ISILOG / ISIWARE

ISILOG / ISIWARE

Note globale : 4.12/5 (97 avis)

Offres d'emploi et de stage du même secteur ( 50 annonces )

Accédez à toutes les offres

Partagez votre experience et activez votre accès illimité (évaluations, salaires, offres d'emploi)


Donnez votre avis !
Fermer x
Description du poste
AT Internet est un leader mondial du Digital Analytics. Notre solution Analytics Suite permet aux plus grandes marques de mesurer, analyser et visualiser leurs données et performance digitale. 20 ans d’expérience, d’innovation et de succès dan...
Fermer x
Description du poste
  • Organizational management of projects concerning change requests (minor or standard) on platforms: interface with technical teams
  • Drafting of all documentation related to its activity and contribution to the updating of documents and tools shared by the entire department
  • Preparation of customer governance bodies (strategic committee, architecture committee, steering committee, operational committee)
  • Control of technical performance in order to anticipate saturation (bandwidth, capacity, service availability, response time of machines
  • Technical advice to clients regarding the changes to be planned (on its own initiative or at the client's request as appropriate)
  • Estimated workload and organization to be forecast on the account according to the level of service subscribed
  • Definition, implementation and monitoring of the entire service agreement linked to the account to be managed (expected deliverables, account monitoring bodies, customer and internal indicators) 


Profil et compétences recherchés

Diploma in IT would be an advantage   
 

Développeur fullstack Java, Mobile et IOT (H/F)
CDI Temps plein - Rennes - ASI

Publiée le 24/05/2019
Fermer x
Description du poste
En quoi consistera votre quotidien ?
Rejoindre notre Centre d’Expertise Java/Mobile sur Rennes, vous permettra de travailler en équipe sur des projets en mode agile pour développer des applications web, mobile et objets connectés.
Vous participerez aux phases d’analyse, de conception, de développement et de tests dans le cadre de la réalisation de projets informatiques avec la possibilité d’évoluer vers de l’encadrement de personnes.
Qu’est-ce que vous pouvez nous apporter ?
Votre maitrise du Java et d’un ou plusieurs langages de développement Mobile
Votre connaissance/maitrise de Frameworks de développement pour la partie Front
Qui êtes-vous ? :
Autonome
Bon esprit d’équipe
Passionné(e)
Ensemble, nous saurons développer vos compétences et enrichir votre expérience ! Alors rejoignez-notre Team ASI !
Fermer x
Description du poste
A propos de nous:

 
 
mc2i est un cabinet de conseil indépendant de 850 collaborateurs qui accompagne ses clients, leaders de leurs secteurs, dans leurs projets de transformation numérique. Chez mc2i ce sont les valeurs humaines qui nous définissent et font notre différence :
Conseiller et concevoir des solutions pensées par l’humain, pour l’humain. 
Explorer les solutions digitales d’aujourd’hui et celles qui compteront demain pour faire de la transformation numérique une aventure humaine.
Nos traits de caractère  : nous sommes curieux, bienveillants, libres et engagés.
Vos missions:
Fort de vos expériences dans le conseil en système d'information,  vous accompagnerez nos clients en tant que Product Owner, PMO ou assistant à maîtrise d'ouvrage sur l'ensemble des phases d'un projet  en Transformation Numérique :
Étude en amont ;
Expression des besoins ;
Choix de solution ;
Conception fonctionnelle ;
Piltoage de projet ;
Homologation, recette ;
Conduite du changement ;
Déploiement et maintien en condition

Vous interviendrez dans un secteur en pleine mutation suite à l’ouverture du marché énergétique et à l’essor du digital, sur des sujets avant-gardistes (IoT, Smart Grid, Big Data, ...) auprès de nos clients grands comptes : Engie, RTE, Total, Enedis (ex : ERDF), …
Afin de vous accompagner efficacement, vous serez encadré(e) par un manager et formé(e) à nos méthodes et outil. Vous bénéficierez de toute notre expertise et de nos retours d’expérience par le biais de nos clubs de capitalisation et de notre catalogue de formations.

Profil et compétences recherchés

De formation BAC+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou université), vous êtes intéressé(e) par la Transformation Numérique.
Vous souhaitez vous investir dans le développement de notre offre Energie et Utilities et participer à la conception de grands chantiers de transformation sur des domaines au cœur des métiers et des enjeux des acteurs du secteur comme le comptage intelligent, la Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO), la Gestion des Interventions (GDI), la relation client (CRM), la Facturation, etc.
Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans sur des problématiques SI Energie et/ou Utilities acquise dans un cabinet de conseil ou chez un énergéticien.
Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), doté d’un excellent relationnel et d’un esprit d’analyse.

Ingénieur d'Affaires (H/F)
CDI Temps plein - Nantes - ASI

Publiée le 13/10/2020
Fermer x
Description du poste
Basé(e) à Nantes et rattaché(e) au Directeur d’Agence (Directeur Général), vous avez pour responsabilité de développer l’activité sur les comptes de votre territoire (Nantes & Pays de la Loire). Vous portez l’ensemble des offres ASI avec le soutien des porteurs d’offres, des consultants dédiés et des pôles d'expertises spécialisés. Vous êtes responsable de la mise en œuvre de la stratégie d’agence et du développement commercial de votre territoire.
En collaboration avec le Directeur des Opérations et les Responsables des pôles d’expertises, vous prenez en charge l’ensemble des activités suivantes :
Fidélisation et développement d’un portefeuille existant
Détection et prospection de nouveaux clients (ETI et petits/grands comptes)
Animation des acteurs du processus de vente
Négociation et signature des contrats
Vous contribuez aux orientations stratégiques de l'agence et participez de ce fait à sa réussite et son développement, en étant force de proposition sur de nouvelles offres et de nouveaux marchés.
A compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Si vous avez le goût du challenge, cette mission est faîte pour vous !
Informations complémentaires :
Rémunération : fixe + variable + véhicule de fonction
Disponibilité : idéalement, dès que possible
Qualifications :
Idéalement issu(e) d’une formation supérieure type Ecole de Commerce, d’Ingénieur ou Université, vous avez une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum acquise en société de services (ESN).
Votre connaissance opérationnelle du tissu régional Nantais est essentielle.
Votre enthousiasme, votre connaissance opérationnelle du marché du numérique et votre goût du challenge vous permettront de réussir cette formidable aventure.
Vous recherchez l’opportunité de « booster » votre carrière en rejoignant une entreprise agile et innovante.
Nous attendons avant tout un potentiel et une personnalité : détermination, esprit de challenge, adaptabilité, curiosité, sens de l’écoute et du conseil.
Informations complémentaires
Processus de recrutement :
Notre processus de recrutement se déroule en 3 étapes maximum :
Après étude et validation de votre parcours et de son adéquation avec le poste, une chargée de recrutement vous contactera pour convenir d’un premier entretien,
Dans un second temps et après validation de cette première étape, vous rencontrerez un opérationnel pour poursuivre l’échange
Enfin, vous serez convié(e) à un entretien de closing avec le manager de l’équipe.
Architecte Technique (H/F)
CDI Temps plein - Nantes - ASI

Publiée le 16/03/2020
Fermer x
Description du poste
Vous recherchez une entreprise à taille humaine dans laquelle la technologie a son mot à dire, pour intervenir sur des projets en utilisant des technologies variées et récentes.  
En tant qu’Architecte Technique, vous prenez part à la construction de projets de transformation digitale en apportant votre expertise au service des usages de nos clients.
Vos responsabilités :
Analyser et qualifier le besoin dès la phase d’avant-vente
Concevoir l’architecture technique d’un projet dès la phase de cadrage
Étudier l’impact des nouvelles solutions dans le SI
Préconiser des choix techniques en s'engageant sur un fonctionnement en service régulier
Promouvoir l'architecture technique auprès des équipes
Encadrer techniquement les équipes et évangéliser le savoir-faire
Dans un environnement Agile, structurer les moyens accompagnants la démarche DevOps
Organiser des choix de veille technologique
Participer aux salons et évènements (Dej’Tech, DevFest, Web2Day…)
Vos atoûts :
Issu(e) d’une formation supérieure en informatique, vous disposez d’une expérience minimum de 8 ans dans les nouvelles technologies et dans les différentes phases du cycle de vie d’un projet (Architecture, Cadrage, Conception, Spécifications, Développement, Recette, Support).
Vous savez argumenter vos décisions afin de convaincre et susciter l'adhésion de votre auditoire.
Pragmatique, vous avez la capacité d’appréhender et de comprendre les besoins des clients.
Vous maîtrisez les éléments clés ci-dessous :
Vous maîtrisez les langages Java, C et SQL
La conception d’une architecture technique dans sa globalité :
L’architecture logicielle : Microservices-SOA, SSO, AOP, Design Patterns…
Les outils de provisioning et de virtualisation : Docker, Ansible…
Les plateformes d’intégration continue : Sonar, Maven, Jenkins, JMeter, Gatling…

La programmation orientée objet, en conception et modélisation des solutions modulaires.

