution des incidents d’exploitation. Issu d’un parcours probant en gestion de projets SAP en tant que Chef de Projet / Responsable d’équipe (orienté MOE), vous disposez d’une expertise sur les modules MM/SD. Une expérience sur du SAP-Retail dans un contexte de support utilisateurs et de maintenance applicative est un atout.  Vous êtes en capacité de comprendre les impacts de l’architecture du système d’information sur le projet et disposez de bonnes connaissances des architectures applicatives. Vous disposez d’une expérience dans les processus et méthodes de gestion de projet (planning, budget, indicateurs), de certains outils de PMO (MS Project) et maitrisez le cycle de vie d’un projet.
 
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Description du poste
Saint-Gobain, leader mondial de l'habitat, conçoit, produit et distribue des matériaux de construction en apportant des solutions innovantes sur les marchés en croissance des pays émergents, de l'efficacité énergétique et de l'environnement. Saint-Gobain est une maison accueillante, sûre et ouverte sur le monde, dans laquelle on entre pour un parcours.Filiale de Saint - Gobain, la Direction des Systèmes d'Information  (SGDSI) a pour vocation de définir, mettre en place et piloter la politique Systèmes d'Information et Télécoms du Groupe auprès de ses 1200 filiales et de ses fournisseurs dans le monde.La mission se déroulera au sein de la Direction des Applications Groupe (DAG) de la Direction des Systèmes d’information du Groupe Saint-Gobain, dont l’objectif est d’apporter un support informatique à l’ensemble de ses clients internes, en mode projet ou en mode récurrent.Au sein de la DAG, vous intégrerez le Groupe Support Reporting constitué d’une équipe de 15 collaborateurs.D’une part, vous aurez la charge du nouveau service de cartographie OpenstreetMap.Votre mission sur ce périmètre consistera à :Orchestrer les acteurs de ce service : l’équipe support IBM et les consommateurs de donnéesFaire vivre et faire connaitre ce service à travers des outils internes (Wiki, MySaint-Gobain …)Développer ce servicePiloter les opérations d’upgradeD’autre part, vous serez responsable de 10 applications QlikView et interviendrez sur les domaines suivants :Cadrer et piloter les nouveaux projets en vous appuyant sur la méthodologie DAGGérer l’exploitation et l’administration des applicationsAssurer l’interface avec les directions métiersRépondre aux demandes d’évolutions des reporting à partir du cahier des charges établi par la maîtrise d'ouvrage et définir les solutions de paramétrageS’assurer de la qualité des développements réalisés par une équipe offshore basée en Inde et une ressource inshore.S’assurer de la mise à disposition des moyens d’exploitation optimum afin d’assurer la continuité de l’exploitation et la pérennité maximale des données dans la limite des contraintes budgétaires imposéesOrganiser des comités d’exploitation mensuels avec les métiersPour cette part de l’activité, Vous serez amené à travailler principalement avec la Direction des Achats.Enfin, vous serez positionné comme l’expert Qlikview et dataviz au sein de l’équipe et vous aurez la responsabilité du suivi de la veille dans ce domaine.Le périmètre applicatif repose principalement sur des technologies BI récentes (QlikView, Microstrategy), ETL (Talend), Enablon.Logiciels : Outil de ticketing (Service Now) et Outil de gestion de projet/suivi des temps Concerto (PSNext de Sciforma).Compétences techniques attendues :Expériences techniques QlikView obligatoiresExpérience dans un outil de self-dataviz serait un plusETL : Talend serait un plusEnvironnements WindowsExpérience solide dans la gestion de projets (> 5 ans) et les méthodologies AGILEQualités requises :Très bon relationnelForte capacité à communiquer – Force de propositionAutonomieMaîtrise des techniques de gestion de projetSens du service et orientation clientDisponibilité et goût pour le travail en équipeRigueur et précisionQualité rédactionnelle en français et anglaisLangues : Anglais courant (oral et écrit)
 
Conseiller(ère) de Vente H/F Découpe Bois/verre
CDI Temps plein - Avignon/Le Pontet - Leroy Merlin

Publiée le 03/08/2019
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Description du poste
Vous aimez échanger avec les autres, écouter et créer du lien ? Votre entourage dit que vous avez un excellent relationnel ?
Vous prenez plaisir à servir les autres, à les accompagner, à trouver la meilleure solution possible pour eux ?
La performance vous motive, vous aimez remporter les challenges et répondre aux objectifs que vous vous êtes fixé ?
Faire partie d'une équipe est important pour vous, et vous en êtes un élément moteur ?
Vous débordez d'idées, avez l'envie et l'énergie pour faire bouger les lignes ?

Si vous vous retrouvez dans ce portrait, alors cette mission est faite pour vous !

Profil et compétences recherchés

De formation BAC, BAC+2, expérience dans le service clients et/ou la menuiserie. La prise en compte de la sécurité au quotidien est un avantage considérable.

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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Distribution Bâtiment France (SGDB France) est une filiale du Groupe Saint-Gobain. SGDB France est le premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s’investissent dans l’amélioration de leur habitat. Ses principales enseignes sont POINT.P, Cedeo, Asturienne, PUM Plastiques, Sfic, La Plateforme du Bâtiment, POINT.P Travaux Publics, Dispano, Décocéram, Brossette et CDL Elec. Saint-Gobain Distribution Bâtiment France forme un réseau de plus de 2 000 points de vente à travers l’hexagone.Rattaché(e) au Responsable Technique de la DOD, votre mission au sein de l’Equipe Technique (4 personnes) sera double:Vous contribuerez directement de par vos compétences techniques sur des sujets du périmètre d’intervention de l’Equipe Technique. Vous démontrez une capacité à réaliser et être le référent technique sur plusieurs sujets du périmètre de l’Equipe.Vous coordonnerez des activités menées par l’Equipe Technique. Vous démontrerez ainsi des compétences de gestion de projet. Vous mettrez en œuvre des capacités d’anticipation, de priorisation, et de projection des activités à court-moyen-long terme. De par la nature de votre poste, ce périmètre de pilotage et de coordination sera amené à se développer progressivement.La nature des sujets couverts par l’Equipe Technique s’étend sur un périmètre large et varié, et toujours à très forte valeur ajoutée :Etudes et préconisations, phases de cadrage et analyses d’impact : architecture applicative, sécurité applicative, dépendances sur le reste du SI, flux de données…Proof of Concept : test de nouvelles technologies, nouveaux frameworks, nouveaux outils…Projets de migration : migration d’architecture, migrations applicatives…Projets d’implémentation : implémentation des Produits développés par la DOD, de solutions tierces…Suivi des Systèmes et Solutions et Produits en Production : monitoring, fine-tuning, apport d’expertise sur incidents… Ces missions s’effectueront dans un contexte de dynamique projet particulièrement active au sein de la Direction des Opérations Digitales.Vos interlocuteurs au quotidien :Au sein de la DOD : Chefs de Projets Digitaux, Product Owners, Release Manager, Responsable Marketing Digital et eCommerce, Responsable de Production, Equipes de Développement Front/Back, Equipes Support, Equipes Applications Mobiles, …Au sein de la DSI SGDBF : Architectes Techniques, équipes Opérations en charge de l’exploitation de nos Systèmes et SolutionsExternes : Editeurs, Fournisseurs, Prestataires, Intégrateurs…Les technos utilisées:Java 8+, Spring 4+ (MVC, Security, Data, …), Spring Boot 1.5+, Spring Cloud, Maven, IntelliJ IDEABases de données : MongoDB 3.4, IBM DB2 10.5, MySQLFlux et bus de messages: ETL, RabbitMQ 3.6, Apache Nifi 1.3Monitoring : ELK, DynatraceDevops : GitLab, Jenkins, XL Deploy, NexusSystèmes : Docker EE 2, Red Hat Entreprise Linux 7Jira, ConfluenceMéthodologies agiles (SCRUM, KANBAN)De formation informatique, vous avez une expérience (>5 ans) autour des technologies Web (de préférence eCommerce) dans un ou plusieurs secteurs d’activité dynamiques et exigeants comme le Retail, la Banque/Assurance, les Services, le TourismeVotre parcours vous a amené, au sein d’équipes Digitales, à des missions de Référent, Architecte ou Lead Dev.Vous êtes capable de porter vos sujets de A à Z.Technophile à tendance geek, vous n’en êtes pas moins meneur d’homme dans l’âme : votre fibre managériale ne demande qu’à se développerVous êtes curieux(se), avez le sens du service et le goût du défi. Vous savez prioriser dans un environnement multitâche, respecter les délais et travailler en équipe/réseau.Vous appréciez les environnements de travail exigeants. Vous avez envie de vous impliquer dans des projets stratégiques à forte visibilité et fort impact métier.Force de proposition, vous agissez au quotidien en entrepreneur(se), avec énergie et détermination.
 
Conseiller(ère) de Vente H/F CDI
CDI Temps plein - colomiers - Leroy Merlin

Publiée le 14/08/2019
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Description du poste
Vous aimez échanger avec les autres, écouter et créer du lien ? Votre entourage dit que vous avez un excellent relationnel ?
Vous prenez plaisir à servir les autres, à les accompagner, à trouver la meilleure solution possible pour eux ?
La performance vous motive, vous aimez remporter les challenges et répondre aux objectifs que vous vous êtes fixé ?
Faire partie d'une équipe est important pour vous, et vous en êtes un élément moteur ?
Vous débordez d'idées, avez l'envie et l'énergie pour faire bouger les lignes ?

Si vous vous retrouvez dans ce portrait, alors cette mission est faite pour vous !

Profil et compétences recherchés

Disponible du lundi au samedi de 7h à 20H

Tech Lead Mobile H/F
CDI Temps plein - LEZENNES - Leroy Merlin

Publiée le 05/08/2019
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Description du poste
Intervenant en transverse des 3 features teams tu as la responsabilité de :

stabiliser, fiabiliser nos applis/systèmes et améliorer les performances sur toute la chaine de valeur (du front au back-end) pour en assurer une utilisation optimale au service des enjeux business;
mesurer la qualité du service rendu pour les utilisateurs en termes de performance technique, de fiabilité et mettre ces mesures en regard des attentes business;
contribuer à l'amélioration de la qualité du Build des 3 squads pour diminuer les problèmes en Run.


