Coty

Un des leaders mondiaux de la beauté
COTY est aujourd'hui l'un des leaders mondiaux du secteur de la beauté.

Créé en 1904 à Paris, le Groupe COTY est devenu l’un des leaders du secteur de la beauté avec un large portefeuille de marques emblématiques en parfums, maquillage, soin de la peau et du corps notamment : adidas, Calvin Klein, Chloé, Davidoff, Marc Jacobs, OPI, philosophy, Playboy, Rimmel et Sally Hansen.

Portées par notre culture Faster. Further. Freer, nos équipes partagent le même enthousiasme et la passion pour la beauté, un véritable sens de l’innovation et un esprit entrepreneurial qui stimulent la performance et décuplent les énergies pour construire un portefeuille de marques unique.

COTY est aujourd’hui un acteur majeur de l’industrie de la beauté avec près de 9 000 employés dans le monde, une forte présence de nos produits dans plus de 130 pays créant de nombreuses opportunités et perspectives de développement pour les talents qui nous rejoignent.
Retrouvez l'ensemble de nos marques et découvrez l'univers COTY sur notre site corporate.

PDG: Camillo PANE, CEO Coty
DRH: Robert GARCIA, DRH France
Monde: 20 000 salariés
France: 1 500 salariés, 90 stagiaires (> 3 mois)
3.66 /5
d'après l'avis de 24 salariés Coty
8.15%
≥ 4.5 ★
42.96%
≥ 3.5 ★
23.7%
≥ 2.5 ★
Répartition de la note
J'évalue mon entreprise
Filtrer par pays Tous
Détails de la note de Coty
tout à fait d'accord
plutôt d'accord
neutre
Fierté
Je suis fier(e) de nos produits / services
100%
Environnement stimulant
Je suis satisfait(e) de la manière dont j'articule mes vies professionnelles et personnelles
75%
Environnement stimulant
Je sens que l'on me fait confiance
75%
Plaisir
Je trouve du sens à ce que je fais
62.5%
Développement professionnel
J'ai le sentiment que ma mission et mes responsabilités me correspondent (savoir-faire, personnalité...)
62.5%
Plaisir
J’apprécie la qualité des relations humaines (accessibilité, sincérité, collaboration…) au sein de mon entreprise / organisation
62.5%
Développement professionnel
J'ai l'impression de progresser et d'apprendre
60%
Fierté
J'ai confiance en l'équipe de direction (exemplarité, compétences)
50%
Salaire & Reconnaissance
Je suis satisfait(e) des avantages de mon entreprise / organisation (bonus, primes, intéressement, participation, mutuelle, congés, aide au logement, CE...)
50%
Plaisir
J'éprouve du plaisir à faire mon travail
50%
Environnement stimulant
J’estime que la façon de travailler est innovante (collaboration, installations, process, prises de décision, outils…)
40%
Motivation & Management
Je sens que j'ai les moyens d'atteindre mes objectifs
37.5%
Salaire & Reconnaissance
Je me sens reconnu(e) et encouragé(e) dans mes efforts
37.5%
Fierté
Je recommande mon entreprise / organisation à un ami pour venir y travailler
37.5%
Motivation & Management
Je comprends bien comment ma performance est évaluée
37.5%
Développement professionnel
Je comprends comment je peux évoluer dans mon entreprise / organisation (projets, promotion, mobilité)
25%
Salaire & Reconnaissance
Je considère que mon salaire / rémunération est adapté à mon poste et responsabilités
25%
Motivation & Management
Je vois l'impact de mon travail sur la réussite de l'entreprise
20%
Chiffres clés

Recommandation à un ami

38%

Confiance en la direction

50%

Sens

63%
Les salariés de Coty aiment
Quel est votre service / fonction ?
  • Commercial / Ventes - 36.4%
  • Logistique / Supply Chain - 36.4%
  • Marketing - 27.3%
Quel est votre niveau d'expérience professionnelle ?
  • 6 à 10 ans d'expérience - 72.7%
  • 3 à 5 ans d'expérience - 27.3%