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Description du poste

Au sein de l’équipe RH, composée de 4 personnes, rattachée à la DRH, vous aurez la responsabilité de la Paie et de l’Administration du Personnel avec l’aide d’une gestionnaire junior.  Vos responsabilités seront les suivantes : 

Administration du Personnel :

-        Assurer la gestion administrative du Personnel de son entrée à sa sortie dans l'entreprise, en passant par sa vie quotidienne.

-        Gérer les dossiers Maladie/AT/Prévoyance.

-        Suivre les contrats Prévoyance, Mutuelle, Médecine du travail, Logement

-        Assurer une Veille & un Respect des dispositions légales et conventionnelles en vigueur en France et dans les pays où nos collaborateurs sont présents

-        Assurer un suivi des Effectifs (entrées, sorties, turn-over, …) et les reportings vers le Groupe Legrand

Gestion et Production de la paie : 
- Produire les paies & gérer les déclarations de charges sociales (paies externalisées en France, Allemagne, UK, Suède, Pays-Bas), 250 collaborateurs dont 6 collaborateurs hors France (contrats locaux).

- Assurer l'interface avec la comptabilité (calcul des provisions de variables, de congés payés, rapprochement IJSS,  ..)

- Veiller & garantir la bonne cohérence avec les législations en vigueur dans tous les pays où Netatmo est présent.

- Mettre à jour régulièrement les process en cours

Cette liste de missions n’est pas limitative et pourra être enrichie en fonction des projets à venir et de vos intérêts particuliers sur les différents sujets RH.

Vous serez amené à travailler avec l’équipe recrutement & formation ainsi qu’avec le contrôle de gestion.

Participation aux divers projets RH 2020/2021 :

-        Conduite du projet de digitalisation : contrats de travail, dossier collaborateur,  ..

-        Mise en place d’un reporting automatisé des KPI RH…

-        Amélioration constante du process d’intégration des nouveaux collaborateurs

-        Etude de la mise en place d’un SIRH (gestion des formations, du dossier collaborateur et du reporting de masse salariale, gestion des temps : forfait jour, etc…)

-        Mise en place d’une formation interne pour les Managers sur les dispositions légales et réglementaires à connaitre.



Profil et compétences recherchés

Diplômé(e) d'une formation supérieure en paie et ressources humaines, vous disposez d'au moins 7 ans d'expérience sur une fonction similaire dans un environnement international à taille humaine.

Vous êtes reconnu(e) pour votre goût pour les chiffres et votre aisance dans les analyses, votre précision et votre rigueur dans votre travail, et vous savez respecter les délais impartis. 
Vous avez le sens du service et un très bon relationnel avec des interlocuteurs internes et externes. Vous travaillez avec intégrité, discrétion et un grand sens de la confidentialité.
Vous êtes doté d'un esprit d'initiative et d'anticipation reconnu, vous savez être réactif et disponible. Votre niveau d’anglais vous permet d’échanger à l’écrit et l’oral avec nos partenaires et nos collaborateurs non francophones.

Stages Ressources Humaines - Janvier 2021 (H/F)
Convention de stage - Saint-Mandé - Ubisoft

Publiée le 22/09/2020
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Description du poste
Description de l'entreprise
Les équipes d’Ubisoft sont animées par leur volonté d’enrichir la vie des joueurs avec des expériences de divertissement originales et mémorables. Elles donnent vie à des mondes, de véritables terrains de jeux où l’imagination peut s’exprimer librement, donnant naissance à des moments de surprise, de fun et d’aventure qui permettent aussi au joueur d’apprendre et de découvrir.

Chez Ubisoft, vous avez l’opportunité de collaborer et d’évoluer avec des équipes passionnées et pionnières dans leur domaine, partout dans le monde.

Vous progresserez dans un environnement bienveillant et inspirant dans lequel vous repousserez les limites de l’imaginaire et de la technologie pour créer les mondes qui passionneront nos joueurs.

Description du poste
Les équipes RH sont présentes au quotidien pour accompagner la stratégie d’Ubisoft, préserver et développer sa culture d’entreprise et déployer les pratiques RH les plus innovantes. Reconnues comme véritables Business Partners de nos équipes, elles sont au cœur de notre réussite.

Le siège international d’Ubisoft recrute ses talents RH en stage pour Janvier 2021. Vous aurez ainsi l'occasion de travailler sur l'une des missions suivantes :

Talent Acquisition : Au sein d’une équipe en charge de recruter les talents d’Ubisoft, vos missions seront multiples : contribuer au rayonnement de notre marque employeur et convaincre les meilleurs candidats de nous rejoindre.

Campus Management : En lien direct avec l’équipe recrutement, il s’agit d’entretenir les relations écoles pour assurer l’image d’Ubisoft. Votre souci quotidien ? Débusquer et attirer les futurs jeunes talents. Mais votre mission sera double : il faut également les fidéliser via l’organisation d’événements autour de la communauté Trainees.

HR Generalist : Rejoignez une équipe proche des managers et penchez-vous sur tous les enjeux RH des différentes équipes d’Ubisoft comme la formation, la gestion de projet RH et les diverses actions de com’ interne.

Compensation and Benefits : Travaillez sur une stratégie de rémunération pertinente et satisfaisante afin de motiver et faire évoluer les collaborateurs. Mais il vous faudra aussi étendre les missions sur une portée internationale en lien avec la croissance d’Ubisoft !

International Learning : Participez à la montée en compétences de nos équipes via la mise en place de parcours de formation de haut niveau en lien avec nos experts internationaux.