Des connaissances sur la démarche DevOps et des outils autour de la forge logicielle (CI/CD) seraient un plus apprécié.
La seule chose à retenir, si tu rejoins la Team ASI ce sera pour une belle aventure !
A compétences égales ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Fermer x
Description du poste
A propos de nous :
mc2i est un cabinet de conseil en transformation numérique qui accompagne ses clients, leaders de leur secteur, autour de deux axes : les Systèmes d’Information et l’adaptation des organisations aux nouveaux modes de travail.
mc2i intervient pour ses clients sur des projets de grande envergure et sur des missions à forte valeur ajoutée en s’appuyant sur ses expertises et sur une connaissance approfondie des enjeux des mutations numériques dans leurs secteurs et leurs métiers.
Vos missions :
Vous interviendrez en clientèle, en tant que pilote d’une équipe Conseil jeune et dynamique, en contribuant a la transformation numérique d’acteurs majeurs du secteur du Transport dans leurs projets en méthode Agile ou cycle en V. Nos clients principaux sont RATP, SNCF, Air France, Groupe ADP, Aéroports de Lyon, Ile-de-France Mobilité, Transdev...

Votre mission portera sur des sujets varies tels que :
- L'étude d’opportunité pour la mise en œuvre des nouvelles technologies pour les agents en situation de mobilite (Cloud, SaaS, Mobile, etc.)
- L'étude d’opportunités pour la mise en place d’une solution Big Data pour la maintenance ferroviaire
- Le pilotage d’un projet de la mise en place d'un progiciel de conception des offres de transport ferroviaires
- Le pilotage de la refonte du SI de supervision du trafic ferroviaire
- Le pilotage de la refonte du processus de gestion des billets pour le transport de voyageurs
En tant que chef de projet, vous aurez opportunité :
- De prendre des initiatives et assurer un leadership auprès de votre équipe
- D’exprimer vos compétences managériales auprès de votre équipe
- De participer au développement commercial de mc2i au sein de votre client
- Afin de vous accompagner efficacement, vous serez encadre(e) par un(e) Associe(e).
Vous bénéficierez de toute notre expertise et de nos retours d’expérience par le biais de notre catalogue de formations et notre centre de compétence dédie au secteur du Transport.

Dans un environnement concurrentiel ouvert et dynamise par la digitalisation, dont la mobilité est au cœur des préoccupations de nos clients, notre expertise Transport est en très forte croissance. Cette aventure vous intéresse ? Rejoignez-nous !

Profil et compétences recherchés

De formation BAC+5, diplôme(e) d’une ecole d’ingenieur, d’une ecole de commerce, ou d’une universite, vous justifiez d’une experience averee dans la gestion de projet SI ou en tant que Business Analyst.
Vous avez une forte attirance pour le secteur du Transport, et vous souhaitez vous investir dans le developpement de notre expertise Transport. Vous etes motive(e) pour participer a de grands projets lies a la modernisation des activites du secteur : exploitation, maintenance, information voyageur et parcours client ou voyageur.

Assistant Commercial (H/F)
CDD ou temporaire - Nantes - ASI

Publiée le 15/05/2019
Fermer x
Description du poste
Et si vous développiez votre expérience digitale avec ASI ?
Envie d’intégrer une entreprise digitale, à taille humaine, innovante et labellisée HappyAtWork ?

Dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) Software / Inside Sales basé(e) à Nantes.

Vos missions et responsabilités :

Vous êtes en charge des renouvellements logiciels de l’ensemble de nos clients répartis sur nos 7 agences, de façon sédentaire
Vous intervenez en support commercial et administratif sur les sujets d’acquisition de logiciels ou de souscriptions d’abonnements
Vous élaborez et rédigez les propositions commerciales
Vous apportez une expertise sur les aspects de licencing auprès de nos clients, commerciaux et consultants
Vous assurez le suivi administratif des affaires : de la gestion de votre portefeuille commercial, jusqu’à la facturation client.
Le poste est à pourvoir en CDD, en temps plein, à compter de début juillet 2019 avec une échéance prévisible à mi-janvier 2020.
Un temps partiel peut être envisageable.

Vos compétences :
Vous connaissez l’univers du logiciel et vous avez déjà travaillé auprès d’éditeurs, distributeurs ou revendeurs
Dans l’idéal, vous avez de bonnes connaissances de l’environnement Microsoft, notamment sur les offres Office 365, sur les modes de vente, les outils dédiés aux partenaires ainsi que des notions autour des logiciels d’éditeurs tels qu’IBM, Qlik, SAP… principalement dans les solutions collaboratives et le décisionnel
Vous avez l’habitude d’utiliser divers outils internes (CRM, ERP, GED…) et vous connaissez les étapes globales d’administration d’affaires
Vos atouts et votre cursus :
De formation BAC + 2/3 dans le domaine de la gestion, et de l’administration des ventes, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste équivalent, en particulier dans le domaine du logiciel
Doté(e) d’un bon sens de l’organisation, vous savez prioriser et organiser votre temps de travail en faisant preuve de rigueur et d’une grande autonomie
Vous nouez un bon relationnel avec différents types d’interlocuteurs, et vous êtes à l’aise avec tous les outils de communication – mail, téléphone, messagerie instantané, intranet...
Votre réactivité et votre capacité d’adaptation aux nouvelles situations, méthodes et outils de travail, seront gage de réussite dans votre quotidien
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Présentation ASI :
ASI accompagne dans leur transformation digitale les organisations publiques et privées, ETI et Grands Groupes. 
Notre métier est de comprendre les besoins et d’identifier les usages à valeur ajoutée afin de concevoir, réaliser et déployer des solutions digitales qui améliorent l’Expérience des collaborateurs et des clients dans 3 grands domaines :  

La Digitalisation des Processus et Services : conception et développement d’applications métiers, services clients, web et mobile…
La Data Intelligence : reporting et analyse, gouvernance des données, Big Data...
La Connaissance et la Collaboration : intranet/portail collaboratif, réseau social d'entreprise, base de connaissances, CRM… 
Créée depuis 25 ans et implantée dans 7 villes en France (Nantes, Rennes, Paris, Lyon, Brest, Niort et Bordeaux), ASI compte 400 collaborateurs et a réalisé en 2018 un chiffre d’affaires de 35 millions d’euros.

Labélisée « HappyAtWork » depuis 2016, ASI figure dans le top des ETI où l’on se sent le mieux et dans laquelle il fait bon travailler pour la bonne ambiance, la convivialité, l’entraide entre les équipes mais aussi la proximité des managers, la reconnaissance du travail accompli et la promotion interne.
Fermer x
Description du poste

Passionate about a career in sales? Passionate about digital transformations, cybersecurity and helping customers modernize both their infrastructure and their applications?

We are looking for a resourceful Sales Development representative to join our team in Hong Kong. S/he will drive our sales efforts with more leads, more closed deals, and more go-to-market ideas.

It is never just about a single person. What makes LinkByNet a special place to work us is the DNA of the group, that particular mix of humility and ambition, and that agility which makes us grab everything that is within our reach. Big brands love our flexibility and our customer-centricity.

