Michelin

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Assistant.e Relations Presse H/F
- Courbevoie, France - Goodyear France

Publiée le 10/04/2019
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Description du poste

Vous recherchez une alternance formatrice au sein d’une entreprise dynamique ?

Rejoignez Goodyear France.

Le groupe Goodyear est l’un des leaders mondiaux du pneumatique. Sa filiale, Goodyear France, est actuellement à la recherche d’un.e apprenti.e au sein de son département relations presse & publiques pour la rentrée de septembre 2019.

MISSIONS

Nous vous proposons d’intervenir dans :

  • L’organisation des lancements presse de nouveaux produits ;
  • La rédaction des communiqués presse et informations produits (traduction de l’anglais en français);
  • Le suivi des fichiers et retombées presse ;

PROFIL

  • Vous préparez un Master 1 ou Master 2

Pour nous rejoindre vous devrez faire preuve :

  • d’une véritable aisance relationnelle ;
  • d’une grande autonomie ;
  • de très bonnes qualités rédactionnelles ;
  • d’un sens de l’organisation et de l’initiative ;
  • d’une excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint, Photoshop, ...) ;
  • d’une connaissance/pratique courante de la langue anglaise

…Et avoir idéalement déjà eu une expérience de stage en relations presse.

TYPE DE CONTRAT : professionnalisation/apprentissage

Le poste est à pourvoir à partir de Septembre 2019 pour une durée de 1 ou 2 ans en contrat d’alternance.

LIEU DE L'ALTERNANCE : Tour First, Paris-La Défense (92) (metro ligne 1 & RER A)

REMUNERATION : légale*13 mois + 50% carte navigo + avantages CE.

Information System Finance Analyst
- Saint-Ouen - Danone

Publiée le 11/03/2019
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Description du poste
FRS - DANONE SA within WBS IS/IT is looking for Information System Finance Analyst in France (FR) for [[filter6]].Each time we eat and drink, we vote for the world we want to live in.Danone’s mission is Bringing health through food to as many people as possible and we want to invite people to join the movement for a healthier world. We recognize the power people have to impact the world through their daily choices. Healthy food needs a healthy planet, and this is what our new signature One Planet One Health embodies.Danette, Evian, Activia, Volvic, Blédina, sound familiar to you? Do you know that behind these brands there is always Information Technology pushing them forward?At Danone, we use advanced and innovative IT solutions which are implemented in all Danone units around the world to contribute to our mission: bringing health through food to as many people as possible. Don’t wait, click and discover the Danone IS/IT universe and join the movement: your IT skills could be a real asset for the alimentation revolution!(https://www.youtube.com/watch?v=MqjF1HxsTyw)Within Danone, DAN'IS is a transversal function and a key player in all Danone activities proving IS and IT solutions for the company. DAN'IS organization is supporting all Danone businesses (Dairy, Water, Baby and Medical food). Inside DAN'IS, The Business Transformation Finance team is organized in three main streams to support controlling, finance and treasury operations. Our solution for finance and controlling is fully based on SAP and already deployed in many countries (from Asia to Americas).Danone IS/IT (Dan'IS) is looking for an 'Information System Finance Analyst'. The position is based in Saint-Ouen, and then in Rueil Malmaison (May 2020). MISSIONSProactively manage the day to day support and evolution of existing applications, participate to projects for the development of new applications and processes in order to ensure an optimal and sustainable IS service delivery which meets or exceeds business expectations in all aspects of Danone's businesses, taking into account; Customer service excellence, Project and portfolio management, Application management and Governance processes.You will join the team mainly focus on :• Account payable automation process (Invoice management and dematerialization solutions, ...)• Travel and expenses tool (CONCUR)• SAP Finance (Level 2 support for SAP-FI, project)• Central application connected to SAP (Nakisa)We operate under SAP - ECC6 and the journey to S4/HANA is coming soon.You will work in an international environment with multi-cultural people.PROFILEIdeally, you have a first experience in a SAP competency center with knowledge of SAP FI module. A finance background (accounting) will be a plus.This position requires the following personal skills:- Very good team working spirit and strong communication and interpersonal skills.- To be ready to adapt to a changing environment and to support changes.- Ability to develop the skills to support and be involved in the implementation of the Group Standard applications.- Leadership in transversal situations, non-hierarchical management skills.- Ability to manage complexity.- Achieves results effectively being able to manage projects by respecting planning and budget.English is the working language and a must. French is a plus.DANONE AND ITS BRANDSMix 75g of Activia, 130g of a small Blédina pot, 50cl of an Evian bottle and add a drop of Fortimel ... you get 4 brands representing the 4 divisions of the Danone group: Fresh Dairy Products and Vegetables (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Waters (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Medical Nutrition (Fortimel, etc.), and Infant Nutrition (Blédina, Gallia).All these brands are worn by 100,000 Danoners in the World. Don’t wait, vote for the world you want to live in and join the movement!A LITTLE TASTE?• Need advice on applying?• Follow our Danoners and our brands on Instagram, Facebook, Linkedin, Twitter• An overview of the premises: our head office in Paris and the new headquarters of Blédina in Limonest• What our trainees / alternates think about us: Happy Trainees # 4• Learn more about our jobs on Jobteaser.
 
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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Winthrop Industrie recherche un Alternant - Chargé Production Préparation de Solution H/F
Site - Le Trait (76)

Descriptif de la mission :
Au sein du service Préparation De Solution de Sanofi Winthrop Industrie et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la mise en place des actions d'amélioration continue.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :
- Conduire des projets d'amélioration sur des lignes de production.
- Rédiger et suivre des Change Control.
- Mettre à jour la documentation associée.
- Mettre en place des actions correctives et préventives.
- Prendre part aux exercices de validation et qualification des équipements et des procédés.
- Assurer le suivi des habilitations des Opérateurs.
- Participer à la gestion documentaire.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5/6 double formation Pharmacie et Production, de type Faculté de Pharmacie ou Ecole d'Ingénieur.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de l'Industrie Pharmaceutique ou l'Agroalimentaire.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et vous appréciez le travail en équipe.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

Directeur Technique H/F
CDI Temps plein - Sanofi

Publiée le 15/03/2019
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Description du poste
Within the framework of the policy and the rules defined by the Group, he/she :
- Builds and implements the investments plan on the site of Compiègne.
- Guarantees the maintenance of Infrastructures, availability and conformity of utilities and energies.
- Guarantees and implements qualification policy for equipment and installations.
- Is responsible for building and implementation of Site Master Plan.

The Technical Director has to ensure the compliance with all safety, security and environement regulations – French and site wise

Main missions :

Scope : industrial site & development center
- Leads his/her team and coordinates Technical Service activities.
- Is responsible for technical project portfolio and management. Implements and monitors technical investment KPI. Cascades as soon as possible any deviation versus planification/budget. Proposes mitigation plan.
- Is responsible for the conception, the installation, the implementation and startup of equipment & installation, according to budget/planning/resources.
- Is responsible for the maintenance of infrastructure.
- Provides utilities and energies to the site. Is responsable to optimise the usage and decrease the global cost. Ensures that qualification and validation programs are in place according to SVMP.
- Signs any requests linked to the activities which he organizes and supervises.
- Guarantees the respect of Good Practices within his/her scope of responsabilities.
- Supervise GMAO. Is responsible for spare part inventory and availability for all the site equipment.

External relationships :
- Privileged interlocutor of Insurance Department (FM) and ISO 50001.
- Ensures coordination of audits and inspections and ensures CAPA readiness.

Optimization and development of Technical Department :
- Leads regularly investment coordination meetings at site level to raise awareness of the people and follow the implementation of the projects.
- Sets up and checks the implementation of corrective/preventive action plan.
- Continuously improve organization and resources (people, finance, equipment).

Quality, Hygiene, safety, environment & security :
- Rolls out and checks the application of the Group major lines within his department in Q, E, H, and S/S, by delegation of the site manager.
- Is responsible for the safety of her/his staff and technical subcontractors.
- Applies, respects cGMP and Quality policy of the Group.
- Ensures coordination of audits and inspections and ensures Quality and Safety/Security CAPA readiness.
- Ensures investigation of all deviation regarding his scope of activities to determine root cause and initiates adequate CAPA.

Management of the means :
- Develops, manages and respects the operating and investment budget of his department.

Management of the people :

Within Group Quality policy and according to site needs.
- Leads and develops his/her organization.
- Sets the objectives of his/her staff.
- Fosters teamwork and build relationship by coaching and providing continuous feedback.
- Estimates and assesses the contributions of his employees, proposes as accordingly the promotions / sanctions/training.
- Anticipates the future needs and participates in the recruitment.
- Is responsible for the development of his/her employees (talent management).

Transversals relations :
- Ensures a role of advice and expert with the other departments on project management aspects.

Reporting / Indicators :
- Develops a management dashboard.
- Consolidates maintenance/qualification and investments indicators.
- Analyzes these indicators and sets up corrective actions in case of drift.
- Transmits this information to the site Management.
- Sends a monthly report for site/central function.

Continuous Improvement :
- Facilitates a continuous improvement approach in terms of methods, systems and processes.
- Proposes axes of site improvements and supervises the associated improvement projects.

Profil et compétences recherchés

Education :
Mechanical Engineer – Master Degree
Experience :
At least 10 years professional experience in Technical Service Department ; with a good mix of leadership, technical and operational experience
Practical Experience in Project management (min. 2 years)
International exposure
Specific skills :
- Leadership : change management, managerial courage / fearlessly dealing with trouble Team spirit. Transversal cooperation.
- Strong negotiation and issue resolution and decision making skills.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Well organized, resourceful ; effective and efficient at marshaling multiple resources to get things done ; can work on multiple tasks at once without losing track ; foresees and plans around obstacles.
- Fluent English and French.
La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
#LI-FR
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Chimie recherche un Alternant - Assistant Ingénieur Assurance Qualité H/F
Site d'Aramon (30)

Descriptif de la mission

Au sein du service Assurance Qualité Systèmes de Sanofi Chimie et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la déclinaison des directives Groupe sur les procédés Assurance Qualité et Maintenance sur le site.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- S'assurer que les directives en termes de Qualification, Maintenance, Traitement de l'Air et de l'Eau soient bien appliquées.
- Aider au déploiement de la stratégie Qualité sur le secteur Maintenance en faisant le lien avec le service Production et Logistique.
- Réaliser la Qualification des nouveaux équipements.
- Rédiger des comptes rendus sur les problèmes rencontrés et proposer des solutions techniques.
- Participer à la rédaction des revues annuelles ainsi qu'à la revue des procédures.
- Contribuer au partage des informations via une base de données.
- Suivre et améliorer la gestion des salles de finition afin de répondre aux exigences Qualité exigées par les Autorités.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 36mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5 en Génie Chimique ou en Génie de Procédés, de type Ecole d'Ingénieur.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de la Qualité.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de rédiger des documents techniques en anglais.
Pour cette alternance, vous faites preuve d'autonomie et d'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et vous avez une appétence pour les outils informatiques.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
FRS - DANONE SA, filiale de Danone, cherche Dan'IS - D2I BI - EPM Manager  en France (FR) à  Saint Ouen Each time we eat and drink, we vote for the world we want to live in.Danone’s mission is Bringing health through food to as many people as possible and we want to invite people to join the movement for a healthier world. We recognize the power people have to impact the world through their daily choices. Healthy food needs a healthy planet and this is what our new signature One Planet One Health embodies.Danette, Evian, Activia, Volvic, Bledina, sound familiar to you? Do you know that behind these brands there is always Information Technology pushing them forward?At Danone, we use advanced and innovative IT solutions which are implemented in all Danone units around the world to contribute to our mission : bringing health through food to as many people as possible. Don’t wait, discover the Danone IS/IT universe and join the movement : your IT skills could be a real asset for the alimentation revolution !>> https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6494137523097333760CONTEXTThe Information System organization of the Groupe DANONE (DanIS) recruits an EPM Manager in the Business Tranformation Data to Insigths team. Data to Insights (D2I) has the mission to deliver-leading edge, business-focused data powered solutions & services that will help strengthen Danone transformation & growth. This position is based in Saint Ouen, France, and reports to the EPM Stream Leader.You will be in charge of Central and France Projects and Products on EPM scope (Entreprise Performance Management = Planning & Simulate). You will work in a dynamic and complex environment: international, multi-cultural and matrix organizations, various level of stakeholders management and communication, complex and various technology, platforms & products landscape.MISSIONSIn the context of Danone Finance Transformation, your main mission will be to contribute as a key Business partner to design, deliver and deploy new worldwide EPM solutions for Controlling. As Product Manager, you will be responsible of product design and lifecycle (strategy, roadmap, and feature definition for the product).As EPM team member, you may also contribute to :-  Other Danone strategic programs as Project Manager (with project team animation, respect of agreed timeline & budget, ensuring proper scoping, functional definition & cooperating on other phases of delivery with peers)-  Technology innovation and roadmap-  EPM release management process-  Efficient collaboration and integration with other D2I teams (support...) and DANIS teams (Finance, Operations...)-  Connect & network our external (peers, editors, partners...) and internal (Central and Local DANIS, Business...) world for a qualitative partnership via regular meetings, communications and communities-  Market and promote EPM products to raise awareness throughout business & DANIS domains of what products, solutions and capabilities are available to them and how to best use them in their respective roles/responsibilities through innovative ways of cooperation-  Animate effectively a network of key users to manage evolution of products along time with a deep sensibility to service level and sustainable results.PROFILE With an Engineer or Management School background, you already have at least 5 years of experience in BI EPM solutions dedicated to Controlling activities. Profile targeted is a balanced mix of functional and systems knowledge.A previous experience in Controlling with a real understanding of associated processes and rules (Actual closing and analysis, Budget/RollingForecast building, variance analysis...) would be a significant advantage.In terms of technology, some experience or knowledge in Tagetik and Oracle EPM solutions would be an advantage.In terms of methodology, some experience or knowledge in Agile ways of working (sprints...) and new sustainable service organizations (Excellence centers...) would be interesting too.Key abilities for this position :-   easy relational and team spirit-   autonomy, initiative and critical mind-   open mindedness, curiosity and enthusiasm-   business and customer oriented-   clarity, synthesis and pedagogy-   rigor, structure and methodology-   transversal leadership-   flexibility and tenacity in moving environment and organizationRegular european (and potentially international) travels (for meetings, workshops, trainings...).Proficiency in English.DANONE AND ITS BRANDSMix 75g of Activia, 130g of a small Blédina pot, 50cl of an Evian bottle and add a drop of Fortimel ... you get 4 brands representing the 4 divisions of the Danone group: Fresh Dairy Products and Vegetables (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Waters (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Medical Nutrition (Fortimel, etc.), and Infant Nutrition (Blédina, Gallia).All these brands are worn by 100,000 Danoners in the World. Don’t wait, vote for the world you want to live in and join the movement!A LITTLE TASTE?• Need advice on applying?• Follow our Danoners and our brands on Instagram, Facebook, Linkedin, Twitter• An overview of the premises: our head office in Paris and the new headquarters of Blédina in Limonest• What our trainees / alternates think about us: Happy Trainees # 4• Learn more about our jobs on Jobteaser.110218 .Experience: Professionnels expérimentés
 
Responsable Achats H/F
CDI Temps plein - Bouygues Immobilier

Publiée le 13/03/2019
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Description du poste
BOUYGUES IMMOBILIER

Vous êtes un fin négociateur, tout en étant quelqu'un de rigoureux et d'organisé, capable de gérer un panel de fournisseurs et mener une politique d'achats dans le respect des objectifs fixés (coûts, qualité, délais) ?