Et bien plus encore

Profil et compétences recherchés

Vous êtes étudiant(e) en Bac +4/5, en École de Commerce, IEP ou formation universitaire 3e cycle avec une spécialisation en Ressources Humaines, Formation ou Digital Learning ;
Vous souhaitez travailler dans un environnement créatif et stimulant et mettre en avant votre potentiel au travers de missions responsabilisantes et challengeantes ;
Fun, curieux(se), engagé(e), vous avez de très bonnes qualités relationnelles et avez le goût de l’excellence ;
Autonome, organisé(e), attentif(ve) aux détails, vous savez travailler en équipe ;
Vous avez un très bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral ;
Des compétences en logiciels graphiques (Photoshop, Indesign, montage vidéo…), Excel ou PowerPoint seraient un plus pour certains postes ;
L'intérêt pour les jeux vidéo, l'industrie vidéo-ludique et l'entertainment au sens large est un plus.
Stages de 6 mois à pourvoir à partir de Janvier 2021

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Description du poste

The missions:

Come and create the connected objects of the future! Right at the heart of the digital revolution, you will create an iOS application to enable users to control a new Netatmo object.

Within the Applications team, you will determine and implement the best ways to display the data monitored by our products sensors.

You will participate in:
- Conceiving technical aspects of our new products in close collaboration with the embedded and cloud teams.
-  Constantly improving our existing products
- Putting yourself in the place of our users to help improve their experiences of our products
-  Defining the controls which are necessary to test the software you create

At Netatmo, you will:
- Deliver code used by hundreds of thousands of enthusiastic customers.
-  Implement the latest developments in your area of expertise.
-  Be proactive and have responsibilities.



Profil et compétences recherchés

Master’s degree in Engineering.

Passionate about software development, you have a good knowledge of one or several programming languages (Objective C/Swift/C++/Java) and previous experience in app development.

You are flexible, able to work in full autonomy and have a strong team spirit.
You want to create and deliver final products.

A good knowledge of iOS SDK, attention to detail, and an aim to develop user interfaces are a plus.

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Description du poste

Would you like to join a new challenge within an international team of 20 people? Are you interested in new technologies, IoT and would you like to join an innovative company?

Do you want to increase your experience in customer support and improve your technical skills? Do you want to work in a fun and very dynamic environment?

Do you want to live an exciting adventure, in constant contact with clients and different internal services: marketing, product managers, engineers, …?

Do you dream about using your linguistic talents (one or more foreign languages) to communicate with clients?

Do you love the idea that your actions and ideas will really have an impact on how the company works?

You are very well organized and have excellent interpersonal skills which enable you to satisfy our clients. You are looking to put yourself in our customers’ shoes, analyse their problems and offer them individual solutions. Within our dynamic, motivated and multicultural team, you will reply to the demands of our customers all over the world for all the products in the Netatmo range.

Under the supervision of the team leader, your main tasks are the following:

  • Understand and respond to clients' requests (by email and chat)
  • Analyse the clients’ individual situations, to reply to them quickly and efficiently
  • Identify technical incidents, apprehend them and provide an appropriate solution
  • Offer adequate solutions with a positive approach
  • Organize product returns, and follow up on exchanges and repairs


Profil et compétences recherchés

Ideally with a technical degree in networks or electronics, to be able to succeed in your missions you have a successful experience of at least 2 years in similar functions, and have worked in BtoC environments.

You know how to work within a team, you are easy going and you are organized. You adjust quickly to new environments and you are able follow procedures and deal with deadlines. 

You speak fluent French and English, and any other languages are a bonus.

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Description du poste

Reporting to the Sales Director based in France, you will be responsible for growing our business and driving our sales in Spain, Portugal & Italy.

You will need to improve the distribution of Netatmo products, to accelerate the development of our sales in the region.

In accordance with our European Sales Policy, you will select the best distribution networks and manage all existing and future commercial relationships.

You must build and maintain stable and sustainable relationships with defined retail customers.

You will manage key and executive level relationships across all channels to gain understanding of our partners' overall business plans and growth initiatives.

Working with our retail accounts, you will monitor and constantly improve the availability and the merchandising of Netatmo’s products, both online and offline.

Your primary goal is to increase our sell in and sell thru of Smart Home products and create much higher levels of visibility, in-store staff training and consumer penetration within all our current and future accounts.

You will collaborate with our existing and potential customers to identify opportunities, implement sales promotions, and develop tactics to drive new and existing product sales both in-store and on-line. Your role will be also to extend the distribution of our products and solutions in your regions and to identify good partners to improve our network.

You will also be in charge of the relationship and the coordination with Legrand subsidiaries. Your role will be to help them to sell our products with their partners , to coordinate new products launch and also to coordinate promotional activities.

Working closely with the Trade Marketing Manager for the region, you will manage the presentation of our products in the different retail stores to ensure maximum visibility and impact and organize any promotional events / demonstrations.

It is important that you have a good awareness of the market and competition.

Managing the entire portfolio within your market, your experience and knowledge in this field will allow you to implement innovative sales activities to ensure maximum visibility and impact, both for new product launches and our existing range. 

By setting clear targets you will be able to monitor whether you achieve them and identify how to improve in the future. You will have to forecast your actions and analyse their impacts and the ROI (Return on Investment).



Profil et compétences recherchés

A university or business school graduate, you have at least 7 years’ experience in key account management in the Iberian & Italian retail and e-tail consumer electronics environment.(Saltoki, Almagrupo, Alvaco, Sonepar, Rexel,FNAC,  Media Markt/El Corte Ingles/Leroy Merlin).

You have native level Spanish & Italian, and fluent English would be necessary.

Assertive and analytical, you are good at forecasting and planning and your hands-on mentality gives you a clear focus on finding solutions.

Your strong interpersonal and communication skills and enthusiastic nature make you an excellent team player and a good networker.

You are comfortable operating with broad autonomy to make quick decisions and you are able to solve complex problems which may require unique solutions.