Responsibilities:

  • Identify right prospects (based in Hong Kong and/or South East Asia)
  • Quality leads (for high win/close rate)
  • Explore different go-to-market models, e.g indirect sales
  • Continually build pipeline of new business and upsell opportunities
  • Collaborate with the headquarter in France and your peers in mainland China, Singapore and Vietnam to get ideas and explore up-sell opportunities
  • Conduct discovery calls, presentations, and demos with prospects and customers
  • Develop and manage relationships with prospects
  • Demonstrate and sell value to key stakeholders
  • Track all opportunities in the CRM tool
  • Manage CRM pipeline heath/shape & data accuracy
  • Close deals, meet quotas.
  • Find suitable partners to boost sales


Profil et compétences recherchés

Requirements:

  • BSc/MSc in Business Administration or equivalent
  • Fluent English and ideally fluent Mandarin
  • Strong communication, listening, negotiation and priority-setting skills
  • Good knowledge of the local market
  • Large network of contacts (CIOs, CTOs, CDOs, IT directors)
  • We are looking for a sales “hunter” profile, who loves to connect with people online, face-to-face, over the phone; an enthusiast who is always hungry for more
  • Travel: 0-20%

Experience:

  • 5-10 years of experience in IT Sales, with minimum 3 years in IT Infra, Managed Services, Security, Cloud or DevOps consulting

Assistant(e) d'accueil (H/F)
CDD ou temporaire - Nantes - ASI

Publiée le 26/06/2018
Fermer x
Description du poste
Et si vous développiez votre expérience digitale avec ASI ?
Envie d’intégrer une entreprise digitale, à taille humaine, conviviale, innovante et labellisée HappyAtWork ?
Notre double expertise, technologique et conseil, nous permet d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet.

En quoi consistera votre quotidien ?
Nous recherchons un(e) assistant(e) polyvalent(e), rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, qui sera amené(e) à réaliser les activités suivantes :
La gestion de l'accueil : physique et téléphonique
L'organisation des déplacements : réservation auprès des hôtels, commande de billets de train et d’avion sur l’outil de réservation des agences de voyage référencées par la société, réservation de véhicules de location, gestion du planning des véhicules de service…
L'aide à la gestion des moyens généraux du siège social de la société : demande de devis  et commandes (services et fournitures) et suivi des prestataires
La vérification des frais professionnels mensuels
Le traitement du courrier
Quel est votre profil?
De formation Bac +2 type BTS « Assistant de Gestion PME/PMI » ou équivalent, vous souhaitez mettre en pratique et développer vos compétences au sein d’une structure dynamique.
Vous maîtrisez le Pack Office, Internet et possédez de bonnes compétences rédactionnelles.
Doté(e) d'une excellente présentation, votre aisance relationnelle, votre sens de l’organisation et votre rigueur, ainsi que votre réactivité seront des atouts fortement appréciés.

Informations complémentaires :
- Poste basé à Saint-Herblain
- A pourvoir : dès que possible
- CDD à temps plein (possiblité de temps partiel si souhaité)
Fermer x
Description du poste
mc2i est un cabinet de conseil indépendant de 850 collaborateurs qui accompagne ses clients, leaders de leurs secteurs, dans leurs projets de transformation numérique. Chez mc2i ce sont les valeurs humaines qui nous définissent et font notre différence.

Nos traits de caractère : nous sommes curieux, bienveillants, libres et engagés.

Après une période de formation, vous pourrez intervenir sur une ou plusieurs phases de nos projets :
Recueil et analyse du besoin de votre client 
Benchmark des solutions 
Traduire le besoin utilisateur via la rédaction de spécifications fonctionnelles et/ou cahier des charges
 Pilotage du projet et de ses différents acteurs : animation des comités de pilotage
Faire le lien entre les équipes techniques et le métier 
 Test et validation de la solution développée
 Formation des utilisateurs et accompagnement au changement 
 Assistance au déploiement

mc2i capitalise son savoir-faire en Ressources Humaines grâce à son centre d'expertise interne. Il est constitué de sachants disposant d'une parfaite connaissance des processus métier RH et des outils SIRH.  Également, des consultants contribuent aux chantiers internes (Livre blanc Innovation RH, Offre sur l'expérience collaborateur, benchmarks), à la capitalisation par la réalisation de retours d'expériences missions et par la veille sur les grandes tendances de l’écosystème SIRH !

Dans le cadre du développement de l'offre SIRH, vous pourrez intégrer le centre d'expertise interne de mc2i, afin de réaliser un retour d'expérience sur votre mission, de contribuer aux projets menés, de participer aux réunions mensuelles organisées et rencontrer des consultants passionnés par le SIRH !

Profil et compétences recherchés

Diplômé(e) d'une université ou d'une école de commerce, vous avez développé des compétences fonctionnelles et/ou techniques dans le domaine des Ressources Humaines. Vous êtes autonome, curieux(se), ouvert(e) et à l'aise dans un environnement changeant avec des contacts multiples. Votre sens relationnel et votre attitude positive vous permet de travailler seul ou en équipe suivant le contexte, et de faire la différence auprès de vos interlocuteurs.
Nous sommes :
Engagés dans les évolutions du monde de demain, nous donnons du sens à notre métier.
Chaleureux et à l’écoute, la convivialité et la proximité font partie intégrante de notre ADN ! 
Transverses, d’ailleurs votre carrière peut l’être aussi.
Nos hobbies : les tournois de ping pong sur la terrasse, les afterworks entre collègues, les voyages avec le CSE, le karaoké, et fêter les petits et les grands événements.

Consultant(e) Confirmé(e) Analytics - AMOA (H/F)
CDI Temps plein - Paris - ASI

Publiée le 23/05/2019
Fermer x
Description du poste
Et si vous développiez votre expérience digitale avec ASI ?
Envie d’intégrer une entreprise digitale, à taille humaine, innovante et labellisée HappyAtWork ?
Du conseil stratégique et opérationnel au Self-Service BI, notre société, leader sur le marché des nouvelles technologies, propose ses services à un portefeuille de clients dans divers secteurs d’activités (Banque/Assurances, Industrie, Distribution, Média, Public,…).
En quoi consistera votre quotidien ?
Intégré(e) dans les équipes clientes, vous aurez pour objectif d’accompagner les différentes directions métiers dans la définition et la formalisation de leurs besoins.
Pour ce faire, vous participerez à la mise en place de solutions de Data Intelligence depuis la définition des usages jusqu’à la mise en service des applications « Data ».
Vos interventions s’articuleront autour des activités suivantes :
• L’assistance à la définition de cahiers de charge,
• La traduction des besoins métiers en KPI,
• L’assistance à la définition de stratégie de recette & Cahier de recette
• Le support et la communication avec les utilisateurs
• L’accompagnement sur le « Change »
Qu’est-ce qui nous chez vous / Qu’est-ce que vous pouvez nous apporter ?
Une bonne connaissance des projets « Data »
Votre capacité à communiquer avec les métiers
Votre sensibilité aux techniques analytiques et votre connaissance de l’écosystème BI et des outils modernes
Qui êtes-vous ? :
Autonome
Bon relationnel
Sens de l’initiative
Avec 3/5 ans d’expériences dans le domaine BI
Fermer x
Description du poste
Editeur Français et indépendant, nous sommes l’un des leaders mondiaux du Digital Analytics.
Nous développons une solution d’analyse de l’audience web et mobile utilisée par les plus grandes marques médias, e-commerce, banques, pure play...
Fermer x
Description du poste
👋 Hi! We are Smart!
Smart is an AdTech leader created in 2001>What you'll do ✍️ 
·   You will take part in prospect meetings conducting in depth product demonstrations, assess the prospect (needs, technical set-up, best solution to propose) ·    You will manage the plan to> (organize training, involving all the internal stakeholders to complete the project…)  ·   You will drive technical choices and training based>·   You will become a product and domain expert and support clients in their technological choices.·   You will be a recognized speaker for Smart's technical offering beyond any specific client's events.  You will be responsible for the growth and success of strategic accounts.. You will up-sell appropriate products at all levels of the organisation and ensure renewal of some  key contracts

About you 💪 
·   First experience in web development (HTML, JS, SQL) or technical solutions consulting·   Experience in the advertising industry·   Bachelor | Master Degree in Computer Science or Digital Marketing preferred.
 ·   Excellent interpersonal skills (listening, writing, discussing). Experience evangelizing a tech product with business partners.·   Entrepreneurial spirit: ability to identify opportunities of improvement
Hiring Process. Phone screen with our Recruiter. Technical Interview with our Head of Service. Experience Interview with our Country Manager. Case-study with the team. Offer!-----Smart AdServer is an equal opportunity employer. Equal access to employment, services, and programs are available to everyone, regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, or Veteran status.  If you require a reasonable accommodation throughout the application and/or interview process, please contact the recruitment team at career@smartadserver.com
Why Smart?
💛 We are target="_blank" rel="noopener noreferrer">Happy At Work and are constantly improving our working environment. Meet the team here
🚀Grow with us! You will work in a challenging and fast-paced profitable context with varied projects and get awesome opportunities to develop your skills and grow internally. Flexible working policy.
👊 Leave your mark! Smart is a human-size company. Each employee can have a direct impact on our business, customers and teams.
✈️ Live global! You will work across countries & cultures through geographical moves or our Backpackers program, our interoffice exchange policy to boost employees’ collaboration.
📢 We are transparent! We speak with fact and data and have a true culture of feedback. We believe in an open world and show a strong sense of integrity both internally & externally.
Expert Technique Java (H/F)
CDI Temps plein - Niort - ASI