Ces qualités sont des atouts pour réaliser les achats sur un territoire défini et garantir la maîtrise des risques qui y sont liés. En tant que Responsable Achats, vous réalisez une veille des fournisseurs, des prestations et des produits, structurez les appels d'offres et sélectionnez une liste d'entreprises pressenties. Vous menez les négociations avec les fournisseurs et préconisez le choix des entreprises retenues, sur la base d'une analyse des enjeux et des risques de chaque dossier.

Vous assurez également le pilotage de la performance fournisseurs et développez la performance Achats. Enfin, vous participez au développement des Achats multirégionaux.

Au-delà de ces missions de responsable des achats, vous avez le sens des responsabilités, êtes réactif et autonome. Vous avez un excellent relationnel, savez faire preuve de diplomatie et d'empathie. Bon communicant, vous savez présenter et argumenter une réponse aux appels d'offres.

Poste basé à Nantes avec des déplacements à prévoir à Tours

Profil et compétences recherchés

De formation supérieure, vous disposez d'une expérience significative dans la conduite de travaux, en maîtrise d'ouvrage technique, en maîtrise d'oeuvre, ou dans les Achats.
Choisir Bouygues Immobilier c'est participer à la réalisation de projets ambitieux, innovants et durables. C'est aussi la garantie d'acquérir un savoir-faire et des compétences à la pointe de l'innovation immobilière. Notre objectif est de développer en permanence vos talents et vos compétences au service de Bouygues Immobilier afin de vous permettre d'atteindre vos objectifs et d'évoluer. Vous pourrez également bénéficier des nombreuses passerelles qui existent dans le Groupe Bouygues.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Aventis Groupe recherche :

Alternant – Charge de Ressources Humaines H/F Site de Chilly- Mazarin (91)

Descriptif de la mission

Au sein du service Ressources Humaines de Sanofi Aventis Groupe et en lien avec votre tuteur, vous participerez aux différents projets de mobilité en relation avec l'ensemble des collaborateurs RH et managers du site.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :

· Prendre part à l'intégration des alternants & stagiaires du site,
· Apporter votre support à l'équipe sur différents sujets et projets (développement, talent management, etc.),
· Participer à la préparation des bilans pour les commissions de formation,
· Contribuer aux projets RH initiés sur le site (organisation du prochain forum métier),
· Assister au déploiement des nouveaux outils RH sur le site,
· Renforcer l'efficacité des processus administratifs dans le cadre de la nouvelle organisation (exemple : prise en charge de projets Lean).

Profil recherché :

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12mois, débutant en Octobre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5 en Ressources Humaines de type Ecoles de Commerce ou Universités.

Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine des Ressources Humaines.

Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel.

Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.

Autonome et motivé(e), vous possédez un bon relationnel et vous faites preuve d'esprit d'équipe et de capacité d'adaptation.

Pour cette alternance, vous faites preuve de rigueur et êtes force de proposition.

Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Winthrop Industrie recherche un Alternant Chargé Amélioration Continue H/F
Site d'Ambarès (33)

Descriptif de la mission :
Au sein du département Fabrication de Sanofi Winthrop Industrie, et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la mise en place d'outils et à la coordination d'actions en Amélioration Continue.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :

- Participer au déploiement des méthodes 5S et GPS.
- Constituer les équipes participant aux projets d'Amélioration Continue.
- Former les Opérateurs à la méthode 5S et coordonner les actions à mener.
- Participer à des réunions avec les départements Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et les Responsables d'Atelier.
- Réaliser des points d'avancement avec le Responsable de Secteur.
- Assurer un suivi du déploiement de la méthode TPM.
- Rédiger des supports de Bonnes Pratiques en collaboration avec les Opérateurs de Fabrication.
- Former les Opérateurs de Fabrication sur les Bonnes Pratiques.
- Assurer un suivi sur la mise en pratique de ces Bonnes Pratiques.
- Participer à des audits internes.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 24 mois, débutant en août ou en septembre 2019, en vue d'entreprendre une formation de niveau Bac +5 en Amélioration des Processus d'Entreprises de type Ecole d'Ingénieur ou Université.
Pour ce poste, vous justifiez de connaissances en Amélioration Continue dans le secteur Industriel. Des connaissances en méthode des 5S, en OPL et en TPM seraient un plus.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office.
Pour ce contrat en alternance, vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme.
Vous êtes également reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et rédactionnelle, votre capacité d'analyse et votre force de proposition.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
URBIS Réalisations, filiale de Bouygues Immobilier, c'est une équipe régionale de 30 professionnels de l'habitat neuf, passionnés d'architecture et d'innovation, proches des clients et à leur service, et ce depuis plus de 20 ans. En Midi-Pyrénées et Languedoc, notre ancrage territorial illustre notre engagement de proximité, avec une connaissance réelle des bassins de vie et des meilleurs emplacements pour vivre et investir. Nous avons à coeur de développer dans les communes qui nous font confiance des réalisations porteuses de sens, avec notamment des signatures esthétiques remarquables, une qualité architecturale reconnue et un confort de vie apprécié. Avec environ 400 logements réalisés et livrés chaque année, notre volonté n'est pas de construire beaucoup mais de construire mieux, en nous attachant à l'architecture et la qualité « à vivre » de nos projets.

Au sein d'une équipe de projets immobiliers et avec le soutien de votre manager, vous pilotez toutes les étapes d'un ou plusieurs projets immobiliers de logement (à différents stades d'avancement) depuis la reprise du dossier foncier jusqu'au transfert SAV.
Ainsi, vous assurez les missions le montage de projets immobiliers dans le but de déposer le PC et le management transverse d'intervenants internes et externes autour d'un objectif commun : la satisfaction client.
En tant que Responsable de Projets immobiliers, vous serez garant du respect des délais, des coûts et de la qualité des programmes.
Pour cela vous possédez de bonnes connaissances financières (montages de dossiers, modes de financements, indicateurs de rentabilité...), techniques (maîtrise d'ouvrage, plans...), commerciales et juridiques.

Profil et compétences recherchés

Au-delà de ces missions, vous avez le sens des responsabilités, êtes autonome et organisé(e) tout en ayant le goût du travail en équipe.
Vous avez un excellent relationnel, savez faire preuve de réactivité, de diplomatie et d'empathie.
De formation supérieure niveau Bac +5 (école de commerce, master ingénierie immobilière, ESPI, ICH, école d'ingénieur BTP, école d'architecture...), vous disposez à expérience de 3-5 ans dans l'immobilier.

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Description du poste
Bouygues Immobilier, leader de la promotion immobilière privée en France, compte près de 1 440 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 2, 4 milliards d'Euros en 2010. Présent au travers d'une trentaine d'agences sur l'hexagone et de 4 implantations en Europe Bouygues Immobilier développe pour ses clients des projets résidentiels, tertiaires et commerciaux. Créateur d'espaces de vie, l'entreprise fait partie intégrante des 5 métiers du Groupe Bouygues.

Rattaché(e) à un Manager de Projets, vous participez au montage de plusieurs programmes immobiliers dans tous leurs aspects (technique, juridique, commercial, financier). Vous contribuez à la définition du produit (en fonction du marché, des contraintes techniques et politiques) ainsi qu'à celle du cahier des charges nécessaire à la conception.

Vos missions seront notamment les suivantes :
- Soutien au Responsable Programmes.
- Etablissement et suivi d'un planning projet.
- Participation à la coordination des différentes ressources (humaines et matérielles).
- Collaboration avec le Maître d'Ouvrage Technique Conception pour le dépôt du Permis de Construction et du Dossier de Consultation des Entreprises.
- Participation à la préparation des lancements commerciaux.
- Participation aux réunions de chantier.

Profil et compétences recherchés

De formation supérieure minimum Bac +5, Ecole de commerce, ingénieur, avec idéalement une spécialisation dans l'immobilier, vous êtes rigoureux(se), avez un bon sens de l'organisation et des qualités relationnelles certaines. Vous avez des aptitudes à la négociation et un esprit d'équipe développé.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Winthrop Industrie recherche un Alternant - Technicien Développement Analytique H/F
Site de Tours (37)

Descriptif de la mission
Au sein du service Développement Analytique Et Contrôle Qualité de Sanofi Winthrop Industrie et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la mise en oeuvre d'analyses dans un laboratoire de Développement Analytique et Contrôle qualité.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Prendre part à la mise en oeuvre d'analyse courante de laboratoire : chromatographie, dissolution, potentiométrie, caractérisation.
- Collaborer à la prise en charge d'analyse de routine, de développement et validation de méthodes en fonction des projets en vigueur au sein du laboratoire.
- Participer à la rédaction de procédures, de protocoles et de rapports d'études.

Profil recherché :

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +3 en Chimie Analytique, de type Universitaire.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de l'Industrie Pharmaceutique.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel, PowerPoint et Word.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.

Profil et compétences recherchés

Rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse et de synthèse.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Aventis Groupe recherche un Alternant - Charge de Projet Communication et Accompagnement du Changement H/F
Site de Lyon Carteret (69)

Descriptif de la mission
Au sein du service ITS Qualité et Compliance de Sanofi Aventis Groupe et en lien avec votre tuteur, vous participerez au déploiement du plan de communication et de gestion du changement.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :

- Participer à la définition de la stratégie de communication interne du service.
- Contribuer à la gestion du réseau social de l'entreprise par la modération de contenus.
- Assister aux groupes de réflexion en lien avec les nouvelles méthodes de travail à adopter.
- Accompagner le changement et les mutations d'organisation.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +4/5 en Communication, en Conduite du Changement ou en Management général, de type Ecole de Commerce ou Universités.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans les domaines de la communication et de la conduite du changement en entreprise.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de converser aisément en anglais avec des interlocuteurs non francophones.
Autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre bon sens relationnel et votre esprit créatif et innovant.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
BOUYGUES IMMOBILIER, leader de la promotion immbilière en France et à l'international. Top emloyeur 2019.

Description du poste :

Vos principales missions seront les suivantes :

Sensibiliser et acculturer les équipes opérationnelles au marketing client centric.

Positionner des programmes stratégiques, grâce notamment à :
- Des études préalables (concurrence, politique territoriale, etc.).
- Une analyse détaillées des cibles (constitution socio-démographique, usage du logement/ de la ville / du quartier...).
- Des recommandations en matière de programmation et de conception, cohérentes avec la proposition de valeur.
- Un échange fluide et régulier avec la filière communication.

Contribuer au lancement produit et à la proposition de valeur. Pour ce faire :
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de marché et le responsable de la connaissance client sur l'élaboration des futures propositions de valeur.
- Vous serez responsable du lancement opérationnel des produits et services.

Animer les exercices de capitalisation / REX
- En lien avec le Manager de L'expérience Client et l'équipe projets, vous organiserez les réunions REX sur la correspondance entre la proposition de valeur et le retour des habitants, pour nourrir les futures propositions de valeur et mesurer les éventuels gains de rentabilité ou coûts constatés.

Profil et compétences recherchés

Votre dynamisme, votre sens de l'écoute, votre force de proposition et vos qualités de communication vous permettent de vous épanouir pleinement dans cette fonction clé au sein de notre entreprise orientée 100 % clients.
De formation Bac +5, vous justifiez d'une expérience significative en Marketing et disposez du permis B depuis plus de deux ans.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Chimie recherche : Alternant - Technicien en Biotechnologies H/F Site d'Aramon (30)

Descriptif de la mission

Au sein du service Biotechnologies de Sanofi Chimie et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la validation et sécurisation des nettoyages industriels des lignes de transfert d'un procédé biotechnologique.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :

- Réaliser une synthèse des nettoyages des lignes de transfert du procédé et évaluer leur efficacité.
- Proposer des axes d'amélioration.
- Rédiger et dérouler un protocole de Validation.
- Apporter votre concours à la rédaction du rapport de Validation.
- Participer à la fermentation des levures ainsi qu'à leur extraction et purification.Profil recherché :Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 15 mois, débutant entre Septembre et Octobre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +2/3 en Biotechnologies ou en BioProduction Industrielle.Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel et PowerPoint.Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais. Dans le cadre de ce contrat, vous pouvez être amené(e) à travailler en rythme 3x8.Pour cette alternance, votre capacité d'organisation, votre rigueur et votre esprit analytique vous permettront de mener à bien vos missions. Ouvert(e) d'esprit, vous aimez travailler en équipe et interagir sur des sujets transverses.Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
Nous vous proposons de rejoindre une équipe portée par l'enthousiasme, l'audace et la créativité. Bouygues Immobilier centre sa stratégie autour de l'innovation immobilière et l'amélioration de la qualité de ses produits et services pour bâtir la ville de demain. Cette ambition devient concrète grâce à la capacité d'inventer de nos collaborateurs et un esprit collaboratif fort. Acteur engagé en matière de développement durable et d'innovation, Bouygues Immobilier a été le premier promoteur certifié ISO 9001 en France et le seul à être certifié Top Employer France 2017.