We are looking for someone to start as soon as possible. This exciting role requires a lot of travel. You will be constantly visiting stores to meet our clients and check on our products.

Alternant/Alternante France VIE et Campus Management
Contrat d'apprentissage - Saint-Denis, Île-de-France - Valeo

Publiée le 03/09/2020
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Description du poste

Prêt(e) à faire partie de la révolution automobile ? Rejoignez Valeo et ses opportunités de carrière en prenant part à l'expérience d'une entreprise innovante et internationale.

Dans le cadre du projet de centralisation des recrutements des alternants et VIE, le Talent Acquisition Center (TAC) France du groupe Valeo recherche son Assistant/Assistante gestion des VIE et support Campus Management. Intégré(e) au sein de l'équipe recrutement France, vous serez en charge de la gestion des VIE Valeo en relation avec le Campus Manager France et de supporter les activités de recrutement des alternants pour les 30 sites Valeo en France.

Vos Challenges ?

Gestion des VIE:

  • Vous gérez le process de recrutement des postes en VIE de la rédaction de l'annonce à l'organisation du>



    Profil et compétences recherchés

    Parlons de vous


    • Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, organisée, proactive et dynamique pour apprendre le Campus Management! Votre aisance relationnelle vous permettra d'interagir efficacement au sein de l'organisation de Valeo et de vous intégrer au sein de l'équipe.
    • Vous préparez une licence ou un master en gestion des ressources humaines.
    • Votre niveau d'anglais vous permet d'interagir en milieu professionnel anglophone à l'écrit et à l'oral.


    En plus


    • Vous voulez découvrir le fonctionnement d'un grand groupe, l'organisation d'un centre d'expertise recrutement et participer à un projet de changement d'organisation pour réaliser votre alternance
    • Les métiers industriels et la R&D vous intéressent et vous souhaitez en apprendre davantage?


    N'hésitez plus! Et rejoignez notre équipe pour apprendre le Campus Management et partager vos idées.

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Description du poste
FDJ, vous connaissez ? Avec 25 millions de joueurs, nous sommes une référence dans l'univers du divertissement. Mais vous en savez sûrement moins sur les coulisses… Qu'allez-vous trouver chez nous ? Un terrain de jeu fabuleux : un environnement de travail qui stimule l'intelligence collective, 2 500 professionnels motivés par le fait de divertir nos clients et de changer leur vie (1 millionnaire tous les 2 jours), des démarches d'innovation et des technologies de pointe pour conquérir de nouveaux marchés. Alors, prêt à sortir le grand jeu ? Rejoignez le Groupe FDJ !Nous vous offrons un terrain de jeu exceptionnel en intégrant notre entité Sécurité des Systèmes d'Informations au poste d'Ingénieur CyberSécurité / Management des risques sur le périmètre des systèmes d'information du Sport et des fonctions supports.L'Ingénieur CyberSécurité / Management des risques est responsable de la Gestion des Risques de Sécurité des SI et de la prise en compte des enjeux de sécurité des SI dans le cadre des projets de l'entreprise. Il est le référent en sécurité des SI des métiers qu'il accompagne et le référent en matière d'intégrité des jeux et des données clients. Le poste est à pourvoir sur notre site de Boulogne-Billancourt (92) ou sur notre site de Vitrolles (13). De ces principales missions en découlent les différentes activités suivantes : 1. Accompagner les projets du périmètre sur les aspects sécurité des SI:• En réalisant les analyses de risques SSI;• En identifiant les exigences de sécurité applicables (politiques de sécurité, référentiels de certification applicables tels que ISO 27001, WLA, ANJ, PCI-DSS …) et les enjeux métier;• En élaborant avec les métiers, la DSI et la Direction Technique le plan de traitement des risques (PTR);• En veillant et participant à la mise en œuvre des mesures de sécurité du PTR par le projet;• En évaluant la mise en œuvre et l'efficacité des mesures de sécurité par la réalisation ou le pilotage de tests de sécurité (tests d'intrusion, audits de configuration …)• En évaluant les risques résiduels afin de les présenter aux métiers responsables;• En produisant le bilan SSI du projet. 2. Assurer le conseil et le support expert en Cybersécurité auprès des Métiers, de la DSI et de la Direction Technique 3. Contribuer aux processus du Système de Management de la Sécurité Informatique (SMSI) pour assurer la conformité ISO 27001  4. Contribuer à la déclinaison opérationnelle de la stratégie de Sécurité du SI et des politiques qui en découlent 5. Contribuer à l'évolution des méthodologies, procédures et référentiels de sécurité en place (procédure d'intégration de la sécurité dans les projets, méthode d'analyse des risques...) 6. Assurer le suivi d'activité au responsable Gestion du Risque des Projets EntrepriseVous avez un Bac + 5 en informatique (idéalement avec spécialisation en sécurité informatique) et une expérience minimale de 5 ans en Sécurité des SI.Vous maîtrisez les principes et les concepts fondamentaux en matière de sécurité des systèmes d'information et avez une solide culture technique (réseaux, systèmes, applicatifs, architecture, infrastructure, dispositifs de sécurité)Vous avez une expertise des méthodes d'analyse des risques SI (type EBIOS Risk Manager, ISO 27005), vous maîtrisez des normes de la famille ISO 2700x, des méthodes d'audit sécurité des SI ainsi que des méthodes de gestion de projet.Vos connaissances sur les concepts et technologies des SI vous permettent de maitriser et comprendre les contextes de base sur ses périmètres Métier et SI. Autonome et pédagogue, vous avez l'esprit d'équipe et êtes à l'aise avec le pilotage de prestations ? Alors plus de doute ! Cette offre n'attend plus que votre candidature !
 