Pour cela, tu prends en charges :

l'identification, la mise en place, le suivi et la communication des SLA et des KPI RUN (performances, taux de dispo, nb incidents et délais de résolution…);
l'amélioration continue du process RUN au sein des 3 squads Colibri via par exemple des challenges positifs, de la gamification;
la mise en place de base de connaissances, d'outils de monitoring/dashboard…
la montée en compétences des équipes supports N1 et N2 des BU sur les applis mobiles (formation, mises à dispo des bons outils, …);
la communication sur les incidents bloquants/crises et le pilotage de leurs résolutions.


Pour cela, tu travailles en étroite collaboration avec :

le Business Product Leader et le Digital product leader;
les différentes BUs dont tu es le contact principal sur le process RUN;
les 3 features teams de ton équipe (synchro des différentes features, communication régulière, gestion des risques, liaisons avec les autres équipes/BU);
les équipes back-end, équipes techniques, équipes supports.

Profil et compétences recherchés

Tu maitrises parfaitement l'Anglais.
Techniquement tu as une bonne connaissance/
- du développement mobile (idéalement Android);
- des architectures des SI / API;
- des outils de qualité (idéalement Cerberus, Sonar);
- des outils de mesure de performance (Blazemeter, Dynatrace, Crashlytics).
Tu as déjà piloté des projets idéalement en y apportant des principes Agile ou Lean.
Tu as une première expérience dans l'animation transverse d'une équipe et tu es reconnu pour ta capacité à favoriser la collaboration inter-équipe.
Tu aimes évoluer dans un univers où l'autonomie, la prise d'initiatives, le partage et le travail en équipe sont porteurs de la réussite collective.

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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Distribution Bâtiment France (SGDB France) est une filiale du Groupe Saint-Gobain.SGDB France est le premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s’investissent dans l’amélioration de leur habitat.Ses principales enseignes sont POINT.P Matériaux de Construction, Cedeo, Asturienne, PUM Plastiques, Sfic, La Plateforme du Bâtiment, POINT.P Travaux Publics, Dispano, Décocéram, Brossette et CDL Elec.Saint-Gobain Distribution Bâtiment France forme un réseau de plus de 2 000 points de vente à travers l’hexagone.Présentation du contexte de la missionProjet majeur pour le groupe, le changement de système d’information (ERP) est assuré par la direction des systèmes d’information et la direction des métiers.  La mise en place de ce nouvel ERP a pour but d’améliorer l’ensemble des processus d’exploitation, du marketing, de la logistique et de la finance. Votre rôleVous êtes rattaché à la Directrice du Déploiement et vous prenez en charge le poste de consultant formateur.Votre mission principale est d'accompagner et former les équipes Agence à l’outil ATLAS (nom de l'outil SAP dans nos points de vente).Au sein de l’équipe métier du projet, vous rejoignez une équipe en charge du déploiement des nouveaux process et du nouveau système d’information auprès des sociétés du groupe. Vous aurez comme missions principales :Participer à la construction et à l’élaboration des formationsAnimer différentes formations : présentielles, monitorat, classes virtuelles, etc.Former et accompagner le changement auprès de l’ensemble des collaborateurs des agences dans les enseignes du Groupe,Suivre et accompagner le déploiement des agences,Remonter et gérer les anomalies techniques lors du lancementAvec une expérience dans la formation, la relation commerciale, ou de management ou de Formation Bac +4/5 de type Ecoles de commerce, vous êtes attiré(e) par la découverte et l’accompagnement des équipes.Compétences recherchées :•  Aisance relationnelle, pédagogue et avoir le goût du service client•  Curieux, force de proposition•  Méthodique, rigoureux, organisé et autonome•  Aptitude à travailler dans un environnement fluctuant (mode projet)•  Esprit d’équipe•  A l’aise avec l’outil informatique et une expérience sur un projet formation digitalisée et une connaissance de SAP ou d’un ERP seraient un plus Nature du contrat : CDD de longue durée,Rythme : De nombreux déplacements sont à prévoirUne période d’intégration et de formation est prévue (1 à 2 mois selon profil) 
 
Manager Commerce évolutif - Nantes H/F
CDI Temps plein - Nantes - Leroy Merlin

Publiée le 06/08/2019
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Description du poste
[Pour ce poste, nous recherchons un candidat évolutif rapidement vers la fonction de Directeur/Directrice de Magasin. La nomination à la Direction d'un Magasin étant conditionnée notamment à la mobilité, vous envisagez d'être mobile nationalement à court terme - 12/18 mois]
En tant que Leader Commerce au sein du Comité de Direction de votre magasin, vous êtes le garant de la performance commerciale et de la satisfaction client sur votre secteur. Votre Manager est Nicolas, Directeur du Magasin.
VOTRE TERRAIN DE JEU :
Un ou plusieurs rayons du magasin (4 à 12M d'€ de CA) // Management d'une équipe jusqu'à 15 collaborateurs
LES GRANDS AXES DE VOTRE MISSION :
Management d'équipe : vous accompagnez votre équipe, développez vos Hommes et les fédérez autour de projets communs et innovants, afin de développer la performance et la satisfaction clients ;
Business Partnership & Stratégie : Membre du Comité de Direction Magasin, vous participez à l'élaboration et la mise en place de la stratégie du magasin sur différents volets (commerciale, humaine, etc.). Vous contribuez également au développement des stratégies commerciales de l'entreprise en relation avec le Marketing et la Centrale d'Achat ;
Business Development : vous construisez avec votre équipe la dynamique commerciale de votre secteur pour répondre aux besoins de nos clients, et performer dans vos résultats ;
Marketing : vous êtes responsable de la politique marketing de votre marché (choix des gammes, politique de prix, animation commerciale, etc.) ; vous travaillez en collaboration avec les équipes du Marketing et de la Centrale d'Achat en leur apportant votre expertise opérationnelle ; vous testez, innovez, améliorez l'existant, et contribuez ainsi à enrichir l'offre produits, les concepts ou le merchandising.

Profil et compétences recherchés

Leader d'équipe, vous justifiez d'une expérience managériale réussie de 3 à 5 ans minimum.
Passionné(e) par le Commerce et la Relation Clients, vous avez un goût prononcé pour l'opérationnel.
Entrepreneur dans l'âme, vous faîtes preuve d'innovation et de pragmatisme.
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors cette mission est faite pour vous !
OPPORTUNITÉS D'ÉVOLUTION
La réussite à ce poste sera un formidable tremplin pour évoluer vers d'autres postes de direction, en magasin, en entrepôt, au siège ou à l'international dans un groupe de plus de 110.000 collaborateurs.

Directeur adjoint Créteil H/F
CDI Temps plein - Créteil, Île-de-France - Celio France

Publiée le 22/07/2019
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Description du poste

Tu as envie de rejoindre une enseigne mode, innovante et offrant de multiples opportunités d'évolution ? Tu aimes relever des challenges, développer le potentiel de tes équipes et réaliser de belles performances ?
Tu as envie de devenir un ambassadeur celio ?
Alors ce job est fait pour toi !
Intégré à l'équipe du magasin de Creteil, ta mission est de favoriser le développement du chiffre d'affaires de ton magasin. Tes responsabilités seront les suivantes :
-Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs
-Animer, accompagner et développer l'équipe au quotidien
-Garantir une qualité de service optimale au sein du magasin dans le respect de la politique commerciale celio
-Suivre, analyser, piloter les indicateurs de performance et mettre en place des plans d'action
-Pilotage des frais de personnel
-Contribuer à la gestion des stocks magasin
-Coordonner la mise en place du merchandising et des opérations commerciales

Découvre l'esprit celio :
https://www.youtube.com/watch?v=W8o1nIElucE&list=PLjtzri6r1UPg9JLxaEtQkSIV152TG9Grt&index=5



Profil et compétences recherchés

Véritable commerçant, tu as le sens du service et fais partager ta passion pour le commerce
Tu fais preuve d'écoute, de diplomatie et de leadership
Tu as une forte culture de résultat
Tu es organisé et pro actif
Et surtout, tu aimes le terrain, la vente et le commerce
Alors relève le défi et rejoins-nous !

Web Analyste (H/F)
- Paris - Saint-Gobain

Publiée le 26/07/2019
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Distribution Bâtiment France (SGDB France) est une filiale du Groupe Saint-Gobain. SGDB France est le premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s’investissent dans l’amélioration de leur habitat. Ses principales enseignes sont POINT.P, Cedeo, Asturienne, PUM Plastiques, Sfic, La Plateforme du Bâtiment, POINT.P Travaux Publics, Dispano, Décocéram, Brossette et CDL Elec. Saint-Gobain Distribution Bâtiment France forme un réseau de plus de 2 000 points de vente à travers l’hexagone.Rattaché(e) à la DOD (département des opérations digitales) de Saint Gobain Distribution Batîment France, vous rejoindrez l’équipe E-business et serez sous la responsabilité du Responsable E-Business. Vous aurez la responsabilité de l’analyse des objectifs et des résultats obtenus sur les 14 sites web et 5 applications mobiles des enseignes du groupe en collaboration directe avec les équipes IT, Marketing, et enseignes du groupe ainsi que nos prestataires externes.Vos principales missions : 1. Plan de marquage et TMS Optimiser et faire évoluer le plan de marquage technique de la plateforme mutualiséeMettre à jour le plan de marquage marketing, en assurer sa diffusion et compréhension auprès de nos clients internes et des collaborateurs DOD.TMS (Commanders Act) : Paramétrer et optimiser les implémentations2. Analyses (sites et applications mobiles)Analyse de l’activité en ligne via Google Analytics 360Suivi quantitatif et qualitatif de l’activité online pour en dégager les tendances du trafic en regard des objectifs définisMise en évidence des parcours client et de la pertinence de chaque étape Création de tableaux de bords personnalisés accessibles aux différentes équipes métiers (Data studio)Réalisation d’analyses ad hoc (audit) et récurrentes pour nos clients internes et formulation des recommandations qui en découlent. Identification, mise en place et analyse de campagnes AB Testing.Selon l’actualité de nos clients et du service, vous serez aussi amené à travailler sur des missions d’AB Testing, Google My Business, multidiffusion, emailing…)3. Evangélisation de la web analyse :• Vous faîtes de la veille Analytics pour rester à jour des dernières MAJ de Google• Vous accompagnez les équipes métiers au quotidien et lors d’ateliers De formation grande école d’ingénieur avec forte sensibilité web (spécialisation en digital, e-business, ou expérience(s) personnelle(s) …) ou école de commerce avec forte sensibilité technologique / IT, vous disposez de :Très bonne connaissance du Web en général, de Google Analytics, outils associés et Comander Act Bonnes notions de data visualisation et de présentation des données.Aisance rédactionnelle et relationnelle (vous serez en contact avec nos clients internes : les enseignes du groupe SGDBF)Une connaissance des langages web suivants sera fortement appréciée : Javascript, HTML/CSSAnglais opérationnelBonne maîtrise de la suite Microsoft OfficeVous êtes curieux et autonomeVous avez au moins 2 ans d'expérience sur des sujets tag management / analyse de performance / web analyses.Poste à pourvoir dès que possible, CDI, statut Cadre.Locaux : Paris : La villette/Jaurès jusqu’à fin 2019 et la Défense en 2020Niveau d'études : Bac +5 / MasterExpérience : > 2 ansTélétravail possible
 
vendeur assistant CDI - Poitiers (86) H/F
CDI Temps plein - Poitiers, Poitou-Charentes - Celio France