Dans le cadre du déploiement des outils digitaux autour de la bureautiques (suite office 365, TEAMS...), la DOSI recherche un consultant pouvant faire le lien entre le métier (VIP, users) et les équipes informatiques de la DOSI pour communiquer, aider à l'adoption, veille...

Ce poste sera rattaché directement au responsable de la direction Production.
Les principales missions confiées s'articuleront autour de 3 axes :

Outils collaboratifs digitaux :
- Assurer une veille technologique sur les outils collaboratifs et digitaux et mène des POCs.
- Assurer une relation avec les éditeurs/ fournisseurs.
- Assurer une relation auprès du DOSI, des utilisateurs privilégiés.
- Assurer la relation avec les experts techniques de la DOSI pour les projets à initier et industrialiser.
- Animer des ateliers de travail et l'accompagnement des usages auprès des utilisateurs.
- Réaliser la communication interne vers les utilisateurs.

Catalogue des outils logiciels/matériels :
- Elaborer le catalogue des standards et assure sa mise à jour régulière.
- Réaliser en relation avec le N1 support la mise en place de ce catalogue et sa connaissance.
- Réaliser avec le N2 exploitation, l'administration de ce périmètre lié au catalogue.

Point de contact des sites :
- Capter les nouveaux besoins exprimé par les métiers.
- Faire qualifier les nouveaux besoins en relation avec les experts techniques sur ce périmètre.
- Organiser et piloter les visites de site régulières ainsi que les plans d'actions et le suivi.
- Assurer la relation avec clients sur site.
- Ne fait pas la gestion des incidents opérationnels mais assure l'information pour orienter l'utilisateur.

Profil et compétences recherchés

Environnement technique :
Système WINDOWS 10, Outils Microsoft office 365, Outils collaboratifs (TEAMS, SLACK, etc.).
Maîtrise des périphériques au poste de travail : PC, Tablette, Smartphone, Visio, Ecrans connectés, Outil de présentation, Impression...
Doté(e) d'une bonne curiosité, vos qualités sont votre relationnel, votre capacité à communiquer auprès des utilisateurs.
En outre vous faites preuve de :
Positivité, rigueur, réactivité, mobilité

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Description du poste

"ONE PLANET, src="https://assets.jobteaser.com/upload_file/uploads/1548424102965.2876669687.jpg">

 

Ce stage aura lieu au siège social de Blédina à Limonest. Blédina, filiale française du Groupe DANONE pour l'Alimentation Infantile, est leader sur le marché avec des marques comme Blédina ou Gallia. La passion de Blédina : faire grandir les bébés. Pour cela, nous créons, fabriquons et vendons des produits qui favorisent leur épanouissement. C'est avec ces valeurs que Blédina est le n°1 de l'alimentation infantile.

 

#Stratégie #International #Grande Conso #FMCG #Mass Market #Produits Laitiers #Yaourts #Yoghurt #Dairy Product #Activia #Actimel #Danette #Light&Free #Danonino #Oikos #Danio #Concepts #Innovations 

 

LES MISSIONS 

Encadré(e) et formé(e) par un chef de produit marketing, vous évoluerez sur 3 missions principales :

1/ Compréhension du marché, suivi des performances des marques 

  • Analyse mensuelle des panels distributeurs (Nielsen) et consommateurs, rédaction et diffusion des fichiers de suivi du business
  • Analyses Ad Hoc de problématiques spécifiques
  • Veille concurrentielle (on line, en magasin...)

2/ Gestion des projets d'activation de la marque sur l'ensemble des réseaux : 

  • Développement & suivi des actions promotionnelles magasins (temps fort marque)
  • Développement d'outils de communication CRM & digitaux (e-mailing, marketing direct, activation Facebook...)
  • Participation au développement des opérations RP

3/ Participation aux projets d'innovations et de rénovations des gammes : 

  • Assistanat à la mise en place des études consommateur et marché
  • Assistanat au développement produit
  • Gestion des développements packaging

  

VOTRE PROFIL

  • Vous êtes issu d’une formation Bac+4/5 université, école de commerce ou école d’ingénieur
  • Vous êtes disponible en juillet pour 6 mois
  • Etudiant(e) en Bac+4/5 minimum, issu(e) d’une formation d’ingénieur, école de commerce ou universitaire.
  • Vous êtes rigoureux, possédez un bon esprit de synthèse et faites preuve d’une sensibilité business et consommateur.
  • Vous faites preuve de curiosité, d’ouverture esprit et de proactivité
  • Niveau d’anglais courant obligatoire.

 

LES PLUS DE CE STAGE / CETTE ALTERNANCE

 Vous évoluerez sur des missions riches et diversifiées sur des marques phares de Danone Produit Frais France

  • Vous aurez une grande autonomie dans le travail et de nombreuses responsabilités
  • Vous bénéficierez d’une intégration et d’un suivi RH personnalisé tout au long de votre parcours
  • Une gratification allant de 1120€ (Bac+4) à 1300€ (Bac+5) brut/mois

 

  

CE SONT EUX QUI LE DISENT ! 

"C'est une vraie école du marketing, j'ai énormément appris pendant ce stage.
Les missions sont variées et poussées, on m'a réellement fait confiance donc j'ai pu mener à bien des projets conséquents". Stagiaire Danone Blédina.

 

"Chez Blédina, les stagiaires sont très rapidement intégrés au sein des différentes équipes. Stage extrêmement responsabilisants et beaucoup de confiance accordée aux stagiaires". Stagiaire Danone Blédina.

 

 

Source : Enquête Happy Trainees 2018 

Retrouvez tous les avis de nos stagiaires et alternants ici

 

A PROPOS DE NOUS

 

Mélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).

 

Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !

 

ET MAINTENANT ?

 

Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre car cette offre disparaîtra une fois le candidat idéal trouvé !

Le process de recrutement se déroulera en deux étapes:

1 - Un entretien téléphonique RH

2 - Un entretien physique avec le manager du poste

Mettez toutes les chances de votre côté pour décrocher ce stage en regardant notre vidéo sur le processus de recrutement chez Danone ici

 

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Description du poste
Leader de la promotion immobilière en France, développeur-opérateur urbain, Bouygues Immobilier développe depuis près de 60 ans pour ses clients, des projets de logements, d'immeubles de bureaux et parcs commerciaux à partir de 35 implantations en France, 4 en Europe et 1 au Maroc pour un CA de 2, 3 Md€ et compte plus de 1 800 collaborateurs.
Engagé dans une politique volontariste en matière de développement durable et d'innovation, Bouygues Immobilier s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue de la qualité technique et architecturale de ses immeubles et de satisfaction de ses clients. Bouygues Immobilier est le premier promoteur certifié ISO 9001 en France et le seul promoteur à être certifié Top Employer France 2018.
Fort de ses savoir-faire et de son engagement depuis 10 ans dans l'immobilier durable, Bouygues Immobilier, avec sa marque UrbanEra®, accompagne les collectivités locales pour concevoir des quartiers durables et intelligents à leurs côtés. Résolument intergénérationnels et mixtes dans leurs fonctions et leurs usages, ces quartiers seront aussi le creuset des innovations et des partages. Le principe : trouver des solutions adaptées à chaque contexte territorial et offrir une qualité de vie et de confort toujours meilleure pour l'ensemble de nos clients (collectivités, résidents, salariés, touristes, visiteurs, étudiants, etc.).

Vous pilotez le développement de plusieurs projets urbains : de leur détection à leur contractualisation (signature d'une promesse de vente ou d'un traité de concession...).
Vous élaborez les projets en lien avec les équipes Promotion de Bouygues Immobilier (Logement, IE, Commerce) sous la responsabilité d'un Directeur du Développement. Vos principales missions sont :
- Être force de proposition en détectant des sites stratégiques appelés à muter pour alimenter le portefeuille développement d'UrbanEra.
- Piloter les réponses à consultation (AMI, concours...) et/ou la conception d'un projet urbain/immobilier sur des fonciers en gré-à-gré.
- Participer à la conception d'une programmation de produits et de services cohérente avec le site, ses ambitions urbaines et la création de valeur progressive pour le territoire
- Participer et synthétiser l'analyse des besoins clients internes (IE, Logements, Commerces) en lien avec les équipes Promotion et les clients externes (collectivités etc.).
- Lancer et piloter l'étude de faisabilité urbaine et architecturale, en collaboration avec la Direction Technique UrbanEra.
- Elaborer le bilan financier du projet urbain (bilan d'aménagement et/ou consolidation les bilans promotions).
- Identifier et analyser les risques juridiques, techniques et financiers en lien avec les fonctions support du Groupe.
- Préparer la proposition urbaine, architecturale, commerciale, financière, technique et juridique à soumettre au propriétaire ou à la collectivité.

Profil et compétences recherchés

Au-delà de ces missions, vous êtes quelqu'un d'enthousiaste, de souple et de réactif au quotidien.
De formation supérieure (grandes écoles, master urbanisme ou immobilier...), vous possédez une expérience de 3/5 ans en développement pour la promotion immobilière.
Votre curiosité et expérience pour les projets urbains, mixtes et complexes est un atout indéniable.
Choisir Bouygues Immobilier c'est participer à la réalisation de projets ambitieux, innovants et durables.
C'est aussi la garantie d'acquérir un savoir-faire et des compétences à la pointe de l'innovation immobilière.
Notre objectif est de développer en permanence vos talents et vos compétences au service de Bouygues Immobilier afin de vous permettre d'atteindre vos objectifs.

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Description du poste
Sanofi Pasteur, Division Vaccins du Groupe SANOFI, est la plus grande société dans le monde entièrement dédiée aux vaccins humains, avec la plus large gamme de produits en portefeuille et en développement. Sa vocation est de protéger les personnes contre les maladies infectieuses en créant des vaccins sûrs et efficaces.
Sanofi Pasteur propose la plus large gamme de vaccins au monde, offrant une protection contre 20 maladies bactériennes et virales. Chaque année, la société distribue plus d' 1, 6 milliard de doses de vaccins, permettant ainsi de vacciner plus de 500 millions de personnes dans le monde.

Dans ce contexte, Sanofi Pasteur recherche :

Alternant - Coordinateur de Projets Production H/F Site de Marcy-l'Etoile (69)

Descriptif de la mission

Au sein du service Unité Opérationnelle Formulation de Sanofi Pasteur et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la coordination des projets de formulation du service.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

- Participer à la gestion du changement dans le cadre de l'amélioration du processus qualité en coordination avec les différents services du site.
- Apporter votre support au déploiement des nouvelles méthodologies projets d'un bâtiment de production en lien avec les opérationnels.
- Prendre part à des actions d'amélioration continue, anticiper et gérer les anomalies opérationnelles.
- Contribuer à la rédaction des documents et procédures découlant des actions mises en place.

Profil recherché :

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5 en Gestion de projets de production, de type Ecole d'Ingénieur ou Faculté de Pharmacie.

Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le secteur de l'industrie pharmaceutique.

Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office.

Des connaissances en Biologie ou Biotechnologie seraient un plus.

Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.

Pour cette alternance, votre capacité d'organisation et votre rigueur vous permettent de mener à bien vos missions. Ouvert(e) d'esprit, vous aimez travailler en équipe et interagir sur des sujets transverses.

Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
BOUYGUES IMMOBILIER

Vos principales missions seront les suivantes :
Sensibiliser et acculturer les équipes opérationnelles au marketing client centric.
Positionner des programmes stratégiques, grâce notamment à :
- Des études préalables (concurrence, politique territoriale, etc.).
- Une analyse détaillées des cibles (constitution socio-démographique, usage du logement/ de la ville / du quartier...).
- Des recommandations en matière de programmation et de conception, cohérentes avec la proposition de valeur.
- Un échange fluide et régulier avec la filière communication.

Contribuer au lancement produit et à la proposition de valeur. Pour ce faire :
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de marché et le responsable de la connaissance client sur l'élaboration des futures propositions de valeur.
- Vous serez responsable du lancement opérationnel des produits et services.

Animer les exercices de capitalisation / REX
- En lien avec le Manager de L'expérience Client et l'équipe projets, vous organiserez les réunions REX sur la correspondance entre la proposition de valeur et le retour des habitants, pour nourrir les futures propositions de valeur et mesurer les éventuels gains de rentabilité ou coûts constatés.

Profil et compétences recherchés

Votre dynamisme, votre sens de l'écoute, votre force de proposition et vos qualités de communication vous permettent de vous épanouir pleinement dans cette fonction clé au sein de notre entreprise orientée 100 % clients.
De formation Bac +5, vous justifiez d'une expérience significative en Marketing et disposez du permis B depuis plus de deux ans.