Alternant/Alternante France VIE et Campus Management
Contrat d'apprentissage - Saint-Denis, Île-de-France - Valeo

Publiée le 21/09/2020
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Description du poste

Prêt(e) à faire partie de la révolution automobile ? Rejoignez Valeo et ses opportunités de carrière en prenant part à l'expérience d'une entreprise innovante et internationale.

Dans le cadre du projet de centralisation des recrutements des alternants et VIE, le Talent Acquisition Center (TAC) France du groupe Valeo recherche son Assistant/Assistante gestion des VIE et support Campus Management. Intégré(e) au sein de l'équipe recrutement France, vous serez en charge de la gestion des VIE Valeo en relation avec le Campus Manager France et de supporter les activités de recrutement des alternants pour les 30 sites Valeo en France.

Vos Challenges ?

Gestion des VIE:

  • Vous gérez le process de recrutement des postes en VIE de la rédaction de l'annonce à l'organisation du onboarding en passant par la contractualisation avec Business France.
  • Vous êtes en charge de l'administration des VIE (relation avec Business France, paiement des factures, gestion des garanties…)
  • Vous créez et animez la communauté des VIE, suivez le déroulement de leur mission et anticipez leur fin de contrat.

Recrutement des alternants:

  • Vous participez aux recrutements des alternants (rédaction des annonces, sélection des candidats, pré-qualifications téléphoniques, organisation d'entretiens...)
  • Vous prenez part à la gestion des relations écoles.

Communication/Evènementiel:

  • Interne: Vous suivez et administrez les enquêtes de satisfaction des alternants, préparez les résultats par site et proposez des plans d'actions. Vous mettez à jour les supports de communication interne.
  • Externe: Vous préparez, lancez et animez les campagnes de recrutement des VIE et alternants. Vous organisez les évènements à destination des étudiants (forums, conférences, visites de sites, simulations d'entretiens…)

Vous participez à la mise en place de la gestion centralisée des alternants et VIE Valeo en proposant des axes d'amélioration (process, onboarding, animation de la communauté…), en les mettant en œuvre et en les déployant (communication interne, mise à jour des supports et des guides…).

Nous sommes basés sur le site de St Denis Pleyel pour le moment et allons déménager à Cergy en 2021.



Profil et compétences recherchés

Parlons de vous


  • Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, organisée, proactive et dynamique pour apprendre le Campus Management! Votre aisance relationnelle vous permettra d'interagir efficacement au sein de l'organisation de Valeo et de vous intégrer au sein de l'équipe.
  • Vous préparez une licence ou un master en gestion des ressources humaines.
  • Votre niveau d'anglais vous permet d'interagir en milieu professionnel anglophone à l'écrit et à l'oral.

En plus


  • Vous voulez découvrir le fonctionnement d'un grand groupe, l'organisation d'un centre d'expertise recrutement et participer à un projet de changement d'organisation pour réaliser votre alternance
  • Les métiers industriels et la R&D vous intéressent et vous souhaitez en apprendre davantage?


N'hésitez plus! Et rejoignez notre équipe pour apprendre le Campus Management et partager vos idées.

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Description du poste
FRANCAISE DES JEUX297 route de la Seds13127 - VITROLLES04 42 78 55 00www.groupefdj.comSes missions principales sont de :Assurer la surveillance des systèmes d'informations avec les moyens à disposition.Traiter les événements relatifs au maintien des conditions nominales de production.Gérer le déroulement du plan de production.Contribuer aux mises en production et réaliser les gestes techniques demandés par les entités supports.Participer aux tirages des jeux et opérer certains gestes métiers.Faire évoluer nos outils et adapter nos moyens en regard des en jeux.Etre partie prenante dans les projets et faire valoir nos exigences en terme d'exploitabilité.Etre le point d'entrée opérationnel de la direction technique en regard de nos clients et partenaires.Maitrise de l'anglais.Maitrise de la vision fonctionnelle et technique du SI .Maitrise des outils d'exploitation et supervision.Maitrise des processus et procédures opérationnellesPratique des matériels et système d'exploitation.Pratique des réseaux informatiques et télécom.Pratique des système de gestion de bases de données.Pratiques opérationnelle des applications SI
 
Alternance Assistant(e) Achats Hors Production
Contrat d'apprentissage - Île-de-France - Valeo

Publiée le 21/09/2020
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Description du poste

Au sein du département Achats de Valeo Service, vous viendrez en support pour les achats hors-production sur :

  • Le transport,

  • La supply chain,

  • Le packaging,

  • Le marketing et la communication

Vos missions :

  • Mettre en œuvre les projets définis selon la stratégie Achats du groupe pour atteindre les objectifs du périmètre.
  • Préparer et lancer les appels d'offre, analyser les offres, conduire les négociations, partager les recommandations, contractualiser.
  • Surveiller la performance des fournisseurs, négocier et surveiller les plans d'amélioration des fournisseurs de votre segment, identifier les plans de productivité, gérer les risques et les litiges.
  • Gérer les systèmes d'information achats ainsi que de leurs améliorations. Outils utilisés : SAP (prix, incoterms, conditions de paiement, extractions), E-Proc : web de gestion des commandes des frais généraux, PuMa (Purchasing Management) outils de gestion base fournisseurs, Création des nouveaux comptes fournisseurs (frais généraux et négoce), Sites achat Google (portail de communication et portail interne au service).



