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Description du poste

L'Oreal USA, IT SAP FICO Lead

Location:  Berkeley Heights, NJ

Job Summary: This position is responsible for performing systems configuration, development, integration, and enhancement activities as well as support related to SAP FICO modules.

 Responsibilities include:

  • Preparation of FI/CO design document, configuration, testing plans, validation of results and training materials using approved tools, templates and methods.
  • Act as Business process advisor to business users in the areas of General Ledger, Fixed Assets (FA), Procurement (MM), Purchasing (SRM) and major areas of Controlling including Cost Center Accounting (CCA), CO-Internal Order (IO), and EC-Profit Center Accounting (PCA), CO-PA (Profitability analysis).
  • Building and maintaining relationships with business users, IT colleagues and external resources to foster teamwork and enable effective application delivery.
  • Preparation of time estimates for completing projects.  Direct and coordinate of IT or business partner efforts to develop, test, install and/or modify programs.  Management of project tasks to ensure that they are completed size="2"> Use of application delivery tools and methods to understand and document business requirements; analyze existing and/or new information and applications; propose potential solutions; develop effective business cases; and execute selected technology solutions
  • Use Reporting tools (Business Intelligence tools) to analyze Financial reporting

Qualifications:

Education:  Bachelor’s degree or equivalent experience required. Advanced Accounting / Finance degree is nice to have

Business Skills:  Knowledge of Accounting and Finance (Accounting Policies/ Procedures)

Interpersonal Skills: Interpersonal Relations, Professional Presence, Innovation /Creativity, Flexibility / Adaptability to Change, Consulting, Problem Solving / Troubleshooting, Active Listening,

Management Skills: Ability to lead projects with cross functional team, Project Management, External Resource Management, Teamwork, Service Orientation, Commitment Management

Technical Skills:

  • Minimum 10 years’ hands-on configuration experience of SAP FI/CO modules including three full-life cycle implementations and support.
  • Must have good knowledge of integration with FICO in Order to Cash & Procure to Pay process.
  • Experience in Top Down process would be beneficial.
  • Knowledge of ABAP and Debugging Skills is nice to have
  • Candidates must be knowledgeable of Finance business processes and should have experience leading process design sessions. Experience of Data warehouse / reporting tools would be beneficial, but not a must, to analyze financial reports. Qualified candidates should be able to manage business users independently, be self-motivated, proactive and a team player
  We are an Equal Opportunity Employer and take pride in a diverse environment. We do not discriminate in recruitment, hiring, training, promotion or other employment practices for reasons of race, color, religion, gender, sexual orientation, national origin, age, marital or veteran status, medical condition or disability, or any other legally protected status.

If you require a reasonable accommodation to complete an application for a recognized disability under applicable law, please email USApplicationAccommodation@support.lorealusa.com. Please note this email will only respond to specific requests for assistance completing the application as a request for accommodation for a disability. All others will not be considered.
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Description du poste

 

FINANCE APPLICATION MANAGER

 

 

 

Context :


  • The IT Global/Group Business Applications Department of L'Oréal is looking for a Senior Application Manager for Finance applications.


Missions :

 

  • He/she manages the entire life cycle of the following applications

    • Application #1 – dedicated to IFRS16 restatement calculus (SAP Lease Administration by Nakisa)

    • Application #2 – dedicated to group supply chain cost steering (IBM Cognos TM1 and Cognos BI)

  • Activities will deal with standard application management activities (bug fixing, evolutions, access rights management, demand / change management…) and related technical infrastructure (IaaS and size="3">

     

    Key Accountabilities:


    • Monitor incoming demands regarding these applications and propose solutions in line with the overall system capability, and create and manage a service catalogue for existing and new services

    • Define and manage the support services and supervise the application functionality,  optimizing the application development, its performance (from the "service catalog" or on request) and delivering the service in accordance with established SLAs, and taking proactive action to ensure a stable and secure application within its infrastructure and avoiding any potential service disruption

    • Manage implementation/release projects and participate in the key steps of the implementation

    • Define and review KPIs, metrics and SLAs and monitor performance

    • Ensure the corrective, evolutionary and technical maintenance of the applications; identify project risks and define action plans to mitigate; and manage escalations, crises and exceptional situations and define the emergency action plans

    • Produce documents and templates describing products, services, components of the application to establish compliance with relevant documentation requirements; ensuring they are valid and up to date and that functions and features are documented in an appropriate way

    • Participate in the selection of external suppliers as well as the outsourced services under contract; whilst managing the vendor contracts (Technical, Commercial and Legal aspects)

    • Develop and maintain effective relationships / communication with internal users and/or external suppliers

    • Coordinate the internal/external human resources within his/her scope of responsibility (roughly 15 external providers to be managed)

    • Ensure the development of expertise and know-how in his/her field of responsibility

       

       

      Required experience :

    • Significant experience maintaining a group wide application within strong service level agreements (the knowledge of TM1 and Cognos BI will be appreciated)

    • Significant experience team management and budget follow-up

    • Significant experiences in Finance domain (controlling, accounting)

     

    Key Professional skills :


    • Knowledge of business and operation support systems applications
    • Ability to interact effectively, demonstrate influence and conciliation leading others to embrace his/her opinion and reach a positive, accepted closure to a conflict
    • Ability to develop collaborative/cooperative working, working in a team with members from different expertise, places and cultures to achieve collective goals
    • Ability to manage complexity/ Acts with transversal management skills
    • Ability to generate short and long term performance reports and to communicate project progress to all relevant parties (Resource tracking, milestone tracking, budget tracking)
    • Ability to understand overall business strategy, long term user/ customer needs and translate that into IT Strategy
    • Actively listen to internal/ external customers and articulate / translate their needs into IT implications. Evaluate and challenge the customers’ demands to ensure their alignment with the defined strategy

    • Excellent written and oral communication skills

    • Fluent English (mandatory)

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Description du poste

Responsabilités :

  • Au sein de son Centre de Compétences RETAIL, La Direction Application Groupe des Systèmes d’Information L’Oréal recherche un Chef de projet/Expert fonctionnel Retail.
  • Responsable d’assurer la coordination des projets en lien avec le Retail (multimarques), vous aurez un rôle clef entre nos interlocuteurs Métier, les pays et l’équipe de delivery.
  • Vous intervenez sur le pilotage des différentes phases d’un projet en assurant la qualité des livrables ainsi que la bonne gestion du planning et du budget associé.

Contexte

  • Conception, suivi et déploiement de solutions Retail globales pour le groupe l’Oréal (>30 marques, >80 pays).
  • Ecosystème riche, composé de nombreux acteurs, contexte international
  • Solution principale : CEGID Y2


Missions :

  • Participer à la définition du Business Case, du cost model et des objectifs globaux de projets.
  • Définir et suivre le plan, le budget, les activités, les méthodologies, l’allocation (interne/externe) de ressources et de responsabilités pour les projets conduits.
  • Coordonner et intégrer les différents contenus et livrables pour garantir la cohérence globale des solutions
  • Préparer la livraison du projet/programme et le transfert des connaissances pour son exécution en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles.
  • Définir la stratégie de mise en œuvre de projet et superviser les activités de gestion du changement, y compris la formation, l’assistance aux utilisateurs et la communication
  • Définir et organiser les activités de gestion de projet, suivi du plan global et de l’état d’avancement des projets. Suivi des risques.

Expérience requise :
  • Une expérience significative de pilotage de projet dans le Retail
  • Une expérience réelle dans une organisation projet en environnement complexe et international
  • Une forte sensibilité aux enjeux métiers et une capacité à définir les solutions fonctionnelles et techniques permettant d’y répondre

Profil et qualités :


  • Excellent esprit de synthèse et de gestion des priorités
  • Excellente capacité de communication écrite et orale
  • Grande rigueur et capacité de planification des travaux
  • Force de conviction et capacité à accompagner le changement
  • Anglais courant indispensable


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Description du poste

In charge of TRM Front projects (with focus>·         Project management, Sales Force environment. Ideally in an international context


Seniority: >5 years


Skills:

  • Sales Force certified or equivalent
  • IT & Business Project Management
  • International context
  • TR business knowledge
  • English
  • Leadership & Communication

Integration Architect
CDI Temps plein - Ile De France - L'Oréal

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Description du poste

Integration Architect design high-volume, real-time or batch, exchanges & interfaces between L'Oréal Group Applications, or SaaS to SaaS Services. He provide analysis and specifications of data models and data mapping/translation schemas that integrate separate data sources. He manage the interface development process and provide training and support for production Team. A sense of urgency, the ability to make good decisions, and the prioritization of tasks is necessary.

Missions:


  • Assists in the creation of interface design specifications and diagrams for proposed data exchange interfaces. 
  • Develops interfaces using specified tools and standards. 
  • Assists in the development of test plans and performs unit testing for all interface projects. 
  • Maintains interface documentation and specifications with guidance of Interface Developer. 
  • Assists with the deployment of tested interfaces into a production environment. 
  • Provides interface maintenance training to application support teams. 
  • Takes final responsibility for interface issue diagnosis and resolution reported by support teams. 
  • Contributes to healthcare application integration strategy and implementation in the community. 
  • Work closely with project/account managers>Skills:


    • Expert knowledge of SOA, Object-Oriented techniques, programming concepts and Integration design patterns.
    • Experience developing web services for application integration. (REST & SOAP)
    • Experience with designing complex frameworks.
    • Experience developing TIBCO & CA Layer7 APIs
    • Strong Experience implementing integration SAP (IDOC/BAPI) , Salesforce, and GS1 Standards
    • knowledge of SQL, preferably on MSSQL
    • Experience developing and implementing governance and best practices for above technologies
    • Knowledge of project management methodologies, including those used to define the stages of a project and implement action plans
    • Knowledge on Network & Infrastructure

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Description du poste



Coordinateur de développement  SAP (H/F)


 


Nos équipes sont composées de 1500 professionnels IT à travers le monde.


Présent dans 140 pays, L’Oréal génère un Chiffre d’Affaires de plus de 26 Milliards d’Euros, grâce à un portefeuille unique de marques internationales : Lancôme, Garnier, L’Oréal Paris, Armani Parfums, Ralph Lauren Parfums, Kerastase, Vichy, Gemey Maybelline NY, Shu Uemura, Cacharel, YSL, Diesel…


 


Contrat : CDI


Poste basé à : Clichy


 


Contexte :


 


Au sein du Centre de Compétences SAP du Groupe L’Oréal, l’équipe Intégration SAP est à la jonction entre les équipes fonctionnelles (paramétrage, assistance directe aux métiers) et les équipes infrastructures (hardware, operating systems et base de données).


Elle a pour rôle de :


  • Gérer la production logicielle des solutions SAP Core Systems : définition des paysages systèmes SAP, pilotage du cycle de vie des ordres de transport, production des versions de solution Core System

  • Assurer les développements spécifiques là où ils apparaissent indispensables en complément du strict standard SAP

  • Participer au support et au maintien du parc des installations SAP productives basées sur ces Core Systems et disséminées sur les différents hubs IT de la planète sur tous les continents : rôle d’helpdesk troisième niveau derrière les équipes locales, pilotant les aspects technico-applicatifs des programmes d’upgrade du parc mondial



Missions :





  • Centralisation des connaissances technico-fonctionnelles et coordination des développements dans un des domaines SAP (exemple domaine gestion, commerciale / ECC module SD) :

  • Collecte des besoins fonctionnels, planification des développements, gestion de la communication avec l’équipe fonctionnelle

  • Participation aux spécifications, conception détaillée des développements en collaboration avec les consultants fonctionnels, en veillant à l’intégration avec l’existant et à la performance

  • Suivi des réalisations, supervision de la documentation technique

  • Contrôle de la qualité des développements

  • Gestion des transports et mises à disposition auprès du parc productif 


  • Participation à l’élaboration et à la mise en application des normes et des bonnes pratiques de développement


  • Assistance help-desk en coordination avec les consultants fonctionnels, support technico-fonctionnel et aide aux sites dans le déploiement des solutions Core Systems Groupe, en support de niveau 2 auprès des équipes IT locales gérant leurs installations productives au sein du parc mondial décentralisé


 


Profil :


  • Formation et diplôme dans un cursus informatique

  • Maîtrise des standards et des normes CMMI, Itil

  • Anglais courant à l’écrit comme à l’oral.

  • Connaissances et pratique de la gestion de projet

  • Expérience et pratique du recrutement et de l’encadrement de prestataires ou de collaborateurs plus juniors sur son domaine de compétences

  • Expérience de projets SAP significatifs

  • Expérience du support et de la maintenance en production




Compétences techniques demandées :


 

  • Programmation : Maitrise parfaite de la programmation ABAP, connaissance des bonnes pratiques SAP, expérience de la revue et du contrôle de la qualité du code réalisé par d’autres programmeurs, expérience d’utilisation d’outils d’analyse statique de code, programmation orientée objet

  • Développement d’interfaces : Maîtrise des BAPI, IDOCs, ALE et du Workflow SAP

  • Environnement SAP : bonnes connaissance de l’architecture générale de SAP, connaissance technico-fonctionnelles de modules SAP ECC (SD, MM, FI, CO, WM…), maîtrise du système de transports (STMS+), connaissance des outils d’optimisation de performance SAP



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Description du poste

Reporting to the Head of MIS, he/she is responsible to analyze, plan, organize, manage and follow up internal/external resources in order to deliver the project/program within the defined standards, budget, deadlines and quality requirements. Program refers to the build of a global solution (composed of different projects, both in technologies & infrastructures and applications). Responsibilities:

  • Participation in the definition of the business case, cost model and overall objectives for the project/program,
  • Defining and monitoring the project/program plan, budget, KPI’s and metrics, activities, methodologies, resource and responsibilities allocation (internal/external),

Requirements:

  • Bachelor degree in Information Systems
  • 5 - 8 years relevant working experience as business analyst & project management in IT
  • Technical competencies required:
    • Infrastructure & Development:
      • Having understanding on LAN, WAN, network security
      • Having understanding on Windows Server family ( 2003, 2008 & 2012 )
        • MS Exchange
        • MS WSUS
        • BES Server (optional)
        • Symantec Backup Exec
        • MS SQL Server families
        • SharePoint
        • Office 365
        • SSL Certificate knowledge
    • Basic CISCO command
    • Understanding of:
      • DR process
      • CUCM and IP Phone
      • software development methodology (waterfall, adhoc, etc.)
    • Possess technical knowledge of : .Net Framework environment, MS. SQL, stored procedure, SSIS, etc.
  • Superb communication skills in English & Indonesian (written and spoken) since the role involves explaining technical details to non-technical counterparts
  • Ability to interact well with both internal & external parties, not only building strong network but also mobilizing it
  • Able to work with and manage cross functional teams
  • Excellent knowledge of project and change management methods
  • Ability to work well under pressure whilst maintaining high attention to details and focus towards results
  • Displays creativity, critical thinking, problem solving & negotiation skills
  • Ability to adapt well to change in a fast-paced environment
  • Proactive, takes initiative & self driven
  • Decisive in decision making
  • Possess financial planning Skill
  • Digital and E-commerce experience is advantageous


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Description du poste

Chef de Projet technico-fonctionnel Front Office (H/F)

 

Notre équipe est composée de plus de 1500 collaborateurs dans les métiers des SI. A travers le monde, nos 330 filiales génèrent un Chiffre d’Affaires de plus de 26 Milliards d’Euros, grâce à un portefeuille unique de marques internationales : Lancôme, Garnier, L’Oréal Paris, Armani Parfums, YSL, Kerastase, Vichy, Gemey Maybelline NYX, Shu Uemura, Cacharel, Diesel…

 

Poste basé à Levallois-Perret

 

Rôle :

Sous la responsabilité du responsable du pôle front office dans un environnement multi-projets et multi-divisions, les principales tâches seront :

  • Recueil et cadrage des besoins

  • Organisation des réunions, ateliers, comités

  • Etablissement et suivi des plannings

  • Rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées ou générales

  • Organisation et suivi des recettes techniques et fonctionnelles

  • Validation des livrables

  • Conception de maquette de site intranet

  • Paramétrage des sites SharePoint et gestion des droits d'accès

  • Reporting

  • Veille technologique

  • Formations

     

Profil :

  • Bac+5, école d’ingénieur ou formation universitaire

  • Expérience significative entre 3 et 4 ans en Gestion de projet Intranet

  • Maitrise de SharePoint size="3">


    Personnalité :

    • Rigoureux et autonome

    • Esprit d’équipe

    • Bon contact

Front-End Architect
CDI Temps plein - Ile De France - L'Oréal

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Description du poste

Organization :

 L’Oréal is present in 140 countries on five continents. For more than a century, L’Oréal has devoted itself solely to one business: beauty; it is now the industry world leader with €26 billion consolidated sales.