Publiée le 22/07/2019
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Description du poste

Tu as envie de rejoindre une enseigne mode, innovante et offrant de multiples opportunités d'évolution ? Tu aimes les challenges et tu feras tout pour offrir une expérience shopping inoubliable à tes clients ? Tu as envie de devenir un ambassadeur celio ?
Alors ce job est fait pour toi !
Au sein du magasin de Poitiers Porte Sud (86), ta mission consistera à contribuer au développement du chiffre d'affaires de ce point de vente. Et ce en :
-Animant et accompagnant l'équipe sur la surface de vente,
-Participant à la mise en place du merchandising et des opérations commerciales selon la politique commerciale définie par l'enseigne,
-Adressant un accueil personnalisé et chaleureux aux clients,
-Etant attentif à ses besoins, en le conseillant et en le fidélisant,
-Contribuant à la gestion du stock magasin,
-Ouvrant et fermant le magasin
Découvre l'esprit celio qui animera ton quotidien :
https://www.youtube.com/watch?v=W8o1nIElucE



Profil et compétences recherchés

Véritable commerçant, tu aimes le challenge et sais animer ton équipe autour d'objectifs communs.
Tu es reconnu pour ta capacité à gérer les priorités, à prendre des initiatives et pour ton excellent relationnel. Et surtout, tu aimes le terrain , le commerce et la relation-clients.
Alors relève le défi et rejoins-nous !
Poste à pourvoir en CDI 35h00 - à partir du 01/09/2019.
Pour postuler merci de déposer ta candidature directement auprès du magasin de Poitiers Porte Sud (86) ou de cliquer sur postuler.

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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Filiale de Saint - Gobain, la Direction des Systèmes d'Information  (SGDSI) a pour vocation de définir, mettre en place et piloter la politique Systèmes d'Information et Télécoms du Groupe auprès de ses 1200 filiales et de ses fournisseurs dans le monde.Au sein des équipes Projets et Architecture, vous serez un/une consultant(e) interne et aurez des missions sur trois volets :Volet pilotage d'activitéQui nous aidera à perfectionner :Nos processus clés dans le but d’améliorer notre qualité et notre time-to-marketNos Reportings d’activité, pour communiquer l’avancement de nos chantiers au Management de la DSINotre pilotage d’activité, notamment sur la partie back-office (feuille de temps, plan de charge des équipes, dashboarding, …)Qui participera en « Product Owner » aux évolutions de l’outil Sciforma de Portfolio Projet et de Pilotage Projet Volet stratégique architectureAu contact des leaders de l’équipe Architecture, vous serez un acteur clé de la formalisation de notre feuille de route stratégique sur la partie technique et technologique (interviews, formalisation, consolidation, …)Volet delivery projetsVous piloterez plusieurs projets d’infrastructure pour le compte des filiales du Groupe en tant que Project Manager de l’équipeVous avez une curiosité ou une appétence pour le domaine de l’IT et vous souhaitez développer sur le terrain vos compétences de pilotage et de gestion d’activité.Vous recherchez une expérience dans un contexte dynamique, en très forte évolution, et aux sujets variés, et vous souhaitez cultiver votre polyvalence et votre agilité.Formation : Bac+5 en école de commerce, d'ingénieur ou universitéNiveau de langue : Anglais courantCompétences techniques : Notions d’informatiques montrant une appétence pour le domaine de l’ITCompétences de gestion/pilotage (projet, finance, …)Compétences comportementales : Excellent relationnel, Bonnes capacité de synthèse, Curiosité, Engagement et DynamismeL’activité IT Infrastructures de la DSI de Saint-Gobain (CloudFactory), a pour mission de définir, rationaliser, sécuriser et gérer les infrastructures informatiques critiques du Groupe au travers de services d’hébergement infogérés en Datacenter ou dans le Cloud (privé, partagé ou public).Au sein de cette activité, les équipes Projets et Architecture ont pour mission de penser et piloter les évolutions des plateformes de nos entités, des offres techniques internes proposées au catalogue, et de nos socles techniques.Vous serez rattaché au responsable de l’équipe, vous permettant d’aborder les missions transverses envisagées.
 
Hôte(sse) Services Clients H/F
CDI Temps plein - colomiers - Leroy Merlin

Publiée le 14/08/2019
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Description du poste
Vous avez un excellent relationnel : vous êtes prévenant, bienveillant, à l'écoute, et toujours optimiste ?
Vous prenez plaisir à servir les autres, à les accompagner, à trouver la meilleure solution possible pour eux ?
Vous êtes organisé, rigoureux, et savez gérer les priorités ?
Vous aimez faire partie d'une équipe, et créer de la cohésion avec vos collègues ?

Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors cette mission est faite pour vous !

Profil et compétences recherchés

disponible du lundi au samedi de 7h à 20h

Technicien de Maintenance (H/F)
CDI Temps plein - Isère - Saint-Gobain

Publiée le 31/07/2019
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Description du poste
Titre de l'offre : Technicien de Maintenance
Filière : Technique - Production
Pays : France
Lieu de travail : Saint-Quentin-Fallavier (38)
Type de contrat : CDI
TECHNICIEN DE MAINTENANCE Femme ou Homme
Missions :
Sous la responsabilité de l'adjoint responsable maintenance, vous assurez le maintien en condition opérationnelle des installations et du matériel de production, participez à l'entretien des bâtiments, au suivi des projets de modifications d'installation ou d'implantation de nouveaux équipements. En particulier, vous serez amené à :
    Participer à la définition et la réalisation des plans de maintenance préventive et prédictive sur les équipements Participer aux projets d'investissements en équipements productifs nouveaux. Participer aux Retrofits d'équipements plus anciens Analyser les défaillances et proposer des actions correctives immédiates ou préventives, Coordonner l'action de certains prestataires : demande de devis, demandes d'achat, plan de prévention, accueil et suivi d'intervention, clôture... Assurer les dépannages de nature Electrique et automatisme



Nous vous informons que la société ne pratique aucune discrimination au recrutement qui serait fondée sur un motif visé par l'article L. 1132-1 du code du travail

Profil et compétences recherchés

Profil :
    BTS Maintenance ou DUT génie Electrique ou Licence pro maintenance, Compétences : Automatisme step7, Tia Portal, Robots staubli, vision Cognex Electrotechnique et Habilitation électriques B2V, H2V, BR, BC, HC Expérience de 2 ans à un poste similaire Savoir-être : autonomie, rigueur, curiosité, dynamisme, esprit d'équipe.

vendeur CDI CHALONS EN CHAMPAGNE H/F
CDI Temps plein - Châlons-en-Champagne, Champagne-Ardenne - Celio France

Publiée le 23/07/2019
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Description du poste

Tu as envie de rejoindre une enseigne mode, innovante et offrant de multiples opportunités d'évolution ? Tu aimes les challenges et tu feras tout pour offrir une expérience shopping inoubliable à tes clients ? Tu as envie de devenir un ambassadeur celio ?
Alors ce job est fait pour toi !
Au sein du magasin de CHALONS DAMPIERRE, ta mission est de contribuer au développement du chiffre d'affaires de ton magasin. Tes responsabilités seront les suivantes :
-Fournir un accueil personnalisé et chaleureux
-Etre attentif aux besoins du client , le conseiller et assurer sa fidélisation
-Contribuer à la gestion des stocks magasin
-Participer à la mise en place du merchandising et des opérations commerciales
Découvre le métier de vendeur chez celio avec le témoignage de Cédric :
https://www.youtube.com/watch?v=HwVF1Dz_-Oo&index=8&list=PLjtzri6r1UPg9JLxaEtQkSIV152TG9Grt



Profil et compétences recherchés

Tu aimes te dépasser pour atteindre les objectifs fixés
Tu es à l'écoute et attentif aux besoins clients
Tu aimes travailler en équipe , partager tes idées et t'enrichir des conseils de tes collègues
Tu es polyvalent et dynamique
Et surtout tu aimes le terrain, la vente et le commerce
Alors relève le défi et rejoins-nous !
Pour postuler merci de déposer ta candidature directement auprès du magasin de CHALONS DAMPIERRE ou de cliquer sur postuler.

Responsable de Rayon H/F
CDI Temps plein - Ingré - Leroy Merlin

Publiée le 13/08/2019
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Description du poste
Relais opérationnel du Chef de Secteur, vous : - participez à la construction de l'offre produits et des échelles de prix, ainsi qu'au suivi de la concurrence; - organisez et montez les opérations commerciales. - contribuez au développement des ventes et à la rentabilité commerciale de votre rayon; - garantissez la bonne tenue de votre rayon, conseillez les clients et concrétisez les ventes; - Au quotidien, vous animerez la force de vente sur le terrain, aiderez, formerez et ferez réussir les conseillers dans leur acte de vente et dans l'amélioration du service apporté aux clients.