Publiée le 20/07/2020
Fermer x
Description du poste
Le développement n’a plus de secret pour toi ? Nous ne parlons plus de passion ni de technophilie car c’est dans ton ADN ? Tu aimes faire bouger les choses, apporter de nouvelles solutions techniques et tu recherches une entreprise à taille humaine dans laquelle la technique a son mot à dire ? Nous recherchons pour notre agence de Niort un(e) Expert(e) Technique Java. 
Si tu rejoins ASI, c’est pour casser ta routine avec :
Des interventions au sein des équipes d’ASI ou chez nos clients locaux
Des technologies récentes
Des domaines fonctionnels variés, (secteurs d’activité différents)
Des pratiques agiles (Scrum et Kanban)
Un manager dédié pour suivre ton évolution professionnelle en lien avec ton ambition
Des formations pour actualiser tes compétences
Tu seras amené(e) à travailler de manière transversale, dans différents contextes fonctionnels et techniques en même temps. 
Ton regard neuf sur les sujets te permettra d’être à l’initiative de la mise en place des architectures techniques des projets traités de l’agence.
Tu as à cœur d’accompagner les équipes et le client dans l’avancée du projet. Tu te montres didactique dans ta démarche pour épauler l’équipe, apporter ton regard expérimenté sur les sujets et faire monter en compétences les plus juniors.
Envie de rester à la page ? Pas de problème ! 
Tu auras l’occasion de participer et/ou d’organiser des Dej’Tech, d’être speaker lors d’événements (Niort Numérique, We Innov...), d’aller à des salons/forums pour te renseigner sur les nouvelles technos, et ainsi partager avec d’autres personnes tout autant passionnées que toi !

Tes atouts : 
Issu(e) d’une formation supérieure en informatique, tu justifies d’une expérience minimum de 5 ans dans la conception et réalisation d’applications web, mobile ou métiers.
Tu es à même d’appréhender et de comprendre les problématiques métier des clients.
Doté(e) d’un véritable esprit d’équipe, tu fédères les personnes autour d’un même projet.
Tu es expert dans le développement Java (back-end) et tout son écosystème : Spring, Hibernate, SpringBoot, tout cela couplé à des technologies NoSQL telles que MongoDB, ElasticSearch par exemple
Tu maîtrises un framework de développement front-end de type Angular
L’architecture logicielle : Microservices-SOA, SSO, AOP, Design Patterns, SOAP, REST…
Intérêt pour le DevOps
Une seule chose à retenir : si tu rejoins la Team ASI ce sera pour une belle aventure !
A compétences égales ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Informations complémentaires
Notre processus de recrutement se déroule en 3 étapes maximum :
Après étude et validation de votre parcours et de son adéquation avec le poste, une chargée de recrutement vous contactera pour convenir d’un premier entretien,
Dans un second temps et après validation de cette première étape, vous rencontrerez un opérationnel pour poursuivre l’échange
Enfin, vous serez convié(e) à un entretien de closing avec le manager de l’équipe.
Fermer x
Description du poste
Fermer x
Description du poste
Fermer x
Description du poste

The Monitoring Engineer ensures the success of the installation operations and the proper functioning of the equipment and tools of the application for which he/she is responsible, throughout the project cycle, from sales to operation. 

Key responsibilities:

  • Contribution to the pre-sales phase in collaboration with the Sales Engineer / Project Manager / Account Manager, with the support and / or replacement of its Team Manager: participation response to calls for tender, customer support and internal bodies as technical expert  
  • Management of resource capacity and architecture of monitoring platforms: in charge of anticipating the increase in activity of platforms, their use and their optimization  
  • Level 3 support in case of escalation of Administrators, Team Manager or Incident / Problem Managers (ex: high complexity, scoping, non-standard, new problems ...)
  • Supplier relationship management with regard to technical support and Research & Development: In charge of opening and monitoring incident tickets (in collaboration with the Administrator / Analysts). In charge of the benchmark within the framework of the update and the evolution of the tools / platforms  
  • Drafting of all the technical documentation related to its activity and validation of that produced by the Administrators / Analyst  
  • In charge of the automation and the industrialization of processes related to the operation of supervision  
  • Conduct a technology and opportunity watch of its activities: recommendations relating to the evolution / optimization of tools and infrastructure internal / external supervision, in collaboration with the Team Leader
  • Animation of training for technical collaborators  
  • Conduct of any study or projects related to its scope which can be entrusted to it
  • Participation in the integration of new collaborators joining the team (if necessary). He guarantees the "state of the art" of the supervision activity. He must therefore have an exhaustive vision. He ensures that the architecture and management of the resource capacity of the tools and supervision platforms provided to customers are in line with contractual needs and service levels (SLA). 

 

 



Profil et compétences recherchés

Key skills & Technical Knowledge: 
 

  • OS (Linux/Windows)
  • Scripting
  • SNMP
  • Zabbix
  • Datadog
  • Cloud: PAAS
  • Site24x7
  • Dynatrace 

 

Profile:

  • Diploma in computer studies
  • Experience: at least 5 years in the management of monitoring platforms
  • Technical excellence in accordance to the department’s lines of service; knowledge in IT architecture design  
  • Capacity to work independently as well as within a team to achieve set goals & objectives  
  • Flexibility & adaptability to the changing & various work settings  
  • Leadership skills with emotional intelligence; capacity to coach/mentor others  
  • Ability to analyze & synthesize information, attention to details  
  • Proactive & solution oriented  
  • Ability to organize workload efficiently & prioritize missions  
  • Written & spoken communication skills
  • Ability to translate engineering realities to simpler terms for non-technical stakeholders
  • Process oriented (ITIL, ISO) 

Expert Technique ALFRESCO ECM F/H
CDI Temps plein - Paris - Arondor

Publiée le 14/04/2020
Fermer x
Description du poste
Au sein de notre BU ECM/BPM, nous recrutons un expert Technique Alfresco.

Poste :

Vous aurez les rôles suivants :
Collaboration avec l’équipe R&D pour nos connecteurs et Addons Alfresco
Responsable de développements Alfresco
Avant-vente
Formation et encadrement des développeurs
Installation des environnements
Rédaction de DAT
Chiffrage projet

Profil et compétences recherchés

Diplômé d'une école d'Ingénieur ou Master Informatique (BAC+5), disposant d'une expérience de 2 ans minimum sur l’intégration de la solution Alfresco ECM.
Organisé, force de proposition, bon relationnel, communicant, sens du service, autonome et réactif sont vos principales qualités.
La maîtrise de l’Anglais est recommandée.
Nous recherchons avant tout des profils capables d'apprécier une bonne ambiance de travail et souhaitant s'inscrire dans la durée.