Profil et compétences recherchés

Formation: BAC+4/5 Ecole de commerce - spécialité Achats


  • Langues : Français, Anglais : courant
  • Compétences informatiques : très bonne maîtrise du Pack Office et d'Excel en particulier

Qualités requises : Autonomie, initiative et rigueur

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Description du poste
FRANCAISE DES JEUX297, route de la Seds13127 - VITROLLES04 42 78 55 00www.groupefdj.comAvec 15,8 milliards d'euros de prise de jeu par an et 27 millions de joueurs réguliers, le groupe La Française des Jeux est une loterie de tout premier plan à l'échelle mondiale et européenne. L'entreprise opère un Système d'Information et des technologies au plus haut niveau de performance et de sécurité au service de ses activités commerciales et marketing. Aujourd'hui, les numéros gagnants du SI commercial de la FDJ c'est :-400 collaborateurs / 2000 serveurs / 30000 points de vente-Plus d'un milliard de transactions de grattage en point de vente-55 centres de proximité au plus près de l'activité terrain avec nos clients pro-Un écosystème d'une 20aine d'applications pour piloter, animer & informer la force de vent et les clients proPour poursuivre sa croissance, FDJ a engagé un programme de transformation numérique et d'innovation, l'amenant à recruter un profil IT à haut potentiel Alors rejoignez Illiko la DSI basée à Vitrolles ! Le poste 3 étoiles (une de plus que nos champions du monde de foot !) : -Homologation : Maîtriser techniquement les gestes de MEP - Valider l'exploitabilité des solutions livrées - Garantir la sécurité des données-Mises en production : Préparer et Assurer les mises en production conformément à l'homologation-Conception : Participation à la mise en place d'Architecture orientée service, SOA, architecture distribuée.-Maintien en conditions opérationnelles : Assurer le bon fonctionnement et garantir la disponibilité du périmètre applicatif - Analyser des causes de dysfonctionnement, proposer et mettre en œuvre des solutions correctrices.Votre profil en flash :-5 ans minimum d'expérience exigée dans le monde de la production informatique de sites internet.-Maîtrise indispensable de la langue Anglaise. (Clients internationaux)Maitrise des technologies WEB, Apache, Tomcat (Tuning, Analyse d'incidents, …), -Bonne connaissance des Annuaires de services (Zookeeper), Gestionnaires de Cache (Hazelcast), déploiements automatisés (SALTSTACK, OPENSTACK), des outils de centralisation des Logs.-Expérience réussie de déploiement/exploitation d'applications dans un cloud public (AWS, AZURE, …).-Utilisation maitrisée des bases de données : Langage SQL, Oracle, PostgreSQL, MySQL, MongoDB;-Motivation pour travailler dans un contexte international, sur des technologies de pointes.Et le numéro complémentaire de notre groupe : Le 1-1 association sportive et 1 CE actifs-1 cadre de travail agréable au cœur de la Provence-1 équipe soudée et fière de travailler sur des sujets innovants.Pas envie de travailler en Solitaire ? Chaque jour est une chance à la FDJ, alors tentez-là en 1 clic !
 
Architecte Logiciel
CDI Temps plein - Bobigny, Île-de-France - Valeo

Publiée le 18/09/2020
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Description du poste

Prêt(e) à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez Valeo et révolutionnez les conditions de visibilité du conducteur et de ses passagers !

Notre site de Bobigny (93), Valeo Vision (Eclairage et Signalisation), conçoit et développe des solutions d'éclairage extérieur allant de l'éclairage réglementaire à LED ou OLED améliorant la visibilité et le confort de conduite, jusqu'aux systèmes d'éclairage intuitif qui permettront à tous les occupants du véhicule d'interagir avec leur environnement.

Vos challenges ?

  • Vous définissez l'architecture software en relation avec les équipes et dans le respect des contraintes métiers,
  • Vous participez à la définition de roadmaps pour de nouvelles architectures software,
  • Vous gérez la partie documentaire,
  • Vous proposez des solutions d'amélioration et agissez en support aux équipes développement afin d'optimiser les codes existants et préparer l'intégration de nouvelles technologies,
  • Vous assurez la cohérence entre les systèmes,
  • Vous participez à la capitalisation des savoir-faire (AUTOSAR, RAISE, standardisation, propositions d'amélioration,...) et formez des ingénieurs Logiciels.



Profil et compétences recherchés

Parlons de vous…


  • Vous justifiez de 10 ans d'expérience dans l'univers logiciel dont minimum 4 ans dans le secteur automobile.
  • Vous avez une connaissance approfondie d'Autosar.
  • Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+5 ou ingénieur avec une spécialisation en logiciel embarqué.
  • Notre environnement est fortement orienté à l'international. Nous demandons donc un niveau d'anglais courant.


De plus…


  • Un bon relationnel vous permettra de collaborer avec vos différents interlocuteurs.
  • Vous êtes dynamique, force de proposition, autonome et disposez d'une bonne capacité d'analyse.

Apprenti(e) Méthodes Projet
Contrat d'apprentissage - Etaples, Nord-Pas-de-Calais - Valeo

Publiée le 17/09/2020
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Description du poste

Prêt(e) à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez la révolution technologique de l'électrification automobile et de l'e-mobilité chez Valeo !

Pour relever ces défis et accompagner ses équipes développement Projets et Produits, le site d'Etaples sur Mer recrute un(e) Apprenti(e) Ingénieur(e) Méthodes Tests. Au sein du service Méthodes, vous serez en relation avec les équipes de développement Projet et les équipes de développement produit. Rattaché au service Methodes Testing du Product Group, vous travaillerez au sein d'une équipe composée d'ingénieurs Testing qui développe des séquences pour tester les produits en fin de ligne d'assemblage. Vous développerez des applications en lien avec ces processus industriel. Vos challenges ?
  • Vous développerez une application en lien avec l'industrie 4.0 qui permettra d'analyser et d'alerter une ou des dérives de paramètres de test sur des produits en cours de production.
  • Vous suivrez également le déroulement d'un projet de séquence de test pour un nouveau produit et serez amener à collaborer sur quelques fonctions à coder.
  • Vous développez vos connaissances en Language C sous l'environnement Labwindows CVI dans une équipe disposant d'une forte expérience dans ce domaine.
  • Vous découvrirez également le métier d'ingénieur Testing dont le profil allie à la fois connaissance dans le domaine électronique et informatique.



