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Orange. Telecom Talents pour recruter ces managers.

Soucieux de détecter de façon précoce ses cadres, Orange a mis en place depuis plusieurs années un « graduate programme » (comprenez un programme pour les jeunes diplômés) baptisé Télécom Talents.

Femmes. L'informatique vous aime.

1 informaticien sur 5 est une femme.

Malgré la crise, 300 000 ingénieurs pourraient manquer d’ici une année dans le secteur des technologies de l’information et de la communication.

Du coup, pragmatiques, 5 groupes informatiques -Alcatel-Lucent, IMEC, Orange, Microsoft et Motorola- ont lancé une vaste action de recrutement et de communication envers les femmes.

Et ont même signé une charte, sorte de déclaration de discrimination positive. Son objectif et clairement d’intéresser, attirer, recruter et fidéliser les jeunes filles des cycles secondaires et supérieurs.

Au menu :

– création de laboratoires et de clubs informatiques destinés aux femmes.

– mise en place de programmes de parrainage pour que les femmes en congé maternité restent informées des évolutions technologiques.

– aménagement et flexibilisation des horaires de travail pour conjuguer travail et vie de famille.

– favorisation de l’embauche des femmes, via la création de forums et des réseaux.

– définition d’objectifs et d’indicateurs mesurant l’embauche et la promotion des femmes à tous les niveaux.

France Télécom. Orange. Quels avantages salariés ?

Posez toutes vos questions sur Orange France Telecom ici

Chez France Télécom, tous les salariés bénéficient, quel que soit leurs statuts ou grades, de 30% de réduction sur :

– les factures téléphoniques fixes et mobiles Orange

– les accès Internet

– la plupart des équipements et appareils

Vous faîtes partie de France Télécom ? N’oubliez pas d’aller l’évaluer en suivant ce lien

(Source : journaldunet.com)

Orange. Prix du meilleur dispositif innovant.

orange 

Orange a remporté ce prix remis par les Trophées du Management et de l’Innovation.

Pour dénicher les bonnes idées qui seront les innovations de demain, Orange a lancé deux projets très diférents mais complémentaires:

1/ idClic:

C’est un intranet qui permet de de déposer une idée « en un clic » (d’où le nom…). L’idée est analysée par des « correspondants innovation » qui vont ensuite l’aiguiller vers l’un des 4000 experts de l’entreprise. Si l’idée est bonne, elle sera expérimentée, puis développée en interne.

Résultat: 2000 idées déposées par mois (82 000 collaborateurs). Au premier semestre 2008, 1400 idées ont été déployées et ont généré environ 300 millions d’euros d’économie.

2/ La Cantine:

C’est un espace convivial situé dans le II ème arrrondissement de Paris et accueille en permanence des associations comme Silicom Sentier ou la Fondation Internet Nouvelle Génération (Fing). Des soirées sont régulièrement organisées, elles attirent des start-up, des développeurs indépendants, des designers, des artistes numériques …

Résultat : Orange a conclu des partenariats en or avec des PME, comme par exemple Baracoda, créateur de la Liveradio, un poste sans fil pour écouter les radio internet.

Pour plus d’informations sur « La Cantine » : infos La Cantine 

Source  Lexpansion.com

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