The group's mission is to provide the best in cosmetics innovation to women and men around the world with respect for their diversity. Our ambition for the coming years is to win over another one billion consumers around the world by creating the cosmetic products that meet the infinite diversity of their beauty needs and desires.  

 As a true business partner for all our divisions, our multicultural team directly contributes to the success of L’Oréal’s brand portfolio: Lancôme, Yves-Saint Laurent, Biotherm, Kiehl’s, La Roche Posay, Vichy, Garnier, Maybelline New-York, Kerastase, Redken (…)



Qualification:

Minimum 5 years of experience


Responsabilities:

  • Lead and manage a team of developers across the world
  • Bring product and code improvements ideas to the team.
  • create and/or improve frontend applications
  • Develop internal tools to automate the development of projects
  • Define the global guidelines and best practices + automatization
  • Discuss requirements, planning, designs
  • Architect efficient and reusable front-end systems that drive complex web applications
  • Analyze web performance and provide solutions
  • Ability to understand Business needs and translate those into software features
  • Never ending desire to self-educate on the latest list of web technologies.
  • Excellent practical judgement knowing how to effectively allocate your time when solving hard problems, multi-tasking, and strong written and verbal communication skills are a must.
  • Capable of juggling multiple projects and related complexities at the same time

Requirements:

  • Care strongly about developing amazing user experiences.
  • Comfortable with GIT (not only commit/push/pull) and code review process (PR).
  • Deep knowledge and experience creating robust, scalable and maintainable CSS, web standards, accessibility
  • Strong experience working with CSS pre-processors such as SASS or LESS (not only using variables)
  • Strong experience in Responsive design, mobile first techniques
  • Deep knowledge of Vanilla JS (not using only libraries but understand behind the hood)
  • Real production experience with at least one of the following framework: ReactJS, VueJS, AngularJS, EmberJS
  • Strong experience using build system tools such as Webpack or Gulp
  • Good knowledge of NodeJS, NPM, YARN.
  • Strong experience in unit testing, functional testing and code coverage (Mocha, Jest, Nightwatch, Puppeteer, etc..)
  • understanding of major browsers and the special considerations required for them.
  • Strong experience in progressive enhancement techniques
  • Strong debugging skills

Active github profile is big plus.


Bonus:

  • Experience with SalesForce Commerce Cloud
  • You’re familiar with ES6/7 features and you’ve used Babel to deploy that code in production.
  • You’ve experimented with service workers, FRP, etc. or you’ve with languages like Elm or ClojureScript.
  • PWA - setting up services workers, push notifications, etc..
Retail Application Manager
CDI Temps plein - Ile De France - L'Oréal

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Description du poste

 

Retail Application Manager (H/F)

 

 

 

Context :


  • The IT Global/Group Application department of L'Oréal is looking for a Senior Application Manager for Retail applications (CEGID/Y2).

 

Missions :

 

  • He/she manages the performance of size="3">

     

    Key Accountabilities :


    • Monitor incoming demands regarding these applications and propose solutions in line with the overall system capability, and create and manage a service catalogue for existing and new services

    • Define and manage the support services and supervise the application functionality,  optimizing the application development, its performance (from the "service catalog" or on request) and delivering the service in accordance with established SLAs, and taking proactive action to ensure a stable and secure application within its infrastructure and avoiding any potential service disruption

    • Manage implementation/release projects and participate in the key steps of the implementation

    • Define and review KPIs, metrics and SLAs and monitor performance

    • Ensure the corrective, evolutionary and technical maintenance of the applications; coordinate any interventions that are needed in order to deal with maintenance for level 2 and 3 issues; identify project risks and define action plans to mitigate; and manage escalations, crises and exceptional situations and define the emergency action plans

    • Produce documents and templates describing products, services, components of the application to establish compliance with relevant documentation requirements; ensuring they are valid and up to date and that functions and features are documented in an appropriate way

    • Participate in the selection of external suppliers as well as the outsourced services under contract; whilst managing the vendor contracts (Technical, Commercial and Legal aspects)

    • Develop and maintain effective relationships / communication with internal users and/or external suppliers

    • Coordinate the internal/external human resources within his/her scope of responsibility

    • Ensure the development of expertise and know-how in his/her field of responsibility

       

       

      Required experience :


    • Significant experience maintaining a group wide application within strong service level agreements

    • Significant experiences in Retail or front office domain

     

    Key Professional skills :


    • Knowledge of business and operation support systems applications
    • Ability to interact effectively, demonstrate influence and conciliation leading others to embrace his/her opinion and reach a positive, accepted closure to a conflict
    • Ability to develop collaborative/cooperative working, working in a team with members from different expertise, places and cultures to achieve collective goals
    • Ability to manage complexity/ Acts with transversal management skills
    • Ability to generate short and long term performance reports and to communicate project progress to all relevant parties (Resource tracking, milestone tracking, budget tracking)
    • Ability to understand overall business strategy, long term user/ customer needs and translate that into IT Strategy
    • Actively listen to internal/ external customers and articulate / translate their needs into IT implications. Evaluate and challenge the customers’ demands to ensure their alignment with the defined strategy

    • Excellent written and oral communication skills

    • Fluent English (mandatory)

Finance IT Project Manager
CDI Temps plein - Ile De France - L'Oréal

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Description du poste

RESPONSABILITES :

  • Au sein du Domaine Finance & GRC, composé aujourd’hui d’une 15 aine de chefs de projets / applications managers, vous serez en charge de :
  • Organiser et conduire les phases de pré-projet (définition du budget, participation à la rédaction du contrat, construction de l’équipe projet, définition de la gouvernance…)
  • Menez à bien des projets de digitalisation de la fonction finance ou d’optimisation / outillage de processus aux cotés des équipes Métier
  • Garantir la cohérence des choix techniques avec les orientations stratégiques de la DSI
  • A votre niveau, assurer une dynamique entre les Métiers et le Domaine Finance afin d’identifier en quoi la technologie pourrait aider la transformation de la fonction Finance
  • Préparer le passage en « mode run » des applications

PROFIL ATTENDU :

  • De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience probante de 4/5 années dans une fonction similaire ou vous venez du monde opérationnel de la finance avec une forte appétence pour les Systèmes d’Informations et leur côté un peu plus technique
  • Vous êtes à l’aise dans les exercices de communication et avez de vraies compétences de story telling vous permettant en particulier de vulgariser les concepts techniques et ainsi gagner en écoute.
  • Vous avez l’intelligence des situations, savez prendre du recul et faire face à l’ambigüité dans un monde chaque jour un peu plus VUCA

COMPETENCES TECHNIQUES :

  • Vous maîtrisez une méthodologie Agile en complément des méthodologies plus traditionnelles de gestion de projet
  • Vous connaissez un ou plusieurs EPM aussi bien d’un point de vue fonctionnel que technique
  • Vous êtes à l’aise avec un ou plusieurs processus financiers (accounting/controlling).

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Description du poste

En fonction des besoins Business propres à un Domaine, vous identifiez et analyser les options d’amélioration ou de développement des applications IT et contribuez à la maintenance des applications.


·         Apporter votre soutien aux « Business owners » du Domaine pour définir leurs besoins et les transformer en recommandations de développement/amélioration des applications IT.

·         Définir les caractéristiques fonctionnelles des applications.

·         Analyser l’impact des solutions proposées sur les processus du Domaine.

·         Personnaliser/configurer les applications, préparer les tests fonctionnels et assumer la responsabilité de la validation des développements avant le lancement de l’application.

·         Apporter votre soutien sur les opérations de maintenance niveau 2 et 3 aux équipes de gestion des applications.

·         Analyser les causes des incidents et proposer des plans d’actions appropriés.

·         Gérer les relations actuelles avec les clients internes en les tenant régulièrement au courant des développements et des améliorations.

·         Participer aux activités de gestion du changement et les déployer en accompagnant l’utilisateur final et en assurant des formations.


·         Assurer le pilotage et le bon déroulement des projets et de la maintenance (gestion de projet) :

o    Élaborer les plannings et s’assurer de leur respect

o    Mobiliser et animer les experts nécessaires en interne / externe

o    Animer les réunions de projet et de suivi de la maintenance

o    Réaliser / piloter les analyses des besoins, spécifications

o    Assurer le suivi de la réalisation

o    S’assurer de la qualité des livrables : spécifications, documentation

o    Assurer la coordination et le suivi avec les intervenants externes (TMA)

o    Gérer la relation fournisseurs sur son domaine : devis, commande, réception, suivi de la consommation des charges


Au sein de l’équipe SI Comptabilité Corporate


·         Prendre en charge les nouveaux projets et la maintenance de l’ensemble du périmètre achat : GAÏA, portail fournisseurs PROVIGIS.

·         Animer les clubs utilisateurs GAÏA

·         Assurer la maintenance corrective et évolutive des outils de trésorerie : BCM, Dual Control, banque de backup, rapprochements bancaires

·         Assurer la coordination et le suivi des projets avec IT GLOBAL : monitoring des licences SAP, coordination avec les équipes infrastructures et SAP BC


Compétences


·         Excellente compréhension des problèmes fonctionnels permettant de reconfigurer les processus de l’entité

·         Excellentes connaissances de SAP ECC en particulier de FI / SL / CO / MM (engagement de dépenses) et SAP SRM. La connaissance de SAP BW serait un plus.

·         Capacité à communiquer clairement aussi bien à l'oral qu'a l'écrit

·         Excellente gestion de projet


Profil


·          Connaissances des métiers de la comptabilité et de la gestion nécessaires


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Description du poste

L’Oréal is present in 130 countries>

As part of the modernization of IS, its digital transformation and the mutualization of its platforms in Europe, L’Oréal IT EMEA is looking for a Retail Infrastructure Service Manager




Responsibilities and main missions:

The Retail Infrastructure Service leader is the owner of the Retail Infrastructure Service Line as:

  • Lead the end to end Retail Infrastructure IT platforms, including the POS, the Network and the back office services and associated technologies,
  • Infrastructure, in collaboration with all the stakeholders,
  • Develop and support the Retail Infrastructure Service Line and the associated Service Catalog for the internal customers,
  • Ensure the capacity, organization, planning and budget alignment with the business stakeholders,
  • Be the technical referent and contribute to build a long term vision strategy and monitor performance,
  • Infrastructure landscape in terms of Infrastructure, integration, technologies with reusability and simplification,
  • and with the Group IT standards,


Lead the Retail Infrastructure team, mainly in charge of Level 3 support and technical projects implementation

Experience:

We are looking for a Retail Service Manager with at least 5 years of experience as Infrastructure service manager, international experience preferred.

  • 5+ years in service Retail IT
  • 5+ years of support or operation management
  • 3+ years as a technical architect
  • 3+ years of software / middleware development

Technical and professional Skills:  

Technical Skills:

  • POS Systems, In-Store technologies, User Performance Management,
  • Transactional, Batch, ESB and ETL technologies (Tibco BW, Control-M, IBM Sterling, Informatica)
  • Network (firewall, Subnet, VPN, Meraki, Mobile device),
  • IAAS, PAAS services (DB, Web app),
  • Workplace : SCCM, Mobile, Laptop management
  • DBA Knowledge is a plus


Professional Skills:

  • Significant track record in Project Management and Service Management,
  • Excellent design documentation & presentation,
  • Strong Organization Skills
  • Teamwork, excellent social skills, intellectual flexibility,
  • Working with offshore/remote teams
  • Understand and develop continuous improvement initiatives
  • Fit with organizational IT processes (ITIL)


Other skills:
  • French Fluent
  • English Fluent 


Qualifications:

·         Evidence of a Master’s degree in Information Management or equivalent Business Technology degree.



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Description du poste

Principales Missions:

Au sein de l’équipe infrastructure du centre de compétence des opérations qui gère le systèmes d'information pour les domaines Manufacturing et Supply Chain, vous êtes en charge du pilotage du MES(Manufacturing execution system) et des systèmes connexes (impressions, RF, IoT) en terme d'infrastructure, de maintien en condition opérationnelle et de support aux IT locaux des sites.