Profil et compétences recherchés

Parlons de vous...

  • Vous préparez un diplôme Bac +3/4/5 en développement informatique
  • Vous avez des connaissances en Langage informatique : Langage C, Java.
  • Vous savez vous exprimer, comprendre et être compris par oral et écrit en Anglais.
  • Vous avez des connaissances en informatique industriel, électronique analogique ( diode, transistor mosfet, inductance, capacitance, filtre). Traitement de signal numérique, Bus de terrain. (RS 232, CAN…)

Alternant(e) Controle de gestion
Contrat d'apprentissage - Créteil, Île-de-France - Valeo

Publiée le 14/09/2020
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Description du poste

Envie de relever les défis du véhicule de demain ? Valeo, acteur international clé de la mobilité du futur, vous propose de rejoindre ses équipes dynamiques travaillant sur des sujets à la pointe de l'innovation.

Nous recherchons un(e) alternant(e) Contrôleur/euse de gestion pour notre site de Créteil.

Vos challenges ?

  • Support sur le contrôle de gestion projets R&D (suivi des budgets et analyse des résultats, support aux chefs de projets etc.)
  • Support sur le processus de clôture et suivi budgétaire mensuel
  • Participation aux flux de document (création, validation, réservation, etc.)
  • Analyse du compte des coûts intersociétés et de réconciliation inter-recharge
  • Participation à la clôture et au processus de reporting
  • Support sur la préparation de la clôture mensuelle
  • Communication avec l'équipe comptable en centre de services partagés



Profil et compétences recherchés

Parlons de vous…


  • Préparation Master 1 ou Master 2
  • Formation : école de commerce ou université avec une spécialisation finance/contrôle de gestion
  • Personnalité: rigoureux, organisé, esprit analytique, compétences relationnelles, capacité d'apprentissage et d'adaptation rapide, autonome
  • Langues : Anglais professionnel - échanges quotidiens en anglais
  • Bureautique : SAP, Pack Office

Ingénieur(e) Système 48V
CDI Temps plein - Etaples, Nord-Pas-de-Calais - Valeo

Publiée le 03/09/2020
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Description du poste

Prêt(e) à relever les défis de la voiture de demain ? Rejoignez la révolution technologique de l'électrification automobile et de l'e-mobilité chez Valeo !


Le site d'Etaples conçoit, développe et fabrique des systèmes électriques de propulsion, et plus particulièrement des alterno-démarreurs.
En tant qu'ingénieur système, vous serez intégré à des projets pluridisciplinaires.

Vos Challenges ?

  • Vous êtes en charge de l'analyse et la compréhension du besoin client sur la partie fonctionnelle.
  • Vous formalisez des analyses aux travers des spécifications système.
  • Vous affectez les besoins en lien avec les différents métiers (software, hardware, safety…), pour ensuite affiner les spécifications.
  • Vous êtes redevable de la spécification du système.
  • Vous supervisez l'évaluation et la validation système du produit.
  • Vous confirmez avec le client le comportement fonctionnel du produit dans le véhicule.



Profil et compétences recherchés

Parlons de vous !


  • Vous justifiez d'une première expérience en ingénierie système sur des produits innovants intégrant de l'électronique, dans un environnement industriel.
  • Vous avez une bonne compréhension des différents domaines de l'électronique (hardware, software, automatisme …).
  • Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur électronique ou master équivalent.
  • Un Anglais à minima professionnel est requis au vue de la dimension internationale du poste (clients étrangers).

En plus …


  • Des connaissances ou expériences en sûreté de fonctionnement seraient fortement appréciées.
  • Vous faites preuve d'un bon sens relationnel, vous êtes pragmatique, organisé et impliqué.


Des déplacements réguliers sont à prévoir dans le cadre de la fonction.

Gestionnaire de paie et administration du personnel
Contrat d'apprentissage - Île-de-France - Valeo

Publiée le 22/09/2020
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Description du poste

Gestion de la paie :

  • Participation à l'établissement des reportings sociaux (bilan social , rapport et index égalité H/F)
  • Préparation des états comptables pour le controle de paie (tableaux croisés dynamiques, rechercheV...)
  • Saisie des embauches et des départs dans le logiciel ADP (Zadig Tge)
  • Gestion des avis à tiers détenteurs et des acomptes

Administration du personnel :

  • Création et clôture des dossiers du personnel, incluant le suivi de la procédure d'entrée et de départ des salariés
  • Affiliation-radiation-changement de mutuelle et de prévoyance
  • Edition des attestations à la demande des salariés et des avenants de télétravail
  • Suivi des autorisations de travail
  • Saisie de la Gestion des Temps d'Absence (maladie, congés, absence longue durée, pointage)

Les missions pourront évoluer en fonction de votre potentiel



Profil et compétences recherchés

Parlons de vous…


  • Vous suivez une formation avec une spécialisation en Ressources Humaines de niveau BAC+4/5
  • Vous maitrisez le pack office et la suite Google Drive (Sheet, Google Slides...)
  • Notre environnement est orienté à l'international, la maitrise de l'anglais courant est exigé
  • Vous faites preuve de pro-activité, d'autonomie, de rigueur, d'organisation, d'une aisance relationnelle, vous êtes sensible à l'organisation, au sens du service, et confidentialité

Informations complémentaires :



  • Type d'emploi : Alternance
  • Date de début : Septembre 2020
  • Expérience ( < à 6mois, 6mois-1 an...)
  • Lieu : 70, rue Pleyel - 93285 Saint-Denis (5 min. de Paris, Métro 13 - Carrefour Pleyel ou RER D - Stade de France)

Key Account Manager
CDI Temps plein - Créteil, Île-de-France - Valeo

Publiée le 31/08/2020
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Description du poste

Envie de relever les défis du véhicule de demain ? Valeo, acteur international clé de la mobilité du futur, vous propose de rejoindre ses équipes dynamiques travaillant sur des sujets à la pointe de l'innovation.

