Alternance Chef.fe de produits H/F

Hager Group
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4.11/5
92 ESG certified reviews
Alternance Chef.fe de produits H/F Energie / Environnement
  Contrat d'apprentissage   Expérience indeterminée

Envie de booster ton expérience professionnelle aux côtés d'un tuteur investi et passionné ? Tu es à la recherche d’une entreprise internationale qui t'offre la possibilité d’apprendre et de progresser ?

Deviens acteur du changement en rejoignant Hager Group ! Au sein de notre entreprise familiale, tu évolueras dans un environnement stimulant où l'apprentissage et le développement des collaborateurs sont au cœur de nos valeurs.

Fournisseur majeur de solutions et services électriques, Hager Group contribue par son activité à la transition énergétique. Avec 13 000 collaborateurs passionnés et un chiffre d'affaires de 3,1 milliards d'euros en 2023, nous innovons chaque jour pour façonner le monde électrique de demain.

Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees, tous les ans depuis 2022, soulignant notre engagement à valoriser l'expérience de nos apprentis et stagiaires.

 

Nous recherchons notre futur.e alternant.e Chef.fe de produits basé.e à Obernai pour une durée de 1 à 2 ans.

 

Ta mission :

 

Rattaché.e au responsable de la gamme de produit ACB, tes missions consisteront à  :

  • Contribuer à la définition du cahier des charges pour le client (coûts/bénéfices).
  • Contribuer aux spécifications techniques et marketing des produits à transmettre à l'ingénierie pour l'adaptation des produits existants (suivi du développement du produit)
  • Contribuer à mettre à disposition toutes les données, la documentation, les outils et le concept de formation nécessaires pour soutenir le lancement sur le marché et le succès des produits (préparation du lancement)

En te frottant à la réalité du terrain, tu apprendras ton futur métier auprès d'un tuteur expérimenté et bienveillant, qui t'accompagnera dans tes missions. 

 

Ton profil :

 

Tu es actuellement en filière niveau bac + 3 / 4 d’une Ecole de commerce / management / marketing ou d’une filière à double compétences technique & commerciale.

Tu souhaites préparer une formation de niveau Bac +4 /5 de type Ecole de commerce / management / marketing ou d’une filière à double compétence technique et commerciale, tu es à la recherche d’une alternance.

Tu démontres un réel intérêt et une motivation pour le management d’un portefeuille de produits techniques alliant à la fois la création de la spécification technique, le suivi du développement du produit jusqu’à la création du contenu de lancement (documentation, vidéos etc…). A noté que, le positionnement produit devra faire l’objet d’une étude de marché et son positionnement prix devra être sécurisé afin de garantir un succès commercial.

  • Tu maitrises l’anglais dans un environnement professionnel et pour t’exprimer au quotidien (fluent)
  • Tu maîtrises le Pack Office (Excel et PowerPoint) et tu as déjà travaillé avec un ERP
  • Tu sais faire preuve d’initiative, d’autonomie et tu aimes travailler en équipe
  • Tes capacités à t’adapter, ta volonté d’apprendre, ta réactivité et ta rigueur seront tes meilleurs atouts pour réussir dans ta mission.
  • Une fibre marketing et technique, de bonnes capacités d’analyse et de synthèse sont également attendues.

Si cette description te correspond, saisis l’opportunité de rejoindre une entreprise engagée dans le développement durable et l'éthique, où tu pourras relever des défis concrets, stimulants et gratifiants.

 

Postule en ajoutant tes 3 derniers bulletins à ta candidature à ta lettre de motivation

 

Quels sont tes avantages en tant qu’alternant chez Hager Group ?

 

  • Package de rémunération attractif : intéressement et participation, 13ème mois, prime vacances, mutuelle
  • Un restaurant d’entreprise sur site
  • Jusqu’à un jour de télétravail par semaine.
  • Rejoindre la TAI Community (Trainees – Apprentices – Interns), une communauté interne dédiée aux stagiaires et apprentis qui te permettra d'enrichir tes compétences et de développer ton réseau. 
  • Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter tes premiers pas dans l’entreprise (pré-intégration vidéo avant ton arrivée, participation à une journée d’intégration, …)

 

 

Q&A Candidature chez Hager Group

 

  • Quelles sont les étapes du processus de recrutement ?

Si ta candidature est retenue :

  1. Echange téléphonique avec le recruteur pour faire le point sur tes attentes et déterminer si l’offre correspond à ton profil.
  2. Echange en visio ou en présentiel sur l’un de nos sites avec le tuteur et le recruteur.

Tu auras un retour du recruteur sous 15 jours.

 

Si ta candidature n’est pas retenue : le recruteur te présentera d’autres offres pouvant correspondre à ton profil.

 

  • Comment préparer ta candidature ?

Personnalise ton CV pour répondre spécifiquement à l’offre, surligne les mots-clés et mentionne tes disponibilités et tes écoles visées.

On n’attend pas de longue lettre de motivation, quelques lignes expliquant ta motivation pour l’offre suffisent !

 

  • Nos conseils pour préparer tes échanges :

Familiarise-toi avec l’entreprise, ses produits et solutions, et le cas échéant, les actualités liées aux projets du service dans lequel tu as postulé.

Sois authentique !

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