Compétences spécifiques:

  • Equivalent bac+5, avec une solide expérience en milieu industriel (responsable informatique d'une usine ou autre expérience équivalente),
  • vous comprenez les contraintes du milieu industriel (sécurité, exploitation 24/7, bureautique industriel (imprimantes étiquettes, Radio frequency, IoT ...) ;
  • vous êtes en mesure de définir et déployer des solutions en tenant en compte de ces contraintes et des règles définies par le groupe;
  • Vous collaborez efficacement avec les équipes fonctionnelles en charge du Delivery et Support applicatif ;
  • Vous rédigez et maintenez la documentation nécessaire à l'exploitation de la solution et assurez le transfert de compétence vers les équipes locales réparties dans le monde entier
  • Vous assurez le support Global et mettez en place les indicateurs nécessaires au suivi de la performance et de la disponibilité des applications.
  • Vous avez l'habitude de travailler dans un contexte international et maitrisez parfaitement l'anglais.
  • Vous possédez de solide connaissance sur SQL Server

Environnement:

  • MES Apriso (VMware/windows/SQL)
  • Zebra (Print(Label) / RF Gun)
  • Réseau Industriel

Profil du candidat recherché:

  • Niveau d'études: BAC +5
  • Spécialité(s)       : Système d’information
  • Expérience professionnelle: expérience en milieu industriel
  • Langue(s) étrangère(s): Anglais
  • Autres caractéristiques: maitrise de SQL Server
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Description du poste


 Salesforce Commerce Cloud Architect


 

L'Oréal's E-commerce Center of Excellence (eCom CoE) is a part of Corporate CDO Team. We own the global e-commerce platform and ran the global e-commerce acceleration program to serve all L'Oreal Group brands worldwide.


Our team is responsible for designing, building and delivering best in class global eCommerce Platform. We deliver best services across all our brands and zones. We are consumer obsessed and excited about new technologies and solutions that allow our consumers to get what they want, where they want it and when they want it. Learn more about our impressive collection of brands: http://www.loreal.com/brand


You will be joining our eCom CoE Team as a Principal e-Commerce Solution Architect. This role combines both Software and Enterprise Architecture skills. The ideal candidate is a business-oriented professional with a strong hands-on technical background in Computer Science and working experience in e-commerce, specifically Salesforce Commerce Cloud platform (formerly Demandware). We are looking for an entrepreneur and curious Solution Architect with technology vision, and the ability to influence teams through technology challenges while driving the teams towards target architecture.


 Strategic competencies:


  • Engage Business and IT leaders to define and capture requirements and translate them into systems design with a comprehensive roadmap.


  • Design and provide solutions to the L’Oreal business via technology and process innovation.


  • Work with the business, marketing, and IT teams to advocate for a technology solutions and architecture best practices, and influence the leadership.


  • Identifies, evaluates and recommends options, implementing if required.

  • Assess cost and benefits of each possible solution and effectively recommend alternatives (build versus buy) and options that are most cost effective while providing the needed capabilities.

  • Seek to fully address Business needs, enhancing the capabilities and effectiveness of the program by ensuring that proposed solutions are properly understood and appropriately exploited.

  • Serve as technology advisory board and assist stakeholders in optimizing and simplifying eCommerce product suites.

  • Establish collaborative and productive relationships with internal IT department, business partners, external vendors and service providers.

  • Ensure appropriate technical leadership skills are present at every level by creating supportive work environment in which team members are coached and trained

     


Solution Architecture and Design competencies:


 


  • Leading end-to-end architecture of e-commerce platform creating technology vision, and work with the multiple product vendor architects to realize the technology vision

  • Lead the development of architectures for complex systems, ensuring consistency with specified requirements agreed with both external and internal customers.

  • Responsible for establishing the right the balance between functional, service quality, security and systems management requirements.

  • Establish policy and strategy for the selection of systems architecture components, and co-ordinates design activities, promoting the discipline to ensure consistency.

  • Ensure that appropriate standards (corporate, industry, national and international) are enforced.

  • Manage the target design and standards and work proactively to maintain a stable, viable architecture and ensure consistency of design across projects within the program.

  • Reviews others' systems designs to ensure selection of appropriate technology, efficient use of resources, and integration of multiple systems and technology.

  • Evaluate and undertakes impact analysis>

    Requirements management competencies:


     


    • Facilitate scoping and business priority setting for large or complex changes, engaging senior stakeholders as required.

    • Selects the most appropriate means of representing business requirements in the context of a specific change initiative.

    • Drive the requirements elicitation process where necessary, identifying what stakeholder input is required.

    • Takes responsibility for the investigation and application of changes to program scope.

    • Identifies the impact>

       


      Programming / Software development competencies:


       


      • Designs, codes, tests, corrects and documents complex programs and scripts from agreed specifications, and subsequent iterations, using agreed standards and tools, to achieve a well-engineered platform.

      • Takes part in reviews of own work and leads reviews of colleagues and external partners work.

      • Takes account of specialist requirements (e.g. geocoding, for geographic information systems).

      • Lead by example, mentor internal and external engineers and drive a community of architects.

      • Advocate code reuse, maintainability, and consistency across multiple team members and / or projects, and determine the approach in managing code branching and merging

      • Promote and coordinates technical knowledge harvesting within the organization. 

      • Continuously monitor team performance, organizational efficiency and provide improvements.

      • Provide team members  with clear direction and targets that are aligned with business needs and objectives

      • Craft and maintain architecture documentation and other living documents that reflect architecture vision.

      • Conducts evaluation of solutions with respect to standards, industry best practices, and acceptance criteria, e.g. performs performance testing, requirements analysis, and technical documentation reviews.


       


      Relationship and Communications Competencies:


       


      • Develops trusted and open relationships with key E-Commerce business and IT partners at top management level.

      • Translates stakeholder engagement strategies into actionable plan with defined milestones.

      • Facilitates open communication and discussion between stakeholders, acting as a single point of contact by developing, maintaining and working to stakeholder engagement strategies and plans

      • Coordinate with other discipline leaders (creative, UX, frontend, optimization, data, CRM, OMS,  ...)

      • Engage with product vendors to understand product roadmaps, provide L’Oreal requirements to vendors.


      • Enable cooperation and collaboration: Ability to develop collaborative/cooperative working in a team with members from different expertise, places and cultures to achieve collective goals.


      Emerging technology monitoring


       


      • Monitors the market to gain knowledge and understanding of currently emerging technologies and innovations.

      • Identifies new and emerging software technologies and products based>

        • B.Sc. / M.Sc. or similar in IT

        • 10+ years of relevant experience in Retail with focus in building/supporting capability solutions preferably in the apparel industry and especially in the e-commerce/omni-channel but not limited to the same

        • Minimum of 6 years of experience as an architect in building complex, highly scalable, high volume, low latency and cloud agnostic e-commerce applications.

        • Salesforce Commerce Cloud (Demandware), Magento, Hybris or ATG, …. Enterprise order Management or equivalent Retail e-commerce platform experience preferred

        • Excellent written and verbal communication skills; excellent presentation skills; Prior experience developing and/or architecting cloud-hosted, responsive, single page web applications using JavaScript, Java, HTML5, CSS3, React, Angular and Node JS.

        • Solid hands-on technical understanding and grasp of technologies for the web environment and mobile apps

        • Experience with SOA, Object Oriented Design, various design patterns, Micro services, MVC, APIs, SOAP and REST

        • Experience integrating third-party OMS, CRM, PIM, DAM, PSP, Loyalty Providers, and 3PLs.

        • English language (fluent). French is a strong plus

        • Being proactive, taking action and anticipating opportunities.

        • Ability to contribute to the organizational strategic thinking beyond area of responsibility

        • Innovative problem solver; decision-maker; risk taker; and strong execution expert.




Ingénieur électronique (H/F)
CDI Temps plein - Aix En Provence - 18 - Atos

Publiée le 04/01/2019
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Description du poste
Poste

Dans le cadre du développement d'équipements électronique, nous recherchons un profil « concepteur carte expérimenté » chargé de participer à l'étude, au développement et à la mise au point de cartes électroniques conformément à toutes les exigences fonctionnelles et techniques du cahier des charges.
Ce poste nécessite des compétences Techniques (Schématique, suivi de placement routage, simulation électrique de signaux rapides, test et mise au point). Il nécessite également des compétences en gestion de projets et suivi fournisseur.

}Profil et compétences recherchés

Profil
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur et/ou possédez un master 2 en électronique. Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans en conception de cartes électroniques. Vous êtes rigoureux(se) et autonome et possédez une bonne capacité d'adaptation au travail en équipe.
Compétences techniques requises :
* Expérience en conception de cartes électroniques sécuritaire (Ferro/Aéro/Energie)
Autres compétences souhaitées :
* Suivi de projet et fournisseur
* Bon relationnel
Bonne capacité rédactionnelle

Surveillant Travaux (H/F)
CDI Temps plein - Troyes - NGE

Publiée le 21/11/2018
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Description du poste
Nous recherchons un Surveillant de Travaux (H/F) pour travailler sur des projets d'envergures de déploiement de la fibre optique dans le Grand Est. Ce poste est basé à Troyes (10).

Vous travaillez sous la responsabilité du Responsable de travaux départemental. Vos principales missions sont : - Superviser et coordonner l'avancement des chantiers - Gérer les interventions des sous-traitants - Vérifier et garantir le suivi du planning - Assurer le suivi qualité et sécurité - Mettre en place ou corriger les démarches sécurité sur les chantiers

}Profil et compétences recherchés

Vous avez une expérience dans la gestion de chantier d'au moins 3 ans. Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens des responsabilités. Notre position de maître d'oeuvre implique de bonnes capacités relationnelles. Une connaissance du monde des télécom et des réseaux FTTH est souhaitée. Vous avez envie de vous investir dans un groupe en plein développement, transmettez-nous votre candidature !

Ingénieur développement Sécurité IoT et PKI (H/F)
CDI Temps plein - Les Clayes sous Bois - Atos

Publiée le 10/01/2019
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Description du poste
Caractéristiques du poste

Intégrez les équipes de la Division IoT Security d'Atos et participez au développement d'une suite logicielle dédiée à la sécurisation des IoT !


Encadré(e) par le Responsable de la ligne de produit et en tant qu'ingénieur(e) développement Sécurité IoT et PKI, vous prendrez part à :
- La rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques des produits IoT
- La conception technique de modules logiciels et de leur architecture
- Le développement, les tests et la qualification de modules logiciels
- La rédaction des manuels d'installation, d'utilisateurs et d'administration
- L'installation et la configuration de logiciels

A moyen terme, vous serez capable de prendre en charge la responsabilité du développement d'un produit dans l'organisation de son développement.

}Profil et compétences recherchés

Profil
Vous avez acquis un niveau Bac +5 au sein d'une école d'Ingénieur ou d'un cycle universitaire équivalent, avec pour spécialisation les métiers de l'informatique (développement) et si possible de la sécurité du SI.
Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le développement sur des projets similaires.
Compétences requises:
Solides compétences en programmation dans les langages suivants :
- Java
- PHP
- TypeScripts
- JavaScript
- Angular
Bonnes connaissances dans les environnements de développements suivants :
- Eclipse
- Outils de gestion de configuration (SVN, GitLab)
- Outils de gestion d'anomalies (Redmine)
- Outils d'environnement d'intégration continue (Hudson) et d'analyse de code (SonarQube)
Vous maîtrisez les méthodes de développement Cycle en V et Agile.
Une bonne connaissance des concepts PKI et IoT (certificats X509, chiffrement, signature numérique, standard dans les IoT comme LoRa ou SigFox) sera un plus apprécié.
Qualités requises :
- Bon relationnel et aisance rédactionnelle
- Rigueur et autonomie
- Dynamisme et engagement personnel
- Curiosité technique et force de proposition pour la mise en place de solutions
- Esprit d'équipe
- Sens du service
Un bon niveau d'anglais (écrit et parlé) est requis.
Respect de la confidentialité : le poste nécessitant l'accès à des informations pouvant relever du secret de la défense nationale, des habilitations de type « Confidentiel Défense » et/ou « Secret Défense » pourront être requises.

Architecte.NET H/F
CDI Temps plein - Aix En Provence - 18 - Atos

Publiée le 04/01/2019
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Description du poste
Caractéristiques du poste  

L'entité ISS ATOS d'Aix en Provence recherche un Architecte.NET pour intégrer notre équipe de15 à 20 personnes basée sur Aix en Provence. 

Vos missions seront :

- Estimations et suivi du RAF des tâches de développement et conception technique.

- Conception technique et relecture spécifications fonctionnelles.

- Support aux développeurs.

}Profil et compétences recherchés

Profil et compétences :
•    Expert C# .Net – 
•    Architecture d'applications complexes multithread .
•    Design pattern classiques.
•    Intégration de systèmes industriels hétérogènes.
•    Architecture distribuée SOA.
•    Architecture IHM pour client lourd idéalement Winform.
•    WCF et expérience développement Socket.
•    Plateformes OS Microsoft
•    Domaine Ferroviaire
Outils et technologies :
•    architecture impliquant un SCADA (idéalement Panorama de Codra)
•    protocoles SNMP, SFTP, OPC, SOAP
•    vidéo surveillance (intégration de fonctions d'un VMS existant et protocoles associés RTSP, RTP)
•    ALM (HPALM, JIRA, MANTIS)
•    gestionnaire de source (idéalement TFS)
•    Connaissance de IEEE-380 – Spécifications techniques
Au-delà de votre expertise technique, vous avez le sens de l'organisation et des priorités. Rigoureux, adaptable, vous êtes rapidement autonome et avez le goût du travail en équipe.
Bon relationnel et bonne capacité rédactionnelle nécessaire.

Développeur ANDROID expérimenté H/F
CDI Temps plein - Aix En Provence - 18 - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Vous intégrez le département Land Forces, hébergent le programme SICS (Système d'Information du Combat Scorpion) d'une très grande envergure nationale. Rejoindre les équipes du programme SICS c'est créer et construire un système de combat tactique innovant, évolutif et flexible.

Il s'inscrit comme le programme majeur Scorpion, qui va accompagner le changement, structurer et sécuriser les forces terrestres pour les 30 prochaines années, tant dans leurs capacités que dans leur organisation.

Information sur le projet : https://www.youtube.com/watch?time_continue=47&v=RkNMgNLXvF4


Le poste

Sous la responsabilité du directeur de production et responsable des développements, vous serez directement intégré dans nos équipes de réalisation composées de développeurs, d'analystes fonctionnels, testeurs, architectes, ergonomes, designers et d'anciens opérationnels militaires.

Vous travaillez et assurez tout ou en partie l'implémentation technique, du développement, de la phase de recette et de la mise en production.

