STAGE - SIEGE SOCIAL - Chargé de missions RH H/F

Titre de l'offre: STAGE - SIEGE SOCIAL - Chargé de missions RH H/F
Expérience recherchée: 0 à 2 ans d'expérience
Type de contrat: Convention de stage

Présentation du Groupe

Air Liquide est le leader mondial des gaz, technologies et services pour l’industrie et la santé. Présent dans 80 pays avec environ 65 000 collaborateurs, le Groupe sert plus de 3 millions de clients et de patients. Oxygène, azote et hydrogène sont des petites molécules essentielles à la vie, la matière et l’énergie. Elles incarnent le territoire scientifique d’Air Liquide et sont au coeur du métier du Groupe depuis sa création en 1902.

Air Liquide a pour ambition d’être le leader de son industrie, d’être performant sur le long terme et de contribuer à un monde plus durable.

Descriptif de l'entité et de l'activité

Le Siège regroupe les principales fonctions transversales (marketing, juridique, finances, ressources humaines, relations avec les actionnaires, communication…). Les équipes corporate définissent les stratégies dans leur domaine d'expertise et apportent aide et conseil aux différentes entités du Groupe. Par ses missions et pour refléter la diversité du Groupe, le Siège Social est de plus en plus multiculturel et sa vocation est internationale.

Vous intégrerez la Direction des Ressources Humaines opérationnelle du Siège social et serez en charge de la gestion RH de 600 collaborateurs.

Missions & Responsabilités

Vous serez rattaché(e) à la Chargée des Ressources Humaines du Siège, qui vous formera sur les missions suivantes :

1) Participation au process de recrutement des stagiaires et alternants :

  • Brief avec les managers
  • Rédaction et diffusion des offres de stage/alternance
  • Sourcing sur l’outil de gestion des candidatures
  • Participation aux entretiens et aux debriefings
  • Appui à la gestion administrative et à l’intégration
  • Animation d’une communauté Google Plus dédiée aux stagiaires et alternants de l’établissement

 

2) Suivi de la campagne des entretiens d’évaluation auprès des managers et des collaborateurs via l’outil Groupe dédié

3) Missions transverses relatives à l’actualité d’une Direction des Ressources Humaines d’un grand groupe :

- Rédaction de mails de communication RH

- Accompagnement sur des projets RH et/ou relations sociales

- Support sur les plans de promotion des expatriés

 

Témoignage de Margaux, ancienne stagiaire : « C’était un stage généraliste et opérationnel dont je garde un très bon souvenir. La diversité des missions permet de découvrir différentes facettes des Ressources Humaines. J’ai été parfaitement intégrée dans cette équipe dynamique et soudée ! »

Profil et compétences

Bac+4 / Bac+5 Ecole de commerce ou Formation universitaire avec spécialité RH

Bon relationnel, qualités d’organisation et de rigueur, pédagogie

Connaissance de outils Google (drive, sheets, docs, slides) serait un plus

Langues : Anglais Courant 

Informations complémentaires

Localisation géographique : France / Ile de France / 75-Paris

Date de début souhaitée : 02/01/2018

Durée du stage : 6 Mois

Air Liquide est labellisé Happy Trainees.



Ils recrutent...