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Description du poste
 FRS - DANONE SA filiale de WBS IS/IT recherche un(e) ALTERNANCE Coaching & Animation Digitale H/F - Septembre 2019 en France (FR) à Paris« ONE PLANET, ONE HEALTH », ça vous parle ?Une alimentation saine nécessite une planète saine et c’est ce que notre signature One Planet One Health incarne.Cette année, nous célébrons les 100 ans du Yaourt Danone ! Mais aujourd’hui, Danone c’est aussi de l’eau en bouteille, des produits pour bébés, de la nutrition médicale, et demain ?Chez Danone, chaque voix compte, alors rejoignez nos équipes en tant qu’alternant coaching et animation digitale à Paris pour construire avec nous le Danone de demain !Au sein de l'équipe DAN'IS (Danone Information System), la directrice des systèmes d'information du siège de Danone recherche un(e) alternant(e) motivé(e) souhaitant partager son temps en entreprise entre une mission de formation/coaching/communication auprès des utilisateurs de Danone ET une mission d'animateur/organisateur de « livestream ».Ce poste est basé au siège de Danone au 17 boulevard Haussmann, Paris 9ème et pourra faire l'objet de déplacements sur les différents sites de Danone en Ile de France (St Ouen, Reuil Malmaison principalement).#Coaching #Animation #Digital #Formation #CommunityManagement #EventsLES MISSIONS Encadré et formé par un Manager Expérimenté, vous pourrez évoluer sur les missions suivantes :Formation / Coaching / CommunicationFormer les utilisateurs sur les nouveaux outils & usagesCoacher les nouveaux arrivants (prise en main du poste de travail)Animer la communauté utilisateursCréer & mettre à jour la documentation associée / tutoriels ....Animation de BOTsAlimenter la base de données associée en français et en anglaisRechercher de nouvelles possibilités d'utilisationsFormer à l'utilisation du BOTOrganisateur / Animateur Livestream Rencontrer les demandeurs internes et leur proposer l'offre de service la plus adaptée.Organiser avec eux ces événements et assurer tout ou partie de la productionEtre en relation permanente avec l'équipe centrale en charge de ce sujet pour faire remonter les besoins et assurer l'évolutivité de l'offre de serviceVOTRE PROFILVous êtes issu d’une formation Bac+4/5 université ou école de commerceVous êtes disponible en septembre pour un alternance de 12 moisVotre niveau d’anglais est courantVous faites preuve de pédagogieVous avez une première expérience en gestion du changementUne bonne communication orale & écrite est nécessaireVous maîtrisez Excel, PowerPoint, Media, Apple / iOSVous faites preuve d’ouverture, de curiosité, de flexibilité, d’autonomie & de proactivitéVous démontrez un fort niveau d’engagement et de responsabilisationLES PLUS DE CETTE ALTERNANCEVous développerez vos compétences en communication, écrite comme orale ainsi que votre créativitéVous travaillerez en interaction avec de nombreux interlocuteursVous aurez une visibilité transversale sur les activités de Danone en travaillant en direct avec toutes les directions de Danone et en rencontrant les différents utilisateursUne intégration et un suivi RH personnalisé tout au long de votre parcoursUne gratification allant de 1120€ (Bac+4) à 1300€ (Bac+5) brut/mois CE SONT EUX QUI LE DISENT ! « On nous fait confiance et on ne fait pas de distinction entre le travail d'un stagiaire et le travail d'une personne en poste. Il y a une vraie bonne ambiance et ce que j'apprécie le plus c'est que tout le monde se tutoie. » Stagiaire. Danone Place. Ressources Humaines« Ce qui me plait le moins est que parfois il est difficile de savoir vers qui se diriger pour avoir la réponse à une question. » Stagiaire. Finance« L'ambiance générale est très agréable. La hiérarchie ne se sent presque pas, il est possible de discuter avec tout le monde. » Stagiaire. Danone Place. IT. Stage de fin d'études Bac +5Source : Enquête Happy Trainees 2018 Retrouvez tous les avis de nos stagiaires et alternants iciA PROPOS DE NOUSMélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !ET MAINTENANT ?Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre car cette offre disparaîtra une fois le candidat idéal trouvé !Le process de recrutement se déroulera en deux étapes :Un entretien téléphonique RH avec CharlotteUn entretien physique avec le manager du posteMettez toutes les chances de votre côté pour décrocher cette alternance en regardant notre vidéo sur le processus de recrutement chez Danone iciApprenez-en davantage en regardant notre vidéo sur les métiers IS/IT chez Danone: https://www.youtube.com/watch?v=MqjF1HxsTywVeuillez noter que le générique est rédigé au masculin afin d’alléger le texte. Nous encourageons la diversité et invitons toutes personnes possédant les compétences mentionnées dans l’affichage de poste à soumettre leur candidature.[ 112452 .Experience: Etudiants
 
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Description du poste
Sanofi Pasteur, Division Vaccins du Groupe SANOFI, est la plus grande société dans le monde entièrement dédiée aux vaccins humains, avec la plus large gamme de produits en portefeuille et en développement. Sa vocation est de protéger les personnes contre les maladies infectieuses en créant des vaccins sûrs et efficaces.
Sanofi Pasteur propose la plus large gamme de vaccins au monde, offrant une protection contre 20 maladies bactériennes et virales. Chaque année, la société distribue plus d' 1, 6 milliard de doses de vaccins, permettant ainsi de vacciner plus de 500 millions de personnes dans le monde.

Dans ce contexte, Sanofi Pasteur recherche un Alternant Assistant Qualité et Amélioration Continue en Laboratoire H/F
Site de Marcy-L'étoile (69)

Descriptif de la mission
Au sein du Département Contrôle Qualité de Sanofi Pasteur et en lien avec votre tuteur, vous participerez à des missions d'amélioration continue en lien avec la qualité au sein d'un laboratoire in-vivo.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Participer au traitement événements qualité en menant des investigations sur les causes racines, notamment par l'échange avec les équipes opérationnelles et des observations terrain.
- Prendre part à l'analyse des facteurs, déterminer les actions correctives ou préventives puis participer à leurs mises en place.
- Contribuer à la rédaction ou à la mise à jour des documents découlant des actions menées.
- Apporter votre support à l'amélioration continue de la qualité au sein du service et à l'intégration de nouvelles activités qualité pour le laboratoire.
- Apporter votre concours à l'accompagnement du personnel dans les changements initiés.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +4/5 en Qualité, de type Faculté de Pharmacie, Ecole d'Ingénieur ou Université.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office.
La maîtrise de techniques d'investigation en qualité ou en amélioration continue serait un plus.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.
Autonome et motivé(e), vous possédez un bon relationnel et vous faites preuve d'esprit d'équipe et de capacité d'adaptation.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
Sanofi Pasteur, Division Vaccins du Groupe SANOFI, est la plus grande société dans le monde entièrement dédiée aux vaccins humains, avec la plus large gamme de produits en portefeuille et en développement. Sa vocation est de protéger les personnes contre les maladies infectieuses en créant des vaccins sûrs et efficaces.
Sanofi Pasteur propose la plus large gamme de vaccins au monde, offrant une protection contre 20 maladies bactériennes et virales. Chaque année, la société distribue plus d' 1, 6 milliard de doses de vaccins, permettant ainsi de vacciner plus de 500 millions de personnes dans le monde.

Dans ce contexte, Sanofi Winthrop Industrie recherche un Alternant – Technicien de Production H/F
Site d'Ambarès (33)

Descriptif de la mission :
Au sein du département Fabrication de Sanofi Winthrop Industrie, et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la conduite en autonomie d'un atelier de pelliculage.

Dans ce cadre, vos missions consisterons à :
- Participer aux opérations de Production de lots en suivant les exigences Hygiène, Sécurité et Qualité et les Bonnes Pratiques de Fabrication.
- Collaborer à l'amélioration continue des procédés et des méthodes de travail en vue d'améliorer la Productivité, la Qualité et la Sécurité.
- Contribuer à la préparation des audits.
- Participer activement à la vie du service.Profil recherché :Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 24 mois, débutant en août ou en septembre 2019, dans le cadre d'une formation de type Technicien en Pharmacie et Cosmétique Industrielles (TPCI).

Profil et compétences recherchés

Une première expérience en Industrie Pharmaceutique ou des connaissances sur les Bonnes Pratiques de Fabrication seraient appréciés.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office.
Pour ce contrat en alternance, vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme.
Vous êtes également reconnu(e) pour votre sens de l'analyse, votre esprit de synthèse et votre esprit d'équipe.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Aventis Groupe recherche :

UN Alternant - Contrôleur de Gestion H/F Site de Campus Val de Bièvre - Gentilly (94)

Descriptif de la mission

Au sein du service Contrôle De Gestion de Sanofi Aventis Groupe et en lien avec votre tuteur, vous participerez au pilotage économique de l'activité sur le périmètre des DOM-TOM.

Dans ce cadre, votre rôle consistera à :

- Participer à la réalisation des clôtures comptables dans le respect des bonnes pratiques et des règles de contrôle interne.
- Jouer un rôle actif dans le suivi et l'analyse des comptes.
- Participer à l'élaboration des tableaux de reporting.
- Contribuer à l'élaboration des exercices budgétaires prévisionnels, notamment par le recueil des données et leur intégration dans les systèmes financiers.

Profil recherché :

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 ou 24 mois, débutant en Août/Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +4/5 Comptabilité / Finance / Contrôle de Gestion, de type Ecole de Commerce ou Université.

Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine du Contrôle de Gestion.

Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel, PowerPoint.

La maîtrise de SAP serait un plus.

Rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse et de synthèse.
Pour cette alternance, vous faites également preuve d'autonomie, d'un bon relationnel et d'ouverture d'esprit.

Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
CDD jusqu'au 31/12/2019 (CDI possible à l'issue de la mission)
Créneaux horaires : de 22h15 à 6h00, du lundi soir au samedi matin

MISSION GENERALE DU POSTE :

Le titulaire du poste a pour mission de manager une équipe de Production sur l'ensemble du site pour les activités de nuit
Il est responsable de la sécurité des personnes, ainsi que de la Qualité des produits réalisés.
Il assure un contrôle effectif pharmaceutique des opérations de productions pendant les activités de nuit du site
Il est l'interlocuteur privilégié pour toute question pharmaceutique sur l'activité en cours sur le site.

ROLE PHARMACIEN

Traiter un évènement imprévu sur le site avec risque d'impact sur la qualité d'un produit :
- Mette en sécurité les produits en cours en fonction de leur stade et du problème rencontré.
- Définir les actions à mener pour reprendre la production en sécurité.
- S'assurer du reporting / traçabilité de l'évènement.
- Transmette les informations aux équipes suivantes prenant le relai.

Traiter des appels téléphoniques extérieurs relatifs à des problèmes pharmaceutiques :
- 1er contact en cas d'appel d'une autorité de santé, pour relai auprès du Pharmacien Délégué.
- En cas d'appel extérieur relatif à un problème médical (professionnel de Santé), contacter la pharmacovigilance.

ROLE MANAGER

Sécurité
- Est responsable de la sécurité des personnes sous ses ordres.
- Est responsable du respect de l'environnement et de la sureté de/du à son secteur géographique.


- Remonte les écarts HSE et propose les plans d'actions pour y remédier.

Qualité
Est responsable du respect des règles AQ du site

- Assure la préparation et le suivi des actions des audits et inspections.
- Est responsable de l'enregistrement, des enquêtes et des CAPA suite aux déviations de la nuit.
- Anime les modules de formation BPF.
- Est responsable de la signature des log-books et autres documents gérés.
- Est responsable de la mise à jour des procédures et de la prise de connaissance pour répondre aux exigences réglementaires BPF/GMP, Directives.

Production

Est responsable du respect de l'adhérence du plan de production :
A ce titre il :
- Respecte le plan de charge dans les délais prévu.
- Informe son N+1 de tout dysfonctionnement.
- Assure la vérification des dossiers de lot.
- Met à jour des dossiers de formation, prise de connaissance et grilles d'habilitation.

Optimisation des coûts/performances
- Proposer des actions de réductions de coûts et des axes d'amélioration de la productivité/rendements.
- S'engager dans une démarche d'amélioration continue en adéquation avec les objectifs de performance du site.

Communication, il doit :

Vis-à-vis des équipes de journée, assurer un compte rendu de l'activité de nuit détaillé

Vis à vis de ses collaborateurs :
- S'approprier l'information pour mieux la communiquer.
- Être à l'écoute de ses collaborateurs.

Vis à vis de son responsable :
- Être à son écoute et lui relayer l'information avec transparence, discernement et fiabilité.

Vis à vis des autres Responsables de secteur :
- Partager ses expériences, ses réussites et assurer la transmission des consignes.
- Rechercher l'homogénéité des solutions.

Vis à vis des services connexes :
- Être un interlocuteur privilégié qui fournit des informations fiables, pertinentes et justifiées.

Excellence industrielle
- Déterminer les objectifs du secteur en accord avec le responsable d'atelier.
- Assurer la réalisation des plans d'actions et contribuer à l'amélioration des résultats.
- Participer aux projets et aux chantiers d'amélioration.
- Assurer le maintien en bon état des locaux dans lesquels il intervient et des machines dont il a la responsabilité.

Formation ou expérience professionnelle :
Pharmacien thèsé inscrit à L'Ordre
Expérience de terrain avec gestion de projet et/ou de management (2 à 5 ans)
Compétences techniques :
Bonne connaissance de la production pharmaceutique.
Pratique des outils d'amélioration continue (Lean, TPM...)
Maîtrise des outils du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint,,)

Sanofi obtient la certification globale et France de Top Employer 2019
Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

#LI-FR

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
Anayste Pricing H/F
- Courbevoie, France - Goodyear France

Publiée le 10/04/2019
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Description du poste

Vous recherchez un stage formateur au sein d’une entreprise dynamique et acquérir une réelle expérience dans un environnement international ? 

Rejoignez Goodyear France !