Profil et compétences recherchés

- généreux/se, vous aimez les gens et les clients et vous prenez du plaisir à animer et accompagner- souriant-e et dynamique au quotidien, vous êtes reconnu-e pour votre capacité à fédérer- curieux/se, vous avez envie d'apprendre- exigeant-e,vous avez le souci du détail

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Description du poste
Sous la direction du Responsable, vous intégrez le Service Développement Programmes qui participe à l'étude et le développements des produits.
    Objectifs de votre 1ère année : vous familiariser avec la gestion de projets :
            Mise à jour de la procédure de gestion de projets, et maintien des annexes à la procédure
        Mise en place d'indicateurs de suivi des projets et du service
        Développement du management visuel dans la gestion de projet
        Prise en main de la checklist des revues de projet et outils d'aide à la gestion de projet (planning, analyse des risques, gestion du budget, etc.)
        Retour d'Expérience dans la gestion de projets
            Objectifs de votre 2ème année :
            Prise en charge de sujets de faible complexité (modification de produits développés), tout en respectant les procédures en place
        Documentation associée aux projets (livrables documentaires)
        Reporting associé
            Objectifs de votre 3ème année :
            Développement de sujets plus complexes avec suivi des indicateurs et reporting approprié
        Gestion des risques
        Initiative et prises de risques
        Développement de l'autonomie

Profil et compétences recherchés

Etudiant(e) en école d'Ingénieur spécialité Management de Projet ou équivalent, vous maitrisez les méthodes et outils de gestion de projet (Excel, MS Project, PSN, OPX2, etc.).
Savoir-faire : orientation client et résultats, travail en équipe, maîtrise des outils informatiques Microsoft.
Savoir-être : rigueur, curiosité, écoute, agilité, ouverture culturelle.

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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Technology Services France (SGTSF) est une entité rattachée à la Direction des Systèmes d'Information de Saint-Gobain. Elle fournit et gère l'ensemble des services support et d'infrastructure informatique pour les sociétés du Groupe en France (une couverture sur plus de 2580 sites et 30 000 utilisateurs). SGTSF est organisée en 2 lignes d'activité : le Support Utilisateurs et Sites ('USS') ainsi que l’hébergement et support des Infrastructures.Le gestionnaire Qualité du support et Satisfaction Utilisateurs est rattaché hiérarchiquement au Responsable Service Desk.Missions :Surveillance de la production de toute la chaine de support (picking, métrique, qualité, délai de traitement…),Amélioration continue,Amélioration satisfaction utilisateur,Projets exceptionnels du run.Objectifs :Mesurer, piloter et rendre compte de la qualité des processus incident, demande et satisfaction utilisateur,Améliorer et optimiser en permanence les processus de traitement des incidents, des demandes de service, des problèmes et satisfaction utilisateur,Surveiller, analyser et gérer les résultats d’enquête de satisfaction et les plans d’actions associés à donner,Piloter les sujets d’amélioration continue,Piloter les projets d’amélioration et satisfaction utilisateurs,Piloter les projets exceptionnels de run.Formation : bac+3 à bac+5 avec 3 années d’expérience sur des fonctions similaires (Pilotage d’un support applicatifs, Key User « Métier »…), avec une expérience de chef de projet.Langues : communication orale et écrite en français et en anglais.Environnement Technique : Windows, outils du Service Desk, ServiceNow.Compétences requises :Réactivité,Capacité d’analyse, Rigoureux,Sens du service,Capacités relationnelles, Qualité de communication orale et écrite. Autres compétences :Bonne connaissance des outils Offices, Méthodologie ITIL.Le poste est basé à La Défense. Déplacements ponctuels à prévoir sur les plateaux Helpdesk et chez les business.
 
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Société du Groupe Saint-Gobain, le Groupe LAPEYRE exploite un réseau de magasin sous l’enseigne LAPEYRE spécialiste de l’équipement et de l'aménagement durable de la maison auprès des particuliers et des artisans, avec près de 130 points de vente en France, Suisse, et DOM-TOM, exploite un réseau de vente à domicile sous l’enseigne K PAR K de menuiserie posée en France et fabrique plus de 50% des produits vendus dans ses réseaux au sein de 11 usines situées en France.Administrateur systèmes et réseaux (H/F)Administrateur des systèmes et réseaux, vous assurez le bon fonctionnement de l’infrastructure informatique de l’entreprise.Vous réalisez les actions suivantes :Vous gérez, administrez et maintenez les postes de travail informatiques Vous préparez, installez et maintenez le parc matériel (PC, imprimantes, Tablettes, Etc.)Vous assurez la maintenance de l’infrastructure informatique (Réseaux ; serveurs, switch, wifi)Vous gérez la téléphonie (contrat, liaison, matériel)Vous assurez la sécurité du système d’information et gérez les droits utilisateursVous assurez la veille technique Suivi de l'évolution des tickets d'incidents (GLPI)Vous assurez la gestion et le contrôle des sauvegardes (Atempo)Vous assurez la surveillance et la mise à jour des logiciels de monitoring (zabbix)
PROFIL TECHNIQUE REQUIS :Le domaine matériel informatique : postes informatiques, périphériques, terminaux, systèmes d'exploitationTéléphonieMaîtrise du Monde Microsoft (Server 2008/2012/2016, poste de travail Win7, Win 10)Connaissance du Monde Libre (Linux).Les réseaux : LAN, VLAN, WLAN, TOIP... Outils Office 2016 Administration de VMware Vsphere / Vcenter voir même VsanAdministration infrastructure Wifi (Aruba)La sécurité : système de sauvegarde de postes et serveurs et réplicationSAVOIR ETRE :Agit en entrepreneurBon relationnel, capacité d'adaptationForce de propositionsAutonomie et goût pour le travail en équipeSens de l'organisationRéactivité, fiabilitéImplication, dynamisme
 
Responsable ressources humaines H/F
CDI Temps plein - Saint-Ouen, Île-de-France - Celio France

Publiée le 26/07/2019
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Description du poste

Au sein de la direction des ressources humaines, tu interviendras sur différents sujets pour un périmètre défini.
Tes principales missions seront :

- accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, entretien d'évaluation, promotion, disciplinaire, conflit, accompagnement du changement ...) et veiller à l'intégration de la dimension RH dans leurs décisions
- mettre en place les projets RH permettant de répondre aux besoins de l'activité avec l'appui des équipes RH groupe (développement RH, administration du personnel / paie et communication interne) tout en garantissant le respect de la politique RH groupe
- définir et déployer sur son périmètre les outils et process RH groupe

Découvre les valeurs celio* :
https://www.youtube.com/watch?v=W8o1nIElucE



Profil et compétences recherchés

Tu as déjà une expérience en ressources humaines où tu as pu aborder tous les domaines de la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, droit social, gestion des carrières, paie)
Doté d'une culture économique et financière, tu maîtrises les outils informatiques, et tu peux mener plusieurs projets de front.
Pragmatique, tu es reconnu pour ta capacité d'écoute, ta force de conviction, ton aisance à l'oral et l'écrit et ton sens de l'organisation.

Auditeur interne senior H/F
CDI Temps plein - Saint-Ouen, Île-de-France - Celio France

Publiée le 25/07/2019
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Description du poste

Rattaché au directeur de l'audit interne, vous performez de manière autonome ou en équipe des missions d'audit à valeur ajoutée de la définition du programme de travail, à l'encadrement technique, jusqu'à l'élaboration du rapport.

Vos principales missions seront :
- intervenir sur tous les domaines d'activités des marques.
- promouvoir et optimiser les process de contrôle interne, en vous appuyant sur la méthodologie du groupe.
- conseiller le management dans l'application des normes groupe et des standards COSO.
- garantir une couverture optimale des risques sur l'ensemble des cycles opérationnels et financiers des filiales, et ce sur un périmètre France / Europe
- initier et piloter en collaboration avec le management local, le changement afin d'aboutir à une meilleure organisation du groupe.

Tout au long de ces missions variées et challenging, vous connaîtrez de mieux en mieux le groupe, son savoir-faire et sa culture. Votre réussite dans ce poste vous permettra d'évoluer ensuite vers des fonctions opérationnelles.

Cette description prend en compte les principales tâches, elle n'est pas limitative.



Profil et compétences recherchés

Vous justifiez au minimum de 6 années d'expérience professionnelle, acquises au sein d'un cabinet d'audit externe puis en audit interne, permettant de maîtriser l'ensemble des enjeux de la fonction.

Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'indépendance.

Assistant de direction collection H/F
CDD ou temporaire - Saint-Ouen, Île-de-France - Celio France

Publiée le 22/07/2019
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Description du poste

L'assistant(e) de direction collection travaille en étroite collaboration avec le VP Collection.

Tu le secondera pour faciliter la mise en oeuvre de sa mission en prenant en charge :
- les tâches organisationnelles
- la gestion de son agenda
- en trouvant les informations et en les lui transmettant
- en répondant aux questions questions pratiques ou secondaires pour faciliter l'exercice de sa responsabilité
Tu devras également coordonner l'équipe de collection, et l'organisation administrative du service et serviras d'interface avec différents services (ressources humaines, juridique, financier, marketing & communication).

Découvre les valeurs celio* :
https://www.youtube.com/watch?v=W8o1nIElucE



Profil et compétences recherchés

Tu es reconnu pour ta discrétion, ton autonomie et tes capacités d'anticipation.
Tu sais faire preuve de réactivité et tu es à l'aise à l'oral et à l'écrit.

Vendeur Assistant - CDI - 35h00 - Paris Champs Elysées H/F
CDI Temps plein - Paris, Île-de-France - Celio France

Publiée le 22/07/2019
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Description du poste

Tu as envie de rejoindre une enseigne innovante et offrant de multiples opportunités d'évolution dans le secteur de la mode masculine ? Tu es attiré(e) par les challenges et tu aimes le commerce et satisfaire le client à travers une expérience shopping inoubliable ? Tu as envie de rejoindre nos ambassadeurs celio ?
Alors ce job est fait pour toi !
Au sein de l'équipe du magasin des Champs Elysées, ta mission consistera à contribuer au développement du chiffre d'affaires de ce point de vente. Et ce en :
-Animant et accompagnant l'équipe sur la surface de vente (30 collaborateurs dont 20 vendeurs)
-Participant à la mise en place du merchandising et des opérations commerciales selon la politique commerciale définie par l'enseigne,
-Adressant un accueil personnalisé et chaleureux aux clients,
-Etant attentif à ses besoins, en le conseillant et en le fidélisant,
-Contribuant à la gestion du stock magasin,
-Ouvrant et fermant le magasin
2 postes sont ouverts.
Découvre l'esprit celio qui animera ton quotidien :
https://www.youtube.com/watch?v=W8o1nIElucE&index=5&list=PLjtzri6r1UPg9JLxaEtQkSIV152TG9Grt



Profil et compétences recherchés

Véritable commerçant, tu aimes le challenge et sais animer ton équipe autour d'objectifs communs.
Tu es reconnu pour ta capacité à gérer les priorités, à prendre des initiatives et pour ton excellent relationnel. Et surtout, tu aimes le terrain , le commerce et la relation-clients.
Tu justifies d'une expérience de 2 ans en gestion d'une équipe minimum de 5 personnes.
Alors relève le défi et rejoins-nous !
Poste à pourvoir en CDI 35h.