Fermer x
Description du poste
👋 Hi! We are Smart!
Smart is an AdTech leader created in 2001 target="_blank" rel="noopener noreferrer">✍️  What you'll do
The Demand Sales Integrated Marketing Manager sits in the exciting nexus of sales and marketing. In this role you will oversee all pre and post-sales marketing activities for the Demand Partnerships team reporting directly to the head of the department, VP Head of U.S. Demand. 
Smart is looking for a standout, driven, and team-oriented Demand Sales Integrated Marketing Manager based in NYC. The ideal candidate is a creative wordsmith with an eye for design and passion for telling stories through impactful imagery. target="_blank" rel="noopener noreferrer">Happy At Work and are constantly improving our working environment. Meet the team here
🚀Grow with us! You will work in a challenging and fast-paced profitable context with varied projects and get awesome opportunities to develop your skills and grow internally. Flexible working policy.
👊 Leave your mark! Smart is a human-size company. Each employee can have a direct impact on our business, customers and teams.
  ✈️ Live global! You will work across countries & cultures through geographical moves or our Backpackers program, our interoffice exchange policy to boost employees’ collaboration.
📢 We are transparent! We speak with fact and data and have a true culture of feedback. We believe in an open world and show a strong sense of integrity both internally & externally.
Fermer x
Description du poste
mc2i est un cabinet de conseil indépendant de 850 collaborateurs qui accompagne ses clients, leaders de leurs secteurs, dans leurs projets de transformation numérique. Chez mc2i ce sont les valeurs humaines qui nous définissent et font notre différence.
Nos traits de caractère : nous sommes curieux, bienveillants, libres et engagés.
Après une période de formation, vous pourrez intervenir sur une ou plusieurs phases de nos projets :
Recueil et analyse du besoin de votre client 
Benchmark des solutions 
Traduire le besoin utilisateur via la rédaction de spécifications fonctionnelles et/ou cahier des charges
Pilotage du projet et de ses différents acteurs : animation des comités de pilotage
Faire le lien entre les équipes techniques et le métier 
Test et validation de la solution développée
Formation des utilisateurs et accompagnement au changement 
Assistance au déploiement
 
Petit bonus  
Si vous rejoignez la team, vous pourrez :
Participer à la capitalisation des connaissances via nos clubs qui sont de véritables start ups internes sur des sujets innovants tels que :
 La Modernisation des Services Publics qui traite des enjeux de l’amélioration de la relation usagers via la simplification des processus, la dématérialisation et du passage à une administration numérique
Le Citoyen Numérique, impliquant la transparence de la vie publique (OpenData), les CivicTech et autres outils du citoyen numérique (Identité numérique, vote électronique…)
 Le développement de notre expertise Smart Cities pour mieux accompagner nos clients dans la mise en place de la ville de demain.
Suivre mais aussi créer et animer des formations et des conférences.
 
Vous interviendrez chez nos différents clients du secteur public comme par exemple la région Ile de France, La Mairie de Paris, Pôle Emploi, la Caisse des Dépôts, l’ADEME ou directement auprès de l'Etat et ses ministères (ministère de l’éducation, de l’intérieur, de la culture, etc.). Vous les accompagnerez sur l'ensemble de leurs projets de transformation, au service de la modernisation de l’action publique.

Découvrez nos références

Profil et compétences recherchés

De formation supérieure de type école d’ingénieurs, école de commerce ou université, vous recherchez un CDI dans le domaine du conseil pour des projets de transformation numérique au service de la modernisation de l’action publique et des nouvelles technologies. Passionné(e) par le numérique et ses perpétuelles évolutions, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique pour travailler sur des projets à forte valeur ajoutée. Agile, et doté d’un grand sens du service, vous êtes autonome avec une âme de leader. Vous avez un excellent relationnel et une attitude positive : vous saurez faire la différence auprès de nos clients !
Nous sommes :
Engagés dans les évolutions du monde de demain, nous donnons du sens à notre métier.
Chaleureux et à l’écoute, la convivialité et la proximité font partie intégrante de notre ADN ! 
Transverses, d’ailleurs votre carrière peut l’être aussi.
Nos hobbies : les tournois de ping pong sur la terrasse, les afterworks entre collègues, les voyages avec le CSE, le karaoké, et fêter les petits et les grands événements. 

DevOps Engineer - CDI
CDI Temps plein - Paris - Praxedo

Publiée le 08/12/2020
Fermer x
Description du poste
Descriptif du poste
L’éco-système & le poste
Notre équipe de Dev est divisée en 8 équipes agiles, chacune comprenant l’ensemble des compétences techniques nécessaires pour prendre en charge une nouvelle feature (back, front, mobile, devops).

En tant que DevOps Engineer, vous rejoindrez l’équipe Ops constituée de 4 développeurs et participerez aux projets d’amélioration continue de notre infrastructure (automatisation, migration et conteneurisation vers diverses instances cloud…).
Vous pourrez compter sur une forte collaboration et un esprit d’entraide certain mais aussi et surtout grâce au pair programming et au pair review.

Missions :

Concevoir et maintenir l’infrastructure Praxedo,
Améliorer l’infrastructure actuelle afin d’assurer sa scalabilité et une haute disponibilité,
Mettre en place une gestion automatisée de toute l’infrastructure Praxedo,
Accompagner les équipes de développement sur les choix techniques liés à l’infrastructure,
Amelioration continue sur les outils de logging, monitoring etc.

Environnement technologique :

Linux (Debian & Ubuntu) / Windows Server
Python / Powershell / Bash
PostgreSQL
Stack ELK
Git / Bitbucket / Nexus
Ansible
Docker / Kubernetes

Profil et compétences recherchés

Profil recherché
Votre formation :
Ingénieur de formation, bac+5, vous avez entre 3 et 5 ans d’expérience sur un poste similaire où vous avez mis en place des architectures distribuées, orientées services dans un environnement de production.
Vous êtes :
Rigoureux(se) : vous savez appliquer des méthodes, et vous aimez ça.
Curieux(se) : vous aimez dépasser votre périmètre et voir toujours (un peu) plus loin.
Analytique : vous savez analyser les incidents et y faire face calmement.
Vous avez :
Une maîtrise d’un outil d’automatisation (Ansible, Chef, Puppet)
Une maîtrise des langages de scripting Bash, Powershell, Python
Une expertise sur les technologies PostgreSQL, Docker, Kubernetes
Des compétences en administration système (Linux / Windows Server) et réseaux
L’esprit d’équipe : on se serre les coudes, ensemble on va plus loin.
L’amour du travail bien fait : votre objectif, livrer du code de qualité en toutes circonstances, et faire évoluer les technos utilisées.
Le goût du challenge et de la nouveauté : vous avez l’âme d’un explorateur et rêvez R&D.

Fermer x
Description du poste
👋 Hi! We are Smart!
Smart is an AdTech leader created in 2001 target="_blank" rel="noopener noreferrer">Happy At Work and are constantly improving our working environment. Meet the team here
🚀Grow with us! You will work in a challenging and fast-paced profitable context with varied projects and get awesome opportunities to develop your skills and grow internally. Flexible working policy.
👊 Leave your mark! Smart is a human-size company. Each employee can have a direct impact on our business, customers and teams.
✈️ Live global! You will work across countries & cultures through geographical moves or our Backpackers program, our interoffice exchange policy to boost employees’ collaboration.
📢 We are transparent! We speak with fact and data and have a true culture of feedback. We believe in an open world and show a strong sense of integrity both internally & externally.
Fermer x
Description du poste

Vous travaillez en proximité opérationnelle avec toutes les équipes Privée/Publique infonuagique du groupe (virtualisation, backup, réseau, cross sur plusieurs cloud providers).

A ce titre, sans grande présence chez le client et en interaction forte avec les équipes internes, vos principales missions seront de :

  • Participer à la conception de solutions clientes et internes en apportant des solutions techniques novatrices;
  • Mettre en œuvre des transformations d'architectures et contribuer aux chantiers de virtualisation autour des technologies VMware on premise et/ou cloud;
  • Assurer le support N2 et N3 des infrastructures de virtualisations et du stockage;
  • Analyser les performances et optimiser les plateformes;
  • Gérer la capacité des ressources des plateformes virtuelles et du stockage associé;
  • Rédiger la documentation technique liée à votre activité;
  • Participer à la rotation d'astreinte avec les autre membres de l'équipe;
  • Contribuer à la phase avant-vente des nouveaux projets de virtualisation.


Profil et compétences recherchés

Au cœur d’une démarche d’hybridation, vous maitrisez parfaitement les solutions VMware on premise et avez des connaissances concrètes sur l'un des grands clouds publics et les solutions Vmware associées (Azure VMware Solution, VMC,…) et autres solutions d’hybridation.

  • Diplôme en informatique (DEP, AEC, DEC...);
  • Vous possédez au moins 5 années d'expériences dans la mise en place; définition de solutions design, et stockage;
  • Vous maitrisez SDDC, SDS, SAN;
  • Vous connaissez les clouds providers et les infrastructures on premise;
  • Vous avez des connaissances en réseaux et backup;
  • Vous avez le sens du client et la compréhension du métier;
  • Vous êtes autonome, bon communicant, et aimez relever des défis techniques;
  • Vous êtes bilingue (français et anglais).