MISSIONS

Au sein de l’équipe Pricing de la Division Consumer et sous la responsabilité du Manager Pricing Europe du Sud, vous interviendrez sur les missions suivantes :

  • Développement d’outils d’aide à la vente destinés aux équipes commerciales.
  • Mettre à jour les différents tableaux de bord : analyse du CA réalisé en dessous de nos prix planchers, évolution de la veille concurrentielle, enquête INSEE etc.
  • Communiquer avec les autres équipes et/ou département : Equipes commerciales, chefs de produits, data management, finance…
  • Elaboration de conditions commerciales et déblocage de commandes particulières, en adéquation avec les équipes commerciales et front office.
  • Traitement et suivi des accords particuliers, afin d’évaluer les risques et opportunités dans les différents canaux de distribution.
  • Développement de rapports sur l’ERP pricing, permettant le suivi de l’activité et l’efficacité des actions sell-in…
  • Assister l’équipe pricing dans la mise en œuvre des nouveautés produit en s’appuyant sur les équipes internes (marketing produit, équipe régionale, Finance…)

PROFIL

Pour nous rejoindre vous devez :

  • Préparez un Bachelor en Finance/Marketing (type école de commerce)
  • Goût pour les chiffres et l’analyse
  • Vous serez amené.e à traiter avec de multiples interlocuteurs (Marketing, Retail, Finance ...), une ouverture d’esprit et un bon sens du relationnel est indispensable
  • Maitrise du Pack Office, notamment Excel et Powerpoint
  • Rigoureux.se, méthodique, autonome

TYPE DE CONTRAT : Stage

DUREE DU STAGE  : 4 à 6 mois

La mission est à pourvoir à en stage dès que possible.

LIEU DU STAGE :  Tour First, Paris-La Défense (92) (metro ligne 1 & RER A)

REMUNERATION : légale + remboursement Navigo 50%

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Description du poste
Sanofi Pasteur, Division Vaccins du Groupe SANOFI, est la plus grande société dans le monde entièrement dédiée aux vaccins humains, avec la plus large gamme de produits en portefeuille et en développement. Sa vocation est de protéger les personnes contre les maladies infectieuses en créant des vaccins sûrs et efficaces.
Sanofi Pasteur propose la plus large gamme de vaccins au monde, offrant une protection contre 20 maladies bactériennes et virales. Chaque année, la société distribue plus d' 1, 6 milliard de doses de vaccins, permettant ainsi de vacciner plus de 500 millions de personnes dans le monde.

Dans ce contexte, Sanofi Pasteur recherche un Alternant - Chargé de l'Assurance de Stérilité H/F
Site de Val-de-Reuil (27)

Descriptif de la mission
Au sein du service Assurance De Stérilité de Sanofi Pasteur et en lien avec votre tuteur, vous participerez aux projets permettant de garantir le bon fonctionnement de l'assurance stérilité du site.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Prendre part à la revue de la gestion du monitoring particulaire : utilisation du système SCSE et des données manuelles, exploitation des rapports en fonction d'une analyse de risque identifiée.
- Proposer et réaliser une refonte des analyses de tendances particulaires.
- Contribuer à l'amélioration du système documentaire : utilisation des documents de qualité, mise à jour de la documentation, établir des comptes rendus pour les réunions d'équipe.
- Participer à des projets transverses concernant le suivi environnemental.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5 en Microbiologie, de type Faculté de Pharmacie.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de la Microbiologie.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et vous cultivez votre esprit critique.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
FRS - DANONE SA filiale de WBS IS/IT recherche un(e) STAGE / ALTERNANCE Développeur & Gestion de Projet Innovation Technologique H/F - Septembre 2019 en France (FR) à Saint-Ouen« ONE PLANET, ONE HEALTH », ça vous parle ?Une alimentation saine nécessite une planète saine et c’est ce que notre signature One Planet One Health incarne.Cette année, nous célébrons les 100 ans du Yaourt Danone ! Mais aujourd’hui, Danone c’est aussi de l’eau en bouteille, des produits pour bébés, de la nutrition médicale, et demain ?Chez Danone, chaque voix compte, alors rejoignez nos équipes en tant que stagiaire / alternant Développeur & Gestion de Projet Innovation Technologique à Saint-Ouen pour construire avec nous le Danone de demain !L'ère de l'innovation technologique s'inscrit de plus en plus fortement dans nos grandes entreprises. C'est sur ce constat que s'est créée il y a 5 ans une équipe spécialisée dans la recherche et la mise en œuvre d'idées novatrices pouvant faire évoluer n'importe quel processus de l'ensemble du groupe Danone grâce aux nouvelles technologies. L'équipe Innovation s'intègre au département des Systèmes d'Informations du Groupe Danone (DAN'IS), localisé à Saint Ouen, et recherche un stagiaire / alternant Développeur & Gestion de Projet Innovation Technologique.#GestionDeProjet #Innovation #Technologies #Blockchain #IntelligenceArticielleLES MISSIONS Encadré et formé par un manager expérimenté, vous évoluerez sur les missions suivantes :1/ Gestion de projet sur des Lab innovationSuivi et support des porteurs de projet sur la mise en œuvre d'idées concrètes touchant aux nouvelles technologies : Virtual Reality, Blockchain, IOT, intelligence artificielle, chatbot, RPA..Développement d’un POC (Proof-of-Concept) de l’idée à la mise en œuvre. Venez nous aider à développer les nouvelles skills Alexa Amazon de Danone ! Participation et organisation de hackathons internes pour répondre à des problématiques métiers de Danone2/ Animation du processus innovationVeille cyclique des technologies émergentes (salons, forum, visite d’incubateur de start-up…)Enrichissement et promotion des TechTrends de DanoneOrganisation et participation aux meetings d'arbitrage des nouvelles idéesSupport et community management de la plateforme d’innovation de Danone (IdeaLab)3/ Découverte de la stratégie Innovation Support sur la mise en place d’une stratégie d’open innovationCartographie et stratégie de sourcing des start-upsOrganisation d’un challenge externe « open innovation » sur la plateforme d’innovationVOTRE PROFILVous êtes issu d’une formation Bac+4/5 université, école d'ingénieur ou d’informatiqueVous êtes disponible en Septembre 2019 pour un stage de 6 mois ou pour une alternance d'un anVous avez une appétence pour le digital, l'UX et les nouvelles technologies.Vous maîtrisez les concepts de base de programmation, d'architecture, de gestion des bases de données, de sécurité informatique, de réseauVous maitrisez parfaitement les outils bureautiquesVous êtes curieux(se), vous avez envie d’apprendre et vous êtes ouvert(e) aux feedbacksCapacité à nouer des relations avec tous types d’interlocuteurs, sens du service, rigueur et autonomie.De solides bases en anglais sont nécessaires.LES PLUS DE CE STAGE / CETTE ALTERNANCEDes missions comportant à chaque fois une dimension opérationnelle et une dimension stratégiqueUne ouverture à des environnements variés, en termes de pays, de métiers, de business, de profils rencontrés (déplacements ponctuels en France et/ou en Europe à prévoir)La possibilité d’apporter des recommandations concrètes et un regard neuf (c’est ce qui fera la différence !)Une intégration et un suivi RH personnalisé tout au long de votre parcoursUne gratification allant de 1120€ (Bac+4) à 1300€ (Bac+5) brut/mois CE SONT EUX QUI LE DISENT ! « On nous fait confiance et on ne fait pas de distinction entre le travail d'un stagiaire et le travail d'une personne en poste. Il y a une vraie bonne ambiance et ce que j'apprécie le plus c'est que tout le monde se tutoie. » Stagiaire. Danone Place. Ressources Humaines« Ce qui me plait le moins est que parfois il est difficile de savoir vers qui se diriger pour avoir la réponse à une question. » Stagiaire. Finance« L'ambiance générale est très agréable. La hiérarchie ne se sent presque pas, il est possible de discuter avec tout le monde. » Stagiaire. Danone Place. IT. Stage de fin d'études Bac +5Source : Enquête Happy Trainees 2018 Retrouvez tous les avis de nos stagiaires et alternants iciA PROPOS DE NOUSMélangez 75g d’Activia, 130g d'un petit pot Blédina, 50 cl d'une bouteille Evian et ajoutez-y une goutte de Fortimel... vous obtenez 4 marques représentant les 4 divisions du groupe Danone : Produits Laitiers Frais et Végétaux (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Eaux (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Nutrition Médicale (Fortimel, etc.), et Nutrition Infantile (Blédina, Gallia).Toutes ces marques sont portées par 100.000 Danoners dans le Monde. N’attendez plus, votez pour le monde dans lequel vous voulez vivre et rejoignez le mouvement !ET MAINTENANT ?Si cette offre vous correspond, postulez sans plus attendre car cette offre disparaîtra une fois le candidat idéal trouvé !Le process de recrutement se déroulera en deux étapes:Un entretien téléphonique RH avec CharlotteUn entretien physique avec le manager du posteMettez toutes les chances de votre côté pour décrocher ce stage / cette alternance en regardant notre vidéo sur le processus de recrutement chez Danone iciVous souhaitez en savoir plus sur l'équipe au sein de laquelle vous serez accueilli et sur les missions ? Découvrer en vidéo le petit mot de Magali, manager de ce stage / cette alternance iciApprenez-en davantage en regardant notre vidéo sur les métiers IS/IT chez Danone: https://www.youtube.com/watch?v=MqjF1HxsTywVeuillez noter que le générique est rédigé au masculin afin d’alléger le texte. Nous encourageons la diversité et invitons toutes personnes possédant les compétences mentionnées dans l’affichage de poste à soumettre leur candidature.[ 111968 .Experience: Etudiants
 
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Description du poste

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THE CONTEXT

Evian Volvic International exports Evian, Volvic and Badoit in more than 150 countries through 120 distributors. It is a truly international business unit with more than 70 people of more than 20 different nationalities working from all around the world leveraging to the max entrepreneurial spirit and remote management and collaboration.

#HR #RH #Apprenticeship #Alternance #Apprentissage #International #Evian #Volvic #Badoit


 YOUR MISSIONS 

This is a 12-month mission within HR team of Evian Volvic International with a key focus src="https://assets.jobteaser.com/upload_file/uploads/1548349256979.3513084458.jpg">

THEY ARE THE>here

 

ABOUT US

Mix 75g of Activia, 130g of a small Blédina pot, 50cl of an Evian bottle and add a drop of Fortimel ... you get 4 brands representing the 4 divisions of the Danone group: Fresh Dairy and Plant Based Products (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Waters (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Medical Nutrition (Fortimel, etc.), and Infant Nutrition (Blédina, Gallia).

All these brands are worn by 100,000 Danoners in the World. Do not wait, vote for the world in which you want to live and join the movement!


NOW WHAT ?

If this offer appeals to you, apply now because it will disappear once the ideal candidate has been found!


The recruitment process will consist in two steps:

  1. A phone interview with HR with Alice

  2. A physical interview with the manager for the position

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Description du poste
Nous vous proposons de rejoindre une équipe portée par l'enthousiasme, l'audace et la créativité. Bouygues Immobilier centre sa stratégie autour de l'innovation immobilière et l'amélioration de la qualité de ses produits et services pour bâtir la ville de demain. Cette ambition devient concrète grâce à la capacité d'inventer de ses collaborateurs et un esprit collaboratif fort. Acteur engagé en matière de développement durable et d'innovation, Bouygues Immobilier a été le premier promoteur certifié ISO 9001 en France et le seul à être certifié Top Employer France 2018.

Au sein de la Direction Technique Nationale de la Directeur Général Logement France qui comprend 40 agences et réalise autour de 12 000 logements par an, le Responsable Economie de la Construction est garant au plan national de la fiabilité des chiffrages réalisés en régions. Il administre ainsi l'outil de chiffrage national, qu'il fait constamment évoluer pour plus de performance et d'efficacité, forme et anime les équipes qui réalisent les chiffrages, analyse les évolutions des coûts de construction. Il porte et véhicule la politique technique de l'entreprise auprès des régions. Il s'appuie sur un collaborateur dont il est le manager hiérarchique.

Missions :

- Pilotage de la performance de l'outil de chiffrage national.
- Administration de l'outil de chiffrage utilisé par tous les techniciens de conception des régions pour estimer les coûts travaux à toutes les étapes des opérations : administration et paramétrage de l'outil, pilotage des bibles de prix, accompagnement des projets, formation et hotline.

- Conduite de l'évolution de cet outil pour compatibilité avec BIM, bilan carbone.

- Analyses technico-économiques.

- Reporting semestriel des coûts de construction des opérations logement. Suivi des évolution des coûts des projets, ratios.

- Observatoire annuel des données techniques des projets (énergies, modes constructifs...).

- Chiffrages et support technique des projets transverses.
- Chiffrage et support technique en lien avec les autre spécialistes de la direction technique et achats : collections nationales, solutions techniques, logement connecté, équipements.

- Management d'un collaborateur.

Interlocuteurs :
Internes : directeurs techniques et concepteurs en région, responsables achats, spécialistes de la direction technique, SI.
externe : économistes, entreprises

Profil et compétences recherchés

Poste :
*Profil : manager technique chez un promoteur, ingénieur étude de prix en entreprise générale ou économiste
*Lieu : Issy les Moulineaux
Compétences et prérequis techniques :
*-Expertise technique pluridisciplinaire reconnue avec forte expérience en étude de prix logement ou économie de la construction.
*-10 ans d'expérience dans la construction
*-Compétences en analyse de données et gestion de projet
*
Compétences comportementales :
- -Pragmatisme et rigueur.
*-Capacités d'animation de filière, et de communication
*-Capacité à travailler en mode projet sur des sujets transverses

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Description du poste
FINALITE DU POSTE :

Le Responsable Assurance Qualité Système Documentaire est responsable pour le maintien, l'amélioration du système documentaire et le contrôle des documents BPF.
Il définit le processus et les procédures pour l'identification, la création, la modification et la distribution des documents du site. Cela inclut la création et le maintien des procédures de gestion documentaire, la participation ou le pilotage du développement et déploiement des outils de contrôle documentaire.