Le site de Créteil Europarc dépend du Pôle Systèmes de Confort et d'Aide à la Conduite (CDA). Il est centré sur l'expérience utilisateur et développe un portefeuille de solutions uniques afin de rendre la conduite plus intuitive, indispensables pour accompagner la voiture de demain, de plus en plus automatisée et connectée.

Notre équipe recherche un(e) Key Account Manager directement en charge de l'ensemble de la satisfaction client, sur tous les aspects qualité, coût et délais des offres et des produits en cours et en vie série.

Vos challenges ?

  • Vous êtes responsable de la gestion d'un portefeuille grands comptes et êtes garant de la satisfaction client dans le cadre du développement du chiffre d'affaires.

  • Vous êtes en charge de piloter les réponses à appels d'offres en vous assurant de répondre à l'ensemble des exigences clients avec le niveau de compétitivité attendu.

  • Vous interagissez avec les équipes projet, marketing, R&D, achats et vous vous déplacez dans les usines Valeo et chez le client pour optimiser l'offre et la relation client.

  • Vous pilotez l'organisation d'événements chez le client pour promouvoir nos technologies, avec la R&D, le marketing et la communication en support.

  • Vous participez activement à la stratégie commerciale en faisant des propositions au comité de direction, en termes de positionnement commercial, et de solutions techniques.

  • Vous analysez l'évolution des ventes sur votre périmètre sur un horizon de 5 ans et proposez au Comité de Direction des solutions, dont vous assurez ensuite la mise en œuvre.

  • Vous êtes en charge d'établir le budget sur 1 an, le budget des ventes et de la prise de commande.





Profil et compétences recherchés

Parlons de vous...



  • De formation Bac+5, vous avez une spécialisation orientée vers le commerce.



  • Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en gestion de Grands Comptes dans le secteur automobile.



  • Vous avez un bon niveau d'anglais.



  • Vous maitrisez la suite office et spécialement Excel (macros).



  • Vous êtes quelqu'un de curieux(se) et vous avez un excellent relationnel.


En plus...



  • Vous aimez travailler dans des environnements internationaux et faîtes preuve de réelles capacités d'adaptation.



  • Vous maitrisez l'outil SAP.


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Description du poste
FDJ, vous connaissez ? Avec 25 millions de joueurs, nous sommes une référence dans l'univers du divertissement. Mais vous en savez sûrement moins sur les coulisses… Qu'allez-vous trouver chez nous ? Un terrain de jeu fabuleux : un environnement de travail qui stimule l'intelligence collective, 2 500 professionnels motivés par le fait de divertir nos clients et de changer leur vie (1 millionnaire tous les 2 jours), des démarches d'innovation et des technologies de pointe pour conquérir de nouveaux marchés. Alors, prêt à sortir le grand jeu ? Rejoignez le Groupe FDJ !Nous vous offrons un terrain de jeu exceptionnel en intégrant notre entité Sécurité des Systèmes d'Informations au poste d'Ingénieur CyberSécurité (Management des risques) sur le périmètre des systèmes d'information du Digital et Clients. Le poste est à pourvoir sur notre site de Vitrolles proche d'Aix-en-Provence.Principales missions : 1. Accompagner les projets du périmètre sur les aspects sécurité des SI:* En réalisant les analyses de risques SSI;* En identifiant les exigences de sécurité applicables (politiques de sécurité, référentiels de certification applicables tels que ISO 27001, WLA, ANJ, PCI-DSS …) et les enjeux métier;* En élaborant avec les métiers, la DSI et la Direction Technique le plan de traitement des risques (PTR);* En veillant et participant à la mise en oeuvre des mesures de sécurité du PTR par le projet;* En évaluant la mise en oeuvre et l'efficacité des mesures de sécurité par la réalisation ou le pilotage de tests de sécurité (tests d'intrusion, audits de configuration …)* En évaluant les risques résiduels afin de les présenter aux métiers responsables;* En produisant le bilan SSI du projet. 2. Assurer le conseil et le support expert en Cybersécurité auprès des Métiers, de la DSI et de la Direction Technique 3. Contribuer aux processus du Système de Management de la Sécurité Informatique (SMSI) pour assurer la conformité ISO 27001 : * En participant au processus de mise à jour de l'appréciation des risques du SMSI ;* En identifiant les impacts des projets sur la cartographie des risques SSI ;* En contribuant au maintien de nos certifications ;* En participant aux instances du SMSI. 4. Contribuer à la déclinaison opérationnelle de la stratégie de Sécurité du SI et des politiques qui en découlent * Dans le cadre de l'accompagnement sécurité des projets ;* En participant aux instances de gouvernance des Directions Métiers, de la DSI et de la Direction Technique ; 5. Contribuer à l'évolution des méthodologies, procédures et référentiels de sécurité en place (procédure d'intégration de la sécurité dans les projets, méthode d'analyse des risques...) 6. Assurer le suivi d'activité au responsable Gestion du Risque des Projets Entreprise :En contribuant à l'élaboration, à la production et au maintien d'indicateurs de pilotage de l'activitéVous avez un Bac + 5 en informatique (idéalement avec spécialisation en sécurité informatique) et une expérience minimale de 5 ans en Cybersécurité.Vous maîtrisez les principes et les concepts fondamentaux en matière de sécurité des systèmes d'information et avez une solide culture technique (réseaux, systèmes, applicatifs, architecture, infrastructure, dispositifs de sécurité).Vous avez une expertise des méthodes d'analyse des risques SI (type EBIOS Risk Manager, ISO 27005) et des normes de la famille ISO 2700x. Vous maîtrisez les méthodes d'audit sécurité des SI, le SMSI, ainsi que Security by design.Vos connaissances sur les concepts et technologies des SI vous permettent de maitriser et comprendre les contextes de base sur ses périmètres Métier et SI.Lors de vos différentes expériences vous avez pu appréhender le traitement des risques et les tests de sécurité. Autonome et pédagogue, vous avez l'esprit d'équipe et êtes à l'aise avec le pilotage de prestations ? Alors plus de doute ! Cette offre n'attend plus que votre candidature !
 