Chargé de projets transformation et innovation - alternance H/F
Contrat d'apprentissage - Saint-Ouen, Île-de-France - Celio France

Publiée le 02/08/2019
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Description du poste

celio propose un large choix de vêtements et accessoires pour homme répondant ainsi à chaque envie et à chaque moment de vie.

La diversité fait partie du quotidien chez celio. Ainsi, nous étudions chaque candidature avec la même attention.

Rejoignez-nous et partageons ensemble notre réussite !

Au sein de la direction générale, tu seras le bras droit du directeur de la transformation et de l'innovation.
Tes principales missions seront :

- gérer les projets stratégiques du plan de transformation : faciliter la structuration, la coordination, le suivi de ces projets en lien avec l'ensemble des départements de l'entreprise
- assurer la visibilité de ces projets pour le Comex, leur cadence et leur réalisation
- participer à la culture de la transformation et de l'innovation au travers d'initiatives ponctuelles contribuant à faciliter la transformation de l'entreprise
- gérer les partenariats avec des start-ups : de la veille stratégique sur l'innovation au lancement de partenariats avec des startups
- promouvoir l'innovation en interne et l'" l'intraprenariat " au travers d'un incubateur de pilotes et de projets tests en mode agile.

Les stages et l'alternance chez celio :
https://www.youtube.com/watch?v=pvWcFGQjGwU



Profil et compétences recherchés

Tu fais preuve de curiosité et d'excellentes aptitudes relationnelles.

Doté d'ouverture d'esprit et d'un sens du résultat, tu es reconnu pour ta rigueur, ton esprit de synthèse et ton pragmatisme.

Tu es reconnu pour ton esprit d'analyse.

Employé(e) Administratif(ve) RH
CDD ou temporaire - MONTAUBAN - Leroy Merlin

Publiée le 01/08/2019
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Description du poste
Les Missions :

Gérer administrativement les recrutements (publication des offres d'emplois, suivi des candidatures…) et participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs
Saisir les éléments variables de paie et contrôle de la paie sur l'outil informatique dédié
Gérer l'administration des formations (déplacements, inscriptions et archivage)
Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
Traiter les demandes de déplacements et de réservation des collaborateurs
Préparer les documents d'embauche d'un salarié (récolte des formalités administratives) et établissement du contrat de travail
Suivi du temps de travail des salariés (congés, absences…) sur l'outil informatique de temps de travail
Réaliser la gestion des arrêts maladie
Traiter les demandes diverses des collaborateurs (attestations, mutuelle…)
Traiter et contrôler les informations de paye (création et mis à jour des dossiers individuels, saisie des arrêts…)
Gérer les suivis de visite médicale
Respecter et faire respecter les procédures de sécurité, alerter si nécessaire

Profil et compétences recherchés

Formation : Titulaire d'un DUT GEA, d'un diplôme Bac+2 en administration du personnel ou autre diplôme en relation avec les missions proposées.
Qualités recherchées : Votre rigueur, votre sens du service, votre sens de la communication, votre intelligence relationnelle et votre sens de la confidentialité seront des qualités nécessaires pour réussir dans cette mission.

Développeur produit outwear - alternance H/F
Contrat d'apprentissage - Saint-Ouen, Île-de-France - Celio France

Publiée le 02/08/2019
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Description du poste

Suite à une formation de modéliste ou un BTS des matériaux souples, tu es à la recherche d'une alternance en développement produit.

Au sein de la direction des collections et intégrée au pôle outwear, tu auras comme principales missions :
- piloter les essayages des 1ers protos (color protos) avec le styliste et le chef de produit
- mettre à jour le dossier technique pour les produits sélectionnés
- contrôler la conformité des extra protos, des pre-production samples
- contrôler l'habillage (vignettes, étiquettes, packaging, pliage...)
- valider les codes entretiens et les renseigner dans le système
- veiller au respect du calendrier des collections

Découvre les stages et l'alternance chez celio* :
https://www.youtube.com/watch?v=pvWcFGQjGwU



Profil et compétences recherchés

Suite à une formation de modéliste ou un BTS des matériaux souples, tu es à la recherche d'une alternance en développement produit.

Doté d'une forte sensibilité à la mode et aux techniques produit, tu as la capacité à gérer les priorités, un bon sens de l'organisation et le sens du travail en équipe.

Tu peux également intégrer, gérer et classer un grand nombre d'informations.

Ouvert d'esprit, tu es flexible et tu pourras adapter ton rythme de travail au rythme des collections.

Tu as déjà utilisé excel et illustrator et es à l'aise en anglais, notamment pour rédiger les commentaires du dossier technique.

Employé(e) Administratif Logistique H/F
CDD ou temporaire - colomiers - Leroy Merlin

Publiée le 29/07/2019
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Description du poste
-Vous contrôlez les commandes client
-Vous contactez les fournisseurs en cas de retard de commande
-Vous contactez les clients pour les informer du suivi de leur commande
-Vous avez un rôle d'alerte auprès du commerce sur le suivi des commandes

Profil et compétences recherchés

Ce poste nécessite organisation, rigueur et bon relationnel client.

Responsable omnicanal Belgique H/F
CDI Temps plein - Saint-Ouen, Île-de-France - Celio France

Publiée le 05/08/2019
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Description du poste

Au sein de la direction digitale du groupe, tu auras comme principale mission le développement du chiffre d'affaires multicanal de Celio en Belgique et la synergie avec le réseau en garantissant un fonctionnement efficace dans sa tenue.
En ce sens, tes principales missions seront :

web :
- proposer et développer la politique de recrutement et de fidélisation des clients web en Belgique
- développer la base client web
- proposer et assurer la bonne mise en ligne des produits en lien avec le pôle " e-commerce "
- assurer ou piloter la traduction du site dans la langue locale et en garantir la qualité
- définir les plans d'actions commerciales locales et mettre en oeuvre les plans d'actions commerciales groupe et locales en accord avec ton manager
- définir l'animation des sites partenaires du site celio.be et s'assurer de son efficacité en vue d'optimiser ses actions et développer le chiffre d'affaires
- définir et garantir le bon référencement du site par les prestataires externes
- définir le contenu et fait produire la newsletter locale
- négocier les contrats de publicité on-line dans le cadre du budget alloué, en accord avec ton manager
multicanal :
- mettre en oeuvre la synergie entre le site web, le mobile dans sa globalité et les magasins
- mettre en oeuvre les opérations croisées avec les magasins
- mettre en oeuvre la communication en ligne des opérations magasins
réseaux sociaux :
- décliner la stratégie sociale définie par la direction marketing et digitale sur les réseaux sociaux
- proposer et mettre en oeuvre des actions locales (événements, actions commerciales, informations...) dans le cadre du budget défini
- être en charge de la diffusion du contenu PAC et la création/diffusion du contenu local (Pam)
reporting (sur l'ensemble de ses missions) :
- assurer le suivi de l'activité multicanale, des opérations et animations commerciales pour le marché Belge
- réaliser un bilan des actions menées
- analyser les indicateurs et alerter le directeur digital, et le directeur pays des dysfonctionnements
- proposer des actions et agir en conséquence, dans un souci d'amélioration continue et de développement de chiffre d'affaires
- s'assurer du bon fonctionnement des sites (desktop, mobiles et tablettes en magasin)
- préparer les documents supports des Business Review Multicanales
veille/benchmark :
Sur l'ensemble de ses missions, opérer une veille permanente sur le marché/concurrence.

Le poste est à pourvoir au siège de celio* à Saint Ouen et des déplacements réguliers sont à prévoir en Belgique.

Découvre les valeurs celio* :
https://www.youtube.com/watch?v=W8o1nIElucE



Profil et compétences recherchés

Issu d'une formation supérieure en commerce ou e-commerce, tu as déjà une expérience de 3 à 5 ans dans l'internet marchand.
Tu as également de l'expérience en agence ou chez l'annonceur.
Tu es bilingue français-néerlandais tant à l'oral qu'à l'écrit.

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Description du poste
Tourné(e) vers l'excellence du service, tu mets tout en œuvre pour contribuer à l'enchantement de la relation client au sein du magasin.

Ta mission consistera à :
- Encaisser de manière efficace, agréable et fiable avec l'objectif d'exceller dans la relation client
- Accueillir les clients à l'entrée de notre magasin et les renseigner
- Faire remonter les réclamations des clients aux responsables (erreurs de prix, étiquetage...) afin d'améliorer la bonne gestion du magasin
- Promouvoir et vendre les services du magasin (carte de fidélité, financement, être en relais des différentes opérations commerciales Magasin, ..)
- Contribuer à la satisfaction de nos clients par ton esprit de service et la rapidité de tes encaissements, tes grandes qualités relationnelles.