Les missions principales sont les suivantes :
- Gestion du système documentaire qualité et les systèmes informatisées associés en conformité avec les procédures groupe ainsi que les exigences réglementaires.
- Amélioration continue du système documentaire du Centre de Production de Vitry.
- S'assurer de la revue périodique des documents qualité pour leur exactitude afin de s'assurer que les pratiques sont reflétées dans les procédures applicables.
- Gestion du processus de création, revue et approbation des documents qualité.
- Développer et livrer des formations et/ou guidance sur la documentation, les bonnes pratiques documentaires et l'intégrité des données.
- S'assurer de l'alignement du Système Documentaire du Centre de Production de Vitry avec les Documents Qualité Global en collaboration avec l'expert Assurance Qualité Système.
- Formation du personnel aux aspects Qualité (applications, accueil qualité, bonnes pratiques de fabrication et documentaire, data integrity, etc).
- Analyse des KPI liés aux activités.
- Quality oversight sur les activités de formation qualité sur site.
- Participation au développement de la qualité des produits et services.
- Collaboration étroite avec le groupe d'archivage pour le cycle de vie des enregistrements et leur archivage.
- Collaboration avec l'équipe training compliance pour les aspects de formation.

Qualité / formation :
- Participation à l'amélioration Qualité du site en participant aux projets Qualité.
- Assure la conformité des aspects du programme de formation qualité aux BPx. Partenaire qualité pour l'équipe Training Compliance.
- Animation et développement des formations Qualité du site (accueil qualité, bonnes pratiques documentaire, intégrité des données).
- Participe aux audits internes, externes et aux inspections (backroom, SME).

Management d'une équipe de 6-9 personnes

Formation / Expérience :
- 5-10 ans d'expérience en assurance qualité dans le domaine pharmaceutique dans un environnement de biotechnologie, biologie ou production pharmaceutique.
- 2-4 ans d'expérience de management d'équipe.

Compétences techniques & Connaissances spécifiques / Langues :
- Connaissance des systèmes documentaires (GED, en particulier Geode+).
- Excellentes compétences en écriture et rédaction des documents qualité.
- Bonnes connaissances de l'anglais écrit et parlé.
- Capacité d'influence, de communication, et d'initiative.
- Bonne connaissance du BPF, gestion documentaire et systèmes qualité.

- Bonnes connaissance des applications de MS Office (Word, Excel) et Adobe Acrobat.
- Une excellente aptitude en communication interpersonnelle, écrite et verbale est essentielle pour ce rôle dans un environnement de collaboration.
- Forte autonomie

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

#LI-FR

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
Nous vous proposons de rejoindre une équipe portée par l'enthousiasme, l'audace et la créativité. Leader de la promotion immobilière en France, développeur-opérateur urbain, Bouygues Immobilier développe depuis près de 60 ans pour ses clients, des projets de logements, d'immeubles de bureaux et parcs commerciaux à partir de 35 implantations en France, 3 en Europe et 1 au Maroc pour un CA de 2, 3 Md€ et compte plus de 1 800 collaborateurs.
Engagé dans une politique volontariste en matière de développement durable et d'innovation, Bouygues Immobilier s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue de la qualité technique et architecturale de ses immeubles et de satisfaction de ses clients. Bouygues Immobilier est le premier promoteur certifié ISO 9001 en France et le seul promoteur à être certifié Top Employer France 2018.
Fort de ses savoir-faire et de son engagement depuis 10 ans dans l'immobilier durable, Bouygues Immobilier, avec sa marque UrbanEra®, accompagne les collectivités locales pour concevoir des quartiers durables et intelligents à leurs côtés. Résolument intergénérationnels et mixtes dans leurs fonctions et leurs usages, ces quartiers seront aussi le creuset des innovations et des partages. Le principe : trouver des solutions adaptées à chaque contexte territorial et offrir une qualité de vie et de confort toujours meilleure pour l'ensemble de nos clients (collectivités, résidents, salariés, touristes, visiteurs, étudiants, etc.).

Titulaire de deux traités de concession d'Aménagement à Annemasse et à Divonne-les-Bains totalisant respectivement 165 000 m² et 47 800 m² SDP, UrbanEra® recherche un Alternant Projets Urbains qui aura pour missions d'accompagner les équipes de projet dans le montage et de la structuration de l'opération, au travers notamment des missions de :
- Conception urbaine et architecturale du projet urbain (avant-projet, plan masse).
- Suivi des échanges avec les collectivités.
- Suivi des études techniques, environnementales et administratives.
- Suivi des études commerciales et de définition de la programmation : résidentielle, tertiaire, équipement, commerce, loisirs.
- Accompagnement de la négociation des acquisitions foncières.
- Accompagnement dans la négociation des conditions d'intervention avec les différents partenaires (bailleurs sociaux, investisseurs, opérateurs...).

Profil et compétences recherchés

Issu(e) d'une école d'ingénieur ou d'une Université Bac +4/5, vous recherchez actuellement une entreprise prête à vous accompagner dans votre alternance.
Organisé(e) et doté(e) d'un excellent esprit d'équipe, vous avez de bonnes connaissances techniques vous permettant d'être proactif(ve) à des moments clés de l'opération.
Vous souhaitez, réaliser une expérience dans une entreprise challengeante, n'hésitez plus ! Cette alternance est faite pour vous !
Le poste est basé à Annemasse

Data Scientist H/F
- Paris - Danone

Publiée le 01/04/2019
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Description du poste
FRS - DANONE SA is looking for a Data Scientist H/F in France (FR) based in Paris.Each time we eat and drink, we vote for the world we want to live in.Danone’s mission is Bringing health through food to as many people as possible and we want to invite people to join the movement for a healthier world. We recognize the power people have to impact the world through their daily choices. Healthy food needs a healthy planet and this is what our new signature One Planet One Health embodies.THE ROLEAs a Data Scientist, your role is to turn vast amounts of data into insights that solve some of the business' most complex problems. We offer you an exceptional learning opportunity, in which your solutions will be implemented to impact business results. You will work in a fast-paced environment with some of the best people in advanced analytics and AI.To succeed in this position we believe that you have a pragmatic workstyle and drive towards solution with focus on delivering results.You will be working hands in hands with business partners from ideation to use case business landing.Our tech stack is flexible and we choose the tools that will be best at getting the job done.WHAT YOU WILL DO...Develop understanding of business obstacles, create solutions based on advanced analytics and draw implications for model developmentCombine, explore and draw insights from large and complex data assets from different parts of the businessDesign and build explorative, predictive- or prescriptive models, utilizing optimization, simulation and machine learning techniquesPrototype and pilot the new solutions and be a part of the industrialization of those valuable solutions that can have impact at global scaleWHO YOU AREYou have 2+ years of data science experience (in advanced analytics environments)Experience with languages like Python, R, etc.Strong abilities in all or several parts of the advanced analytics development process: from exploring the potential of a raw data set, to building models, to scaling and stabilizing these models etc.Familiar with agile development methodologies: working in short sprints, being flexible to handle the demands of a creative and result oriented way of workingAble to handle detailed analysis, work independently and in a structured wayHave a MSc, PhD or other Advanced Degree in a field linked to computer science, applied mathematics, statistics, machine learning, or related data centric areasFrench & english fluentWHAT'S NEXT? Hit the “apply now” button. You have until the closing date to apply. Part of the interview process will be a telephone interview and first and second round interview. To comply with GDPR regulations, we cannot process your personal data without given consent. Therefore, we ask you kindly to apply directly via our careers website.DANONE AND ITS BRANDSMix 75g of Activia, 130g of a small Blédina pot, 50cl of an Evian bottle and add a drop of Fortimel ... you get 4 brands representing the 4 divisions of the Danone group: Fresh Dairy Products and Vegetables (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Waters (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Medical Nutrition (Fortimel, etc.), and Infant Nutrition (Blédina, Gallia).All these brands are worn by 100,000 Danoners in the World. Do not wait, vote for the world in which you want to live and join the movement!A LITTLE TASTE?• Need advice on applying?• Follow our Danoners and our brands on Instagram, Facebook, Linkedin, Twitter• An overview of the premises: our head office in Paris and the new headquarters of Blédina in Limonest• What our trainees / alternates think about us: Happy Trainees # 4• Learn more about our jobs on Jobteaser.#LI-FRA112051
 
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Description du poste
Danone recherche BT Process Leader R&I (Research & Innovation)dansFrance (FR),basé Saint-Ouen, chezFRS - DANONE SA.Each time we eat and drink, we vote for the world we want to live in.Danone’s mission is Bringing health through food to as many people as possible and we want to invite people to join the movement for a healthier world. We recognize the power people have to impact the world through their daily choices. Healthy food needs a healthy planet and this is what our new signature One Planet One Health embodies.Danette, Evian, Activia, Volvic, Bledina, sound familiar to you? Do you know that behind these brands there is always Information Technology pushing them forward?At Danone, we use advanced and innovative IT solutions which are implemented in all Danone units around the world to contribute to our mission : bringing health through food to as many people as possible. Don’t wait, discover the Danone IS/IT universe and join the movement : your IT skills could be a real asset for the alimentation revolution !>> https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6494137523097333760DANONE IS/IT organization is looking for his/her new Business Transformation (BT) Process Leader R&I. The job is located in Saint Ouen (France) at the IS DANONE head office with teams located in different places (Saint-Ouen (France), Palaiseau (France), Utrecht (NL).The BT R&I Process is divided into 2 streams:- PLM (Product Lifecycle Management), managing Solutions (Artemis) for Raws and Packs specifications management, Ingredients and Recipes managements- R&I (Research & Innovation), managing 3 functional pillars for R&I activities :            PPM (Project Portfolio Management) : uDrive Solution to manage Products Innovation & Renovation Projects within R&I            KM (Knowledge Management) : Scientific Knowledge, Studies and Publications Management            LABS (Laboratories Management) : LIMs (Laboratory Integrated Management System) for R&IAs BT Process Leader R&I, you will have the following mission and responsibilities:- Develop a vision and a roadmap of activities for the processes, solutions and resources- Ensure sustainability and robustness of solutions proposed (Process, Tools & Organizations)- Ensure excellence and be accountable in execution thru SLA's commitment and budgets- Lead the major activities in the process (Budget, Planning, Resources, Stakeholders management)- Lead / Animate some Key Projects- Communicate, animate and facilitate cross-sharing with other DAN'IS teams- Apply DAN'IS guidelines and policy in his/her process- Knows and apply DOMs of his domainAs BT Process Leader R&I, you have to demonstrate the following capabilities:- Experienced and sensitive to R&I topics- Capability to empower team & listening skills- Relationship building, communication & networking capability- Ability to adapt to change and lead / drive change- Able to identify, understand cross functional links between his /her process and other domains- Crisis management capability- Adaptability to context/situational intelligence- Able to identify innovations for breakthrough results in the businessDANONE AND ITS BRANDSMix 75g of Activia, 130g of a small Blédina pot, 50cl of an Evian bottle and add a drop of Fortimel ... you get 4 brands representing the 4 divisions of the Danone group: Fresh Dairy Products and Vegetables (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Waters (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Medical Nutrition (Fortimel, etc.), and Infant Nutrition (Blédina, Gallia).All these brands are worn by 100,000 Danoners in the World. Don’t wait, vote for the world you want to live in and join the movement!A LITTLE TASTE?• Need advice on applying?• Follow our Danoners and our brands on Instagram, Facebook, Linkedin, Twitter• An overview of the premises: our head office in Paris and the new headquarters of Blédina in Limonest• What our trainees / alternates think about us: Happy Trainees # 4• Learn more about our jobs on Jobteaser.111583
 
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Description du poste
Sanofi recherche pour son site de Vitry-sur-Seine (94) un Expert automatisme et cyber sécurié H/F, en CDI

ACTIVITES PRINCIPALES
- Supervision et maintenance des systèmes automatisés.
- Suivi contrat de prestation en automatismes.
- Coordination et suivi des activités Automation et Cyber securité.

MISSIONS
- Coordination opérationnelle des activités d'automatismes.
- Référent méthode et organisation en accord avec GxP et HSE.
- Suivi des Change Control.
- Suivi tableau de bord des outils Corporate de Cyber securité (SCCM et SEP 14).
- Support dépannage des installations informatisées.
- Astreintes automatismes.
- Participe au plan de stratégie Cyber Sécurité du site et aux programmes de sécurité globaux d'ITS (SPAHIS, VULLMAN.
- Participe aux projets d'ingénierie dans le domaine ITS / Automation.
- Suivi des tâches et gestion des priorités.
- Participe au choix des équipements et logiciels en accord avec les standards ITS (core Model).
- Interface avec les équipes de qualification, d'ingénierie, de production, de l'HSE et de la qualité.
- Suivi du cycle de vie et de maintenabilité des systèmes automatisés.

PROFIL
- Ingénieur Informatique industrielle, et ou automatisme.
- Maîtrise ou équivalent en Automatisme / maintenance Industrielle.
- Expérience professionnelle souhaitée : minimum de 5 ans en automatisation des procédés pharma industriels.
- Connaissance :- du travail dans un environnement soumis aux réglementations FDA.
- Du système qualité PHARMA.
- Des standards et réglementations applicable à l'industrie pharmaceutique - GAMP5 (recommandations concernant la spécification / le développement / la validation des systèmes automatisés).
- ISA-95 (Norme de modélisation des échanges inter système).
- ISA-88 (Norme des procédés discontinus (Fonctionnement par Lots)).
- 21CFR Part 11.
- Service client et force de propositions expérience.
- Compétence en Architecture Informatique et nouvelles technologie (Internet des objets (objets connectés), gestion des données électroniques, Cloud).
- Connaissance du système DeltaV (fournisseur = Emerson) et des solutions d'automatismes Siemens.
- Connaissance des Système Numériques de contrôle commande (SNCC / DCS), des système de type SCADA (Automate et supervision), de la Gestion Technique des Bâtiment (BMS).
- Connaissance des langages standard de programmation (IEC61131-3).
- Rédaction / Validation des Spécifications et des analyses Fonctionnelles.
- Comportement pro-actif dans la résolution de problème, les investigations techniques et qualité.
- Connaissance et intérêt dans les techniques numériques (Big Data, Cloud...).
- Anglais et Français courant.