DATA STEWARD H/F
- Boulogne-Billancourt - La Française des Jeux

Publiée le 11/09/2020
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Description du poste
FDJ, vous connaissez ?Avec 25 millions de joueurs, nous sommes une référence dans l'univers du divertissement. Mais vous en savez sûrement moins sur les coulisses…Qu'allez-vous trouvez chez nous ? Un terrain de jeu fabuleux : un environnement de travail qui stimule l'intelligence collective, 2500 professionnels motivés par le fait de divertir nos clients et de changer leur vie (1 millionnaire tous les 2 jours), des démarches d'innovation et des technologies de pointe pour conquérir de nouveaux marchés.Alors, prêt à sortir le grand jeu ? Rejoignez le Groupe FDJ !Vous êtes Data Steward ou vous rêvez de le devenir? En intégrant notre Direction 'Stratégie,Performance, et Partenariats Commerciaux', FDJ vous propose un terrain de jeu exceptionnel.Autour de la donnée commerciale, vous devrez:1) Avoir un rôle de gouvernance et de pilotage- En définissant la stratégie de collecte, de structuration et de mise à disposition de la donnée commerciale pour enfin proposer les trajectoires associées.- Vous devrez décrire les responsabilités, fixer les règles d'usage de données partagées etdistribuées en écrivant avec les métiers un « Règlement de copropriété » de la donnéecommerciale élargie- Vous serez le garant du lexique et du vocabulaire de la fonction commerciale et devrez lediffuser au sein de l'entreprise- Avec le Chief Data Officer, vous décrirez, suivrez, et veillerez au delivery des besoins et usages sur les données de nos détaillants- Vous travaillerez avec les équipes Data Privacy Officer Groupe sur la mise en oeuvre de laréglementation RGPD au sein de la fonction commerciale.- Vous contribuerez à la mise en oeuvre progressive de la gouvernance Data commerciale et de son urbanisation, en liaison avec la DSI.2) En assurer la qualité et la fiabilité:- Vous décrirez notre cartographie des données commerciales pour notre SID, en typant lesdonnées par sensibilité et par cycle de vie- En véritable référent de la donnée commerciale, vous devrez sensibiliser et responsabiliser les métiers sur la qualité des données (efficacité accrue, prise de décisions plus éclairées,renforcement de la satisfaction client pro…)- Vous définirez les indicateurs de suivi de la qualité de la donnée commerciale et les mettrez en place puis, vous animerez les actions de fiabilisation de la donnée3) Pour finir, vous la valoriserez et la rendrez accessible:- En travaillant sur le développement d'une culture Data avec vos interlocuteurs et enaccompagnant ces derniers dans l'appropriation des données- En mettant en place les outils pour rentre la data accessible et en structurant la trajectoire du projet SID CommercialChez FDJ, les démarches collaboratives et l'intelligence collective sont en action. Vouséchangerez donc régulièrement avec:En interne:- La Fonction Commerciale,- La Direction de la Data & Intelligence Artificielle,- Les BU Loterie et Paris Sportifs,- Les entités Promotion Produits et Promotion Événementielle,- La Direction de la Communication,- La Direction de la Gestion des risques et Sécurité.A l'externe:- Des prestataires externes (notamment SI et pilotage projet)- Des fournisseurs de données (INSEE, CCI, etc…) ou de solutions techniques de gestion dedonnéesVos atouts pour ce poste?1) Sur la partie technique:- Vous connaissez les outils et méthodes liés aux bases de données transactionnelles, des outils progiciels ( type CRM / ERP ou Gestion de référentiel MDM)- Vous connaissez le marché des éditeurs / intégrateurs de progiciels et les technologies de BI (Infocentre Teradata, MS Power BI); ainsi que l'architecture de systèmes d'informations commercial2) Sur le plan fonctionnel:- Vous êtes au fait des problématiques RGPD- Vous disposez des principes méthodologiques sur la conduite de projet avec impacts SI3) Sur le plan relationnel:- Vous êtes un bon négociateur et êtes reconnu pour votre capacité à convaincre- Vous êtes un bon communiquant, tant à l'écrit qu'à l'oral- Le travail en équipe et de manière transverse, sur différents sujets, ne vous fait pas peur4) Le 'petit plus':- Vous avez déjà implémenté un datawarehouse, construit des tableaux de bord, et mis en place des solutions de BI / analytiques- Vous avez déjà mis en place un cadre méthodologique de gouvernance de la donnée- Vous êtes au fait des problématiques et enjeux liés aux réseaux de distribution type retailPour finir, vous êtes diplômé d'un Bac+4/5 spécialisé dans les métiers de la data et/où disposez d'une première expérience en Data.Vous vous sentez d'attaque pour ce challenge audacieux? N'attendez plus, postulez pour faire de FDJ votre pari gagnant!