Profil et compétences recherchés

Souriant(e), polyvalent(e) et doté(e) de l'esprit d'équipe, ton état d'esprit positif et bienveillant est le reflet de ton goût pour le service.
On reconnaît ton dynamisme, ton autonomie, tes qualités relationnelles, ainsi que ta facilité à aller vers les autres.
Étudiant(e), tu es à la recherche d'un contrat de travail à temps partiel EN PARALLÈLE DE TES ÉTUDES ?
N'hésite plus, rejoins des équipes où il fait bon travailler en nous envoyant ta candidature (CV + lettre de motivation)

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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Technology Services France (SGTSF) est une entité très dynamique, créée il y a 3 ans, qui fournit et gère l’ensemble des services d’infrastructure informatique pour les sociétés du Groupe Saint-Gobain en France (30 Md€ de CA et plus de 25 000 utilisateurs). SGTSF est organisé en 2 lignes d’activité : Support utilisateurs et sites « USS » : poste de travail, service desk, mobilité, projets et solutions d’infrastructures distribuéesInfrastructure locales « OSI » : Supervision et administration des infrastructures locales (serveurs sur site, LAN, …)SGTSF est rattaché à la DSI Groupe de Saint-Gobain.Sous la responsabilité du Responsable des Opérations sur Sites, l'alternant assurera la gestion locale du parc informatique, des infrastructures locales, de la téléphonie et de toutes les interventions sur site associées. Il sera l’interlocuteur privilégié d’un périmètre qui lui sera confié (site ou ensemble de sites) pour toutes les activités USS.Sur ce périmètre qui lui sera affecté, l'alternant sera en charge des activités suivantes selon les procédures mise en place à SGTSF et les décisions prises par le Responsable Opérations sur Site :Activité Utilisateurs :Fournir le support technique et l’aide aux utilisateurs locaux.Prendre en charge les incidents de dépannage affectés par le Helpdesk et nécessitant une intervention.Assurer l’installation du matériel et la configuration finale des logiciels correspondant aux besoins de l'utilisateur et effectuer les tests de bon fonctionnement.Garantir la qualité des interventions sur site et le respect des SLA.Suivre les demandes spécifiques type 'récupération de données sur disque dur HS'.Gérer les salles de Visio Conférence du site et en garantir le support.Relais, communication et accompagnement sur les outils mis à disposition pour les utilisateurs (site du support 44, FAQ, Mémo-fiches…).Gestion de ParcGarantir la fourniture et la reprise de matériel auprès des utilisateurs.Mettre à jour les supports de suivi d’intervention.Veiller au bon fonctionnement du parc informatique, de l’infrastructure locale (serveur bureautique, serveur d’impression, LAN,  …) et de la téléphonie.Garantir l'inventaire du site et avertir à chaque écart de Parc.Gérer le spare de site et s’assurer de son maintien en condition opérationnelle. Intervenant Internes et Externes :Piloter les intervenants externes sur son périmètre.Assurer le suivi au quotidien des contrats de qualification associés à son activité (si il y en a).Assurer la relation avec les SAV sur les matériels sous garantie de son périmètre.Technique et expertise:Assurer le rôle de référent technique du/des site(s)Etre l'expert technique pour les externes et les contrats de qualifications sur son périmètre,Intervenir sur tous les équipements informatiques et téléphoniques du/des site(s) de son périmètre  (PCs, solutions d’impression [laser, matricielle, MFP, thermique…] Serveurs, Lan, PABX, Téléphonie fixe, Téléphonie mobile, BlackBerry, Smartphone, Ipad, Galets 3G / 4G, …).Intervenir dans des demandes exceptionnelles ou hors catalogue et capitaliser  l’information associée (rédaction des procédures d'installation et récupération des sources….). Mode projet :Participer et intervenir lors de déploiements informatiques (national ou entité) et prestations associées.Le Technicien Micro-Réseau est rattaché hiérarchiquement au Responsable des Opérations de Sites.Ses activités l’amènent à être en interface régulière avec les interlocuteurs suivants Responsable Opérations sur Site de SGTSF, en le tenant informé de la qualité de service, des manquements aux SLALe Service DeskL’AIPLes utilisateurs et Keys UsersBack office entitéNous recherchons un étudiant préparant un Bac+ 2 (BTS ou équivalent) avec une spécialité informatique.Compétences techniques: Windows XP, Seven, X, SMS, SMCB, ADSuite OfficeMobilité (IOS, Android, Ipad, …)Téléphonie fixe et IP (PABX)Environnement technique : MicrosoftCompétences personelles:DisponibilitéTolérance à la pressionSens du serviceRéactivitéRigueurCapacités relationnelles
 
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Le pôle IDS est la force technologique du Groupe. Détenteur d’un portefeuille unique de matériaux et de procédés dans les domaines de l’habitat et de l’industrie, il apporte sa culture de l’innovation. Il concentre à lui seul près des deux tiers de la Recherche et Développement du Groupe. L’objectif est d’accroître la part des solutions à forte valeur ajoutée et en co-développement. Au sein de l’équipe Digital Website Solutions  et dans un contexte fortement international, vous accompagnez les Directions Marketing & Communications des activités du pôle International Digital IT Solutions dans la mise en place de leurs stratégies digitales : sites web, stratégie de contenu, SEO, Web Analytics, réseaux sociaux, e-CRM (Marketing Automation).Votre mission s’articulera autour de deux axes principaux :  En charge d’un portefeuille de sites web liés à un business du pôle, vous assurez la gestion de projets web, le suivi et la maintenance de ce portefeuille :Définition des besoins avec le businessRédaction des spécifications, quantifier les ressources, et fixer le planningPlanification et suivi des développements (équipes en Inde et prestataires en France).Préparer et animer les comités de suiviGérer les phases d’intégration, tests et de démarrageGarantir le respect des standards du Groupe et notamment en termes de Sécurité.Vous assurez un rôle de conseiller fonctionnel et accompagnez les business dans la mise en place de leur stratégie digitale.Vous êtes force de proposition dans l’implémentation des solutions retenues, notamment en réalisant de la veille technologique et digitale et en vous impliquant fortement dans la compréhension du métier du business.Vous assurez l’animation des workshops fonctionnelsAu sein d’une équipe jeune et dynamique vous collaborerez avec des profils aux compétences complémentaires pour assurer la réussite des projets qui vous seront confiés.Actuellement étudiant dans une école d’ingénieur/commerce/communication ou de formation universitaire de niveau Bac+4/5, vous recherchez un stage ou une alternance à compter de septembre.Une expérience de gestion de projet digital idéalement en contexte international serait fortement appréciée. Vous appréciez le contact avec les clients et faites preuve de conviction pour faire passer vos idées. Vous possédez des capacités analytiques et rédactionnelles. Vous savez combiner une très bonne compréhension fonctionnelle des solutions que vous élaborez pour les business avec un intérêt réel pour leur dimension technique qui vous permet d’en comprendre précisément le fonctionnement et d’en garantir la qualité. Vous êtes curieux(se), avez le sens du service et l’envie de transmettre. Vous savez prioriser dans un environnement multitâche, respecter les délais et travailler en équipe/réseau. Vous possédez une bonne culture digitale. Vous maîtrisez les aspects techniques des projets web (connaissance approfondie du CMS Drupal, Google Analytics, impacts SEO, bases du développement)Vous maîtrisez parfaitement l’anglais et le français, tant à l’oral qu’à l’écrit.Contexte technologique : Drupal, JIRA/Redmine (méthodologies AGILE), SEO, Google Analytics, Emailing, Notions de : HTML5/CSS3, Adobe
 
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Filiale de Saint - Gobain, la Direction des Systèmes d'Information  (SGDSI) a pour vocation de définir, mettre en place et piloter la politique Systèmes d'Information et Télécoms du Groupe auprès de ses 1200 filiales et de ses fournisseurs dans le monde.Au sein de l’équipe Contrats et Transformations Telecom votre mission sera de :Participer au pilotage des projets de déploiement WANCoordonner les actions et les intervenantsRéaliser les Reportings Assister les chefs de projets en tant que PMOParticiper à l’étude d’évolution du service WAN préalable au lancement du prochain cycle de négociation de contrats :Identifier et étudier les nouvelles offres proposées sur le marchéAnalyser les besoins d’évolutionDéfinir une feuille de routeFormation : Etudiant Ecole d’Ingénieur (2°année) et équivalent Niveau de langue : Français et anglais courant obligatoire (parlé et écrit)Compétences techniques : Réseaux MPLS et IP Compétences comportementales : Sens du reportingCapacités de structuration, communication, de synthèse et formalisationCapacités d'adaptation à des environnements multiculturels, relationnel adapté au travail en équipe, au sens du service et à la tenue ferme d’une position face à un fournisseur.Allie à la fois curiosité, vivacité intellectuelle et rigueur, sens du terrain et pragmatisme.Stage de 6 mois ou alternanceL’équipe Contrats et Transformations, au sein du département Télécoms de la DSI Groupe de Saint-Gobain, est responsable des contrats de fourniture des services de transport des données/voix/vidéo pour le Groupe Saint-Gobain (WAN, MAN, Internet,etc.) ainsi que de la gestion des projets de transformation.
 
Développeur produit chemise - alternance H/F
Contrat d'apprentissage - Saint-Ouen, Île-de-France - Celio France

Publiée le 25/07/2019
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Description du poste

Suite à une formation de modéliste ou un BTS des matériaux souples, tu es à la recherche d'une alternance en développement produit.

Au sein de la direction des collections et intégrée au pôle chemise, tu auras comme principales missions :
- piloter les essayages des 1ers protos (color protos) avec le styliste et le chef de produit
- mettre à jour le dossier technique pour les produits sélectionnés
- contrôler la conformité des extra protos, des pre-production samples
- contrôler l'habillage (vignettes, étiquettes, packaging, pliage...)
- valider les codes entretiens et les renseigner dans le système
- veiller au respect du calendrier des collections

Découvre les stages et l'alternance chez celio* :
https://www.youtube.com/watch?v=pvWcFGQjGwU



Profil et compétences recherchés

Suite à une formation de modéliste ou un BTS des matériaux souples, tu es à la recherche d'une alternance en développement produit.

Doté d'une forte sensibilité à la mode et aux techniques produit, tu as la capacité à gérer les priorités, un bon sens de l'organisation et le sens du travail en équipe.

Tu peux également intégrer, gérer et classer un grand nombre d'informations.
Tu sais argumenter et défendre tes positions vis-à-vis du fournisseur.
Ouvert d'esprit, tu es flexible et tu pourras adapter ton rythme de travail au rythme des collections.

Tu as déjà utilisé excel et illustrator et es à l'aise en anglais, notamment pour rédiger les commentaires du dossier technique.

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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Distribution Bâtiment France (SGDBF), filiale du Pôle Distribution Bâtiment de Saint-Gobain, est le premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s’investissent dans l’amélioration de leur habitat. Afin de renforcer notre Centre de Compétences SAP, nous recherchons un profil de Responsable d’Equipe/Manager H/F capable de superviser une équipe de 8 experts (externes et internes) spécialisés sur les modules MM/SD.Vous participerez pleinement aux activités du Centre de compétence et serez plus particulièrement impliqué(e) sur les missions suivantes : Vous managez l’ensemble des ressources et activités de votre projet, vous établissez les plannings du projet et animez les équipes sur votre domaine. Vous faites respecter les engagements du projet en termes de qualité, charges, et délais.Vous êtes responsable du contenu fonctionnel et applicatif sur votre périmètre.Vous assurez un rôle de conseil auprès des clients internes pour l’implémentation des solutions (anticipation de problèmes, propositions de solutions appropriées).Vous validez (et/ou rédigez) les spécifications fonctionnelles sur votre périmètre Vous organisez et accompagnez le déploiement de la solution avec les utilisateurs.Vous participez à la prise en charge des actions de maintenance corrective et évolutive, ainsi qu’à la résolution des incidents d’exploitationIssu d’une formation supérieure type BAC+4/BAC+5, spécialiste du module MM et idéalement SD sur du SAP Retail, vous disposez d’une expérience probante en management d’équipes de spécialistes et souhaitez rejoindre un centre de compétences ambitieux. Vous avez géré plusieurs projet SAP an tant que Chef de Projet / Responsable d’équipe, en mode projet ou run dans un contexte de support utilisateurs et idéalement de maintenance applicative.
 