Le poste est à pourvoir sur nos sites d'Aix en Provence

}Profil et compétences recherchés

Vous aimez les nouvelles technologies et développer, reconnu pour votre expertise dans le développement d'applications mobiles natives Android.²²
Vous souhaitez évoluer sur un projet ambitieux porté par des technologies innovantes. Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'une formation équivalente, vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies. Vous justifiez de 2 à 5 ans expériences sur un poste similaire.
Votre personnalité, votre esprit d'équipe, votre relationnel et votre curiosité sont des atouts essentiels qui vous permettront de mener à bien vos missions sur le projet.
Les compétences techniques requises sont les suivantes :
• Vous êtes familier avec les API Android, les problématiques d'optimisation de la performance et de gestion de mémoire dans des contextes d'OS Android.
• Vous avez un bon niveau dans le développement d'applications mobile sous Android et savez concevoir des programmes robustes et fiables
• Vous maitrisez le langage Java.
• Développement en Java et Android Runtime (ART)
Application des bonnes pratiques java et respect de la qualité du code
Eventuellement vous connaissez les technologies suivantes :
• Android studio
• SQL lite
• Modélisation UML
• Linux

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Description du poste
Les enseignes de Carrefour Proximité enrichissent l’offre multi-format du groupe Carrefour. Nos ambitions sont d’asseoir notre position de leader dans la franchise et le commerce alimentaire et d’être la référence du commerce de proximité. Nos magasins de proximité bénéficient de tous les atouts du groupe Carrefour avec des concepts innovants adaptés aux attentes des clients, des produits proposés au meilleur rapport qualité / prix, des services et des équipes opérationnelles dédiées leur transmettant leur savoir-faire. Le siège joue le rôle de support auprès des régions qui sont en contact direct avec les franchisés. Carrefour Proximité recrute pour son Siège, basé à Massy (91), un(e) : Responsable Opérations/Sécurité SI (H/F) Votre Profil : Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur (bac +5 ou équivalent).Vous avez une expérience minimum de 5 ans dans le domaine de la sécurité des SI avec une composante Réseau et Systèmes. Vous avez de solides compétences techniques et de façon plus concrète vous avez pu démontrer de solides compétences dans la gestion des Opérations IT et/ou du support à l’utilisateur. Pour vous, il est important de donner une réponse rapide fiable à l’utilisateur et de satisfaire ses demandes et tout simplement démonter une qualité de service optimum. Par ailleurs, vous vous appuyer sur votre équipe composée de 3 collaborateurs et animez 6 collaborateurs en région. Vos Missions :  Au sein de la Direction Organisation et Méthodes de Carrefour Proximité France, vous êtes rattaché(e) au Directeur Systèmes d’Informations  Proximité, vous coordonnez et animez les actions en lien avec les entités opérationnelles de la DSI Carrefour France. Vos principales missions consistent à: Piloter les déploiements techniques en régions / magasins Mettre en œuvre l’amélioration de process Gérer et relayer l’information lors des crises IT Suivre l'activité de nos partenaires Etablir des points périodiques pour le suivi des KPIs, l’amélioration continue, les points de pénalités… Animer le réseau des Conseillers Systèmes Informatiques référents Prendre en charge des demandes non encore « processées » Gérer les données techniques, les habilitations, le suivi des contrats et la gestion du parc Relayer les recommandations/procédures de la DSSIG au sein de la Proximité en accompagner la mise en œuvre et s'assurer de la bonne application Définir/Piloter le plan d'action d'amélioration de la sécurité au sein de la Proximité Conseiller/Assister ses interlocuteurs au sein de la Proximité Faciliter/Participer aux évaluations demandées par la Direction des Systèmes d’Information (DSI) Détecter/Signaler les risques IT auxquels s'expose la Proximité Gérer les demandes en lien avec la sécurité SI (Habilitations, Flux, URL, ...) Informations complémentaires : Poste CDI Statut Cadre niveau 8
 
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Description du poste
Missions & ResponsabilitésEn tant qu’Ingénieur Solutions Optimisation, vous aurez pour missions :1) L’organisation de la mise en production dans le cadre de nouveaux projets :● Vous organisez et coordonnez l'ensemble des travaux d'intégration● Vous assurez la responsabilité de la mise en production de la solution pour la directiondes services une fois l'offre signée● Vous organisez et coordonnez avec les ingénieurs IT et nos fournisseurs externesl'ensemble des travaux d'intégration en ayant une vision globale de la solutiond'architecture proposée (matériel, logiciel, réseau, organisation...).● Vous déployez à distance ou sur site clients les solutions de son domaine dont vousavez la charge et en assurez le support● Vous fournissez aux clients les données (packages, instructions d'installation)permettant la bonne mise en production de l'application● Vous êtes le co-valideur de la VABF (preuve de fonctionnement applicatif de la solution)2) La réalisation du support Niveau 3 des applications en production :● Vous conduisez les expertises ou les résolutions d'incidents les plus complexes etrédigez ou validez techniquement les procédures pour le niveau 1 et 2.#airliquidesetransforme● Vous mettez en place des actions correctives et/ou de la documentation utilisateur surles incidents récurrents● Vous veillez au passage des compétences auprès des niveaux 1 et 23) La gestion de la maintenance des applications en production :● Vous travaillez sur la maintenance corrective, adaptative et évolutive.● Vous établissez conjointement avec le client les priorités et avec les fournisseurs ladéfinition du scope et les spécifications des nouvelles versions. capacity planning.● Vous faites les tests ou pilotez une équipe de testeurs.
Nous recherchons les profils et compétences suivants :Nous recherchons un profil Bac+5 ingénieur informatique ayant une bonne connaissance desoutils IT, de la programmation et/ou du requêtage de base de données. Il/la candidat(e) aégalement une bonne connaissance des méthodologies de projet ITNous recherchons un(e) candidat(e) ayant les capacités suivantes :- Forte capacité d'analyse- Méthodique et organisé- Très bon relationnel : Doit travailler en équipe avec les ingénieurs IT, autres ingénieursSolution, Architectes Solution, les fournisseurs et le contact technique des clients.Poste basé à La Défense - 92
Ingénieur confirmé MCO Export H/F
CDI Temps plein - Aix En Provence - 13 - Atos

Publiée le 16/01/2019
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Description du poste
Job Description
Dans le cadre du développement de nos activités liées, nous recrutons un Technicien de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO).
Dans les domaines d'activités suivants :
Electronique sur les marchés, Défense & Systèmes opérationnels (radio, radars, faisceaux hertziens, satellites).
Ce que nous ferons ensemble :
En Support aux équipes techniques et utilisateurs des clients, à l'export (Europe, Afrique, Moyen Orient, Asie), prise en charge des actions de maintien en condition opérationnelle :

-        Formations des utilisateurs, mainteneurs et intégrateurs,
-        Intégration, déploiement et recette site,
-        Support Hotline,
-        Maintenance préventive et curative, Gestion des faits techniques,
-        Identification des besoins opérationnels et participation à l'élaboration des solutions à proposer pour les couvrir,

En relation avec les équipes projets en charge des développements des systèmes de surveillance électronique réalisés par la BU EPS, en France, participation en support à :
-  la rédaction des guides techniques utilisateurs, manuels et procédures de Maintenance de nos systèmes,
-        l'amélioration de la fiabilité, de la maintenabilité et de la disponibilité de nos systèmes, sur la base des RetEx (retours d'expériences),
-        l'élaboration des lots de rechanges et à la rédaction de la documentation de ravitaillement,
-        la définition des moyens et procédures de validations des systèmes intégrés en prenant en compte les contraintes d'exploitation opérationnelles,

}Profil et compétences recherchés

Job Requirements
Qui vous êtes :
Vous avez des connaissances en Electronique Numérique et Analogique. Dans le domaine Radio avec pour habitude des outils comme l'Analyseur de réseaux vectoriel et l'Analyseur de spectre,
Vous maitrisez les principaux outils sous Linux,
Avec un niveau d'anglais courant, un relationnel et une capacité d'écoute développée, avec un niveau d'étude BAC +2 et une expérience de 3 à 5 années,
Idéalement, connaissance des systèmes de surveillance électroniques dans le monde de la Défense.
Rejoignez-nous et révélez votre talent chez Atos !

DBA H/F
CDI Temps plein - Lyon - 74 - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Dans le cadre de la mise en place de grands projets au sein de nos centres d'expertises technologiques, nous recherchons des Experts DBA orientés Production (H/F).
Votre mission consistera, sur un périmètre d'applications métier critiques, à :
·Contribuer au maintien des engagements de disponibilité et de performance
·Sécuriser les changements et mises en production
·Optimiser la robustesse
·Définir et mettre en place les axes pour améliorer l'exploitabilité
·Contribuer, en liaison avec les équipes projets, à l'implémentation de nouvelles solutions techniques et/ou applicatives
·Apporter un support niveau 3 aux acteurs mobilisés tout au long du cycle de vie des applications.

De formation BAC + 5 en École d'Ingénieur, vous possédez une expérience minimum de 5 ans dans l'exploitation et l'optimisation des bases de données dans des environnements de production complexes aux fortes contraintes de disponibilité et de performance.

Vous êtes expert(e) dans :
·L'administration des bases de données ORACLE sous RAC/ASM
·Les outils associés : RMAN, DATAGUARD, GRID Control
·L'optimisation des performances délivrées aux utilisateurs
·Idéalement, vous disposez de compétences avancées dans un autre SGBD : CassandraDB, PostGreSQL, Hadoop, Teradata, …

Vous êtes un(e) Technivore / technophile : curieux(se), vous abordez avec aisance les évolutions technologiques et les nouveaux usages (Agilité, DevOps).
Vous disposez d'une grande capacité de communication et appréciez le travail en équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre force de conviction, votre approche est compréhensible par un large public.
Vous êtes certifié(e) ITIL, et idéalement vous possédez des certifications Editeurs / Constructeurs.
Poste basé à LYON. Vous êtes mobile et vous maîtrisez l'anglais.

}Profil et compétences recherchés

Vous avez une première expérience dans l'Intégration Technique ou l'exploitation de solutions applicatives complexes,
Vous disposez de connaissances techniques dans les middlewares, les bases de données et les solutions techniques dédiées à la production informatique.
Vous souhaitez vous intégrer dans un contexte mêlant technicité, performance opérationnelle et adhésion aux enjeux métiers
Vos gages de réussite ::
* Orientation vers la satisfaction client et des utilisateurs finaux
* Forte Autonomie
* Esprit de synthèse
* Aptitude à communiquer vers des auditoires différents
* Curiosité et Force de proposition
La certification ITIL est un plus. Une bonne maîtrise de la langue française est nécessaire
Poste basé à LYON.

Technicien de maintenance FTTH H/F
CDI Temps plein - Charleville-Mézières - NGE

Publiée le 21/11/2018
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Description du poste
Dans le cadre d'un projet d'envergure, nous recherchons un Technicien de maintenance FTTH H/F pour intervenir dans la région de Charleville Mézière (08). 

Vous assurez les missions suivantes:

- Assurer le fonctionnement des installations (intervention sur les sites clients, diagnostics des équipements et/ou liaisons télécoms, remise en conformité...)

- Réaliser tout type de maintenance corrective, configurer les équipements et gérer le spare (câblage,changement de carte ou d'équipement défectueux, validation des liaisons...)

- Auditer les installations clients et les SRO

- Suivre et former les sous-traitants

- Assister le service recette en débordement

- Effectuer les préventifs des NRO et effectuer les DIR

- Intégrer à terme, un cycle d'astreinte interne avec les autres départements

}Profil et compétences recherchés

De formation BAC +2, vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la fibre optique. 
Votre autonomie, vos qualités relationnelles ainsi que votre rigueur seront la garantie de votre succès et de votre évolution au sein de notre société.
Vous souhaitez participer à un projet d'envergure transmettez-nous votre CV!

Ingénieur Développement .Net expérimenté H/F
CDI Temps plein - Lyon - 74 - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Pour participer à la croissance de notre agence, nous recrutons des ingénieurs développement (H/F) expérimenté(e)s en développement .Net.

Votre mission consistera à :
* Réaliser la conception Technique (orientée objet)
* Participer à la programmation et aux tests unitaires
* Participer à la recette des développements (tests d'intégration, recette interne, recette client)
* Corriger les anomalies détectées
* Veiller à l'optimisation du logiciel produit
* Rédiger la documentation
* Documenter et enregistrer les éléments concernant les configurations dans l'outil prévu à cet effet
* Participer au suivi hebdomadaire de l'avancement des travaux


Pour l'un de nos grands comptes, vous intégrerez une équipe performante et agile pour participer à la transformation numérique dans le cadre d'une digitalisation mondiale basée sur du développement d'applications à partir des dernières technologies intégrant une large part d'innovation. Vous avez un esprit curieux. Passionné(e) par les technologies de pointe, vous êtes ouvert(e) à la culture internationale et l'anglais ne vous pose aucun problème alors vous êtes fait(e) pour intégrer ce beau et ambitieux projet !
Une bonne maîtrise du français est également nécessaire.

}Profil et compétences recherchés

Vous avez une expérience de 3 à 5 ans dans plusieurs des technologies suivantes : C#, WPF, VB.Net, WCF, Prism, Unify, Entity Framework .
Vous avez des connaissances :
- en développement Web : ASP.Net MVC, Javascript, JQuery, Angular, CSS3, HTML 5, Bootstraps, Webservices, IIS
- en bases de données : MySQL, ORACLE, SQLSERVER, POSTGRESQL
- et en architecture logicielle : MVVM, MVC, 3 tiers, SOA.

Consultant/Expert industrialisation des tests H/F
CDI Temps plein - Lyon - 74 - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Dans le cadre de son plan « Ambition 2019 », Atos se concentre sur sa Digital Transformation Factory fondée sur 4 piliers à très forte croissance : le Cloud, le Digital Workplace, SAP HANA et les solutions cognitives avec Atos Codex, pour transformer les données en valeur ajoutée. En support transverse à ses 4 piliers, existe un portfolio de Solutions dont la solution Testing délivrée par la Digital Test Factory.
Dans le cadre de la Digital Test Factory, nous travaillons pour nos clients sur de nombreux sujets d'industrialisation des tests tels que le Model-Based Testing, le Test Data Management, l'automatisation des tests (API, IHM, mobile) ou la virtualisation de services.
Nous recherchons actuellement un consultant automatisation des tests pour rejoindre notre équipe lyonnaise afin de participer à la croissance de notre activité.

 Mission :
Au sein de projets composés d'équipes de taille humaine, vous participerez à des prestations d'automatisation des tests et aurez pour missions :
* Conception de scripts de tests automatisés dans des contextes IHM, API ou mobiles au travers d'outils tel que HP UFT, Sélénium, Tosca, Ranorex, Xamarin…
* Mise au point et développement de Framework et développement de tests automatisés (Java, C#, Python…)
* Exécution des runs automatisés, collecte et investigation des résultats, reporting de l'avancement, suivi des indicateurs
* Veille technologique sur les outils de tests automatisés du marché et, en cible, participation à la communauté globale « Test Automation » qui réunit les consultants Atos les plus expérimentés sur l'automatisation des tests
* Cadrage du besoin client et apport de solutions

A noter que nombre de nos projets s'inscrivent dans la philosophie des démarches agiles.

