EmployeesIndex® 2025
4,40
/5
61 avis certifiés ESG
Face à ses concurrents
78%
vs
72%
+6.0 pts
Holy-Dis
IT / Digital
"Dans cette entreprise / organisation, chacun(e) bénéficie des mêmes opportunités d’embauche, de rémunération, d’évolution"
“Se sentir utile pour faire évoluer la société”
4,5/5
Avis certifié ESG
“L’environnement bienveillant et l’opportunité d’apprendre des technologies modernes”
4,6/5
Avis certifié ESG
Face à ses concurrents
96%
vs
73%
+23.0 pts
Holy-Dis
IT / Digital
"Les modes de travail mis à ma disposition sont modernes (locaux, logiciels / applications, flexibilité, travail à distance, intelligence artificielle, management participatif…)"
“Etre en relation avec les différents services afin de faire évoluer l'outil et répondre aux sollicitations diverses des clients et des collègues”
4,4/5
Avis certifié ESG
“Travailler avec des personnes compétentes dans leur domaine et que je connais depuis longtemps.
Avoir une bonne entente entre les différents service de l'entreprise.”
4,5/5
Avis certifié ESG
“Le fait de se remettre en question afin d'essayer de trouver des solutions permettant de faire évoluer nos produits et nos process internes et nos équipes”
4,6/5
Avis certifié ESG
Développement durable
78.7%
Dans cette entreprise / organisation, chacun(e) bénéficie des mêmes opportunités d’embauche, de rémunération, d’évolution
77.1%
Je suis en phase avec le projet de cette entreprise / organisation (stratégie, activité business, raison d’être, culture, valeurs…)
75.4%
Je trouve que cette entreprise / organisation intègre suffisamment les enjeux environnementaux actuels
Moyenne de 77.0%
Raison d'être
90.2%
Je suis fier(e) des produits/services de cette entreprise/organisation
80.3%
J’apprécie la qualité des relations humaines (accessibilité, sincérité, esprit d’équipe, collaboration…) au sein de cette entreprise / organisation
70.5%
J'ai confiance en l'équipe de direction de cette entreprise / organisation (exemplarité, compétences, gestion du changement)
Moyenne de 80.3%
L’engagement des Salariés
“L'engagement des collaborateurs dans leurs missions”
4,8/5
Avis certifié ESG
“Organisation entre vie personnelle et vie professionnelle.”
3,9/5
Avis certifié ESG
“Ce que j'apprécie le plus dans ma mission, c'est la possibilité de contribuer à des objectifs communs tout en ayant une grande autonomie dans la gestion de mes tâches. J’aime le fait que chaque mission me permet d’apprendre quelque chose de nouveau et de me dépasser. Le dynamisme de mon environnement de travail et la collaboration avec des collègues inspirants sont également des aspects qui me motivent au quotidien.”
5,0/5
Avis certifié ESG
Face à ses concurrents
77%
vs
55%
+22.0 pts
Holy-Dis
IT / Digital
"Je suis satisfait(e) des avantages proposés par cette entreprise / organisation en complément de ma rémunération (ex : primes/ incentives, bonus, intéressement / participation, restauration, congés, mutuelle, soutien à la garde d'enfants…)"
Face à ses concurrents
60%
vs
52%
+8.0 pts
Holy-Dis
IT / Digital
"Je considère que ma rémunération est adaptée à mes responsabilités"
“Ce qui me plaît le plus chez HOLY-DIS, c'est la culture collaborative. J'apprécie vraiment l'esprit d’équipe et la manière dont les idées sont partagées librement. L’entreprise favorise l’innovation et l’autonomie, ce qui me permet de me sentir valorisé et motivé. De plus, la possibilité de travailler sur des projets variés me permet de développer constamment mes compétences et d’évoluer professionnellement.”
5,0/5
Avis certifié ESG
ambiance
collaborateurs
autonomie
collaborative
collegue
competences
confiance
ecoute
direction
flexibilite
esprit
humaine
equipe
permet
organisation
personnes
produit
professionnelle
relations
taille
travail
Face à ses concurrents
83%
vs
76%
+7.0 pts
Holy-Dis
IT / Digital
"Je recommanderais cette entreprise/organisation à un(e) ami(e) pour venir y travailler"
“La possibilité de travailler sur un projet concret et d’avoir un impact réel sur l'application.”
4,6/5
Avis certifié ESG
Face à ses concurrents
95%
vs
79%
+16.0 pts
Holy-Dis
IT / Digital
"Je suis satisfait(e) de la manière dont j’articule ma vie professionnelle et personnelle"
“Le management de ma chef
L'ambiance de travail avec mon équipe
Autonomie sur mon travail”
4,5/5
Avis certifié ESG
“L'esprit d'appartenance”
4,5/5
Avis certifié ESG
“- Entreprise à taille humaine
- Ambiance conviviale
- Des locaux agréables
- Organisation télétravail donne un bon équilibre vie pro/ vie perso
- Organigramme simplifié fluidifiant la communication
- Bon équilibre de collaborateurs avec de l'ancienneté et des plus jeunes entrants”
4,5/5
Avis certifié ESG
“La proximité avec les clients”
4,5/5
Avis certifié ESG
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