Stage - Chef de projet Telecom (H/F)
Convention de stage - Paris - Saint-Gobain

Publiée le 10/07/2019
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.
Au sein de la DSI Groupe, Saint-Gobain Telecom (SGT) est l’organisation responsable de fournir un réseau de communication IP sécurisé à plus de 6000 sites dans 67 pays et de facilité le déploiement de nombreuses technologies réseaux autour du LAN, Wifi, IoT, DNS, DHCP, Firewall, Proxy, Cloud, etc.Venez nous rejoindre pour renforcer notre équipe Etudes Télécoms en tant que Chef de Projet Junior ! Vos missions en quelques mots : Afin de répondre efficacement aux besoins digitaux grandissants des filiales du groupe en termes de bande passante, de sécurité et d’agilité, vos missions principales seront d’appuyer le responsable d’équipe Etude dans les activités de :Réalisation des études dans le cadre du Capacity Planning du backbone et pilotage de la mise en œuvre des upgradesDéfinition, formalisation et amélioration des procédures et démarches projets de l’équipe (études et déploiement)Étude d’opportunités d’évolution des services réseaux de Saint-Gobain (collecte des besoins, analyse comparative des solutions du marché, business case, recommandations…)Enrichissement du catalogue de services avec les nouvelles solutions du marché, Le pilotage des projets complexes.Vous travaillerez en étroite collaborations avec des Architectes Réseaux, des Opérateurs Telecom, des Constructeurs de matériel réseau et des Fournisseurs de Services IT.Votre profil :En formation Ingénieur, vous:êtes  passionné(e) par le travail en équipe, dans un contexte multi-métiers, multi pays.disposez d’une bonne culture générale sur les sujets de télécommunication, réseau et sécuritéêtes reconnu(e) pour vos capacités de communication, votre rigueur, votre capacité de synthèse et vous savez vous adapter rapidement à de nouveaux environnements (multiculturels et technologiques)êtes curieux (-se) et force de propositionmaitrisez l’anglais, indispensable dans ce poste à forte dimension internationaleA l’aise avec les outils PowerPoint et Excel
 
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Description du poste
Saint-Gobain, leader mondial de l'habitat, conçoit, produit et distribue des matériaux de construction en apportant des solutions innovantes sur les marchés en croissance des pays émergents, de l'efficacité énergétique et de l'environnement. Saint-Gobain est une maison accueillante, sûre et ouverte sur le monde, dans laquelle on entre pour un parcours.Filiale de Saint - Gobain, la Direction des Systèmes d'Information  (SGDSI) a pour vocation de définir, mettre en place et piloter la politique Systèmes d'Information et Télécoms du Groupe auprès de ses 1200 filiales et de ses fournisseurs dans le monde.Saint-Gobain Telecom est une entité qui a pour mission de rationaliser, sécuriser et gérer l'ensemble des réseaux de données du Groupe.Vos missions seront les suivantes :- Vous interviendrez sur des projets de migrations réseaux WAN dans un contexte international;- Vous aurez la responsabilité de tester et valider les nouveaux accès réseaux livrés pour nos business;- Vous aurez accès à l'ensemble des équipements réseaux et serez en charge de réaliser une batterie de tests pour assurer une mise en production sereine pour les entités du Groupe.- Actuellement étudiant(e) en école d'ingénieur ou équivalent universitaire, niveau Bac +4/5, vous recherchez une alternance pour une durée de 12 mois minimum;- Vous possédez de bonnes connaissances des technologies Cisco avec idéalement le CCNA;- Vous maitrisez la langue anglaise, à minima technique.
 
Chargé de Sécurité Chantier (H/F)
CDD ou temporaire - Yonne - Saint-Gobain

Publiée le 25/07/2019
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Description du poste
Saint-Gobain Performance Plastics France recherche un chargé de sécurité chantier (H/F) afin d'animer l'EHS sur le chantier d'extension du site de production de Charny (89).
Sous la responsabilité du chargé de travaux et en lien avec la responsable Hygiène Sécurité Environnement, vous travaillerez conjointement avec le coordinateur SPS désigné du chantier.
Missions :
                            Mener des actions préventives et de sensibilisation Faire appliquer les procédures et les standards Saint Gobain et réglementations HSE Réaliser les accueils sécurité Anticiper les situations à risques et chercher des solutions Suivre des indicateurs HSE Faire le reporting Organiser et animer les causeries HSE, Vérifier les PPSPS des entreprises intervenantes, Contrôle des habilitations, permis, EPI.

Profil et compétences recherchés

BAC +3 min, dans les domaines de l'EHS
Connaître la réglementation EHS liée aux chantiers.
Avoir suivi des chantiers en tant que chargé de sécurité.
Connaître les standards, les procédures internes Saint-Gobain et les respecter (un accompagnement est prévu).

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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Weber France développe des solutions innovantes dans le domaine des mortiers industriels à destination des professionnels du bâtiment. La société conçoit, fabrique et commercialise sous la marque Weber des enduits de façade, des systèmes d’Isolation Thermique par l’Extérieur, des colles à carrelage, des enduits de sols et des mortiers techniques.Rattaché(e) au responsable et Coordinateur IT au sein de la direction Financière et Système d'Information de Weber France, - Vous prendrez en charge des demandes d'assistance ou d'incidents informatiques de niveau 2 et 3 (~35%)- Vous rédigerez et mettrez à jour la documentation d'architecture et procédure d'exploitation (~15%)- Vous participerez activement à différents projets amorcés ou à venir où vous pourrez développer la fonction de Chef de Projet junior (~30-35%) :Projets de refonte d'infrastructure Réseaux, Serveurs, etc. selon les nouveaux standards du Groupe Saint-Gobain (~15-20%)Projets impliquant les Systèmes d'Information ou la TéléphonieRéflexions sur l'aménagement informatique et Téléphonie de nouveaux sites et mise en oeuvre/installationRéflexions menées sur le déménagement du siège socialMise en oeuvre des plans de refonte infrastructures, sécurité, ...Ainsi qu'à dautres sujets d'actualité : GDRP, PCA/PRA, poursuite déploiement solution PRTG vers le monde bureautique, ...Le poste est basé au sein de notre siège social à Servon (77) jusqu'à décembre 2019 puis à Sucy-en-Brie, face à la station RER A Sucy-Bonneuil à compter de janvier 2020.Durée du contrat souhaitée : 12 à 18 moisRythme d'alternance souhaité : 2-3 jours/semaoine ou 1 semaine sur 2Formation visée : vous poursuivez un BAC +4 en alternance au minimem dans une filière Système & Réseaux / Gestion Système d'InformationIMPORTANT : pour ce poste nous ne recherchons pas de profil Développeur et WebMaster.Compétences et aptitudes recherchés : Vous avez de bonnes connaissances techniques Réseaux (TCP/IP), LAN/WAN (switches, WIFI, etc.) ; Système (Windows 2012/2016 Server, Active Directory, ...) Architecture 2/3 (Base de données, synoptique, notion SQL et Oracle) ; Poste de travail (Windows 10).Vous êtes organisé(e), dynamique, vous avez des qualités rédacrionnelles et le sens du contact.Quelques déplacements dans nos Centres en France sont possibles.
 
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.A travers son réseau composé de 130 magasins répartis sur l’ensemble de la France et des Dom-Tom, LAPEYRE apporte une proximité et une expertise au plus proche des attentes de ses clients.LAPEYRE est également une entreprise à valeurs humaines. Cette culture a été saluée par nos collaborateurs puisque LAPEYRE a obtenu de nouveau en 2018 le label « TOP EMPLOYER ». Nous recherchons, au sein du Pôle Données Techniques et en collaboration étroite avec les principaux services des usines du groupe, un Chef de Projet Paramétrage (F/H). Vos missions seront les suivantes : Paramétrer l’offre commerciale en données techniques en lien avec les équipes BE, marketing et d’industrialisation,Traiter les demandes d’évolutions et mettre à jour des paramétrages usines,Mettre en place des projets structurants de Lapeyre Industrie,Garantir la bonne intégration des commandes des clients au niveau des usines, Contribuer à l'amélioration du processus de mise en exploitation, de la méthodologie et de la qualité des livrables. Vous êtes titulaire au minimum d’un Bac+3 avec une expérience significative dans le domaine industriel ou ingénieur généraliste. Vous avez déjà évolué dans un contexte technique ou au sein d’une équipe dédiée aux Systèmes d’Informations. Vous êtes curieux(se), adaptable, attiré(e) par la technicité de nos produits et de nos process, vous avez l’esprit d’équipe et souhaitez mener en autonomie les projets qui vous seront confiés. De bonnes compétences d’analyse et de modélisation seront requises pour mener à bien vos missions. Idéalement, vous connaissez les outils de paramétrage type Caméléon Pros / Smart CPQ / Chacal et vous maîtrisez la lecture de plan.  
 
