EngagementIndex® 2025
4,59
/5
41 avis certifiés ESG
“Être en autonomie sur les dossiers et pouvoir s'appuyer sur les managers”
5,0/5
Avis certifié ESG
Environnement de travail
97.6%
Les modes de travail mis à ma disposition sont modernes (locaux, logiciels / applications, flexibilité, travail à distance, intelligence artificielle, management participatif…)
82.9%
Les différents services de cette entreprise collaborent de manière efficace
80.5%
Je suis satisfait(e) de la manière dont j’articule ma vie professionnelle et personnelle
Moyenne de 87.0%
Développement durable
87.8%
Je trouve que cette entreprise / organisation intègre suffisamment les enjeux environnementaux actuels
85.4%
Je suis en phase avec le projet de cette entreprise / organisation (stratégie, activité business, raison d’être, culture, valeurs…)
75.6%
Dans cette entreprise / organisation, chacun(e) bénéficie des mêmes opportunités d’embauche, de rémunération, d’évolution (âge, identité de genre, origine, croyance, LGBTQIA+, diplôme, situation de handicap...)
Moyenne de 82.9%
Raison d'être
97.6%
Je suis fier(e) des produits/services de cette entreprise/organisation
90.2%
J’apprécie la qualité des relations humaines (accessibilité, sincérité, esprit d’équipe, collaboration…) au sein de cette entreprise / organisation
87.8%
J'ai confiance en l'équipe de direction (exemplarité, compétences, gestion du changement)
Moyenne de 91.9%
“Apprendre chaque jour
Pouvoir prendre des risques et oser en prendre”
4,7/5
Avis certifié ESG
“Le contact client, la possibilité d'échanger avec lui sur son activité et son entreprise pour mieux le comprendre et mieux le servir.”
4,5/5
Avis certifié ESG
Développement professionnel
100.0%
J’ai l'opportunité d’apprendre et de développer mes compétences (projets, coaching, formations, certifications, partage de connaissances…)
87.8%
Je comprends comment je peux faire évoluer ma carrière avec cette entreprise / organisation (responsabilités, projets, activité, réseaux, mobilité, promotions...)
78.0%
Je comprends bien comment ma performance est évaluée
Moyenne de 88.6%
“La modernité des outils utilisés et le confort de travail.”
4,6/5
Avis certifié ESG
“La cohésion entre tous les collaborateurs de l'entreprise”
4,9/5
Avis certifié ESG
ambiance
besoin
cohesion
direction
collaborateurs
disponibilite
ecoute
entraide
equipe
flexibilite
esprit
formation
humain
organisation
place
possibilite
projets
qualite
salaries
volonte
travail
“La QVT au top.
L'équipe de direction bienveillante, et à l'écoute.”
4,9/5
Avis certifié ESG
Management
92.7%
Je sens que j'ai les moyens d'atteindre mes objectifs
82.9%
Je vois l’utilité et l’impact de mon travail sur la réussite de l’entreprise / organisation
82.9%
Je comprends comment les décisions sont prises dans cette entreprise / organisation
Moyenne de 86.2%
L’engagement des Salariés
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