Sanofi s'engage en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap

#LI-FR

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Recherche et Développement recherche un Alternant Chargé de Communication H/FSite de Chilly-Mazarin (91)

Descriptif de la mission
Au sein du service Communication des Affaires Règlementaires Globales de Sanofi Recherche et Développement et en lien avec votre tuteur, vous apporterez votre support aux différentes actions de communication de l'équipe.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Créer des supports de communications.
- Participer au "community management" et au "webmastering" de sites internes.
- Collaborer à l'organisation de différents événements, sur site ou hors site.
- Aider au développement de l'aspect digital de la communication.
- Permettre le relais entre les 14 équipes du Département, notamment à travers la réception des points bloquants et la mise en place de pistes d'amélioration.

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +3 en Communication, de type Ecole de Commerce.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de la Communication.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement PowerPoint et Word.
La maîtrise de la Suite Adobe (In Design, Illustrator, Photoshop) serait un plus.

Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de converser aisément en anglais avec des interlocuteurs non francophones.
Autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre bon sens relationnel et vous appréciez travailler en équipe. Votre prise d'initiative vous permet de mener à bien vos missions.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Chimie recherche :

Alternant – Assistant Manager H/F Site de Campus Val de Bièvre - Gentilly (94)

Descriptif de la mission

Au sein de la Direction Active Pharmaceutical Ingredient Solutions de Sanofi Chimie et en lien avec votre tuteur, vous apporterez votre support à l'ensemble de l'équipe dans les activités quotidiennes de la Direction.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

· Organiser les déplacements de l'équipe dans un environnement international,
· Prendre part à la réalisation des ordres de mission et notes de frais,
· Participer à l'organisation des séminaires et réunions d'équipes,
· Gérer de demandes et réceptions d'achats de fournitures,
· Rédiger les courriers professionnels, comptes rendus et notes du service,
· Contribuer à la gestion du SharePoint et aux présentations à l'aide de l'outil PowerPoint.

Profil recherché :

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 24 mois sous un rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine à l'école, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveauBac +2 de type BTS Assistant Manager ou Assistant de Direction.

Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement PowerPoint.

Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de converser en anglais avec des interlocuteurs non francophones et de rédiger les documents en anglais.

Pour cette alternance, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'organisation, votre rigueur et votre curiosité.

Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
Sanofi Pasteur, Division Vaccins du Groupe SANOFI, est la plus grande société dans le monde entièrement dédiée aux vaccins humains, avec la plus large gamme de produits en portefeuille et en développement. Sa vocation est de protéger les personnes contre les maladies infectieuses en créant des vaccins sûrs et efficaces.
Sanofi Pasteur propose la plus large gamme de vaccins au monde, offrant une protection contre 20 maladies bactériennes et virales. Chaque année, la société distribue plus d' 1, 6 milliard de doses de vaccins, permettant ainsi de vacciner plus de 500 millions de personnes dans le monde.

Dans ce contexte, Sanofi Pasteur recherche un Alternant - Technicien Maintenance H/F Site de Neuville-sur-Saône (69)

Descriptif de la mission
Au sein du service Exploitation Fluides de Sanofi Pasteur et en lien avec votre tuteur, vous participerez à l'entretien et au dépannage des équipements et contribuerez à l'amélioration des politiques de maintenance du site.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :
- Réaliser une étude sur les économies d'énergie du site.
- Participer au processus des anomalies et modifications.
- Participer à la politique HSEQ du service.
- Contribuer au pilotage des sujets d'amélioration continue pour optimiser l'activité et les dépenses.
- Prendre part aux sujets techniques en liens avec l'activité terrain.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +2 Maintenance, de type Ecole d'Ingénieur ou Université.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de la maintenance des fluides.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel.
La maîtrise de SAP serait un plus.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et vous appréciez le travail en équipe.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Aventis Groupe recherche un Alternant – Gestion de Projet H/F Site de La Croix-de-Berny (92)

Descriptif de la mission :
Au sein du service Sanofi Business Services (SBS) Target Opérationnel Model (TOM) de Sanofi Aventis Groupe, et en lien avec votre tuteur, vous apporterez votre support à l'équipe PMO (Project Management Office) dans les activités quotidiennes de gestion d'un projet majeur de transformation.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Participer au suivi du projet en rédigeant des rapports sur les états d'avancement destinés au Comité de Pilotage.
- Préparer en amont les réunions (ordre du jour, supports de présentation) et produire des comptes rendus tout en s'assurant de la bonne compréhension des étapes du projet par les différents participants responsables d'activités.
- Garantir la bonne coordination et transcription des rapports d'activités et vérifier l'alignement sur la méthodologie groupe définie par les équipes transverses.
- Collaborer avec l'équipe Risque Projet afin d'identifier, limiter et corriger les risques dans le respect des procédures de contrôle interne / RGPD.
- Contribuer au suivi des coûts et des écarts budgétaires tout au long du projet grâce à un outil de reporting interne.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 ou 24 mois, débutant en septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +4/+5 en Science du Management de type Ecole de Commerce, Université ou Ecole d'Ingénieurs.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel et PowerPoint.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité d'échanger (écrit et parlé) aisément en anglais avec des interlocuteurs non francophones. La maîtrise de l'anglais est un point clef pour cette alternance.
Pour ce contrat, vous faites preuve de rigueur, d'esprit analytique, et d'aptitude dans la résolution de problèmes. Vous êtes force de proposition et êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité d'adaptation, et d'organisation. Votre capacité de communication (tant parlé qu'écrit) et votre proactivité vous permettent de mener à bien vos missions.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

Assistant.e Category Manager H/F
- Courbevoie, France - Goodyear France

Publiée le 10/04/2019
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Description du poste

ENTREPRISE

Vous recherchez une mission formatrice au sein d’une entreprise dynamique ?  Vous avez envie de participer au fonctionnement d'une franchise nationale,

Rejoignez Vulco Développement !

Réseau de distribution du groupe Goodyear, Vulco est un spécialiste du pneu et de l'entretien automobile (SUV, 4x4, véhicules tourisme, etc.). Créé en 1996, il compte aujourd'hui plus de 220 centres en France et plus de 10 000 au monde. 

MISSION

Au sein d’une équipe dynamique, vous reporterez au Category Manager.

Après une période d’immersion dans nos centres et de formation sur la famille de produits, vous interviendrez sur une catégorie (Entretien ou pneu)  avec pour missions :

  • Analyser les marchés et les performances produits à partir des panels et des outils internes, assurer le suivi et la recommandation de gammes,
  • Suivre & analyser les budgets et accords fournisseurs,
  • Analyser les performances des offres promotionnelles sur tracts et cartes de fidélité,
  • Assister l’équipe Catman sur la préparation des rendez-vous fournisseurs et des réunions internes,
  • Participer à l’animation des plans d’actions auprès du réseau et des équipes internes,
  • Suivi les outils de pilotage (PDM, suivi prix,…),
  • Veille concurrentielle,
  • Elaboration de tableaux de bord et suivi des différents KPI,
  • Préparation & participation aux événements de l’enseigne,

Vous travaillerez en binôme avec le Catman de votre catégorie et serez en interaction avec l’ensemble des membres du réseau (enseigne & franchisés). Vous travaillerez également avec des fournisseurs et prestataires externes.

PROFIL

  • Etre titulaire d’un Bac + 4 ou 5 (master 1 type école de commerce)
  • Vous maîtrisez le Pack Office, en particulier Excel et Powerpoint.
    Vous êtes fiable et orienté.e résultats, vous aimez manipuler les données chiffrées et travailler en équipe. Rigoureux(se) et organisé(e), vous vous distinguez par vos capacités d’analyse et de synthèse.
  • La maîtrise de l'anglais est nécessaire

TYPE DE CONTRAT : professionnalisation/apprentissage

Le poste est à pourvoir à compter d’aout / septembre 2019 pour une durée de 1 à 2 ans sous contrat d’alternance.

LIEU DE TRAVAIL : Tour First, Paris-La Défense (92) (metro ligne 1 & RER A)

REMUNERATION : légale + 50% carte Navigo

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Aventis France recherche :

Un Alternant - Chef de Projet Politique Commerciale H/F Site de Campus Val de Bièvre - Gentilly (94)

Descriptif de la mission

Au sein du service Développement Commercial de Sanofi Aventis France et en lien avec votre tuteur, vous apporterez votre support à l'équipe dans le développement de la politique commerciale.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :

· Participer à l'analyse « sell-in » et « sell-out » de la politique commerciale 2019,
· Assurer le lien opérationnel avec les directeurs régionaux sur les demandes terrain,
· Contribuer à la création, à la présentation et à la mise en place de la politique commerciale 2020, notamment à travers des présentations, des outils d'appropriation et des formations.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5 en Commerce ou Marketing, de type Ecole de Commerce ou Université.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans les domaines du Marketing et/ou du Commerce.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre bon sens relationnel et vous faites preuve de capacité d'adaptation. Vos capacités d'analyse et de synthèse vous permettent de mener à bien vos missions.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
Sanofi Pasteur, Division Vaccins du Groupe SANOFI, est la plus grande société dans le monde entièrement dédiée aux vaccins humains, avec la plus large gamme de produits en portefeuille et en développement. Sa vocation est de protéger les personnes contre les maladies infectieuses en créant des vaccins sûrs et efficaces.
Sanofi Pasteur propose la plus large gamme de vaccins au monde, offrant une protection contre 20 maladies bactériennes et virales. Chaque année, la société distribue plus d' 1, 6 milliard de doses de vaccins, permettant ainsi de vacciner plus de 500 millions de personnes dans le monde.

Dans ce contexte, Sanofi Pasteur recherche un Alternant Charge Projets Qualité en Laboratoire H/F - Site de Marcy-l'Etoile (69).

Descriptif de la mission :
Au sein de la Plateforme Contrôle Qualité Bactériologie de Sanofi Pasteur et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la gestion des projets d'amélioration de la qualité du laboratoire.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :
- Participer à la mise en place et aux adaptations des procédures réglementaires au sein du laboratoire.
- Apporter votre concours à l'optimisation, la simplification et la rédaction des documents relatifs aux adaptations effectuées.
- Prendre part, sur le terrain, à la gestion des audits et inspections à venir sur le laboratoire.
- Contribuer à la coordination de l'amélioration continue en qualité par des échanges avec les services transversaux.

Profil et compétences recherchés

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5 en Biologie / Bactériologie ou Qualité, de type Ecole d'Ingénieur ou Faculté de pharmacie.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de la microbiologie industrielle.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.
Pour cette alternance, vous faites également preuve d'autonomie, de capacité de communication et d'un bon relationnel.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
Sanofi Pasteur, Division Vaccins du Groupe SANOFI, est la plus grande société dans le monde entièrement dédiée aux vaccins humains, avec la plus large gamme de produits en portefeuille et en développement. Sa vocation est de protéger les personnes contre les maladies infectieuses en créant des vaccins sûrs et efficaces.
Sanofi Pasteur propose la plus large gamme de vaccins au monde, offrant une protection contre 20 maladies bactériennes et virales. Chaque année, la société distribue plus d' 1, 6 milliard de doses de vaccins, permettant ainsi de vacciner plus de 500 millions de personnes dans le monde.

Dans ce contexte, Sanofi Pasteur recherche un Alternant - Assistant Production Conditionnement H/F
Site de Val-de-Reuil (27)

Descriptif de la mission :
Au sein de l'Atelier De Production Conditionnement de Sanofi Pasteur et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la mise en place des actions d'amélioration continue liées aux opérations de conditionnement.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Analyser les anomalies courantes du conditionnement afin de proposer des actions d'amélioration correctives et préventives.
- Participer et coordonner les projets du service tel que l'installation d'un nouvel équipement.
- Identifier les besoins de formation inhérents aux projets.
- Veiller à la mise à jour documentaire.
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en place des projets d'amélioration continue.
- Prendre part à l'amélioration de la performance du service.
- Assurer l'interface entre l'équipe projet et les équipes de production.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5 Amélioration continue, de type Ecole d'Ingénieur ou Université.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de l'Industrie Pharmaceutique.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et vous appréciez le travail en équipe.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Chimie recherche un Alternant Chargé de Projet de Maintenance H/F.
Site de Ploërmel (56).

Descriptif de la mission :
Au sein du service Maintenance de Sanofi Chimie et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la mise en place d'une Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO).

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Transférer les informations d'une base de données vers un nouvel outil de GMAO.
- Participer au paramétrage du logiciel de GMAO en adéquation avec les besoins des utilisateurs.
- Rédiger des documents de travail opérationnels internes, notamment les modes opératoires.
- Prendre part à la formation des utilisateurs aux nouveaux dispositifs mis en place.

Profil et compétences recherchés

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5 parcours Ingénieur Généraliste ou spécialité Maintenance, de type Ecole d'Ingénieur.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans les domaines de la maintenance, de la mécanique générale, de la nomenclature d'équipement et de la codification de pièces d'équipement.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel, PowerPoint, Word.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de converser aisément en anglais avec des interlocuteurs non francophones, ainsi que rédiger et comprendre des documents techniques en anglais.
Autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre bon sens relationnel et vous appréciez travailler en équipe.
Rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse et de synthèse.
Pour cette alternance, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'organisation, votre rigueur et votre esprit analytique. Ouvert(e) d'esprit, vous aimez travailler en équipe et interagir sur des sujets transversaux.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Aventis Groupe recherche un Alternant - Assistant Business Developpement H/F Site de Paris - La Boétie (8e arrondissement)

Descriptif de la mission :
Au sein du service Business Développement de Sanofi Aventis Groupe et en lien avec votre tuteur, vous apporterez votre support à l'équipe dans leurs missions de développement commercial.