Exigences :
Une expérience de l'automatisation des tests et beaucoup d'enthousiasme pour construire des solutions innovantes sont attendus. Une connaissance des approches agiles est également souhaitée. Enfin, une bonne capacité de travail en équipe ainsi qu'un bon relationnel seront nécessaires pour vous intégrer aux équipes projet.

}Profil et compétences recherchés

Profil
De formation Bac +5 minimum, vous avez une bonne expérience dans l'automatisation des tests concrétisée par les compétences techniques listées ci-dessous :
* Bonne connaissance de HP QC
* Bonne connaissance du processus de test
* Maitrise de HP UFT
* Maitrise de l'automatisation de tests dans des contextes IHM, batch et API
* La connaissance d'autres outils d'automatisation de tests est un plus (Sélénium, Tosca, Ranorex, Xamarin)
En outre, vous devez posséder les compétences générales suivantes :
* Rigueur, réactivité, disponibilité
* Qualité relationnelle, communication et travail en équipe
* La maitrise de l'anglais est utile.

Architecte Technique H/F
- Fontenay-sous-Bois - Société Générale

Publiée le 18/12/2018
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Description du poste
Avec 30 millions de clients dans plus de 75 pays, Société Générale est l'une des plus importantes entreprises de services financiers en Europe.
Parce qu'il n'y a pas de succès collectif sans réussite individuelle, de progrès d'entreprise sans évolutions personnelles, Société Générale propose à chacun de ses 148 000 collaborateurs une aventure professionnelle épanouissante et enrichissante, qui respecte la diversité des talents
Société Générale a reçu en 2017 pour la 4e année consécutive la certification « Top Employer France » pour sa politique de Ressources Humaines.L'architecte technique est en charge d'assembler, dans le cadre de projets, les différents composants d'infrastructure technique pour concevoir des solutions optimales d'infrastructure.
Ces solutions doivent répondre aux besoins des clients (SI métier ou utilisateurs finaux), tout en s'assurant de la pertinence et de la cohérence de l'ensemble des infrastructures du Groupe.

Dans ce contexte, vos principales missions sont de :

• Traduire les besoins clients en exigences de services d'infrastructure
• Animer les contributeurs techniques des différents silos
• Définir l'architecture d'une solution standard ou spécifique en réponse à un besoin client en intégrant les contributions issues des différents silos d'expertise technique
• Participer au cadrage budgétaire des études ou projets
• Participer au processus d'innovation technologique au travers d'une veille ou de tests d'implémentation
• Communiquer sur les différents projets et innovations au sein de l'organisation

Les spécificités du poste vous seront précisées lors des entretiens.De formation bac + 4/5 en informatique, vous disposez d'une expertise reconnue d'au moins 8 ans sur plusieurs technologies d'infrastructure IT.
 
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Description du poste
Carrefour Supply Chain pilote l’approvisionnement en produits alimentaires et non alimentaires de tous les points de vente du Groupe Carrefour en France (Hypermarchés, Supermarchés, Proximité́ et Cash & Carry). Au service des enseignes et des consommateurs, plus de 7 700 collaborateurs assurent l’ensemble des activités de gestion des flux marchandises ou d’informations et les processus de mise à disposition des produits, de leur point d'origine (fournisseurs) à nos 5 000 points de vente. Nous garantissons la qualité, l’hygiène, la traçabilité des produits livrés et adaptons en permanence nos processus et système d’information  La Supply Chain Carrefour recrute, pour son site un(e) :  Responsable Projets Hybrides Entrepôts (H/F)  Profil   Diplômé(e) d’un Bac +4 minimum type Ecole de d’Ingénieur ou Master 2, vous avez une expérience d’au minimum 5 ans dans le déploiement de sites logistiques alimentaires, si possible E-commerce. Vous avez de bonnes connaissances des opérations et outils logistiques, et dans la gestion de projet. Vous maîtrisez le Pack Office.   A ce titre, vous serez amené(e) à :  Contribuer au cadrage du modèle Hybride Entrepôt et à ses évolutions Déterminer les objectifs en particulier capacitaires d’un nouvel Hybride Entrepôt, en coordination avec le Responsable Déploiement, et contribuer à la définition du plan de montée en charge Décliner le business case sur le nouvel Hybride Entrepôt et élaborer le planning de mise en œuvre Identifier, coordonner et fédérer l’ensemble des acteurs intervenant dans la mise en œuvre du nouvel Hybride Entrepôt Contribuer à l’appel d’offres et au choix du prestataire logistique (pour les sites prestés), suivre la contractualisation avec ce prestataire Piloter la mise en œuvre du nouvel Hybride Entrepôt, depuis le choix du site (avec les équipes Immobilier) jusqu’au démarrage et aux premières semaines d’activité Suivre de manière détaillée l’avancement et gérer les ressources, assurer le recrutement des futures équipes opérant le site et la mise en place des outils (IT et matériels) afin de garantir une mise en œuvre dans les délais et au niveau de qualité attendu Accompagner au changement et garantir la formation de l’ensemble des équipes opérationnelles internes et externes (si site presté) sur les processus et outils du E-commerce Carrefour Apporter son expérience sur les déploiements de sites, identifier et alerter sur les blocages et les risques, proposer des actions correctives S’appuyer sur l’ensemble des expertises de la Supply Chain, de l’IT, des RH, de l’Immobilier et de la Technique, afin d’assurer la mise en œuvre d’un site alliant efficacité et compétitivité opérationnelles Suivre et maîtriser l’ensemble des coûts de mise en œuvre (notamment immobilier, travaux et matériels), alerter et traiter les éventuels écarts au budget Innover et adapter son activité pour atteindre les ambitions de Carrefour, de la Supply Chain et du E-commerce, dans le cadre du plan Carrefour 2022  Informations complémentaires Contrat : CDI, temps pleinStatut : Cadre, niveau 8Poste basé à MassyPrise de poste immédiate 
 
Chef de projet SI H/F
- Fontenay-sous-Bois - Société Générale

Publiée le 12/12/2018
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Description du poste
ITIM (Innovation, Technologies et Informatique pour les Métiers) est l'entité du groupe Société Générale qui invente les
systèmes d'information de la banque de détail de demain. Son principal enjeu : concevoir et délivrer rapidement des
solutions IT simples et innovantes, évolutives et sécurisées, inspirées et conçues avec les clients, tout en garantissant la
qualité au quotidien. Système d'information dédié à la banque de détail et son SI finance & risqueDans ce cadre, vous serez en contact étroit avec la direction financière de l'entité BDDF. Vous aurez la responsabilité de la réalisation d'un projet simple ou d'une partie d'un projet complexe, sous la supervision d'un manager fonctionnel ou hiérarchique.

Dans ce contexte, vos principales activités sont de :

• Contribuer à la charte du projet ou rédiger et tenir à jour la charte du périmètre pris en charge

• Contribuer ou rédiger l'expression de besoins du projet

• Contribuer au suivi des risques du projet, notamment en remontant les alertes en cas de dérive (contenu, délais, coûts)

• Contribuer à la structuration et au pilotage du projet et notamment :

• Elaborer son planning

• Suivre son planning

• Remonter les coûts prévisionnels du chantier géré

• Suivre ses dépenses

• Coordonner les intervenants du projet

• Contribuer ou animer des ateliers

• Contribuer ou organiser des comités

• Participer à la communication du projet

• Contribuer au bilan du projet sur la base de la charte projetBac + 4/5 en informatique, vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans en gestion de projets en environnement technique

- UNIX
- TERADATA
- INFORMATICA
- SQL
- CONTROL M
 
Responsable SI Site (H/F)
- Aubervilliers - Saint-Gobain

Publiée le 06/12/2018
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Description du poste
Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l’avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.Société du Groupe Saint-Gobain, le Groupe LAPEYRE exploite un réseau de magasin sous l’enseigne LAPEYRE spécialiste de l’équipement et de l'aménagement durable de la maison auprès des particuliers et des artisans, avec près de 130 points de vente en France, et DOM-TOM, exploite un réseau de vente à domicile sous l’enseigne K PAR K de menuiserie posée en France et fabrique plus de 50% des produits vendus dans ses réseaux au sein de 11 usines de Lapeyre Industries situées en France.Pour son usine Ouest Production basée à Coex (85) dont l’activité principale est la fabrication de portes d’entrée en bois, Alu et Acier et volets en PVC, Lapeyre Industries recherche un Responsable Réseaux et Systèmes d’Information (H/F) qui aura pour principales missions :D’adapter les systèmes d’information aux besoins de l’usine, en cohérence avec la politique du Groupe, dans un objectif d’amélioration des applications informatiques et de la sécurité des donnéesAssurer l’exploitation et le fonctionnement des installations informatiques du site Assurer le contrôle des procédures permettant le renseignement des données de gestion industrielles et comptablesAssurer la mise à disposition de l’outil informatique de gestion de production Anticiper les besoins du service et élaborer le budget d’investissement Participer au groupe de travail dans le cadre de la démarche d’amélioration continue (WCM)Il/elle est responsable de la sécurité informatique du site et du réseau localDe formation Bac + 5 - Formation supérieure spécialisée dans les domaines des réseaux, en ingénierie systèmeCompétences en gestion de projetRigueur et organisation, disponibilité et réactivitéInformé des évolutions techniques et méthodologiques des systèmes d’information 
 
Solution Manager IoT (H/F)
CDI Temps plein - Les Clayes sous Bois - Atos

Publiée le 10/01/2019
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Description du poste
Caractéristiques du poste
Vous travaillerez avec les différents départements de la Practice Cybersécurité (Conseil & audit, Intégration, Security Operation Center, Evidian, Trustway...) ainsi qu'avec les fonctions transverses (Commerce, Marketing, Juridique, Achats...). Vous piloterez et produirez des offres de qualité, conformément aux exigences spécifiées dans les Appels d'Offres cibles, en ligne avec notre stratégie et notre capacité à délivrer les services associés.

Missions :
- En phase amont avec les commerciaux (de BDS et plus largement du Groupe Atos), assurer la qualification du besoin et effectuer une première évaluation de la solution cible et de l'enveloppe budgétaire associée
- Construire l'offre, en s'appuyant sur l'expertise des équipes techniques (conseil, intégration, SOC…) et transverses (juridiques, achats, risques…) de BDS, conformément aux exigences du cahier des charges
- Gérer les éventuelles implications d'activités réalisées par d'autres Divisions du Groupe Atos, de partenaires externes (éditeurs, constructeurs…) ou de sous-traitants
- Réaliser des activités relatives à la construction des offres, telles que : l'élaboration de la structure du devis final, l'estimation des risques projet et participer aux échanges avec le client
Assurer la production des supports et la présentation de l'avancement de l'offre
- Renseigner les outils de suivi des offres et de gestion de la capitalisation
- Vous pourrez être amené(e) à organiser et conduire des réunions de validation des solutions (faisabilité technique, capacité à délivrer dans le planning exigé et selon le budget de production alloué)
- Collaborer avec l'équipe en charge de la définition du Portfolio Cybersécurité
- Veiller à l'amélioration continue de la documentation qui décrit l'offre cybersécurité

}Profil et compétences recherchés

Profil
Focalisé(e) sur le besoin client, avec de solides compétences techniques et fonctionnelles, vous êtes en mesure de répondre aux expressions de besoin des clients, grâce à une vision d'ensemble combinée à une réelle capacité à appréhender les sujets techniques, en profondeur, ou à rechercher le support adéquat auprès de l'équipe de définition des offres cybersécurité d'Atos.
Idéalement vous maîtrisez l'ensemble du portefeuille de services que constitue une offre cybersécurité, possédez une large culture des composantes d'un système d'information (réseau, applications, mobilité, stockage, Cloud, big data…) et êtes au fait des menaces émergentes en cybersécurité.
Expérience :
Vous possédez au minimum 2 ans d'expérience dans une activité de consulting, d'intégration, d'architecture de solution ou de gestion de projet en cybersécurité.
Compétences fonctionnelles, transverses et interdisciplinaires :
- Avoir un vrai leadership, savoir identifier les objectifs prioritaires, disposer d'une capacité de fédération et de motivation de l'ensemble des contributeurs
- Avoir des aptitudes de communication et de synthèse (technique et managériale) pour échanger avec les interlocuteurs à tous les niveaux
- Savoir appréhender rapidement les problèmes complexes (solution, sous-traitance, achat…) et proposer des solutions pertinentes en fonction du contexte
Compétences techniques et technologiques :
- Bonne connaissance des solutions de sécurité (Firewall, IDS/IPS, Proxy, DLP, PKI, SSO, WAM, IAM, SIEM, SOC, PUM, antivirus, antispam …) et des technologies associées (IP, chiffrement symétrique/asymétrique, authentification forte, contrôle d'accès, gestion des identités...).
Compétences linguistiques :
Le marché visé est la France, par conséquent une complète maîtrise du français est obligatoire.
La pratique de l'anglais est requise.

Ingénieur calcul mécanique H/F
- Aix-en-Provence - Capgemini

Publiée le 15/01/2019
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Description du poste
Rejoignez SOGETI High Tech, filiale de Capgemini, le leader français du conseil en Ingénierie Digitale et Manufacturing.Nous intervenons dans les projets majeurs d'innovation, d'ingénierie, de manufacturing pour des groupes industriels d'envergure internationale. Partie intégrante du groupe Capgemini, Sogeti High Tech vous offre l'opportunité de projeter vos ambitions dans un environnement national ou international.Pour plus d'informations, rejoignez-nous sur nos différents réseaux sociaux.Notre agence d’Aix en Provence (13) intervient dans le cadre de grands projets expérimentaux en énergie et notamment sur le développement de plusieurs réacteurs de recherche (RJH, ITER, etc…). Ces projets participeront au soutien des réacteurs nucléaires de puissance actuels et contribueront à la sécurité, à l'optimisation comme au développement des futurs réacteurs de fusion. A ce titre, nous intervenons dans la conception de différents composants, le dimensionnement (du pré-dimensionnement à la justification), mise en plans et support à la fabrication. Dans ce cadre, rattaché à notre agence située à Aix en Provence (13), nous recherchons un INGENIEUR CALCUL ANSYS (H/F). Nous pouvons avoir plusieurs opportunités dont certaines sont localisés sur Aix en Provence et d’autres sur Cadarache (département 13). Intégré au sein d’une équipe calcul, vous participez à un projet expérimental au travers la réalisation d’études portant sur des systèmes mécaniques complexes, associant diverses contraintes de type ultravide, champ magnétique, température… Vous serez en charge de la réalisation de calcul de structure, calcul sismique, thermique, thermodynamique et/ou électromagnétique. De formation BAC+5 ou Ecole d’ingénieur Mécanique, avec une expérience significative d’au moins 2 ans en calcul, vous maitrisez le logiciel de calcul ANSYS. Les profils ayant une expérience dans des environnements industriels proches sans connaissance de l'outil mais maitrisant un outil de calcul similaire seront étudiés. La maitrise de Catia V5 est appréciée ainsi qu’un niveau d’anglais opérationnel. Autonome, rigoureux et ayant une bonne aisance rédactionnelle, vous faites preuve d’un excellent relationnel qui vous permet d’être en interface avec tous les acteurs du projet. Vous êtes ambitieux(se), motivé(e) et vous appréciez les projets innovants ! Votre force de proposition et bon relationnel seront de véritables atouts. Cette offre est faite pour vous ? Projetez vos ambitions chez Sogeti High Tech !
 