Fermer x
Description du poste
A propos de nous:

mc2i est un cabinet de conseil indépendant de 850 collaborateurs qui accompagne ses clients, leaders de leurs secteurs, dans leurs projets de transformation numérique. Chez mc2i ce sont les valeurs humaines qui nous définissent et font notre différence :
Conseiller et concevoir des solutions pensées par l’humain, pour l’humain. 
Explorer les solutions digitales d’aujourd’hui et celles qui compteront demain pour faire de la transformation numérique une aventure humaine.
Nos traits de caractère  : nous sommes curieux, bienveillants, libres et engagés.

Vos missions:

Nous offrons à nos consultants la possibilité d’accompagner la réalisation des projets SIRH d’envergure de nos clients grands comptes qui répondent aux mutations actuelles de la fonction, de ses enjeux et des outils qui la supportent :
Transition digitale des Ressources Humaines et dématérialisation des processus,
Contexte de gestion des Talents,
Internationalisation et décentralisation de la fonction Ressources Humaines,
Mutualisation et homogénéisation des outils et des processus Ressources Humaines,
Mise en conformité réglementaire.
Vous pourrez intervenir chez l’un de nos clients sur une ou plusieurs phases d’un projet SIRH, des études amont à la conduite du changement, en passant par la conception fonctionnelle et l’assistance au déploiement.
Vous interviendrez également sur l’ensemble du spectre fonctionnel des Ressources Humaines :
Gestion des Talents : recrutement, rémunération, formation,…
Gestion administrative,
Gestion des temps,
Gestion de la paie et des Déclaratifs,…
Vous bénéficierez de toute l’expertise SIRH mc2i et des retours d’expérience par le biais de nos clubs de capitalisation et de notre catalogue de formations.

Dans le cadre du développement de l'offre SIRH, vous pourrez être amenés à participer sur les thématiques liées aux innovations RH, aux nouveaux usages et aux nouvelles formes d’échanges. Ces chantiers donnent lieu notamment à des livres blancs, partagés avec nos clients de tous secteurs d’activités, lors de déjeuners ou de tables rondes.

Profil et compétences recherchés

De formation BAC+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou université), vous êtes intéressé(e) par les Systèmes d’Information.
Vous souhaitez vous investir dans le développement de notre offre SIRH et participer à la conception de grands chantiers de transformation de la fonction Ressources Humaines.
Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur des problématiques SIRH acquises dans un cabinet de conseil ou au sein d’une Direction SIRH/RH. Vous maîtrisez au moins un outil du marché (SAP HCM, HR Access, META4, Workday, Cornerstone, Peoplesoft,…).
Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), et faites preuve d’un excellent relationnel et d’un bon esprit d’analyse.

Fermer x
Description du poste
Ingénieur d'Etudes et Développement Java/J2EE (H/F)
CDI Temps plein - Paris - ASI

Publiée le 04/09/2017
Fermer x
Description du poste
Afin d’accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Ingénieur d’Etudes et Développement Java/J2EE pour participer aux phases d’analyse, de conception, de développement et de tests dans le cadre de la réalisation de projets informatiques avec une possibilité d’évoluer vers de l’encadrement de personnes.
Vous intégrerez une équipe pour couvrir des sujets web et réaliser des projets de Back et/ou Front en usant de la méthodologie agile ou en cycle V.
Ainsi, vous aurez pour missions de :
Analyser et conceptualiser les besoins des utilisateurs ;
Développer des applications Java en architectures distribuées ;
Tester et recetter le fonctionnement des applications ;
Vérifier l’intégration du développement ;
Rédiger les spécifications techniques ;
Respecter les normes et les standards ;
Participer à la maintenance évolutive et corrective.
​Profil :
De formation informatique Bac +5 (école d'ingénieur ou universitaire), vous justifiez d’une expérience significative et réussie d’au moins 3 ans dans la conception et réalisation d’applications en environnement Java/J2EE, de façon autonome ou au sein d’une équipe projet.
Vos compétences techniques peuvent couvrir :
- Langages de développement : Java / Java EE, AngularJS, GWT, HTML5/CSS,Javascript 
- Frameworks de développements : Struts, Spring MVC, Portlet MVC, Hibernate, Bootstrap ou Maven 2
- Serveurs d’applications : Tomcat, Websphere,ou JBoss
Vous êtes dynamique, motivé(e), vos solides bases techniques et vos qualités relationnelles vous permettront de vous intégrer facilement au sein de notre structure.
Evolution :
Rejoindre nos équipes ASI constitue une opportunité tant en matière d’acquisition d’expertises nouvelles que de perspectives d’évolution au sein de l’entreprise. Nous vous donnons les moyens de progresser tout au long de votre carrière : une cartographie des métiers vous permet d’avoir une vision claire de votre parcours professionnel. 
Ensemble, nous saurons développer vos compétences et enrichir votre expérience !
Selon le classement HappyAtWork 2016, ASI figure dans le top 10 des ETI où l’on se sent le mieux et dans laquelle il fait bon travailler
CONSULTANT(E) GED, ECM
CDI Temps plein - Paris - Arondor

Publiée le 14/04/2020
Fermer x
Description du poste
Après une phase de formation sur les outils de la GED, débouchant sur des certifications aux produits leader du marché (IBM FileNet, Alfresco, Kofax...), vous intégrerez une équipe projet en étroite collaboration avec nos architectes et nos Lead Developers. Les secteurs d’activités de nos clients sont : Banque / Mutuelle / Assurance / Public / Immobilier / Industrie / Energie. Vous serez amené à intervenir aussi bien sur la partie Front (GWT, Javascript) que la partie Back (Java J2EE, .Net, base de données) des logiciels ainsi que sur le déploiement.

• Analyse des besoins
• Rédaction des spécifications techniques &fonctionnelles
• Conception & Réalisation des développements
• Participation à la mise en production
• Formation
• Installation des environnements en haute disponibilité
• Ecriture des Dossier d'architecture technique & Exploitation

Profil et compétences recherchés

Diplômé d'une Ecole d'Ingénieur ou Master Informatique (BAC+5), disposant d'une première expérience d'au moins un an, vous maîtrisez les technologies du Web en général (HTML, CSS, JavaScript...) ainsi qu'un langage orienté objet sur une plateforme JEE ou .Net.

Fermer x
Description du poste

Au sein de notre DTIS, Direction de la Transformation Innovation et Services, vous serez responsable de projets et chargé de relation métier en assistance à la maîtrise d’ouvrage pour la transformation du Système d’Information de Gestion dans divers domaines métiers - notamment RH dans un premier temps.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Garantir l’arborescence et la cohérence globale du Système d’Information (SI) en lien avec ces métiers, mais aussi en lien avec l’éco système de la DSI de LINKBYNET. Le Chef de Projet SI rend visible et anime le portefeuille de projet global du SI.

 

  • Pilotage des projets SI des métiers concernés (RH, commerce, finance, ...), qu’ils soient nouveaux ou en évolution ; vous êtes responsable du bon aboutissement des projets, dans un calendrier maîtrisé et visible :
    • Prise du brief fonctionnel et technique (AMOA)
    • Veille, benchmark et proposition de solutions adaptées
    • Définition du cahier des charges et de la roadmap projet. 
    • Ecriture des spécifications
    • Recette
    • Formation et on boarding des parties prenantes
    • Assurance que le résultat correspond bien aux attentes
       
  • Administration du SIRH
    • Garant du bon fonctionnement des applications RH
    • Responsable de la relation aux fournisseurs et éditeurs qui sont sur le chemin critique de la fourniture des services du SI.
    • Préparation et lancement des campagnes métier
    • Escalade en cas d’incident ou demande de changement
    • Actions sur les données, les fichiers…
    • Formation d’un réseau de key users
    • Documentation

Vous aurez comme intervenants directs la DRH du groupe, le directeur SI et tous les acteurs/users du groupe.



Profil et compétences recherchés

Ce poste est défini pour un profil plutôt senior ayant déjà évolué sur une ou plusieurs expériences de mise en place (Design, communication, interaction avec les acteurs du projet...) d’un projet de transformation du système d’information car l’écosystème SI est vaste et peut être complexe à appréhender.

Vous avez une approche méthodologique de ce type de projet.


Vous avez +/- 8 ans d'expérience,
Adaptable, réactif, créatif, communicant et rigoureux, vous savez challenger et accompagner les acteurs en interne (SI / RH / Finance).
Vous avez un vision micro et macro d'un système d'information : Compréhension des flux d'informations, usage et pratique du SIRH ou autre type de SI est un plus.