Dans ce cadre, votre rôle consistera à :
- Assister l'équipe à l'évaluation financière et non financière en analysant les données internes et externes pertinentes.
- Participer aux validations internes, à l'établissement des offres commerciales et au recueil d'informations confidentielles.
- Contribuer à la gestion des projets d'externalisation et à l'ensemble de processus transactionnel.
- Coopérer avec l'équipe pour la préparation des supports de présentation aux comités internes.
- Participer au développement des outils internes et des méthodes de veille technologique et concurrentielle.
- Gérer les outils de suivi et de compte-rendu d'activité.
- Collaborer au processus de négociation avec les partenaires externes.

Profil et compétences recherchés

Profil recherché :
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 12 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +5
Commerce ou Pharmacie, de type Ecole de Commerce ou Université.
Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans le domaine de Scientifique.
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, plus particulièrement Excel.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de converser aisément en anglais avec des interlocuteurs non francophones. Pour cette alternance, vous faites également preuve d'autonomie, d'un bon relationnel et d'ouverture d'esprit.Pour cette alternance, votre capacité d'organisation, votre rigueur et votre esprit analytique vous permettent de mener à bien vos missions. Ouvert(e) d'esprit, vous aimez travailler en équipe et interagir sur des sujets transverses.
Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.

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Description du poste
Nous vous proposons de rejoindre une équipe portée par l'enthousiasme, l'audace et la créativité. Bouygues Immobilier centre sa stratégie autour de l'innovation immobilière et l'amélioration de la qualité de ses produits et services pour bâtir la ville de demain. Cette ambition devient concrète grâce à la capacité d'inventer de nos collaborateurs et un esprit collaboratif fort. Acteur engagé en matière de développement durable et d'innovation, Bouygues Immobilier a été le premier promoteur certifié ISO 9001 en France et le seul à être certifié Top Employer France 2019.

Vos principales missions seront les suivantes :
Sensibiliser et acculturer les équipes opérationnelles au marketing client centric.
Positionner des programmes stratégiques, grâce notamment à :
- Des études préalables (concurrence, politique territoriale, etc.).
- Une analyse détaillées des cibles (constitution socio-démographique, usage du logement/ de la ville / du quartier...).
- Des recommandations en matière de programmation et de conception, cohérentes avec la proposition de valeur.
- Un échange fluide et régulier avec la filière communication.

Contribuer au lancement produit et à la proposition de valeur. Pour ce faire :
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de marché et le responsable de la connaissance client sur l'élaboration des futures propositions de valeur.
- Vous serez responsable du lancement opérationnel des produits et services.

Animer les exercices de capitalisation / REX
- En lien avec le Manager de L'expérience Client et l'équipe projets, vous organiserez les réunions REX sur la correspondance entre la proposition de valeur et le retour des habitants, pour nourrir les futures propositions de valeur et mesurer les éventuels gains de rentabilité ou coûts constatés.

Profil et compétences recherchés

Votre dynamisme, votre sens de l'écoute, votre force de proposition et vos qualités de communication vous permettent de vous épanouir pleinement dans cette fonction clé au sein de notre entreprise orientée 100 % clients.
De formation Bac +5, vous justifiez d'une expérience significative en Marketing et disposez du permis B depuis plus de deux ans.

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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Recherche et Développement recherche un Alternant - Assistant Manager H/F Site de Vitry-sur-Seine (94)

Descriptif de la mission
Au sein de la Direction des Affaires Industrielles de Sanofi Recherche et Développement et en lien avec votre tuteur, vous apporterez votre support à l'équipe dans l'organisation d'événements et le suivi administratif du service.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :
- Prendre part à l'organisation des déplacements du Directeur du service.
- Participer à l'organisation des réunions du service en France et à l'international.
- Contribuer à la mise en place d'événements liés à l'activité du service.
- Assister les collaborateurs du service dans les commandes de fournitures et de prestations de service.
- Collaborer au suivi du budget du service.
- Participer à la création et au suivi des outils de communication internes et externes du service.

Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 24 mois, débutant en septembre 2019 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +2 de type Brevet de Technicien Supérieur Assistant de Manager (B.T.S.A.M).Pour ce poste, vous justifiez d'une première expérience ou de connaissances dans l'organisation de réunions ou du suivi administratif.Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office.
Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.
Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité et vous appréciez le travail en équipe. Vous possédez des qualités organisationnelles et vous faites preuve de discrétion.Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
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Description du poste
Sanofi obtient la certification globale et France de Top Employer 2019

Le département Assurance Qualité Système gère les demandes de modification, la gestion documentaire, la conformité de la documentation aux documents qualité group, le plan qualité annuel et la revue qualité site annuel, ainsi que la gestion des déviations et CAPA.
L'expert qualité système est le back-up du responsable AQ Système. Il est en particulier propriétaire du système de gestion des déviations et CAPA. Dans cette capacité, il s'assure du bon fonctionnement des systèmes en conformité aux exigences réglementaire, et pour l'amélioration continue par la définition des stratégies.

Amélioration continue des systèmes qualité
- Assurer la conformité aux exigences réglementaires et l'amélioration continue des systèmes de gestion des déviations et CAPA.
- Responsable pour la formation à la méthodologie ; développement de la formation et les stratégies de communication, ainsi que les matériels qui supportent des initiatives d'amélioration continue. Transfer efficace d'expertise aux utilisateurs des systèmes.
- Pilotage du programme Human Performance / Human Error Prevention.
- Participation active dans et/ou pilotage des comités transverses avec des analyses du système, partage des stratégies.
- Subject Matter Expert pour les différents systèmes qualité piloté par l'AQ Système lors des audits et inspections.

Assurer la cohérence du système documentaire avec le système documentaire de Global Quality :
- S'assurer de l'alignement de la documentation site avec les documents globaux Qualité Groupe - pilotage du processus au niveau site.
- Participer à la mise à jour des documents qualité du site pour les systèmes qualité sous sa responsabilité, en respectant les documents globaux Qualité Groupe et leurs évolutions.

Participer à la préparation et organisation des comités qualité (Quality Council) et le Revue Qualité Annuelle :
- En réalisant les analyses de tendances des systèmes sous la responsabilité de l'AQ Système.
- En veillant à la préparation par les départements des analyses de tendance sous leur responsabilité.
- Assurer la collecte et la diffusion des indicateurs qualité site.

Autres :
- Responsable pour les évaluations et mise en oeuvre des actions à la suite des observations des inspections dans le group (GRIC).
- Coordination des réclamations clients.
- Participation au rappel de lot ou retours produit.
- Contribue à la définition des objectives qualités.
- Partage des pratiques et expériences dans le groupe par participation aux Communities of Practices, voyage potentiel aux autres sites dans le groupe (<10%).
- Respect des exigences HSE : effectuer les différentes missions de sa fonction dans le respect des règles Environnement, Hygiène et Sécurité du site en veillant à l'amélioration des conditions de travail et au respect des conditions de sécurité de l'équipe.

Profil :
- Ingénieur qualité/biotechnologie /pharmacien/life sciences.
- 10-15 ans d'expérience dans un environnement pharmaceutique.
- Pilotage des projets transversaux.
- Expérience dans la gestion des systèmes qualité.
- Bon connaissance des systèmes qualité BPF, des principes de l'intégrité des données, des réglementations applicables telles qu'ICH, EU et FDA régulations.
- Expérience dans un rôle de SME dans des inspections réglementaire.
- Très bon maîtrise de Microsoft Office.
- Maîtrise de l'anglais courant et technique (écrit et parlé).
- Sens du dialogue, aptitude d'écoute des interlocuteurs, de négociation et sens du travail en équipe.
- Rigueur, sens de l'organisation, proactivité, capacité à développer des relations cross-fonctionnelles, force de proposition.
- Capacité d'influencer des collègues et le management dans un environnement cross-fonctionnel.
- Aptitude de rédiger des documents qualité (strong technical writing skills).
- Communication aisément dans des grands groupes.
- Capacité de prise de décision.
- Critical thinking skills.
- Assurer une étroite collaboration avec les partenaires en Opérations et l'AQ.
- Autonome et indépendant.

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous. Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

#LI-FR

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.
EAI Junior Developer
- Saint-Ouen - Danone

Publiée le 05/04/2019
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Description du poste
Danone recherche EAI Junior DeveloperdansFrance (FR),basé Saint Ouen, chezFRS - DANONE SA.Each time we eat and drink, we vote for the world we want to live in.Danone’s mission is Bringing health through food to as many people as possible and we want to invite people to join the movement for a healthier world. We recognize the power people have to impact the world through their daily choices. Healthy food needs a healthy planet and this is what our new signature One Planet One Health embodies.Danette, Evian, Activia, Volvic, Bledina, sound familiar to you? Do you know that behind these brands there is always Information Technology pushing them forward?At Danone, we use advanced and innovative IT solutions which are implemented in all Danone units around the world to contribute to our mission : bringing health through food to as many people as possible. Don’t wait, discover the Danone IS/IT universe and join the movement : your IT skills could be a real asset for the alimentation revolution !>> https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6494137523097333760Within Danone, DAN'IS (Danone IS/IT) is a transversal function and a key player in all Danone activities proving IS and IT solutions for the whole company. DAN'IS organization is supporting all Danone businesses (Dairy, Water, Baby, Medical and Plan Based food). Inside DAN'IS, The Global Technology Infrastructure (GTI) Middleware Team is organized to support business activities thanks to interconnecting multiple systems to secure and to standardize the data transport. IT Danone team (GTI) goal is to centralize, manage, support, modify and enhance all the data transfer flows. That's why Danone Middleware hub is looking for an IBM WebSphere Message Broker developer/designer for the role of 'EAI developer' in our EAI Competency Center which is responsible for all Danone's EAI interfacing world-wide.This position is primarily based in Saint-Ouen (near Paris, France) and reports to the Middleware Manager located at the Group Headquarter.MISSIONThe EAI developer will be able to understand the various functional contexts he will be involved in, in order to be able to propose technical smart and robust solutions.He has to realize EAI mappings based specifications delivered by functional teams in the context of projects or application support.Quality of development is also key, as well as documentation.MAIN RESPONSABILITIES- Deliver developments with high level of quality aligned with requirements- Work in collaborative manner and develop networking in DanIS organisation- Effective functional user support based on internal SLAs and KPIs- Contribute to IS projects estimates and deliveriesPROFILE- 2-3 years of experience in development environment- Willingness to work in a multicultural & international environment- Service and business oriented, availability and flexibility requested to manage production topics- Experience on the Tools IBM IIB and Websphere Message Broker or equivalent- Good knowledge of and experience with IBM MQ Series (v6, v7 v8) or equivalent- Good knowledge of messaging concepts and integration patterns- Experience on SAP integration technology is appreciated (Idoc, ALE, BAPI, RFC)- Knowledge of messaging concepts and integration patterns (pub/sub, request/reply, fire & forget, join, split, aggregration)- Good knowledge on flat file, XML, XSD and WSDL- Knowledge on REST FULL and on SOAP protocol- Knowledge of database staging technologies (stored procedure, querying, SQL, record triggering, etc)- English is requiredDANONE AND ITS BRANDSMix 75g of Activia, 130g of a small Blédina pot, 50cl of an Evian bottle and add a drop of Fortimel ... you get 4 brands representing the 4 divisions of the Danone group: Fresh Dairy Products and Vegetables (Activia, Danette, Actimel, Alpro, etc.), Waters (Evian, Badoit, Volvic, Salvetat), Medical Nutrition (Fortimel, etc.), and Infant Nutrition (Blédina, Gallia).All these brands are worn by 100,000 Danoners in the World. Don’t wait, vote for the world you want to live in and join the movement!A LITTLE TASTE?• Need advice on applying?• Follow our Danoners and our brands on Instagram, Facebook, Linkedin, Twitter• An overview of the premises: our head office in Paris and the new headquarters of Blédina in Limonest• What our trainees / alternates think about us: Happy Trainees # 4• Learn more about our jobs on Jobteaser.111691
 
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Description du poste
SANOFI a pour ambition d'être un Leader Mondial et intégré de la Santé, centré sur les besoins des patients.
Rejoignez SANOFI et prenez part à notre ambition : protéger la santé, apporter l'espoir et améliorer la qualité de vie des sept milliards de personnes dans le monde.
Grâce à un environnement dynamique et diversifié, nous vous offrons des opportunités de développer vos compétences, réaliser vos objectifs et apporter votre contribution à des innovations capitales en matière de santé.

Dans ce contexte, Sanofi Winthrop Industrie recherche un Alternant - Opérateur de Conditionnement H/F Site d'Ambarès (33)

Descriptif de la mission

Au sein du service Conditionnement Multi-produits de Sanofi Winthrop Industrie et en lien avec votre tuteur, vous participerez à l'ensemble des opérations de production et de nettoyage dans le respect des règles de sécurité, de performance et les Bonnes Pratiques de Fabrication.

Dans ce cadre, vos missions consisteront à :
- Assurer l'ordre et la propreté du matériel, des équipements et de l'environnement de fabrication.
- Réaliser des prélèvements et des contrôles en cours de conditionnement.
- Participer au suivi de l'activité et utiliser les outils informatiques nécessaires à l'activité du poste.
- Détecter les anomalies rencontrées, les traiter ou s'assurer de leur prise en charge.
- Assurer la traçabilité documentaire relative à l'activité.Profil recherché :Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 24 mois, débutant en Septembre 2019 dans le cadre d'une formation de type Technicien en Pharmacie et Cosmétique Industrielles (TPCI).Une première expérience en maintenance serait un plus.Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et vous appréciez le travail en équipe.Vous souhaitez en parallèle de vos apprentissages théoriques, les mettre en pratique immédiatement en entreprise, merci de nous transmettre vos CV et lettre de motivation.

At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and BE leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all.