Ingénieur développement C# Client léger (H/F)
CDI Temps plein - Aix En Provence - 18 - Atos

Publiée le 04/01/2019
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Description du poste
Caractéristiques du poste  

L'entité ISS ATOS, Industrial Services & Solutions, d'Aix en Provence recherche un Développeur C # pour intégrer notre équipe basée sur Aix en Provence.
Vos missions seront :

- Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes vous pourrez intervenir sur l'ensemble des phases de développement sur de la technologie C# Client léger.
- L'encadrement d'une équipe de développeurs juniors.
- La rédaction des spécifications détaillées
- Le développement de modules logiciels

}Profil et compétences recherchés

Profil et compétences 
- Possède une expérience concrète en Conception, réalisation et tests sur la plateforme .Net.
- Possède une expérience concrète en environnement de type Agile.
- Connaissance des bonnes pratiques de développement en environnement .Net.
- Capable de documenter son travail (connaissances UML).
- Capable de travailler en équipe.
- Une expérience dans le secteur de l'énergie serait appréciée.
Technologies:
- .Net framework version 4.5+ avec le langage C# 6.0. (minimum 2 années de pratique continue). 
- MVC5

Ingénieur Développement Java H/F
CDI Temps plein - Lyon - 74 - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Vous êtes « Ingénieurs en développement »et vous recherchez des missions motivantes ? Rejoignez notre agence lyonnaise !!

Pour l'un de nos grands comptes, vous intégrerez une petite équipe performante et agile au sein de laquelle vous pourrez mettre en valeur toutes vos compétences.

Votre mission consistera à :
* Réaliser la conception Technique (orientée objet)
* Participer à la programmation et aux tests unitaires
* Participer à la recette des développements (tests d'intégration, recette interne, recette client)
* Corriger les anomalies détectées
* Veiller à l'optimisation du logiciel produit
* Participer au suivi hebdomadaire de l'avancement des travaux
* Rédiger la documentation
Documenter et enregistrer, dans l'outil prévu à cet effet, les éléments concernant les configurations
Vous avez une première expérience :
* en développement Java J2EE ( JSP, GWT, Spring MVC, Hibernate, Struts)
en PHP (PHP, Zend Framework).

Vous avez des connaissances :
* en développement Web (Javascript, JQuery, Angular, CSS3, HTML 5, Bootstraps, Webservices, IIS)
en bases de données (MySQL, ORACLE, SQLSERVER, POSTGRESQL).

Idéalement vous connaissez Liferay et Sharepoint

Vous avez un esprit curieux. Passionné(e) par les technologies de pointe, vous êtes ouvert(e) à la culture internationale, alors vous êtes fait(e) pour intégrer ce beau et ambitieux projet !
La maîtrise du français et de l'anglais est nécessaire.

}Profil et compétences recherchés

Vous avez une première expérience :
* en développement Java J2EE ( JSP, GWT, Spring MVC, Hibernate, Struts)
* en PHP (PHP, Zend Framework).
Vous avez des connaissances :
* en développement Web (Javascript, JQuery, Angular, CSS3, HTML 5, Bootstraps, Webservices, IIS)
* en bases de données (MySQL, ORACLE, SQLSERVER, POSTGRESQL).
Idéalement vous connaissez Liferay et Sharepoint
Vous avez un esprit curieux. Passionné(e) par les technologies de pointe, vous êtes ouvert(e) à la culture internationale, alors vous êtes fait(e) pour intégrer ce beau et ambitieux projet !
La maîtrise du français et de l'anglais est nécessaire.

Développeur AngularJS H/F
CDI Temps plein - Mougins - Capgemini

Publiée le 13/01/2019
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Description du poste
Notre agence Sogeti High Tech de Sophia Antipolis renforce actuellement ses équipes de développeurs. Dans ce contexte, nous recherchons un développeur AngularJS. Vous travaillez en méthodologie Agile et participerez au développement des applications AngularJS de nos clients dans le secteur des télécommunications ou de de l'aérospatial.Vos missions seront les suivantes :- maîtrise HML5, CSS3, Responsive Design - connaissance de Git et des méthodes de versioning - maîtrise JavaScript & AngularJS
Expert Technique SAP H/F
CDI Temps plein - Bezons - Atos

Publiée le 02/01/2019
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Description du poste
Au sein de notre division nous recherchons un expert technique SAP qui participera à la mise en œuvre de grands projets auprès de nos clients.

MISSION:

Expertise et réalisation des gestes techniques dans le cadre d'un  projet technique sous la conduite d'un chef de projet d'Atos.

* Participation à la réunion de lancement ;
* Prise en compte des éléments techniques mis à disposition par le client, les éditeurs ou les équipes de gouvernance ;
* Evaluation des Business requirements soutenant le projet et du High Level Design à disposition ;
* Conception et/ou mis en œuvre du périmètre technique confié sur la base des meilleures pratiques du marché/Atos ;
* Point de situation, Préconisation/Conseil/ Solution de contournement sur le périmètre en charge dans le domaine d'expertise hebdomadaire pouvant être adressé au comité projet par le CP ;
* Rédaction et livraison des livrables techniques (Low Level Design,…) en ligne avec nos policy et standards définis à la réunion de lancement dans les délais au chef de projet pour validations (interne : Architecte et/ou TDA, CP puis externe) ;
* Contribution au Hand Over To Operation sur la partie technique concernée  (Formation des équipes RUN au moment du HOTO et accompagnement ponctuel des équipes RUN si besoin après le HOTO ;


PROFIL:

De formation Ecole d'ingénieur ou équivalent universitaire BAC+5, vous capitalisez sur une expérience professionnelle d'au moins 7 ans dans le domaine SAP.
* ERP: SAP ECC6, NetWeaver, SAP/BI, SAP/SOLMAN , Portal Java, SAP/CRM, SAP/BC, …, SAP HANA, S4HANA,
* SGBD : Oracle, SQL Server, Hana, Maxdb
* OS: Windows, UNIX , Linux

Appréciant le travail en équipe, vous êtes doté à la fois d'une capacité d'analyse, de synthèse et de bonnes qualités rédactionnelles.
Autonome et maîtrisant l'anglais de manière professionnelle dans le cadre d'animation de réunions, de rédaction de spécifications et de compte-rendu de réunions, vous saurez vous adapter aux challenges de ce secteur d'activité.
En rejoignant nos équipes, vous travaillerez au quotidien auprès des experts reconnus du monde SAP.
Vous maîtriserez une méthodologie performante et progresserez grâce à un large choix de formation.

}Profil et compétences recherchés

Expert Technique SAP H/F
De formation Ecole d'ingénieur ou équivalent universitaire BAC+5, vous capitalisez sur une expérience professionnelle d'au moins 7 ans dans le domaine SAP.
* ERP: SAP ECC6, NetWeaver, SAP/BI, SAP/SOLMAN , Portal Java, SAP/CRM, SAP/BC, …, SAP HANA, S4HANA,
* SGBD : Oracle, SQL Server, Hana, Maxdb
* OS: Windows, UNIX , Linux

Consultant Cyber Sécurité (H/F)
CDI Temps plein - Lyon - 74 - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Dans le cadre de son plan « Ambition 2019 », Atos se concentre sur sa Digital Transformation Factory fondée sur 4 piliers à très forte croissance : le Cloud, le Digital Workplace, SAP HANA et les solutions cognitives avec Atos Codex, pour transformer les données en valeur ajoutée. En support transverse à ces quatre piliers, existe un portfolio de Solutions dont la solution Cyber-Sécurité.
Nous recherchons un ingénieur Sécurité Projet  pour rejoindre notre équipe lyonnaise afin de participer à la croissance de notre activité.
Le développement des besoins internes et externes en sécurité permet d'accompagner nos clients dans l'atteinte de leurs objectifs stratégiques. Par exemple, dans le domaine des services, nous accompagnons nos clients dans leur démarche de transformation Cloud, qui nécessite un accompagnement Sécurité des équipes de Production.
Les domaines concernés sont les suivants :
* Sécurité des développements applicatifs, en accompagnement de nos équipes
* Analyse de risque EBIOS, notamment dans le suivi de changement d'architectures techniques
* Audits techniques de sécurité (Tests d'intrusion, audits de maturité sécurité)


Mission :
Au sein de projets ou de départements spécialisés, vous contribuerez aux enjeux de court à moyen terme relevant de la sécurité IT. Vous travaillerez sous l'autorité d'un responsable technique et en contact avec les leaders du domaine de la sécurité Atos.
Dans ce cadre, vous serez amené(e) à participer aux activités suivantes :
* Mise en œuvre des Plan d'Assurance Sécurité sur les projets
* Suivi de la sécurité opérationnelle des projets
* Mise au point et déploiement de procédures de durcissement selon les meilleurs standards internationaux
* Tests d'intrusion applicatifs
* Analyse des risques EBIOS
* Audit de sécurité
* Conception et déploiement d'architectures de sécurité
* Accompagnement à l'avant-vente,

Vous bénéficierez de sensibilisations et formations internes et/ou externes pour accompagner votre intégration. Vous pourrez faire évoluer votre carrière en envisageant de passer des certifications professionnelles en sécurité.

Exigences :
Vous avez la curiosité et l'envie de travailler avec rigueur dans des contextes variés, l'envie de progresser et de se former en continu, ainsi que de passer des certifications professionnelles.

Contexte Technique :
Environnement technologique et concepts utilisés :
* Scripting,
* WAF (Web application firewall),
* IPS,
* SIEM / Splunk,
* OWASP top ten,
* Outils de tests de sécurité (type Ethical Hacking)
* ITIL V3,
* SDLC
* TCP/IP,
* IPSec,
* HTTP / SSL

}Profil et compétences recherchés

Profil
De formation Bac +5 minimum, vous avez une expérience significative dans le domaine de la sécurité informatique.
En outre, vous devez posséder les compétences générales suivantes :
1- Compréhension d'un ou plusieurs des technologies et concepts cités
2- Rigueur, réactivité, disponibilité
3- Qualité relationnelle, communication et travail en équipe
Une bonne compréhension de l'anglais est nécessaire, ainsi que la maîtrise du français.

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Description du poste
Avec 30 millions de clients dans plus de 75 pays, Société Générale est l'une des plus importantes entreprises de services financiers en Europe.
Parce qu'il n'y a pas de succès collectif sans réussite individuelle, de progrès d'entreprise sans évolutions personnelles, Société Générale propose à chacun de ses 148 000 collaborateurs une aventure professionnelle épanouissante et enrichissante, qui respecte la diversité des talents
Société Générale a reçu en 2017 pour la 4e année consécutive la certification « Top Employer France » pour sa politique de Ressources Humaines.En tant qu'Expert infrastructures, vous serez amené à gérer différentes tâches dans votre domaine d'expertise :


Support/Expertise :
- Intervenir en escalade de troisième niveau sur le diagnostic et la résolution d'incidents majeurs et significatifs
- Réaliser des changements majeurs et significatifs en production dans le cadre de projets et/ou d'actions de fiabilisation et/ou d'actions correctives sur incidents
- Fournir une expertise technique dans le cadre de projets, avec notamment la vision Exploitation et Production (relais de l'Exploitation pour l'ingénierie)
- Certifier que les infrastructures déployées sont exploitables et répondent bien aux standards définis
- Optimiser et fiabiliser si nécessaire les technologies d'infrastructures définies ou mises en œuvre afin de respecter le niveau de service contracté avec le(s) client(s) tout en garantissant les coûts et la qualité
- Auditer les infrastructures techniques et proposer des plans d'actions afin de respecter les standards définis
- Piloter et suivre les actions de fiabilisation et d'amélioration proposées
- Rédiger des procédures et documentations diverses (schémas d'architectures, présentations techniques, etc.)

Relation fournisseurs :
- Animer la relation avec les éditeurs / fournisseurs et leurs équipes de niveau 3 dans le cadre des incidents et/ou des évolutions de maintenance préventive

Gestion des problèmes :
- Analyser et évaluer les incidents d'exploitation de façon à optimiser les actions curatives ou de contournement mises en œuvre
- Identifier toute mesure préventive de nature à éviter les dysfonctionnements (plan de fiabilisation)
- Piloter l'amélioration continue

PCA-PRA :
- Participer aux tests de passage en « Secours »

Veille technologique :
- Identifier et étudier les innovations techniques et nouvelles offres des fournisseurs
- S'informer sur les projets transverses portant sur l'évolution des standards techniquesDe formation bac + 4/5 en informatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine des Infrastructures, idéalement dans une fonction similaire. Vous connaissez un ou plusieurs métiers infra (Administrateur Bases de données, systèmes, réseaux, etc…) et vous disposez d'un vernis général sur l'ensemble des métiers infra.

Le poste est basé à Lille.
 
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Description du poste
Avec 30 millions de clients dans plus de 75 pays, Société Générale est l'une des plus importantes entreprises de services financiers en Europe.
Parce qu'il n'y a pas de succès collectif sans réussite individuelle, de progrès d'entreprise sans évolutions personnelles, Société Générale propose à chacun de ses 148 000 collaborateurs une aventure professionnelle épanouissante et enrichissante, qui respecte la diversité des talents
Société Générale a reçu en 2017 pour la 4e année consécutive la certification « Top Employer France » pour sa politique de Ressources Humaines.Le Responsable Technique Projet SI du pôle Digital Agence et Centre de Relation Clients est en charge d'identifier et de piloter les moyens permettant d'assurer la conception technique (CRM Salesforce, biométrie,..) et la réalisation de projet/évolutions applicatives conséquentes conformément aux exigences Métiers et à la conception fonctionnelle de la Maîtrise d'ouvrage (qualité, performances, coût, délai et sécurité). Il est également responsable de la maintenance applicative de son périmètre.