Vous parlez anglais (c'est un must have pour ce poste)
Vous avez fait de la conduite du changement (préférable mais pas obligatoire)

Fermer x
Description du poste
Après une période de formation, vous pourrez intervenir sur une ou plusieurs phases de nos projets :
Recueil et analyse du besoin de votre client 
Benchmark des solutions 
Traduire le besoin utilisateur via la rédaction de spécifications fonctionnelles et/ou cahier des charges
Pilotage du projet et de ses différents acteurs : animation des comités de pilotage
Faire le lien entre les équipes techniques et le métier 
Test et validation de la solution développée
Formation des utilisateurs et accompagnement au changement 
Assistance au déploiement
Petit bonus
Si vous rejoignez la team, vous pourrez :
- Participer à  la capitalisation des connaissances via nos clubs qui sont de véritables start ups internes sur des sujets innovants 
- Suivre mais aussi créer et animer des formations et des conférences

Vous interviendrez auprès de nos clients grands comptes sur plusieurs secteurs : Énergie, Transport , Banque Finance, Médias, Secteur Public, Retail, Santé, Assurance, etc.

Sans oublier nos expertises : RH, Data, Innovation & Technologies, UX, CRM, Cybersécurité, Agilité, etc.


Découvrez nos références

Profil et compétences recherchés

Vous êtes :
De formation supérieure de type école d’ingénieurs, école de commerce ou université, vous recherchez un stage de fin d’études dans le domaine du conseil et des nouvelles technologies. Tous nos stages sont des stages de pré-embauche : en 2019 nous avons embauché en CDI 90% de nos stagiaires.
Passionné(e) par le numérique et ses perpétuelles évolutions, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique pour travailler sur des projets à forte valeur ajoutée. Agile, et doté d’un grand sens du service, vous êtes autonome avec une âme de leader. Vous avez un excellent relationnel et une attitude positive : vous saurez faire la différence auprès de nos clients !
Nous sommes :
Engagés dans les évolutions du monde de demain, nous donnons du sens à notre métier.
Chaleureux et à l’écoute, la convivialité et la proximité font partie intégrante de notre ADN ! 
Transverses, d’ailleurs votre carrière peut l’être aussi.
Nos hobbies : les tournois de ping pong sur la terrasse, les afterworks entre collègues, les voyages avec le CSE, le karaoké, et fêter les petits et les grands événements. 

Fermer x
Description du poste
Editeur Français et indépendant, nous sommes l’un des leaders mondiaux du Digital Analytics.
Nous développons une solution d’analyse de l’audience web et mobile utilisée par les plus grandes marques médias, e-commerce, banques, pure pla...
DevOps Engineer
CDI Temps plein - Shanghai - Linkbynet

Fermer x
Description du poste

To join our dynamic team, we are currently looking for:

DevOps Engineer

You will be responsible for:

  • Automating the release, deploy and manage applications (customers or internal one) from development through production.
  • Design, Deploy, Improve and Automate application infrastructure (IaaC infrastructure)
  • Investigate and troubleshoot misbehaving application and take the needed action to fix it

You will be working collaboratively with developers; System engineers and Customer based anywhere in the world to architect and build solution:

  • Automated provisioning, configuration management in cloud environments or on premise
  • CI/CD of applications
  • Automatic incident remediation

Your activities:

  • Strong understanding of production context and risk analyzes
  • Provide direct and indirect support to customers (internal or external)
  • Analyze requirements and specifications
  • Develop software applications infrastructure
  • Deploy new product releases and upgrades
  • Administer internal systems and cloud service
  • Create and maintain scripts and applications to automate repetitive tasks
  • Research and keep up to date with the latest technologies
  • Write/update technical and user documentations


Profil et compétences recherchés

 

  • More than 3 years of experience in a similar position or equivalent
  • Everyday usage of git version control system
  • Familiar with development language MVC framework, CI/CD, unit testing
  • Speaking to REST-API is something you do every week
  • Knowledge of container, micro-service, database data model 
  • You know what production is, what is to manage incident and you want to avoid it at all cost
  • Significant experience in cloud infrastructure is a plus, especially with AWS, Azure or Google

One of the following System flavor:

  • Windows flavored guy, since the release of PowerShell, you should have forgotten how to use your mouse and be Windows Core addict.
  • Linux flavored guy, your speaking Python and you are Jedi master of the shell

You are defined by the following: autonomous, curious and technology enthusiast. You can take ownership of projects and drive them to completion.

  • Excellent communication, documentation skills in English and Mandarin/Chinese

Scrum Master (H/F)
CDI Temps plein - Nantes - ASI

Publiée le 27/02/2020
Fermer x
Description du poste
Technophile mais en même temps un peu « rétro » parce que tu aimes les post-it ? Ton rôle doit forcément être Scrum Master et ça tombe bien, on est à ta recherche pour notre agence de Nantes ! 
Souple mais surtout AGILE, l’humain est pour toi un élément incontournable pour réussir un projet.
Un seul et même projet pendant des années ? FAUX !
Si tu rejoins ASI, c’est pour casser ta routine avec :
L’intégration à notre Pôle d’Expertise Digital de Nantes (web, mobile et Java)
Des projets d’une durée moyenne de 6 à 9 mois
Une équipe projet composée d’environ 4/6 personnes
Des technologies récentes : Angular, Node, ReactNative, etc
Du Scrum et Kanban en cadres méthodologiques
Des domaines fonctionnels variés (secteurs d’activité différents)
Un manager dédié pour suivre ton évolution professionnelle en lien avec ton ambition
Tu es un(e) facilitateur(rice), convaincu(e) par la méthodologie Agile, tu fais adopter ce mode de travail à ton équipe et ton client. Tu veilles à la bonne mise en pratique du cadre méthodologique au quotidien. Tu organises les cérémonies Scrum : daily scrum, sprint planning, sprint review, rétrospective, etc. Tu fédères et animes l’équipe pour faciliter son travail et tenir les objectifs des sprints.
Tu es acteur(trice) de l'amélioration continue de ton équipe et de son organisation et tu embarques tout le monde avec toi pour la réussite du projet.
En tant que bon(ne) communicant(e), tu as un lien privilégié avec le client et les Product Owners.
La seule chose que tu dois savoir c’est que si tu rejoins la Team ASI ce sera pour une belle aventure !
Tes atoûts :
Tu as des connaissances sur les nouvelles technologies et les méthodes de pilotage. Tu es à l’aise avec les outils de ticketing (tels que Jira)
Grâce à ton expérience, tu sais animer une équipe, partager des informations et échanger avec le client
Ta créativité te permet de trouver des solutions d’animation des cérémonies à travers des serious games par exemple.
Solidaire et au service de l’équipe : tu es capable de mettre la main à la pâte pour aider l’équipe !
A compétences égales ce poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Fermer x
Description du poste
👋 Hi! We are Smart!
Smart is an AdTech leader created in 2001>      
You will collaborate with the Salesforce Technical Lead to develop custom solutions and interfaces>       Troubleshoot and fix defects for planned releases and production issues.·       Write the technical documentation related to the custom integration·       Ensure both quality and security standards are developed and maintained.
About you-Experience in Programming (java, C++, etc..) & CRM knowledge (Salesforce or other) -Develop code, object-oriented, reports, workflows and assignment.-Familiar with some common databases (SQL, MySql..)-Ability to work in an english-speaking environment-Ability to manage several projects in parallel.-Project Management: Estimate engineering effort during various stages of project cycle.-Soft skills: Strong attention to detail and excellent problem-solving skills
Extra Awesome SkillsExperience in the digital industryAbility to work in an agile environmentSome SalesForce and Apex knowledge would be welcome but you don't need to be certified to apply!
Growth. You will work in a highly sought-after subject (Salesforce development), and to be at the heart of high impact and structuring choices for the company. . Internal trainings available: Coursera, Pluralsight.. . Possibility to gain Salesforce certification during your experience with us.
Hiring Process. HR Phone Screen. Discovery interview with our Salesforce Technical Lead and our Customer Support Director. Technical Test & Debrief . Interview with our VP of CS. . Offer!