Pentester (H/F)
- Paris - Saint-Gobain

Publiée le 07/08/2019
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.
Saint-Gobain DSI Groupe (120 personnes au siège) a pour vocation de définir, mettre en place et piloter la politique Systèmes d'Information (SI) et Télécoms du Groupe auprès de ses 1 000 filiales et de ses fournisseurs dans le monde.Vos Futures missions : La Sécurité Groupe, et plus précisément l'équipe « Tests & Control » a pour mission de mesurer et maintenir le niveau de sécurité et de conformité informatique de l'entreprise : tests d’intrusion (d’infrastructure et applicatifs), contrôles et revues techniques de configuration et d’architecture…En tant que Pentester, vous aurez en charge principalement de :Préparer, piloter et réaliser des évaluations de la sécurité (test d’intrusion, red team / simulation d’APT, revue de code, revue de configuration…) sur des périmètres variés de Saint-Gobain (web, infrastructure, système & réseau, AD, appareils et apps mobiles, cloud…)Rédiger les rapports et proposer, en lien avec les équipes techniques, les éventuelles évolutions et corrections à mettre en œuvreSi besoin, accompagner les équipes techniques dans la prise en charge des correctionsDévelopper des outils de tests et enrichir nos méthodologies d’analyses de vulnérabilitésAssurer une veille technique permanente sur les failles importantes afin d’évaluer leur impact potentiel sur les SI du groupe Saint-Gobain et partager son avis d’expert le cas échéantDéfinir et prendre en charge le programme de tests techniques et contrôles récurrentsConduire des analyses de vulnérabilités et des codes d'exploitation associésVous aurez aussi en charge de :Collaborer avec le CyberSOC dans l’esprit purple team :Partager ses connaissances offensives pour aider à enrichir les détections et bloquer les menaces émergentesContribuer à des actions d’analyse d’incidents critiquesContribuer à des actions d’analyse forensic en cas d’incident critiqueÉvaluer techniquement les tests d'intrusion réalisés par certains prestatairesFormaliser et présenter des sujets d'expertise à haut niveau sur les sujets de sécurité offensive (attaques, malwares…) à destination de l’équipe, des correspondants internes et de la direction pour information et prise de décisionContribuer aux actions de sensibilisation et formationDe Formation Bac+5 ou équivalent vous disposez d'au moins 3 années d’expérience sur un rôle technique similaire (pentester/auditeur, consultant en sécurité IT, responsable d’équipe de tests d’intrusion…) et sur des périmètres variés (industrie, applications, ERP, infras, etc.)Seront un plus : la détention de certifications (OSCP, GPEN/GXPN, CEH, CISSP…), la participation à des CTF ou des bug bounties, la détention de CVE, etc.
 
Conduite d'un projet informatique (H/F)
Convention de stage - La Croix-Saint-Ouen - Saint-Gobain

Publiée le 29/07/2019
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.
Le stage consistera en la suivie d'un projet informatique du début à la fin.Un site web programmé en PHP+MySQL sous windows server existe déjà. Le stagiaire devra alors porter le site existant vers Django sous Linux.Au début du stage, il faudra étudier l'existant et en comprendre les fonctionnalités ainsi que les enjeux. Il faudra ensuite établir un document de conception afin de définir et de décrire les différents éléments d'implémentation du projet. Dans un second temps,le stage portera sur l'amélioration des applications déjà existantes.Enfin, de nouveaux modules seront ajoutés au site afin de répondre aux nouveaux besoins.Bac +5 de l'école d'ingénieur.Bon niveau de programmation en Python, Django.Connaissance en Back-end.Connaissance du front-end HTML, CSS, JSConnaissance des bases de données: SQL et NoSQL (MongoDB)
 
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Technology Services France (SGTSF) est une entité rattachée à la Direction des Systèmes d'Information de Saint-Gobain. Elle fournit et gère l'ensemble des services support et d'infrastructure informatique pour les sociétés du Groupe en France (une couverture sur plus de 2580 sites et 30 000 utilisateurs). SGTSF est organisée en 2 lignes d'activité : le Support Utilisateurs et Sites ('USS') ainsi que l’hébergement et support des Infrastructures.Pour accompagner la digitalisation du groupe, nous recrutons un/une Chef de projets IT. Rattaché(e) au responsable du département projets SGTS France, vous gérez différents projets aussi bien 'infrastructures' que 'supports aux utilisateurs' (nouveaux services, migration, transformation, évolution).A ce titre, vous principales missions sont :Superviser la phase de préparation du projetAccompagner les clients internes dans la formalisation de leurs projets,Elaborer les plans projets intégrant les volets opérationnels, financiers, pilotage du changement,Communiquer aux clients internes la documentation détaillée du projet (solution, planning, coût) et obtenir leur validation formelle,Présenter la méthodologie et ses principales étapes.Piloter des projetsConstruire un planning d’implémentation avec des jalons significatifs (estimation de la charge de travail avec le responsable du département projets),Mettre en place et suivre les indicateurs de qualité et le budget,Identifier les différents chantiers et actions (propres à chacun des projets) à conduire,Garantir le succès des projets en vous appuyant sur les différents contributeurs (architectes, fournisseurs, managers, …),S’assurer que les orientations et les standards du groupe SG DSI sont bien appliqués,Animer les comités projet, organiser leur préparation,Participer au comité de pilotage et à d’autres comités projet à la demande du Responsable du département projets,Superviser de la phase de livraisonMobiliser les acteurs nécessaires à la mise en œuvre des infrastructures prévues,Superviser la recette de la part de SGTS et des clients et autoriser la mise en production,Établir le rapport final du projet.Le poste est basé à La Défense. Déplacements à prévoir en France sur les sites business concernés.De formation supérieur en Systèmes d’Informations master ou ingénieur, vous avez une première expérience confirmée en gestion de projets IT (idéalement 3 années d’expérience).Connaissance ITIL et méthodologie de gestion de projet souhaitées, notamment méthodologie AGILE.Vous avez de bonnes connaissance des composants du système d’information, des infrastructures IT : hardware (serveurs, stockage, virtualisation…), de l'architecture du poste de travail et des outils associés (CMCB, sauvegarde) et de l'infrastructure LAN (Firewall, switch, WiFi…).Habitué(e) à évoluer dans des environnements en évolution constante, vous êtes capable de gérer vos priorités, et savez prendre des initiatives. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et vos capacités de communication. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et attiré(e) par le travail en équipe dans un contexte multi-métiers, multi pays.
 
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.
VOTRE FUTUR SERVICE Vous intégrez la Direction des systèmes d’informations de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France et plus particulièrement l’équipe Business Intelligence dont la mission principale est d’augmenter la qualité de données fournies à nos business. VOS FUTURES MISSIONS En tant que Chef de Projet  vous aurez pour principales missions de : Challenger les expressions de besoin métier et concevoir les applications décisionnelles du groupe SGDBF en relation avec la maîtrise d’ouvrage.Piloter le développement des applications décisionnelles.Intervenir directement sur le développement et la maintenance des solutions.Assurer le transfert de compétences à l’équipe support.Assurer la mise en exploitation.L’ÉQUIPE EST COMPOSÉE DE PLUSIEURS PROFILS : BI Project Manager Data ProviderDeveloper Learning & Support Team Ces différents membres travaillent à la qualité des données rapportées, au maintien en condition opérationnelle et à l’élaboration de projets business. FONCTIONNEMENT DE L’ÉQUIPE : L’équipe fonctionne dans un mode traditionnel souple par « lot » en fonction des grands projets actés durant l’année ENJEUX SUR LE POSTE ET EXEMPLES DE PROJET : La densité des sociétés comprises dans Saint-Gobain Distribution Bâtiment France  et leurs activités distinctes rend le travail plus complexe et intéressant. Sur l’année 2019, quelques pistes sont à l’étude quant aux projets que vous pourrez développer : changement du socle technologique suite au transfert vers SAP HANA, Supply Chain, Achats. Contexte technologiqueETL : Oracle Data Integrator / SAP SLTDatawarehouse : SAP IQ / SAP HANARestitution : MicroStrategy 10Issu(e) De Formation BAC+5 en informatique, avec une dominante en Décisionnel, vous justifiez d’au moins 3  années d’expérience professionnelle dans ce domaine.Vous avez développé une connaissance fonctionnelle et technique de plusieurs outils comme SAP et MicroStrategy.  Doté d’un excellent relationnel, vous savez prendre en main des projets pour les mener à leur terme. Vous disposez d’un anglais opérationnel pour communiquer avec nos partenaires internationaux.
 
Développeur PHP - STAGE (H/F)
Convention de stage - Paris - Saint-Gobain

Publiée le 21/07/2019
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Saint-Gobain Distribution Bâtiment France (SGDB France) est une filiale du Groupe Saint-Gobain.SGDB France est le premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s’investissent dans l’amélioration de leur habitat.Ses principales enseignes sont POINT.P Matériaux de Construction, Cedeo, Asturienne, PUM Plastiques, Sfic, La Plateforme du Bâtiment, POINT.P Travaux Publics, Dispano, Décocéram, Brossette et CDL Elec.Saint-Gobain Distribution Bâtiment France forme un réseau de plus de 2 000 points de vente à travers l’hexagone.Au sein de l’équipe Maintenance IHM de la DSI (7 personnes), vous participez à la maintenance évolutive d’une application PHP critique. Cette application est utilisée pour effectuer des tâches d’administration technique sur l’application Front-office Agence déployées dans les agences du groupe SGDBF (PointP, Cedeo, …)Vous êtes impliqué dans les différentes phases des projets :   Vous développez des nouvelles fonctionnalitésVous développez des correctifsVous participez aux points d’avancement hebdomadairesVous rédigez la documentation techniqueVous planifiez les livraisons sur les différents environnements avec l’aide de l’ArchitecteDe formation Bac+4 à Bac+5 en université ou école d'ingénieur, vous recherchez un stage de 6 mois.Compétences techniques :Bonne maîtrise du langage PHP 7 et du framework Laravel 5Bonne maîtrise du SQL (base de données MariaDB 10)Connaissance des technologies web HTML, CSS, Bootstrap, jQueryConnaissance de GitQualités humaines :Capacité à travailler en équipeAutonomie et prise d’initiativesCapacités d’analyse et de résolution des problèmes techniquesBonnes qualités de communication et de rédactionExpériences :A déjà fait un stage réussi en tant que développeur PHP auparavant
 
Conseiller(ère) de Vente
CDI Temps plein - Avignon/Le Pontet - Leroy Merlin

Publiée le 26/07/2019
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Description du poste
Envie de travailler chez Leroy Merlin ? Nous recherchons des étudiant(e)s qui veulent trouver un job sympa dans une équipe dynamique.
Contrat de 10h/semaine avec possibilité de faire davantage d'heures pendant les vacances scolaires.

Profil et compétences recherchés

Tu as un excellent relationnel : prévenant(e), bienveillant(e), à l'écoute, et toujours optimiste ?
Tu aimes faire partie d'une équipe, et créer de la cohésion avec tes collègues ?
Si tu te reconnais dans ce portrait alors postules sans attendre !