Dans le contexte des projets / évolutions applicatives Entrée en Relation à Distance basé sur le progiciel CRM Salesforce (intégrant la biométrie, le RAD/LAD, l'application mobile, la signature électronique...) menés en mode agile, vos principales activités sont de :

• Définir, conduire et coordonner les travaux des équipes de Maîtrise d'Œuvre en conformité avec les exigences coût et délais du projet
• Garantir la qualité de la réalisation informatique et de la solution livrée dans le respect des normes internes en vigueur et des contraintes de performance et de sécurité associées
• Etre référent technique dans le domaine applicatif 'Moyens Transversaux'

• Établir la conception technique des projets / évolutions applicatifs
• Choisir la solution technique, en relation avec le Maître d'Ouvrage du projet, et la mettre en œuvre
• Prévoir les ressources nécessaires (humaines, financières et matérielles) et superviser le déroulement du projet (risques, planning, budget,…)
• Exécuter ou faire exécuter l'homologation technique
• Assister les équipes Maîtrise d'Ouvrage et Métiers dans les phases respectives d'homologation fonctionnelle et bancaire
• Piloter la maintenance et participer à la formation des UtilisateursDe formation BAC +5 en informatique avec une expérience de 8 à 10 ans de Maîtrise d'œuvre

La connaissance du CRM Salesforce Cloud, des outils Salesforce/APEX, Web HTML5, CSS, JQUERY, Javascript, AngularJS
 
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Description du poste
L'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, ENGIE est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. En inscrivant la croissance responsable au cœur de ses métiers (énergie, services à l'énergie et environnement), le Groupe se donne pour mission de relever les grands défis : répondre aux besoins en énergie, assurer la sécurité d'approvisionnement, lutter contre les changements climatiques et optimiser l'utilisation des ressources.ENGIE IT met ses compétences et son savoir-faire au service des métiers du groupe. Elle accompagne leur transformation en proposant des prestations compétitives, à forte valeur ajoutée.
Nous anticipons les évolutions du marché et les enjeux numériques d'ENGIE, adaptons notre offre en conséquence et jouons le rôle d'incubateur d'innovation IT pour les métiers du groupe.

Le Centre de Services Partagés (CSP) ENGIE IT, recherche dans le cadre du déploiement du plan industriel d'évolution des CSP en France et en Belgique un(e) :

Architecte Solution Client ENGIE IT - SAP HANA (H/F)
Un des métiers du Business Support Systèmes d'Information
Poste basé à Saint Ouen (France)L'Architecte technique est responsable, sur un périmètre SI défini, de concevoir l'architecture technique et son évolution à moyen / long terme en réponse aux besoins métiers et aux services proposés au catalogue d'ENGIE IT. Il s'assure de trouver le meilleur compromis entre :
* les ressources de l'infrastructure existante,
* l'adéquation au cadre de référence dans lequel le SI s'intègre,
* la performance SI (évolutivité, maintenabilité, exploitabilité, réutilisation, coût,…).Il garantit la cohérence de l'ensemble des moyens informatiques (matériels, applicatifs, bases de données, réseaux, middleware, système d'exploitation) et de leur évolution, en exploitant au mieux l'état de l'art. Il met tous les moyens en œuvre pour garantir le respect du niveau de service demandé et la sécurité.

Compétences
- Bonne expérience dans SAP HANA
- Définition d'une architecture informatique réaliste et pragmatique prenant en charge les exigences SI et métier dans des environnements complexes
- Expérience dans la gestion de projets informatiques dans des environnements à grande échelle
- Modélisation et conception d'architecture
- Rédaction de documentation technique structurée
- Capacité forte d'expliquer des sujets techniques aux personnes non-techniques
- Ouvert d'esprit, orienté client et toujours à la recherche de solutions rentables
- Capacité de challenger les solutions techniques proposées par les experts en la matière
- Capacité à monter dans les couches applicatives

Connaissance technique
Solide connaissance générale de l'informatique couvrant les domaines techniques suivants:
- les réseaux (segmentation de réseau, pare-feu / routeurs);
- matériel informatique et serveur, systèmes d'exploitation pour SAP HANA dans TDI v5;
- virtualisation et consolidation de l'infrastructure;
- cloud public (AWS / Azure);
- Gestion des identités et des acces (IAM)
- outillage d'infrastructure (sauvegarde / surveillance, scripting et automatisation des tâches);
- Meilleures pratiques de sécurité informatique et protection des données (GDPR, plan de reprise après sinistre, DICT)
- méthodologie (ArchiMate, ITIL, gestion de projet waterfall / agile)
 
Scrum Master/Chef de projet développement Junior (H/F)
CDI Temps plein - Lyon - 74 - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Pour accompagner la croissance de notre activité lyonnaise, nous recherchons plusieurs chefs de projets juniors et Scrum Master, disposant également de compétences techniques approfondies dans le monde Microsoft .Net ou Java.
Entouré(e)s de technicien(ne)s chevronné(e)s, vous rejoindrez nos équipes projet, dans nos locaux ou chez nos clients en région lyonnaise, pour piloter et animer des développements en méthode agile. Avec une première expérience de Chef de projet et/ou Scrum Master, vous disposez également d'une solide culture générale en technologie et méthodologie projet. Vous travaillerez sous l'autorité d'un manager de proximité et en relation avec des architectes, référents techniques et fonctionnels.

Dans ce cadre, vous assumerez les responsabilités suivantes :
* Gestion et définition des exigences du produit
* Animation des projets agiles en tant que scrum master
* Management de l'équipe de développement, dans une fonction de Team Leader
* Suivi opérationnel et reporting au client et au directeur de projet


En fonction du contexte et de votre profil, vous pourrez également participer :
* A la rédaction des réponses à appel d'offre
* A la conception technique et fonctionnelle
* Au suivi financier


Contexte Technique :
* Environnement Microsoft .NET : C#, ASP.NET, WPF, MVC.NET, IIS et/ou Environment JAVA : J2EE, SPRING Batch, Spring MVC, JSP, Hibernate, Struts
* Web : HTML5, CSS, Javascript, Angluar JS, Booststraps
* Base de données : ORACLE, SQL-SERVER, MySQL, PostgreSQL, bases non relationnelles
* Serveurs d'application : IIS, Tomcat, Jboss
* Outils d'intégration continue et de gestion de configuration 


La connaissance des éléments ci-dessous est un plus :
* UML
* Architectures distribuées (N-tiers, middleware, SOA, Web services), dans un environnement multiplateforme (Linux, Windows).

}Profil et compétences recherchés

Profil
De formation Bac+5, vous vous destinez au management d'équipes et à la gestion de projets d'intégration, de développement et de maintenance logicielle.
Passionné(e) de technologie, vous recherchez une expérience dans un grand groupe international, au sein d'une équipe à taille humaine, conviviale et dynamique.
Vos qualités :
* Rigueur, réactivité, disponibilité
* Communication et travail en équipe
* Pédagogie
* Maitrise de l'anglais et du français

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Description du poste
Les activités de Santé à domicile se caractérisent par la volumétrie importante des données traitées, le grand nombre d’utilisateurs ainsi que la complexité des processus métier. Dans un environnement en forte croissance et engagé vers la digitalisation, les systèmes d’informations sont de plus en plus stratégiques.  Au sein de la BIS Europe Santé à domicile, les principales contributions attendues par le/la SAP Project manager sont :  Contribuer à l’ évolution de l'ERP SAP Chorus (spécifique à 7 filiales européennes du Home Healthcare), dans l'objectif d'améliorer l'état de l'art en accord avec les règles, processus, et standards de sécurité dugroupe.  Valide les évolutions de performance et de sécurité des systèmes en place, et assure leur implémentation. Assure la cohérence technique des projets et des solutions à travers la collaboration avec les autres domaines. Accompagner l’équipe SAP CHORUS sur les différents supports Support Européen niveau 2 : Challenge les demandes des filiales (cohérence, formalisme, compréhension, priorités des fiches reçues) Support au pays pour la formalisation des besoins (conseil, aide au formalisme, aide à l'analyse). Identifie des besoins de formation de la filiale (détection et alerte sur des points à renforcer) Support SAP niveau 3 : Prise en charge des incidents (corrections) et des évolutions SAP Assistance à la filiale (données de base, scénarios de test, autorisations, reprises de données) Délivrer une qualité de service optimale Assure l'application des standards et méthodes, en conformité avec le SLA. S'assure de la tenue du support infrastructure au sein du département. S'assure du traitement des demandes au sein de son équipe, grâce au suivi d'indicateurs de performance. Développe constamment la performance et le suivi des plans de développements de son périmètre, d'activité et deresponsabilités  Intervenir en Backup de l’ERP Manager Europe
De formation Bac+5 école de commerce ou ingénierie, vous avez une expérience de 10 ans sur SAP SD/MM avecABAPainsi qu'idéalement une véritable connaissance des outils HANA, FIORI etc.Doté d'un esprit analytique, vous avez le gout du relationnel et du travail en équipe.Autonome, dynamique et rigoureux, vous avez l'envie de bien faire et avez une vraie compréhension des besoins des utilisateurs. Enfin, vous parlez impérativement anglais
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Description du poste
Rejoignez les Infrastructures Informatiques d'un Groupe en pleine transition numérique !

L'infrastructure informatique constitue un enjeu majeur pour la Banque et est au cœur de la stratégie du Groupe Société Générale.

Aujourd'hui, la transition numérique soulève d'importants défis en termes d'architecture, d'infrastructures, et de sécurité informatiques, défis qui sont autant d'opportunités d'imaginer de nouvelles expériences pour nos clients et de repenser l'environnement de travail de nos collaborateurs.

Au sein de la Direction des Ressources et de l'Innovation, la Direction des Infrastructures informatiques est l'un des plus grands centres européens de services partagés du secteur financier et joue un rôle moteur dans cette transformation. Ce sont plus de 3500 personnes, en France et à l'international, qui développent des projets innovants tout en assurant le bon fonctionnement des infrastructures informatiques du Groupe pour 154 000 collaborateurs et 32 millions de clients en France et dans le monde.

Leur motivation : accompagner les nouveaux besoins d'agilité des différents métiers de la banque par la mise en place des dernières technologies du marché (Cloud, Big data, Continuous Delivery).En tant qu'Expert infrastructures, vous serez amené à gérer différentes tâches dans votre domaine d'expertise :


Support/Expertise :
- Intervenir en escalade de troisième niveau sur le diagnostic et la résolution d'incidents majeurs et significatifs
- Réaliser des changements majeurs et significatifs en production dans le cadre de projets et/ou d'actions de fiabilisation et/ou d'actions correctives sur incidents
- Fournir une expertise technique dans le cadre de projets, avec notamment la vision Exploitation et Production (relais de l'Exploitation pour l'ingénierie)
- Certifier que les infrastructures déployées sont exploitables et répondent bien aux standards définis
- Optimiser et fiabiliser si nécessaire les technologies d'infrastructures définies ou mises en œuvre afin de respecter le niveau de service contracté avec le(s) client(s) tout en garantissant les coûts et la qualité
- Auditer les infrastructures techniques et proposer des plans d'actions afin de respecter les standards définis
- Piloter et suivre les actions de fiabilisation et d'amélioration proposées
- Rédiger des procédures et documentations diverses (schémas d'architectures, présentations techniques, etc.)

Relation fournisseurs :
- Animer la relation avec les éditeurs / fournisseurs et leurs équipes de niveau 3 dans le cadre des incidents et/ou des évolutions de maintenance préventive

Gestion des problèmes :
- Analyser et évaluer les incidents d'exploitation de façon à optimiser les actions curatives ou de contournement mises en œuvre
- Identifier toute mesure préventive de nature à éviter les dysfonctionnements (plan de fiabilisation)
- Piloter l'amélioration continue

PCA-PRA :
- Participer aux tests de passage en « Secours »

Veille technologique :
- Identifier et étudier les innovations techniques et nouvelles offres des fournisseurs
- S'informer sur les projets transverses portant sur l'évolution des standards techniquesDe formation bac + 4/5 en informatique, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 à 10 ans dans le domaine des Infrastructures, idéalement dans une fonction similaire. Vous connaissez un ou plusieurs métiers infra (Administrateur Bases de données, systèmes, réseaux, etc…) et vous disposez d'un vernis général sur l'ensemble des métiers infra.
 
SAP Fiori Developer (H/F)
- Saint-Ouen - ENGIE

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
L'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, ENGIE est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. En inscrivant la croissance responsable au cœur de ses métiers (énergie, services à l'énergie et environnement), le Groupe se donne pour mission de relever les grands défis : répondre aux besoins en énergie, assurer la sécurité d'approvisionnement, lutter contre les changements climatiques et optimiser l'utilisation des ressources.ENGIE IT met ses compétences et son savoir-faire au service des métiers du groupe. Elle accompagne leur transformation en proposant des prestations compétitives, à forte valeur ajoutée.
Nous anticipons les évolutions du marché et les enjeux numériques d'ENGIE, adaptons notre offre en conséquence et jouons le rôle d'incubateur d'innovation IT pour les métiers du groupe.

Le Centre de Services Partagés (CSP) ENGIE IT, recherche dans le cadre du déploiement du plan industriel d'évolution des CSP en France et en Belgique un(e) :

SAP Fiori Developer (H/F)
Un emploi de la ligne Business Support IT
Poste basé à Saint Ouen

Domaine IT : ASC SAP

Description de la fonction
Nous sommes à la recherche d'un SAP Fiori Application Developer expérimenté (3 à 5 ans) disposant d'une connaissance approfondie en SAP ABAP pour un poste dans le cadre d'un nouveau projet S4HANA chez Engie.

Responsabilités de la fonction
Vous ferez partie d'une équipe et dépendrez du chef d'équipe. En tant que Fiori Developer expérimenté, vous jouerez un rôle essentiel dans l'élaboration de solutions appropriées pour optimiser nos différents processus.