Smart AdServer is an equal opportunity employer. Equal access to employment, services, and programs are available to everyone, regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, or Veteran status. If you require reasonable accommodation throughout the application and/or interview process, please contact the recruitment team at ta-team@smartadserver.com
Why Smart?
💛 We are target="_blank" rel="noopener noreferrer">Happy At Work and are constantly improving our working environment. Meet the team here
🚀Grow with us! You will work in a challenging and fast-paced profitable context with varied projects and get awesome opportunities to develop your skills and grow internally. Flexible working policy.
👊 Leave your mark! Smart is a human-size company. Each employee can have a direct impact on our business, customers and teams.
✈️ Live global! You will work across countries & cultures through geographical moves or our Backpackers program, our interoffice exchange policy to boost employees’ collaboration.
📢 We are transparent! We speak with fact and data and have a true culture of feedback. We believe in an open world and show a strong sense of integrity both internally & externally.
Stage/Alternance Marketing Digital H/F
Contrat d'apprentissage - AT Internet

Publiée le 13/08/2019
Fermer x
Description du poste
Notre équipe Marketing Communication vous propose un stage... utile ! Vous intégrerez une équipe d’une dizaine de personnes et votre mission s’articulera autour de deux objectifs : la notoriété d’AT Internet et la génération de prospects...
Ingénieur Systèmes et Réseaux
CDI Temps plein - Rennes - AIS

Publiée le 01/09/2020
Fermer x
Description du poste
Au sein d'une équipe client, vos missions seront de :
Assurer le fonctionnement optimal des systèmes d’information de nos clients grands comptes
Participer à l’ingénierie, à la conception ou au design d’architectures, et à l’intégration de solutions d’infrastructures systèmes et réseaux, systèmes d’exploitation, virtualisation, messagerie, collaboratif, stockage, réseaux LAN et WAN)
Assurer un support technique de haut niveau et apporter les préconisations nécessaires à l’optimisation de l’exploitation de ces environnements
Accompagner nos clients et travailler en mode projet l’évolution de leur infrastructure
Si cela vous tente, vous pourrez également vous impliquer dans le développement de l’agence : vie de l’équipe, création d’un plateau de dev au sein des locaux, événements d’agence, intégration des nouveaux collaborateurs, management d’équipe …

Profil et compétences recherchés

Curieux(se), vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Ingénieur ou d’un bac +5 en informatique
Vous avez une expérience réussie d’au moins 2 ans dans la gestion et l’évolution d’infrastructures informatiques en environnement Microsoft, VMWare, Citrix, Cisco

Fermer x
Description du poste
Éditeur français et indépendant, nous sommes l’un des leaders mondiaux du Digital Analytics. Nous développons une solution d’analyse de l’audience web et mobile utilisée par les plus grandes marques médias, e-commerce, banques, pure playe...
CHEF DE PROJET IT - ECM F/H
CDI Temps plein - Orléans - Arondor

Publiée le 14/04/2020
Fermer x
Description du poste
Dans le cadre de vos fonctions, votre rôle consiste à :

- Traduire les orientations stratégiques de nos clients en choix solution ainsi qu'en organisation dans la gestion des contenus.

- Organiser et diriger les réunions de travail internes et externes ainsi que la planification de la réalisation des projets qui vous sont confiés.

- Assurer la rédaction des différents compte-rendu ou documentations techniques associés.

- Assurer la mise en œuvre sur site client des solutions de l'entreprise.

- Assurer le suivi et la conclusion des différentes phases des projets.

Votre expertise sectorielle, fonctionnelle et technologique, ainsi que votre capacité à élaborer des solutions innovantes vous permettront de prendre un rôle moteur dans le développement de notre Centre de Services : travail de nouvelles offres, apport méthodologique, capitalisation.

Profil et compétences recherchés

Diplômé d'une Ecole d'Ingénieur Informatique (BAC+5), disposant d'une expérience d’au moins 2 ans. Vous avez développé des compétences dans un ou plusieurs des grands domaines de l'ECM : Gestion Electronique de Document (GED), Archivage Electronique (SAE), Content Management System (CMS), Case Management, BPM (notamment Workflow Documentaire), etc.
Organisé, force de proposition, bon relationnel, communicant, sens du service, autonome et réactif sont vos principales qualités.
La maîtrise de l’Anglais est recommandée.
Nous recherchons avant tout des profils capables d'apprécier une bonne ambiance de travail et souhaitant s'inscrire dans la durée.

Fermer x
Description du poste
Fermer x
Description du poste
A propos de nous:

mc2i est un cabinet de conseil indépendant de 850 collaborateurs qui accompagne ses clients, leaders de leurs secteurs, dans leurs projets de transformation numérique. Chez mc2i ce sont les valeurs humaines qui nous définissent et font notre différence :
Conseiller et concevoir des solutions pensées par l’humain, pour l’humain. 
Explorer les solutions digitales d’aujourd’hui et celles qui compteront demain pour faire de la transformation numérique une aventure humaine.
Nos traits de caractère  : nous sommes curieux, bienveillants, libres et engagés.

Vos missions:

Nous offrons à nos consultants la possibilité d’accompagner la réalisation de projets SIRH d’envergure de nos clients grands comptes. Ces projets ont pour objectifs d’anticiper les mutations actuelles de la fonction en répondant aux enjeux posés et de proposer des outils novateurs qui aideront les organisations dans leur transformation :
Déployer des solutions Core RH pour une véritable gestion des Ressources Humaines internationale,
Accompagner nos clients dans la gestion de leurs Talents : gestion de la formation, de la performance et des compétences, de la mobilité et du recrutement,…
Mutualiser et homogénéiser les outils et les processus Ressources Humaines
Vous pourrez intervenir chez l’un de nos clients sur une ou plusieurs phases d’un projet SIRH, des études amont à la conduite du changement, en passant par la conception fonctionnelle et l’assistance au déploiement.

Vous bénéficierez de toute l’expertise SIRH mc2i et des retours d’expérience par le biais de nos clubs de capitalisation et de notre catalogue de formations.
Dans le cadre du développement de notre offre SIRH, vous pourrez participer aux activités de notre centre de compétences « SIRH » organisées autour de la capitalisation et de la veille fonctionnelle et technique sur les grandes tendances de l’écosystème SIRH.
Afin d’accompagner le développement de notre offre, vous pourrez être amenés à participer à nos publications (blogs, presse, ...) et à l’activité commerciale de notre cabinet.

Profil et compétences recherchés

De formation BAC+5 (école de commerce, d’ingénieurs ou université), vous êtes intéressé(e) par les Systèmes d’Information.
Vous souhaitez vous investir dans le développement de notre offre SIRH et participer à la conception de grands chantiers sur des thématiques de gestion des talents et de développement de SIRH à l’international.
Vous justifiez d’une expérience sur des problématiques SIRH acquises dans un cabinet de conseil ou au sein d’une Direction SIRH/RH. Vous maîtrisez un des outils du marché (Workday, Successfactors, Cornerstone, Talentsoft,…). La maîtrise de l’anglais est un atout important.
Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), et faites preuve d’un excellent relationnel et d’un bon esprit d’analyse.

Ingénieur d'Etudes et Développement .Net (H/F)
CDI Temps plein - Lyon - ASI

Publiée le 14/01/2020
Fermer x
Description du poste
Vous intégrez notre pôle Digital, qui accompagne nos clients pour la mise en place de solutions innovantes en technologies de l’information, en particulier sur des développements d’applications web avancées ou de type portails collaboratifs (intranet/extranet/internet) en .Net.
Vous développez sous les technologies .Net orienté Web
Vous êtes force de proposition, et vous aimez apporter des conseils
Vous êtes en veille technologique, et vous suivez les actualités et les blogs actifs de la communauté.
Qui êtes-vous ?
Passionné(e), curieux (se), vous aimez travailler en équipe, et vous êtes reconnu (e) pour votre sens du service, et vous vous épanouissez dans des contextes et des projets clients diversifiés.
Vous maîtrisez un panel de solutions techniques parmi les éléments clés ci-dessous :
Vous maitrisez la plate-forme .NET (ASP.net/ langages (C# et .NET, Xamarin / Visual studio),
Vous êtes à l’aise avec les technologies web (React, HTML, CSS, JavaScript, Jquery )
Vous maîtrisez différentes bases de données (SQL Server, PostgreSQL, MySQL)
La connaissance d’autres langages constituerait un réel atout.
Le poste est à pourvoir dès que possible !
A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.