En collaboration avec les autres membres de votre équipe, vous apportez votre soutien au SAP Business Analyst et aux Project Leaders dans l'évolution de notre solution Fiori en vue d'assurer un environnement de service essentiel et continu.
Vous assumerez la gestion de la mise en œuvre de solutions SAP User Experience novatrices couvrant des besoins entre les divisions.
Vous serez en charge de l'activation et de l'amélioration des applications Fiori standards qui répondent aux besoins des clients, mais aussi de la conception et de la création de nouvelles applications SAPUI5 personnalisées.Vous serez responsable des tâches suivantes :
o Gestion des incidents
§ Vérification et résolution des problèmes de personnalisation
§ Débogage
§ Investigation des problèmes remontés

o Gestion des améliorations
§ Analyse et mise en œuvre des améliorations des applications
§ Rédaction et réalisation de spécifications détaillées et techniques

• Vous êtes capable de concevoir une solution technique à partir de spécifications fonctionnelles détaillées, de rédiger une documentation technique, de mener un développement et de le tester unitairement de manière complètement autonome.

Vous garantissez la qualité du code et réalisez des tests d'intégration en collaboration avec les Business Analysts
§ Réalisation de tests de non-régression
§ Tenue à jour de la documentation des applications
§ Contribution aux estimations de la charge de travail

Vous restez au courant des innovations SAP dans les domaines Fiori et S/4 Hana
Vous respectez la méthodologie et les procédures opérationnelles suivies au sein de IS Services.

Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire ou disposez d'une expérience équivalente.
Vous avez une connaissance approfondie en matière de développement ABAP.
Vous comprenez parfaitement l'architecture de SAP Fiori et le système SAP Netweaver Gateway.
Vous possédez une expérience en développement SAPUI5 et SAP Fiori.
Vous comprenez le modèle MVC et l'architecture des applications Fiori.
Vous avez une connaissance approfondie d'OData et du traitement avancé des données.
Vous avec une expérience pertinente en HTML5 et dans les applications SAPUI5.
Vous êtes au courant des nouvelles lignes directrices pour le développement Hana pour ABAP(SoH - S/4) et comprenez la solution ABAP Core Data Services.
Vous avez une compréhension globale de l'approche design thinking et êtes capable de mettre en œuvre les lignes directrices pour la conception SAP Fiori.
Vous souhaitez faire évoluer votre carrière en tant que développeur interne au sein du groupe Engie.
Vous faites preuve de flexibilité et résistez au stress.
Vous êtes prêt à voyager à l'étranger, principalement entre nos sites en Belgique, France, Allemagne, Pays-Bas et Italie (en moyenne 2-3 jours par mois.
 
Front-End Architect
- Paris - L'Oréal

Publiée le 06/12/2018
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Description du poste
Organization :
 L’Oréal is present in 140 countries on five continents. For more than a century, L’Oréal has devoted itself solely to one business: beauty; it is now the industry world leader with €26 billion consolidated sales.The group's mission is to provide the best in cosmetics innovation to women and men around the world with respect for their diversity. Our ambition for the coming years is to win over another one billion consumers around the world by creating the cosmetic products that meet the infinite diversity of their beauty needs and desires.   As a true business partner for all our divisions, our multicultural team directly contributes to the success of L’Oréal’s brand portfolio: Lancôme, Yves-Saint Laurent, Biotherm, Kiehl’s, La Roche Posay, Vichy, Garnier, Maybelline New-York, Kerastase, Redken (…)
Qualification:Minimum 5 years of experience
Responsabilities:Lead and manage a team of developers across the worldBring product and code improvements ideas to the team.create and/or improve frontend applicationsDevelop internal tools to automate the development of projectsDefine the global guidelines and best practices + automatizationDiscuss requirements, planning, designsArchitect efficient and reusable front-end systems that drive complex web applicationsAnalyze web performance and provide solutionsAbility to understand Business needs and translate those into software featuresNever ending desire to self-educate on the latest list of web technologies.Excellent practical judgement knowing how to effectively allocate your time when solving hard problems, multi-tasking, and strong written and verbal communication skills are a must.Capable of juggling multiple projects and related complexities at the same time
Requirements:Care strongly about developing amazing user experiences.Comfortable with GIT (not only commit/push/pull) and code review process (PR).Deep knowledge and experience creating robust, scalable and maintainable CSS, web standards, accessibilityStrong experience working with CSS pre-processors such as SASS or LESS (not only using variables)Strong experience in Responsive design, mobile first techniquesDeep knowledge of Vanilla JS (not using only libraries but understand behind the hood)Real production experience with at least one of the following framework: ReactJS, VueJS, AngularJS, EmberJSStrong experience using build system tools such as Webpack or GulpGood knowledge of NodeJS, NPM, YARN.Strong experience in unit testing, functional testing and code coverage (Mocha, Jest, Nightwatch, Puppeteer, etc..)understanding of major browsers and the special considerations required for them.Strong experience in progressive enhancement techniquesStrong debugging skills
Active github profile is big plus.
Bonus: Experience with SalesForce Commerce CloudYou’re familiar with ES6/7 features and you’ve used Babel to deploy that code in production.You’ve experimented with service workers, FRP, etc. or you’ve with languages like Elm or ClojureScript.PWA - setting up services workers, push notifications, etc..
 
Intégrateur DevOPS junior H/F
CDI Temps plein - Lyon - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Au sein d'une équipe dédiée aux activités d'intégration technique et de recette d'exploitabilité, en relation étroite avec les équipes du client, dans un contexte DevOPS vous interviendrez sur un périmètre d'applications métiers critiques pour lesquelles vous assurerez les missions suivantes :
* Définir les campagnes de tests techniques à réaliser en regard des impacts identifiés,
* Automatiser l'exécution des campagnes de tests techniques,
* Coordonner les différents acteurs et reporter sur avancement,
* Animer  les instances prévues dans le cadre du contrat,
Apporter conseils aux équipes Projet, et support aux équipes en charge du maintien en condition opérationnelle

Environnement technologique utilisé :
* UNIX-LINUX
* ORACLE
* Apache, Tomcat, Weblogic
* Hadoop, ELK
* Solutions de Sauvegarde Ordonnancement  et de Supervision
* Solution de tests (HP ALM, Squash TA & TM)

}Profil et compétences recherchés

Vous avez une première expérience dans l'Intégration Technique ou l'exploitation de solutions applicatives complexes,
Vous disposez de connaissances techniques dans les middlewares, les bases de données et les solutions techniques dédiées à la production informatique.
Vous souhaitez vous intégrer dans un contexte mêlant technicité, performance opérationnelle et adhésion aux enjeux métiers
Vos gages de réussite ::
* Orientation vers la satisfaction client et des utilisateurs finaux
* Forte Autonomie
* Esprit de synthèse
* Aptitude à communiquer vers des auditoires différents
* Curiosité et Force de proposition
La certification ITIL est un plus. Une bonne maîtrise de la langue française est nécessaire
Poste basé à LYON.

Leader technique .Net / C++ H/F
CDI Temps plein - Aix En Provence - 18 - Atos

Publiée le 20/12/2018
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Description du poste
Mission Critical System propose une offre complète et unique reposant sur 3 axes : Ingénierie Hardware et Software, Conseil et Produits. Ses domaines d'expertises s'étendent des Systèmes Embarqués à la Microélectronique en passant par la Sécurité et la Gestion des Systèmes d'Informations.

Dans le cadre de nos projets auprès de grands comptes locaux et nationaux, nous cherchons un Leader technique .Net / C#  h/f confirmés en gestion de projet au Forfait.

}Profil et compétences recherchés

Vos missions :
-Gestion d'une équipe de 5 développeurs
- Piloter les projets confiés conformément au budget, au planning.
- Construire et rédiger des propositions pour stimuler la croissance des revenus
- Veiller à ce que les évolutions soient maitrisées au niveau coûts et délais
- Veiller à ce que les risques soient suivis et réduits par des plans d'actions efficaces
- Fournir des indicateurs périodiques pour piloter l'activité,
- Piloter les ressources appropriées pour livrer à temps, en qualité et dans les coûts du projet
- Lever les alertes en cas de manque de ressources et communiquer les analyses d'impacts,
Ce poste est basé sur Aix en Provence.

Ingénieur Système Linux R&D H/F
CDI Temps plein - Echirolles - Atos

Publiée le 15/01/2019
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Description du poste
Le centre de recherche et développement logiciel HPC & Big Data d'ATOS, basé à Echirolles, Bruyères-le-Châtel, Les Clayes-sous-Bois, Phoenix (US) et Petrópolis (Brésil), comprend environ 120 personnes. Sa mission est de :

- développer des produits pour les solutions HPC, HPDA et Big Data de la Service Line Big Data et Sécurité d'ATOS
- de préparer les ruptures technologiques pour atteindre l'exascale
- et de faciliter/démocratiser un accès aux infrastructures et aux technologies HPC à des entreprises utilisatrices de composants BigData


Afin de renforcer notre équipe "Lab", nous recrutons un Ingénieur Système Linux confirmé.

Vos missions : 

*Administration : maintenir en condition opérationnelle le parc de machines et clusters HPC nécessaires au développement et à la maintenance des offres.

- Gestion de données et comptes utilisateurs
- Surveillance des systèmes et maintien en condition opérationnelle du lab de développement
- Mise à niveau Software et Firmware
- Faire évoluer les architectures des systèmes et de l'infrastructure afin d'intégrer les nouveaux matériels et de satisfaire les demandes des utilisateurs
- Assurer le fonctionnement optimal des outils, systèmes ou réseaux
- Installer et configurer les logiciels développés par les équipes R&D sur les nouvelles gammes de produits hardwares
- Gestion du Lab HPC en suivant les besoins en investissement/désinvestissement materiel
- Proposer des solutions adaptées pour sécuriser / sauvegarder les Clusters installés

*Exploitation :

- Gérer les droits d'accès aux serveurs
- Traiter les incidents ou anomalies
- Gérer les changements

*Support:

- Assister les utilisateurs lorsqu'ils rencontrent des problèmes de disponibilité sur le Lab
- Participer à la maintenance corrective et préventive
- Au besoin participer à des staging d'installation de machines clients

*Amélioration de l'offre :

- Contribuer à l'amélioration de la qualité de l'offre proposée par la R&D HPC en faisant remonter les problèmes rencontrés et en proposant des améliorations dans le process d'installation et dans l'administration quotidienne des clusters
- Participer activement à l'écriture du process d'installation de l'offre

}Profil et compétences recherchés

Votre profil :
De formation supérieure bac +5 type école d'ingénieur ou cycle universitaire équivalent en Informatique orientée Système et Réseaux, vous justifiez d'une expérience de minimum 4/5 ans en Administration Système Linux idéalement dans des environnements HPC et maitrisez les technologies suivantes :
-  Administration système Linux (RedHat, SUSE)
- Scripting (Python/Perl/Bash)
- Administration réseaux (Ethernet, InfiniBand, ….)
- Gestionnaire de configuration (Puppet, Ansible)
- Virtualisation (KVM)
- Base de données (Postgresql, MySQL)
Vous utilisez des outils de gestion de versions (GIT) et êtes capable de vous intégrer à une équipe R&D dans un contexte Agile.
Des connaissances en HPC, Lustre et stockage sont un plus.
De nature positive et constructive, vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre leadership naturel.
Curieux et dynamique vous savez être force de proposition.
Votre anglais technique est opérationnel.

Consultant avant-vente international H/F
CDI Temps plein - Les Clayes - Atos

Publiée le 10/01/2019
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Description du poste
Description du poste



Au sein de la Division Big Data & Security d'Atos, l'entité Evidian développe la suite logicielle IAM de gestion des identités et des accès.

Evidian IAM est le leader européen des logiciels de gestion des identités et des accès, avec une présence en pleine croissance en dehors du continent européen et notamment aux Etats-Unis et au Japon.

L'entité Product Management et Support aux Ventes a comme mission de définir, promouvoir et délivrer un support avant-ventes pour toute l'Offre d'Evidian. Ces services sont fournis autant en interne dans le « Geographical Business Unit France », que pour les BU situées à l'étranger ainsi qu'aux partenaires pour accompagner le processus de vente aux clients.

Dans ce cadre, l'entité « pre-sales » assure aussi un rôle majeur dans la définition et la constitution des outils de support à la vente avec par exemple : la réponse aux Appels d'Offres, les Proof of Concept, et toutes les actions nécessaires pour présenter et démontrer notre solution.



Vous assurerez les missions suivantes :
•Elaboration de proposition technique et commerciale ;
•Rédaction et mise à jour des documents et outils nécessaires au marketing produit et à l'aide à la vente (par exemple la proposition type) ;
•Présentation et démonstration des produits dans le cadre des avant-ventes ;
•Réalisation de démonstration en ligne et sur site client, de Proof of Concept et de Pilote ;
•Maintien à jour des démonstrations et vidéos produits avec l'équipe avant-vente ;
•Identification, collecte, formalisation des besoins des clients avec les commerciaux, les entités ATOS ou les partenaires ;
•Interaction avec les grands clients dans les phases de définition de leurs projets ;
•Promotion des produits dans le cadre d'évènements ;
•Collecte de demandes d'évolution et analyse ;
•Réalisation de prestations de services d'assistance technique et de conseils facturables de mise en œuvre et d'implémentation des produits.

Vous travaillerez étroitement avec l'équipe projet de R&D, le marketing, l'ensemble des équipes avant-ventes et avec les équipes de services professionnels d'Evidian.

}Profil et compétences recherchés

Profil
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac + 4/5, Master ou diplôme d'ingénieur, ou équivalent dans les domaines de l'informatique, traitement de l'information, logiciels.
Vous avez entre 4 et 6 ans d'expérience dans le domaine de l'IAM comme Ingénieur avant-ventes et êtes capable de réaliser des démonstrations et des POCs. Vous possédez déjà une première expérience sur nos produits concurrents.
Vous avez une maîtrise des langues Française et Anglaise vous permettant de communiquer aisément à l'oral comme à l'écrit.
Vous disposez de qualités relationnelles, d'écoute et de communication qui vous permettent de travailler en équipe ainsi qu'avec des clients et prospects.
Vos capacités d'acquisition de nouvelles compétences et d'évolution vous permettront d'acquérir rapidement une compétence globale sur toute la suite Evidian de Gestion des Identités et des Accès.
Compétences
Vous avez acquis une première expérience dans le domaine et possédez les connaissances suivantes :
•produits IAM du marché,
•OS Windows,
•Web Front-End (HTML, CSS, JavaScript)
•Java, XML,
•API REST et SOAP,
•Bases de données et LDAP
•Cloud
Au-delà de votre expertise technique, vous avez le sens de l'organisation et des priorités.
Rigoureux(se), adaptable, vous êtes rapidement autonome et avez le goût du travail en équipe et d'écoute du client.
Localisation : Les Clayes-sous-Bois
Chez Atos la diversité est au cœur de notre politique RH. C'est pourquoi nos métiers sont tous accessibles aux personnes en situation de handicap, et ce quelle que soit la nature de leur handicap.